染雾公司高温补贴发放通知 篇一
尊敬的全体员工：
盛夏时节，高温酷暑给我们的工作和生活带来了一定的不便和困扰。为了关心和保障员工的身体健康，提高工作积极性和效率，我司决定自即日起发放高温补贴。具体事项通知如下：
一、发放对象
本次高温补贴发放对象为公司所有在岗员工，包括正式员工和合同制员工。
二、发放标准
根据国家相关政策和我司实际情况，本次高温补贴标准为每人每天50元。
三、发放时间及方式
高温补贴将于每月月底统一发放，发放方式为公司工资发放方式一致，即通过工资卡或银行转账到个人指定账户。
四、申领流程
员工需按照以下流程进行高温补贴的申领：
1. 在每月底前，员工需将个人有效银行账户信息提交至人力资源部，包括账户姓名、银行名称、银行账号、开户行地址等。
2. 人力资源部将核对员工提交的银行账户信息，确保正确无误。
3. 经核对无误后，人力资源部将按照员工提交的银行账户信息进行高温补贴的发放。
五、注意事项
1. 高温补贴为公司福利制度的一部分，仅限于高温季节发放，不得作为其他福利或津贴的替代。
2. 如有员工未及时提交银行账户信息或信息错误导致发放不及时或失败的情况，责任将由员工本人承担。
3. 如有员工发现高温补贴发放有任何问题或疑问，可随时向人力资源部咨询或投诉。
希望通过此次高温补贴的发放，能够有效缓解员工在高温环境下的工作压力，提高员工的工作积极性和生活质量。同时，也希望大家能够进一步关注个人的健康和安全，合理安排工作和休息时间，做好防暑降温措施。
谢谢大家的支持与配合！
公司高温补贴发放通知 篇二
尊敬的全体员工：
随着夏季的到来，高温天气已经成为我们工作和生活中无法回避的问题。为了保障员工的身体健康和提高工作积极性，我司决定自即日起发放高温补贴。以下是本次高温补贴的具体内容：
一、发放对象
本次高温补贴发放对象为公司所有在岗员工，包括正式员工和合同制员工。
二、发放标准
根据国家相关政策和我司实际情况，本次高温补贴标准为每人每天50元。
三、发放时间及方式
高温补贴将于每月月底统一发放，发放方式为公司工资发放方式一致，即通过工资卡或银行转账到个人指定账户。
四、申领流程
员工需按照以下流程进行高温补贴的申领：
1. 在每月底前，员工需将个人有效银行账户信息提交至人力资源部，包括账户姓名、银行名称、银行账号、开户行地址等。
2. 人力资源部将核对员工提交的银行账户信息，确保正确无误。
3. 经核对无误后，人力资源部将按照员工提交的银行账户信息进行高温补贴的发放。
五、注意事项
1. 高温补贴为公司福利制度的一部分，仅限于高温季节发放，不得作为其他福利或津贴的替代。
2. 如有员工未及时提交银行账户信息或信息错误导致发放不及时或失败的情况，责任将由员工本人承担。
3. 如有员工发现高温补贴发放有任何问题或疑问，可随时向人力资源部咨询或投诉。
希望通过此次高温补贴的发放，能够帮助员工度过炎热的夏季，减轻工作压力，提高工作效率。同时，也希望大家能够加强自我保护意识，注意防暑降温，确保个人的身体健康和安全。
感谢大家一直以来对公司的支持与配合！
公司高温补贴发放通知 篇一
尊敬的全体员工：
近日，高温酷暑给我们的工作和生活带来了一定的不便和困扰。为了关心和保障员工的身体健康，提高工作积极性和效率，我司决定自即日起发放高温补贴。具体事项通知如下：
一、发放对象
本次高温补贴发放对象为公司所有在岗员工，包括正式员工和合同制员工。
二、发放标准
根据国家相关政策和我司实际情况，本次高温补贴标准为每人每天50元。
三、发放时间及方式
高温补贴将于每月月底统一发放，发放方式为公司工资发放方式一致，即通过工资卡或银行转账到个人指定账户。
四、申领流程
员工需按照以下流程进行高温补贴的申领：
1. 在每月底前，员工需将个人有效银行账户信息提交至人力资源部，包括账户姓名、银行名称、银行账号、开户行地址等。
