染雾会议记录格式 篇一
在商务场合，会议是组织沟通、决策和合作的重要方式。为了确保会议信息的准确传达和保存，会议记录是必不可少的。而一个规范、清晰的会议记录格式能够提高会议效率，减少误解和遗漏。下面将介绍一种常用的会议记录格式。
1. 会议基本信息
在会议记录的开头，需要记录会议的基本信息，包括会议主题、时间、地点、与会人员等。这部分的目的是让读者快速了解会议的背景和参与者。
2. 会议议程
会议议程是会议讨论的主要内容和顺序。在会议记录中，需要详细记录每个议程项的标题和内容。对于每个议程项，可以使用列表或编号的形式进行记录。这样能够让读者清晰地了解会议的议程安排。
3. 讨论和决策
在会议记录中，需要详细记录与会人员的发言和讨论内容。可以使用表格或列表形式记录每个发言者的姓名、发言时间和内容。对于重要的决策，还需要记录决策的结果和执行人。这样能够帮助读者了解会议的讨论过程和决策结果。
4. 行动项和责任人
在会议记录的结尾，需要列出会议的行动项和责任人。行动项是指会议中确定的需要采取的具体行动，责任人是指负责执行该行动的人员。这部分的目的是确保会议的决策能够得到有效执行。
5. 附加信息
如果有需要，还可以在会议记录中添加附加信息，如会议的附件、参考资料等。这样能够提供更多的背景信息和支持材料。
综上所述，一个规范、清晰的会议记录格式能够提高会议效率，减少误解和遗漏。在会议记录中，需要包括会议的基本信息、会议议程、讨论和决策、行动项和责任人，以及附加信息。通过遵循这个格式，可以确保会议信息的准确传达和保存。
会议记录格式 篇二
在商务场合，会议是组织沟通、决策和合作的重要方式。为了确保会议信息的准确传达和保存，会议记录是必不可少的。而一个规范、清晰的会议记录格式能够提高会议效率，减少误解和遗漏。下面将介绍另一种常用的会议记录格式。
1. 会议基本信息
在会议记录的开头，需要记录会议的基本信息，包括会议主题、时间、地点、与会人员等。这部分的目的是让读者快速了解会议的背景和参与者。
2. 会议目的和议题
在会议记录中，需要明确记录会议的目的和议题。会议目的是指召开会议的目标和期望达到的效果，而议题则是会议讨论的具体内容。这部分的目的是让读者清晰地了解会议的目标和议题。
3. 讨论和决策
在会议记录中，需要详细记录与会人员的发言和讨论内容。可以使用表格或列表形式记录每个发言者的姓名、发言时间和内容。对于重要的决策，还需要记录决策的结果和执行人。这样能够帮助读者了解会议的讨论过程和决策结果。
4. 行动项和责任人
在会议记录的结尾，需要列出会议的行动项和责任人。行动项是指会议中确定的需要采取的具体行动，责任人是指负责执行该行动的人员。这部分的目的是确保会议的决策能够得到有效执行。
5. 会议总结和建议
如果有需要，还可以在会议记录中添加会议的总结和建议。会议总结是对会议讨论和决策的概括，而建议是对今后工作的指导和建议。这样能够帮助读者更好地理解会议的结果和意义。
综上所述，一个规范、清晰的会议记录格式能够提高会议效率，减少误解和遗漏。在会议记录中，需要包括会议的基本信息、会议目的和议题、讨论和决策、行动项和责任人，以及会议总结和建议。通过遵循这个格式，可以确保会议信息的准确传达和保存。
会议记录格式 篇三
写作指导在会议过程中，由记录人员把会议的组织情况和具体内容记录下来，就形成了会议记录。“记”有详记与略记之别。略记是记会议大要，会议上的重要或主要言论。详记则要求记录的项目必须完备，记录的言论必须详细完整。若需要留下包括上述内容的会议记录则要靠“录”。“录”有笔录、音
录和影像录几种，对会议记录而言，音录、像录通常只是手段，最终还要将录下的内容还原成文字。笔录也常常要借助音录、像录，以之作为记录内容最大限度地再现会议情境的保证。
