有创意的招聘文案范文 篇一
做你想做的事,来我们公司吧!
我们是一家年轻、有活力的创业公司,专注于新兴科技领域的研发与创新。在这里,我们鼓励员工发挥自己的创意和想法,不断探索和突破。如果你也渴望在一个充满激情和机遇的环境中发展,那么我们正是你梦寐以求的机会。
我们不仅仅是一家普通的公司,我们是一个大家庭。我们相信,只有和谐的团队合作才能带来最好的成果。在这里,你将和一群志同道合的伙伴们一起努力,一起成长。我们鼓励员工互相学习、互相帮助,不断提升自己的技能和能力。无论你是一名经验丰富的专家,还是一名刚刚毕业的应届生,只要你有热情和才华,我们都愿意给你一个机会。
我们提供具有竞争力的薪酬福利待遇,以及良好的职业发展空间。在这里,你将有机会参与各种项目,并与行业内的顶尖人才一起工作。我们鼓励员工不断挑战自我,不断突破自己的极限。我们相信,只有在不断学习和成长的过程中,才能实现自己的梦想和价值。
如果你对科技和创新充满热情,如果你希望在一个有创意和动力的环境中工作,那么请加入我们!无论你是一个优秀的程序员、设计师还是市场营销专家,我们都欢迎你的加入。在这里,你将有机会与一流的人才共事,共同创造出更加美好的未来。
如果你愿意接受挑战,做你想做的事,那么请将你的简历发送给我们。我们期待与你共同开创美好的未来!
有创意的招聘文案范文 篇二
用创意,打破常规,加入我们!
我们是一家创新科技公司,致力于为客户提供高质量、个性化的解决方案。在这里,我们不只是工作,我们是创造者。我们相信,只有通过创新和创意,才能走在时代的前沿,创造出真正有价值的产品和服务。
我们欢迎有创意、有想法的人加入我们的团队。无论你是一名程序员、设计师、市场营销专家还是销售人员,只要你有激情和才华,我们都愿意给你一个机会。在这里,你将有机会挑战自我,发挥个人的创意和想法。我们鼓励员工提出自己的建议和意见,不断探索和创新。我们相信,只有通过团队的共同努力,才能实现更大的目标和突破。
我们提供具有竞争力的薪酬福利待遇,以及良好的职业发展空间。在这里,你将有机会参与各种项目,并与行业内的专家一起工作。我们鼓励员工不断学习和成长,提升自己的技能和能力。我们相信,只有不断进步和学习,才能在竞争激烈的市场中立于不败之地。
如果你渴望在一个充满创意和机遇的环境中工作,如果你希望挑战自我,实现自己的梦想和价值,那么请加入我们!无论你是一名经验丰富的专家,还是一名刚刚毕业的应届生,我们都欢迎你的加入。在这里,你将有机会与一群充满活力和激情的人一起工作,共同创造出更加美好的未来。
如果你愿意接受挑战,用创意打破常规,那么请将你的简历发送给我们。我们期待与你共同开创美好的未来!
有创意的招聘文案范文 篇三
明明只拿着5000块的工资却偏偏带着50000块的冲劲
台湾104人力银行
你未必出类拔萃,但肯定与众不同
没有了偏见,留给他们的就是无限
要说有创意玩的溜
还得是广告公司们
麦禾设计
广告人自称广告狗
麦禾设计厉害了
狗年找狗
五角广告
老板出差后
我们活成一条
脱缰的野狗
六鱼广告
大象营销
在前线,不需要堵枪眼!
在前线,不需要顶包!
在前线,不需要活受罪!
不为胜负搏杀,只为梦想拼命上前线,找乐子
没有枪林弹雨,只有酣畅淋漓上前线,找乐子
知道传播
还有多年前很有名的
麦肯
的妖魔鬼怪招聘广告
滴滴
·定义下一个未来
每次胜利收场的战役始于天衣无缝的妙计?
走一步引城池雷动动一方成亿级版图
寻找下一任
寻找聪明稀有物种
喜欢玩水吗?
那你来洗碗
疫情期间麦当劳的招聘也没有停止
提供口罩的诱惑
可见口罩有多紧俏
中石化的招聘厉害啦
看都看完了,顺路去「东书堂」逛逛!
有创意的招聘文案范文 篇四
一
场景一军营,旗号为金派金派招兵买马,共谋大事
场景二招募策划总监我们要你是一个能胜任一支队伍的大将军带兵带策略带创意,用你和团队的才智去征服客户。要是符合快来,我们封侯拜将
场景三招募广告业务副总给你一帮人马几个项目,你能打理的井井有条,开辟新的客户。那么找的就是你
场景三招募客户经理无论碰到什么样的客户遇到什么情况你都能hold住(当然我们不会让自己人委屈),把公司的策略和创意兜售出去。你是真金,找的就是你
场景五招募文案策划知道你不要做一书生,也不满足做百夫长,只要你足智多谋、文笔犀利、不俗套有创意。那么我们许你军中参谋
场景六招募设计师只要你你心灵手巧、出手不凡,不止能冲击视觉更能触动人心,表现品牌和产品。那么快来金派麾下
我们要找:掌大局的策划总监,负责团队建设,文案、策略和创意的把控。负责给客户提案和项目执行的跟进
我们要找:雷厉风行的广告业务副总,建立和培训业务团队负责业务拓展和维护,完成项目任务
我们要找:客户经理,协调前期公司的策略创意与客户的要求,提案的沟通和客户服务,跟进反馈项目信息
我们要找:能让走心的文案策划具备营销、品牌和广告的相关的知识,能够完成文案、策略和创意工作,具备提案能力
我们要找有创造力的设计师,基本的软件要回一些,有审美,商业创意能力强,能有效
有创意的招聘文案范文 篇五
第一:企业zhidao明白要招什么人才
企业在缺一个职位时,认真考虑这个职位需要什么类型的人才?
拿文案举例,你们是需要一个创意型的文案?还是执行型文案?或者是策略型的文案?
创意型的文案可能看重的工作的环境,执行型文案看重的可能是工作量,策略型的文案看重的可能是团队协作以及资源分配。
那么你在写招聘广告时专就要有所区隔。
第二:应聘者能读懂招聘信息
看到职位描述很清晰,很清楚自己是否能胜任,可以做相关的准备。属
譬如说:
如果企业需求创意,那么准备创意,需求执行,那么表明态度,如果想要策略,那么就聊洞察和大局观。
有创意的招聘文案范文 篇六
1、负责广告创意策略策划以及广告主题概念创作、广告作品创作中的语言设计;
2、负责本部门的文件管理、对本部门的书籍、图片、资料归类管理,杜绝泄密。
3、日常负责工作
①按客户公关部或客户服务部的要求及其提供的资料来开展工作;
②按公司意图和要求编制工作计划;
③精确高效的完成公司的工作安排并及时、正确地和设计师交接,保证工作按时完成;
④负责公司一切业务的广告个案策划、广告语言的创作、修改打印、把关、汇报、保密等工作;
⑤将有关业务及其开展情况的信息记录在案,并及时上报总经理;
⑥负责本项目领域内的各专业协调、反馈、传达、策划、检查、指导、监督等工作;
⑦协助策划师、创意总监进行客户提案解说,在执行总监的指示框架内,负责与客户沟通、接洽,并根据公司需要制定相应的业务开拓、实施方案。
4、协助办理工作:策划分析。
5、临时代理工作:创意指导。