鞋厂暑期社会实践论文 篇一:鞋厂实践经历与个人成长
在暑期社会实践中,我有幸选择了一家鞋厂作为我的实践单位。这个经历不仅让我对鞋厂的运作和生产流程有了更深入的了解,还让我意识到了个人的成长和发展。在这篇论文中,我将分享我的鞋厂实践经历以及实践对我的个人成长的影响。
作为一家中等规模的鞋厂,这家厂房里挤满了机器设备和工人。我在实践期间被分配到了生产线上的一个小组中。刚开始的时候,我对鞋类生产流程并不了解,但通过观察和与工人们的交流,我逐渐掌握了鞋类生产的基本流程。我学会了如何在生产线上进行质量检查、如何操作机器设备以及如何与同事合作。
然而,鞋厂实践不仅仅是机械的操作,更重要的是人与人之间的交流和协作。在实践期间,我积极与工人们交流,并尽力融入他们的团队。我发现,工人们虽然工作辛苦,但他们都很有团队合作精神,并且互相帮助。他们在面对困难和挑战时总是保持乐观的态度,这种精神感染了我。
通过这次实践,我不仅学到了鞋类生产的技能,还体会到了团队合作的重要性。我明白了在一个团队中,每个人的角色都是不可或缺的。我也明白了团队的力量是无穷的,只有团结一致,才能共同实现目标。
此外,这次实践经历还让我更加珍惜所拥有的一切。在鞋厂中,我看到了工人们辛勤劳作的身影,他们为了生活奔波努力工作,为了家庭默默付出。这让我更加明白,生活中的每一个细节都值得我们去珍惜和感恩。
总结起来,这次鞋厂实践经历不仅让我对鞋类生产流程有了更深入的了解,还让我体会到了团队合作的重要性,并激发了我对生活的珍惜之情。这些都是我个人成长的重要组成部分,我相信这次实践经历将对我的未来发展产生积极的影响。
鞋厂暑期社会实践论文 篇二:鞋厂实践体验与工业生产的思考
在暑期社会实践期间,我有幸选择了一家鞋厂作为我的实践单位。通过与工人们的交流和观察,我深入了解了鞋厂的生产流程和工业生产的一些问题。在这篇论文中,我将分享我的鞋厂实践体验以及对工业生产的一些思考。
作为一个没有实际工作经验的学生,我对工业生产的规模和复杂性感到震惊。在鞋厂中,我看到了大量的机器设备和工人们忙碌的身影。他们在一条生产线上进行操作,每个人都有自己的工作岗位和任务。这使我认识到,工业生产是高度组织和分工的,每个环节的顺利进行都离不开每个人的努力。
然而,通过与工人们的交流,我也了解到工业生产中存在一些问题。首先,长时间的机械操作对工人的身体健康有一定的影响。他们需要长时间站立和操作机器,这容易导致身体疲劳和不适。其次,工厂的噪音和灰尘对工人的身体健康也有一定的危害。这些问题让我意识到,在工业生产中,保障工人的身体健康和安全非常重要。
除此之外,我还发现了一些与环境保护相关的问题。在鞋厂中,我看到了大量的废弃物和废水处理设备。这些废物和废水是由生产过程中产生的,如果不进行正确的处理和处置,将会对环境造成污染。这让我认识到,在工业生产中,环境保护是一个重要的问题,我们应该采取措施减少污染和资源浪费。
通过这次鞋厂实践,我不仅对工业生产有了更深入的了解,还对其中存在的问题有了更多的思考。我相信,只有在充分认识到问题的基础上,我们才能采取有效的措施解决这些问题。我希望将来有机会能够参与到工业生产的改进和创新中,为建设更加可持续和环保的工业生产做出贡献。
鞋厂暑期社会实践论文 篇三
鞋厂暑期社会实践论文2017
随着30号考试的结束,1号我又搭上了福建的车了,回到了去年我寒假勤工助学的地方泉州,2号到了我的亲戚所在的地方,有一个落脚点。来到这里我又有了一种说不出来的灵感,这种灵感使我的心蹦蹦的跳。我就通过朋友的渠道和网络渠道进行了自己第一次在外找工作。在网上投了几份简历,朋友也在为我进行询问的方式帮助我找工作,最终我进了晋江市新xx鞋福有限公司。在xx上班过了几天居然我投出去的简历公司打电话和我联系,那时候我开上班了。自己认为那里都是一样的。可我心里还是比较高兴的,第一次自己找工作能有这样的效果,心里就默默有一种甜甜的滋味。一个字就是“爽”。