一般会议记录的格式包括两部分：一部分是会议的组织情况，要求写明会议名称、时间、地点、出席人数、缺席人数、列席人数、主持人、记录人等。另一部分是会议的内容，要求写明发言、决议、问题。这是会议记录的核心部分。
对于发言的内容，一是详细具体地记录，尽量记录原话，主要用于比较重要的会议和重要的发言。二是摘要性记录，只记录会议要点和中心内容，多用于一般性会议。
会议结束，记录完毕，要另起一行写"散会"二字，如中途休会，要写明"休会"字样。
会议记录格式 篇四
地点：W局三楼小会议室
主持人：办公室主任杨洲
参加人：办公室副主任小郭、秘书刘琴、办事员大马、打字员玉霞、收发员白文及档案员老康
列席：实习生杜田
议题：关于老康打破暖水壶的问题
(早上8时30分，办公室主任杨洲通知大家到三楼小会议室开会。8时40分，会议开始)
办公室主任杨洲：同志们，今天是今年我们办公室召开的第4次内务会了。办公室是我们局的窗口单位，是一个综合部门，起着承上启下、联系内外的桥梁和纽带作用……这么重要的一个部门，没有规矩不成方圆。我们今天就充分发扬一下民主，讨论老康打破暖水壶的事儿。下面先让他本人讲一下事情的经过，一会儿大家都要发言，最后形成决议。
档案员老康：昨天上午10点多钟，我把手头的工作都处理完后，看到郭主任、刘琴、大马、玉霞他们四个人在打双升，连个倒水的时间都没有，我就准备给他们的茶杯续续水。我提上暖水壶，走到郭主任跟前，一手端过他的茶杯，一手提着暖水壶，我正准备往茶杯里倒水，谁知，郭主任打牌正入神，喊了一声“我用大鬼吃你”，胳膊一扬，正好碰到暖水壶上。暖水壶摔到地上碎了，还烫了郭主任的脚……我错了，今后一定注意。
办公室副主任小郭：幸亏烫了我的脚，若是烫了局领导的脚呢?若是烫了其他单位来办事的人呢?那事儿可就大了，不说我们的红旗科室评不上，还直接影响到我们局的形象……事情虽小，但性质严重。因此，无论什么原因都是不可原谅的!
秘书刘琴：老康本来是想办好事，应该表扬，但好事没办好，若都像他这样粗心大意毛手毛脚的，办公室有多少东西也抵挡不住毁坏……我认为，对这种小事都做不好的人应该狠狠地惩罚。
办事员大马：我们的经费本来就紧张，可暖水壶碎了就得买，不买咋喝水呀?……唉，去年欠门口饭店的八千多块钱都还没清呢!
收发员白文：当时我正在上网聊天，如果我去倒水，绝不会发生这样的.事情。
办事员大马：不说别的，咱办公室今年的安全奖没有了。
办公室副主任小郭：“我看还是工作态度问题，其他同志这么多年也没有打破一个茶杯嘛!”
打字员玉霞：郭主任，别生气了，老康也不是有意的……他每天也够辛苦的了!
办公室主任杨洲：桥归桥。路归路。今天咱说打壶的事儿，不能乱跑调儿。
办公室副主任小郭：老康刚才说的，我听了有点别扭，好像这壶就是我打的，因为我胳膊一扬正好打了壶。他的意思是说我当时要有眼色的话，哪里能打着壶呢?不在自身找毛病，还跟我抢理呢!
办公室主任杨洲：就冲这种态度，不严加惩处，以后办公室还有规矩吗?
办事员大马：这么重要的部门，是要讲点规矩的。
(大家都勾着头沉默不语)。
办公室主任杨洲：杜田，你也讲讲意见。
实习生杜田：老康叔以后少干点活就是了。
办公室副主任小郭：你是实习生，知道个啥!
办公室主任杨洲：这样吧，暖水壶已经打破，反正不能再恢复完好了。但这事儿不能就此算了，要体现办公室的规矩。我认为：罚老康拖一年的地板。冲一年的厕所，打一年的开水，抹一年的桌子，本年度不参加办公室的评先，以观后效。你们有什么意见?
打字员玉霞：老康本来就拖地板，本来就冲厕所，本来就打开水，本来就抹桌子，本来年年就没当过先进，主任还罚他什么呀?
