公司年度会议通知(实用3篇)

时间:2013-04-01 08:15:10
染雾
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公司年度会议通知 篇一

尊敬的全体员工:

根据公司管理制度的规定,我谨代表公司董事会向全体员工发出年度会议通知。公司年度会议将于下个月的20日在公司总部举行,届时请各位员工准时参加。

本次年度会议是公司一年一度的重要活动,旨在回顾过去一年的工作成绩,总结经验教训,规划未来发展方向。会议内容包括公司业绩报告、重要项目汇报、员工表彰等。我们希望通过这次会议,能够激励员工们继续努力工作,实现公司的发展目标。

以下是会议的具体安排:

1. 时间:下个月的20日上午9点至下午5点

2. 地点:公司总部大会议室

3. 参会人员:全体员工

4. 会议议程:

- 上午9点-9点30分:董事长致辞

- 上午9点30分-10点30分:公司业绩报告

- 上午10点30分-11点30分:重要项目汇报

- 上午11点30分-12点:员工表彰

- 中午12点-13点30分:午餐休息

- 下午13点30分-14点30分:部门工作总结

- 下午14点30分-15点30分:未来发展规划

- 下午15点30分-16点30分:员工意见交流

- 下午16点30分-17点:会议总结

请各位员工务必提前做好准备,并按时参加会议。会议期间,公司将提供午餐和茶点。同时,员工也可以在会议期间提出意见和建议,以供公司改进和发展。

感谢各位员工一年来的辛勤付出和奉献!希望大家能够珍惜这次机会,积极参与会议,共同为公司的发展贡献力量。

祝好!

公司董事会

日期:xxxx年xx月xx日

公司年度会议通知 篇二

亲爱的员工们:

迎接新年的到来,公司将举行一年一度的年度会议,以总结过去一年的工作成果,并规划未来的发展方向。在这个特殊的时刻,我谨代表公司管理层向全体员工发出会议通知,邀请大家共同参与。

本次年度会议将于下个月的20日在公司会议室举行。会议的主要目的是回顾过去一年的工作情况,分享成功经验和教训,并制定下一阶段的工作计划。我们希望通过这次会议,能够凝聚员工的力量,推动公司持续稳定发展。

以下是会议的具体安排:

1. 时间:下个月的20日上午9点至下午5点

2. 地点:公司会议室

3. 参会人员:全体员工

4. 会议议程:

- 上午9点-9点30分:董事长致辞

- 上午9点30分-10点30分:公司业绩报告和分析

- 上午10点30分-11点30分:部门工作汇报

- 上午11点30分-12点:员工表彰和奖励

- 中午12点-13点30分:午餐及休息

- 下午13点30分-14点30分:公司新项目介绍

- 下午14点30分-15点30分:员工培训计划

- 下午15点30分-16点30分:员工意见交流和建议

- 下午16点30分-17点:会议总结和展望

请各位员工提前做好准备,按时参加会议。公司将提供午餐和茶点,同时欢迎员工在会议期间提出宝贵意见和建议,以促进公司的进步和发展。

感谢各位员工一年来的辛勤工作和付出!希望大家能够积极参与会议,踊跃发言,共同为公司的繁荣努力奋斗。

祝好!

公司管理层

日期:xxxx年xx月xx日

公司年度会议通知 篇三

  导语:我认为世间最可宝贵的就是"今",最易丧失的也是"今"。因为他最容易丧失,所以更觉得贵。下面是小编为大家整理的,年度会议通知。希望对大家有所帮,欢迎阅读,仅供参考,更多相关的`知识,请关注!

  年度会议通知【范文一】

  会议主题:20xx年上半年度业务成果总结及上半年度业务发展计划 会议时间:20xx年06月08日—06月10日

  会议地点:

  参会人员:总经理、厂部各部门负责人、全体销售人员以及研发中心

  人员等

  以上时间请各参会人员提前作好工作安排准备,并准备好会议资料,请认真执行。

  会议资料附注:

  1、各区销售业务总结书

  2、所在区域销售回款、欠款问题分析与解决方案

  特此通知!

  *************有限公司

  年 月 日

  年度会议通知【范文二】

  20xx年即将划上一个句号。为了更好的计划和开展明年的工作,人力行政中心将组织公司所有部门开展年终总结工作,具体流程和要求如下:

  1、 述职时间:

  20xx年12月29日 9:30---17:00

  2、述职地点:

  福星国际商会大厦11楼会议室

  3、参会人员:

  公司人力行政中心、财务管理中心、业务中心、网络中心、销售中心经理级别以上人员。

  4、撰写报告及述职要求

  4.1撰写报告要求

  4.1.1报告上交时间

  请各部门经理完成书面的总结报告并提交至人力行政中心,提交报告时间20xx年12月25日17:00之前。

  4.1.2工作报告内容要求

  工作报告应关注岗位要求以及自己的年度目标达成情况。总结报告包括以下内容:

  1) 20xx年工作总结

  2) 年终工作目标完成情况

  3) 部门开展的特色及创新工作

  4) 部门(个人)工作量统计

  5) 部门工作中存在的问题与不足

  6) 如何解决20xx年工作中存在的问题

  7) 下一年度工作思路、工作目标。

  4.1.3 总结报告字数要求

  管理员工年终总结述职报告字数不低于3000字。

  4.1.4 总结报告格式及打印要求

  a)标题:2号黑体

  b)正文:正文中题目用小二号黑体加粗;正文内容为小四号宋体,1.5倍间距排列。)

  c)页码:报告全文应连续页码(从正文开始),论文页码应该标注在页面底端居中、使用阿拉伯数字(Times new roman 5号)连续编码。 d)打印:A4纸双面打印。

  请各级经理充分重视此次年终述职总结。本次总结将作为20xx年度优秀员工评选的重要依据。

  4.2 述职要求

  所有管理员工述职时间不超过5分钟。

  特此通知!

  人力行政中心 20xx年12月10日

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