2. 人力资源部将核对员工提交的银行账户信息，确保正确无误。
3. 经核对无误后，人力资源部将按照员工提交的银行账户信息进行高温补贴的发放。
五、注意事项
1. 高温补贴为公司福利制度的一部分，仅限于高温季节发放，不得作为其他福利或津贴的替代。
2. 如有员工未及时提交银行账户信息或信息错误导致发放不及时或失败的情况，责任将由员工本人承担。
3. 如有员工发现高温补贴发放有任何问题或疑问，可随时向人力资源部咨询或投诉。
希望通过此次高温补贴的发放，能够有效缓解员工在高温环境下的工作压力，提高员工的工作积极性和生活质量。同时，也希望大家能够进一步关注个人的健康和安全，合理安排工作和休息时间，做好防暑降温措施。
谢谢大家的支持与配合！
公司高温补贴发放通知 篇二
尊敬的全体员工：
随着夏季的到来，高温天气已经成为我们工作和生活中无法回避的问题。为了保障员工的身体健康和提高工作积极性，我司决定自即日起发放高温补贴。以下是本次高温补贴的具体内容：
一、发放对象
本次高温补贴发放对象为公司所有在岗员工，包括正式员工和合同制员工。
二、发放标准
根据国家相关政策和我司实际情况，本次高温补贴标准为每人每天50元。
三、发放时间及方式
高温补贴将于每月月底统一发放，发放方式为公司工资发放方式一致，即通过工资卡或银行转账到个人指定账户。
四、申领流程
员工需按照以下流程进行高温补贴的申领：
1. 在每月底前，员工需将个人有效银行账户信息提交至人力资源部，包括账户姓名、银行名称、银行账号、开户行地址等。
2. 人力资源部将核对员工提交的银行账户信息，确保正确无误。
3. 经核对无误后，人力资源部将按照员工提交的银行账户信息进行高温补贴的发放。
五、注意事项
1. 高温补贴为公司福利制度的一部分，仅限于高温季节发放，不得作为其他福利或津贴的替代。
2. 如有员工未及时提交银行账户信息或信息错误导致发放不及时或失败的情况，责任将由员工本人承担。
3. 如有员工发现高温补贴发放有任何问题或疑问，可随时向人力资源部咨询或投诉。
希望通过此次高温补贴的发放，能够帮助员工度过炎热的夏季，减轻工作压力，提高工作效率。同时，也希望大家能够加强自我保护意识，注意防暑降温，确保个人的身体健康和安全。
感谢大家一直以来对公司的支持与配合！
公司高温补贴发放通知 篇三
2017公司高温补贴发放通知
导语：劳动者在高温天上班，都有哪些福利?很多人第一个想到是高温津贴。下面是小编为您收集整理的通知，希望对您有所帮助。
【篇一：公司高温补贴通知】
全体员工：
公司结合xx市人力资源和社会保障局转发省人力社保厅下发的《关于做好夏季防暑降温工作的`通知》，对本年度高温费补贴发放做出如下规定：
一、发放对象：公司全体员工
二、发放周期与标准：【高温费通知】
1、6月、7月、8月、9月享有高温津贴，标准：145元/人/月;
2、在职全勤员工统一按145元/人/月的标准发
3、每月高温津贴将与当月工资一起统一发放。
特此通知!
XXXXXXXXXXXX科技有限公司
【篇二：公司高温补贴通知】
公司各部门、下属各子公司、各员工：
为体现公司人文关怀，做好防暑降温工作，保障公司员工在夏季高温工作条件下的身体健康和安全，确保公司经营活动的正常进行，公司特别发放高温补贴费用，现将有关事项通知如下：
一、高温补贴的发放范围：
公司各部门、下属各子公司员工(含试用期员工、实习生)
二、高温补贴的发放标准分为： 130元/月·人
三、高温补贴的发放时间：6-9月
四、高温补贴的发放形式：以现金形式在8、9月份的工资中兑现
五、其他情况说明：
1、新入职员工，当月高温补贴按照实际工作天数给予;
2、6月、7月、8月高温补贴在8月工资中兑现，9月高温补贴在9月工资中兑现;
3、当月请假(各类假期)合计超过10天(含)的，不予发放高温补贴。
特此通知!
二零____年____月____日