这是我第二次来到鞋厂上班体验了。第一天上班的时候,我去和线长的第一次接触,感觉好像自己在礼节上出错或是自己的为人处事方式还存在问题,没有和他得到过多交流的时间一样。这也是我在学校发现自己身上存在比较严重的一个问题。交流在社会工作中是比较重要的社交方式。所以社会实践是大学生比较重要的东西。就这样盲目的我开始了新的生活。在学校里的时候我也是比较喜欢充实的生活,在学校学生会里做工作也比较忙,有时候自己中午吃饭的时间也没有。那就是我自己投入的小小的工作。在xx的工作中,我慢慢的开始适应了,开始真正的工作了。
在线上每次会议我都会注意线长处理问题的方式和方法。同时看线长在开会的气质等,在注意他开会的每个气质及其口述的表达能力。这也是我需要加深的一个重要的东西。我记得自己去年在学生会里带的那一批成员时,说话的气质和口述方面都存在很大的问题,主席团给我提过好几次,但是都没能改变。寒假来到和诚勤工助学的回去,我就变了很多,在气质和口述上都有了提高。但是还在有许多不足的地方。口述是一个人的形象和交际方面的重要的问题。作为一个大学生就得要有各方面的素质,以后才能在社会上有一个好的立足之地。
在厂里我慢慢的知道了和下线的`人怎么去配合,在车间里面我们最需要锻炼的是团队精神。团队的力量就是才是最重要的力量,才能发挥出一个组织的先进性,在学生会中,我今年带的这一批人,我就有这样的感觉,在带他们当中我提到的是“气质、团队精神、为人处事”等一类社会比较现实的处事,同时学生会有自己的宗旨和原则。给予我们的意志上的认识和力量。促使我在面对各种困难时产生的零距离。同时我在和诚上班的时候,那里也有一种零距离,那是组长给予我们的力量。这就是一种管理员要有的素质条件。
在厂里我经常拿和诚和xx做对比,和诚是一间有六千人的员工的大厂。它也是以出口加工为主,但是他的加工是nike、adides、liling等。在他的企业宗旨文化是:“和诚、创新、速度、优质”,在它里面的部门分为:董事会、销售部、生产部、财务部、人事部、开发部,在生厂部中就分为针线组、加工组(xx的成型线)、品检组。xx是一间小型的外加工企业,它的部门分为:董事会、销售部、生产部、财务部、人事部、开发部。但是在生产部中没有分品检组,职能上对品检的管理还不到位,品检的管理要给以品检的独特权利。只有这样品检的地位才能在流水线上起到品检的作用。品检在流水线上要做到认真负责,保证产品的质量。这就是xx在生产中不足的地方。
对于员工管理。
要做应试上和理性化的结合。在xx我发现一个问题,它有它的管理制度,但是在实践过程中没有认真执行下去。具外界的相关人介绍,原来的xx要穿统一的厂服上班,我就在想这个问题在思考。到底是什么xx现在的管理现在成这样。可能是今年的工慌的影响吧!同时我也在想了为什么我们线上会每次发工资会走那么多人呢?我有一种从本专业的角度出发想法:
一、建立长久的员工福利制度。在和诚就采用工资上,它用的工资上体现在,在本厂做到一年的在工资会对员工每月多发二十元左右,就这样的累积年份。在xx也可以建立一种适合本厂特点的工资结构给予工人福利。
二、在管理人员的思想上进行心理学学习。这主要体现在对员工的心理分析。管理要做到多和员工交流。在员工中都是以打工为主的,员工中有老有少。
老年点的出来打工可能有这样几种:
1、出来找点钱回去为了建房;2、 找钱为了孩子读书或抚养老人用;3、为了找点钱回去做点生意或做点其他的事情。
