公司员工借调协议 篇一
尊敬的员工:
您好!首先,感谢您对公司长期以来的辛勤付出和无私奉献。为了更好地满足公司业务发展的需要,我们决定进行员工借调工作。在此,我代表公司向您提出以下借调协议,请您详细阅读,并在同意的基础上签署协议。
一、借调目的:为了提高公司的运作效率和业务水平,根据公司需要,将您借调至另一个部门或项目组,为公司在该部门或项目组的工作做出贡献。
二、借调期限:根据实际需要,借调期限为(具体时间段)。借调期满后,您将回归原部门或原职位。
三、工作内容:借调期间,您将根据借调部门或项目组的工作需要,执行相关工作任务。具体工作内容、工作时间、工作地点等将在借调开始前与您进行详细沟通和约定。
四、薪酬待遇:借调期间,您的薪酬待遇将与原部门或原职位保持一致,不会因借调而有所变动。具体细则将根据公司规定进行调整。
五、权益保障:在借调期间,您将享有与原部门或原职位相同的权益保障,包括但不限于社会保险、福利待遇等。借调期间,如有任何问题或困难,您可随时向借调部门负责人或人力资源部门进行沟通和反馈。
六、借调期满:借调期满后,您将回归原部门或原职位。届时,将进行一次全面的工作总结和评估,根据评估结果,公司将根据实际情况决定是否进行职位调整或薪资调整。
七、协议解除:在借调期间,若您因个人原因或其他原因无法继续履行借调工作,需提前向公司提出书面申请解除借调协议。公司将根据实际情况进行评估,并与您进行进一步沟通和协商。
请您在阅读完毕后,如同意以上内容,请在下方签字确认,并将协议副本归还给人力资源部。
感谢您对公司工作的支持与合作!
公司代表:
日期:年 月 日
员工签字:
公司员工借调协议 篇二
尊敬的员工:
您好!为了更好地满足公司业务发展的需要,我们决定进行员工借调工作,并向您提供以下借调协议,请您详细阅读。
一、借调目的:公司根据业务需要,将您借调至另一个部门或项目组,以便更好地发挥您的专业技能和经验,为公司在该部门或项目组的工作做出贡献。
二、借调期限:根据实际需要,借调期限为(具体时间段)。借调期满后,您将回归原部门或原职位。
三、工作内容:借调期间,您将根据借调部门或项目组的工作需要,执行相关工作任务。具体工作内容、工作时间、工作地点等将在借调开始前与您进行详细沟通和约定。
四、薪酬待遇:借调期间,您的薪酬待遇将与原部门或原职位保持一致,不会因借调而有所变动。具体细则将根据公司规定进行调整。
五、权益保障:在借调期间,您将享有与原部门或原职位相同的权益保障,包括但不限于社会保险、福利待遇等。借调期间,如有任何问题或困难,您可随时向借调部门负责人或人力资源部门进行沟通和反馈。
六、借调期满:借调期满后,您将回归原部门或原职位。届时,将进行一次全面的工作总结和评估,根据评估结果,公司将根据实际情况决定是否进行职位调整或薪资调整。
七、协议解除:在借调期间,若您因个人原因或其他原因无法继续履行借调工作,需提前向公司提出书面申请解除借调协议。公司将根据实际情况进行评估,并与您进行进一步沟通和协商。
请您在阅读完毕后,如同意以上内容,请在下方签字确认,并将协议副本归还给人力资源部。
感谢您对公司工作的支持与合作!
公司代表:
日期:年 月 日
员工签字:
公司员工借调协议 篇三
借调合同是由借调单位、被借调单位与劳动者三者之间,为确立借调关系,明确相互之间劳动权利和劳动义务所订立的劳动合同。下面的是小编分享的与公司员工借调协议有关的文章,欢迎继续访问应届毕业生公文网!
甲方(借用方):_______
法人代表:_____________
住所:_________________
邮编:_________________
乙方(借出方):_______
法人代表:_____________
住所:_________________
邮编:_________________
丙方(员工):_________
性别:_________________
出生日期:_____________
身份证号码:___________
户口所在地:___________
现住址:_______________
邮政编码:_____________
甲方因工作需要,须借用乙方的员工_____(丙方)。三方就此借调事项达成如下协议:
一、甲方借用丙方的期限
从_____年____月____日起,至_____年____月____日。
二、甲方的权利和义务:
(一)借用期间甲方可根据需要,安排丙方的工作岗位和任务。甲方按年向乙方支付借用费_____元。
(二)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前60日通知乙方和丙方。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。
三、乙方的权利和义务:
(一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理,并按月向丙方支付税前工资____元,乙方为个人所得税代扣代缴义务人。同时,为丙方缴纳各项社会保险费用等。
(二)乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的权利和义务:
(一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且承诺不向乙方提出辞职请求。
(二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。
(三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向乙方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第三条第(二)项约定将丙方撤回,同时为甲方推荐替补人员。
五、甲乙任何一方若需解除本协议,应提前60日通知对方进行协商。
协议期满前60日,双方均无提出终止合同的意向,则本协议自行延续一个周期。否则,期限届满,协议即行终止。
六、本协议一式三份,三方各执一份。
甲方:(签字或盖章)___
_____年______月______日
乙方:(签字或盖章)___
_____年______月______日
丙方:(签字或盖章)___
_____年______月______日
签订合同注意事项
一、核实确认对方当事人的主体资格
1、合同对方为自然人:核实并复印、保存其身份证件(勿以名片代之),确认其真实身份及行为能力。
2、合同对方为法人:
到当地工商部门查询其工商注册资料并实地考察其公司情况,确定其真实性;
核实订约人是否经其所在公司授权委托,查验其授权委托书、介绍信、合同书;
签订合同必须加盖对方单位公章、合同专用章。
3、合同对方为“其他组织”:
对方当事人为个人合伙或个人独资企业,核对营业执照登记事项与其介绍情况是否一致;由合伙人及独资企业经办人签字盖公章。
法人筹备处:确认经办人身份及股东身份,加盖法人筹备处和股东公章。
4、合同对方除加盖公章、私章外,要亲笔签名。
二、合同形式:
1、必须以书面形式签订合同;
2、采用口头、信件、数据电文形式订立合同的,必须签订确认书并盖章签字;
3、倒签合同要标明合同背景。
三、合同的必备条款要具体、明确:
1、当事人名称须真实、一致;
2、合同标的、数量、质量、价款、包装方式要具体、明确;
3、注意验收方法、程序和时间;
4、履行方式须具体:交货方式、结算方式;
5、履行期限须确定某一时间点或时间段;
6、尽量明确本司所在地为合同履行地;
7、违约责任要量化为违约金或确定违约赔偿金的计算方法;
8、解决争议办法为协商、诉讼,约定由本司所在地法院管辖或广州仲裁委员会仲裁。
四、订约前的合同义务:
1、尽协助、通知义务;
2、订约时获取的'对方商业秘密,不得泄露和使用。
五、对公司开出的授权委托书、介绍信、盖章的合同书等授权性文件要跟踪管理,出具时应标明合同对方名称及授权范围、有效期限,业务结束要及时收回。
业务人员离职要及时收回上述文件,无法收回的及时以书面形式通知相关单位并做证据保全。
发现业务人员在委托授权终止后仍以本司名义签订合同的,及时确定是否追认;不予追
认的要以书面形式通知对方并进行证据保全。必要时要求警方介入,追究其刑事责任。
六、遇有重大误解、显失公平、受欺诈、胁迫、乘人之危订立的合同,及时收集保全证据,在除斥期间内行使撤销权(即一年)。