年轻人出来打工有这样几种:1、找钱为了娶媳妇用;2、为了发展自己的事业;3、家里实在很困难为了维持家庭的危机。从这些不同的角度去了解员工,去和员工交流关心员工。加强一下大家的感情。还可以组织组上的人AA制出去聚餐。让大家在一起的交流。这有利于管理人员和员工在感情上的交流。同时有利于在工作中的配合也有利于员工在厂里感觉对这个厂有感情。这可能留得住一部分员工。在关于一些在厂里比较捣乱的员工,达到厂里的规定绝不留情。在厂里也需要一个完善的管理制度。在对于xx的员工档案管理还不够完善。员工的档案管理应涉及到员工合同。合同在当今社会是一个比较具有法律作用证件。当员工和厂里发生矛盾时可以从这方面来解决。(这是从心里学角度分析)
品质的管理。
一、可以从成立品检组作手。要给予品检组一个权威性的权利。这就需要从建品管,建立品管组,品管组要领导部门要由公司比较权威性的部门领导。然后在管理过程中,只要不符合要求的完全不能放到下线。让员工自己去处理得品质。这可能需要一个月的时间,但是这一个月的时间里去给予品质的提高有很大的作用。也同时可以打响在顾客中的企业形象。二、制作顾客记录表。在那一单出现过什么他不满意的地方进行记录。合作的次数多了,就能了解顾客的需要和缺点。<莲>这样有利于和顾客交易和合作。这是从销售心理学的角度去分析顾客与厂里的合作关系。
财务的管理。
可以运用财务管理软件进行管理,条件不具备的情况。可以运用单机版的软件管理。如速达、管家婆、金蝶等进行管理,就像速达5000中有这些模块,销售管理、采购管理、库存管理、财务管理、以及财务分析等。这些都比较适用于企业管理中。在这里想提一下关于工资结构上,工资结构上给予工人的积极性不大,每个月就是保底工资就结束了。在这里我觉得应该给予保底工资还低一些,保底产量上还低一些。设计一套比较适合公司的工资结构,同时也有利于提高员工的积极性的工资结构。
谈xx的发展。
据外部了解,xx成立的时间也还是比较长的在溜石也算还可以鞋厂。但是企业发展还需要不断的完善和创新。1向外学习以借鉴。但是要根据本厂的实际情况去做决策;2建立严厉的公司内部管理制度;3力争创立自主品牌;4做好企业形象和企业文化。这里就需要对外宣传和广告的形式打出公司的旗号。给予合作伙伴一个很好的企业形象:4吸引外资投资。抓做这就本公司的特色,建立一套比较好的吸引外资投资方式。
在本次社会实践中,自己在今年的实践中,
我学会了怎么去分析企业。也同时在接触了许多年长的人,通过和他们的接触,他们给予了许多社会上的经验。在对上面的一切分析,那虽然是一些片面上的东西,都是通过自己专业去分析的东西。同时在业余时间中我读了两本书(《钢铁是怎样炼成的》和《消费心里学》(这是借的市场营销专业的书))。在《消费心理学》中讲到了消费者在消费思想到消费过程。这比较适合我们大学生以后出来自主创业。对市场消费者的心理分析。在《钢铁是怎样炼成的》一书中给予了像保尔一样的冲劲和意力。今年的夏天我过得很充实。同时在夏天中思考了自己的就业问题。在当今社会大学生就业是一个比较难的问题。在实践中我发现了自己的不足,也了解到社会需要的什么样的人才。回学校了,针对自己存在的问题和就业形势不断的补充自己。让自己变得更优秀。只有这样才能在社会上有自己的立足之地。我记得在去年来这里的时候,我接触了一位泉州报社的记者,他说:“大学生就业现在是非常难,也同时一也非常容易。这就要看你在对社会的适应能力和你的自我能力。社会对每一个人都是公平的,但是要看你珍惜这份机遇。”开学了,心里还是乐滋滋的,从实践中发现不足,现在在想去弥补自己不足的时候到了。在这里衷心的感谢xx给予我实践的机会。同时也感谢那些关心我的朋友和亲人。祝xx和和xx旺腾飞。祝成型B线的同事们包里的钱股股的。祝关心我的亲人朋友身体健康,钱越找越多。