染雾医院培训会议通知 篇一
尊敬的各位医务人员：
根据医院发展需要和职业素养提升要求，我院将于近期举办一次全员培训会议，特此通知。
一、培训目的
本次培训旨在提升医务人员的专业技能、职业道德和团队合作能力，加强对新技术和新知识的学习与掌握，提高医疗质量和服务水平。
二、培训内容
1. 专业知识培训：邀请国内知名专家，就各科室常见病、多发病的诊疗进展与新技术进行讲解和分享；
2. 临床技能培训：开展模拟病例演练和技能操作培训，提高各科室医务人员的操作技巧和诊疗水平；
3. 职业道德培训：邀请心理学专家，就患者沟通、医患关系等方面进行讲解和指导，加强医务人员的职业道德修养；
4. 团队合作培训：组织团队合作训练活动，加强各科室之间的协作和沟通能力。
三、培训时间和地点
具体培训时间为XX月XX日至XX月XX日，地点为医院大会议室。
四、参会人员
本次培训会议要求全体医务人员参加，各科室请提前安排好医生轮岗，确保全员到场。
五、注意事项
1. 请参会人员按时到达培训地点，准时参加会议，不得迟到早退；
2. 请参会人员带好相关学习资料和写字用具，以便做好笔记和记录；
3. 请参会人员关注会议后续通知，及时参与培训评估和反馈。
六、培训费用
本次培训费用由医院承担，参会人员无需缴纳任何费用。
七、结束语
此次培训会议是医院提升医疗服务质量和医务人员综合素质的一次重要举措，希望各位医务人员积极参与，全力配合，共同提升医院整体实力和声誉。
特此通知。
医院培训会议通知 篇二
尊敬的全体医务人员：
经过前期的准备和组织，我院定于近期召开一次全员培训会议，以进一步提升医务人员的专业素养和工作技能。特此通知，请各位及时安排好工作和学习时间，并做好相关准备。
本次培训会议的内容主要包括以下几个方面：
一、专业知识培训。我们将邀请国内知名专家，就各科室的常见病、多发病以及新技术的应用进行讲解和分享。通过专业知识的学习和交流，我们可以更好地提高自身的医疗水平和服务质量。
二、临床技能培训。为了提高各科室医务人员的操作技巧和诊疗水平，我们将组织模拟病例演练和技能操作培训。通过实际操作和模拟训练，我们可以更好地掌握各种临床技能，提高工作效率和安全性。
三、职业道德培训。作为医务人员，我们不仅要具备扎实的专业知识和技能，还要具备良好的职业道德。因此，我们将邀请心理学专家，就患者沟通、医患关系等方面进行讲解和指导，加强医务人员的职业道德修养。
四、团队合作培训。团队合作是医院工作的重要组成部分。为了加强各科室之间的协作和沟通能力，我们将组织团队合作训练活动，促进团队之间的合作与交流，提高工作效率和整体实力。
具体的培训时间为XX月XX日至XX月XX日，地点为医院大会议室。请各位参会人员按时到达培训地点，准时参加会议，不得迟到早退。请携带好相关学习资料和写字用具，以便做好笔记和记录。同时，请关注会议后续通知，及时参与培训评估和反馈。
本次培训费用由医院承担，参会人员无需缴纳任何费用。
此次培训会议是医院提升医疗服务质量和医务人员综合素质的一次重要举措，请各位医务人员积极参与，全力配合，共同提升医院整体实力和声誉。
特此通知。
医院培训会议通知 篇三
培训是一种有组织的知识传递、技能传递、标准传递、信息传递、信念传递、管理训诫行为。目前国内培训以技能传递为主，时间则侧重上岗前。
医院培训会议通知 篇四
医疗服务礼仪是医院工作人员在医疗活动中所遵循的行为规范。为更好落实医院党的群众路线教育实践活动“二方案一计划”和创建人民满意医院活动，进一步提高我院工作人员的整体服务水平, 塑造工作人员良好的职业形象，促进医院各项工作，增强医院的竞争力，提高群众对我院医疗服务的满意度，树立良好的医院形象。现就对我院工作人员进行服务礼仪培训的工作安排如下：
一、培训目标
通过培训使工作人员认识到服务礼仪的重要性，提高工作人员文化素养，规范工作人员服务礼仪行为，提高工作人员服务水平，改变医院的精神面貌，提高医院的社会美誉度，树立良好的医院形象。
二、负责培训工作部门
牵头部门：党委办公室
承办部门：护理部
协助部门：各党总支、团委
三、培训对象
：全院在职工作人员
四、培训方式
：全院集中与科室自行组织培训相结合、选送人员外出学习
五、培训安排
1、第一期培训：
时间：20xx年4月28-29日晚上7 ：30 --9 ：30
地点：医学院国际报告厅
主持：护理部
主讲人：外请专家
培训对象：护理人员(由护理部确定)
行政后勤人员：每科至少一人(有班组的每班组至少一人)
车辆安排：院办负责，后勤管理部协助(党办于25日向院办提交人数)
候车地点：技能中心
时间：晚上6：50
2、第二期培训(实操性培训)：
时间：5月8日
地址：由护理部确定
主讲人：
培训对象：全体年轻护士
3、第三期培训：
时间：6月16日(具体时间另行通知)
地址：学生公寓4楼会议厅
主讲人：外出学习的骨干
培训对象：护士长、骨干医生(每科一人)
4、第四期培训：
时间：8-9月(具体时间另行通知)
地址：院内
主讲人：外请专家
培训对象：全体医生、第一、二期未参加培训的护理人员和行政后勤人员。
5、外出学习
5月下旬选送两名护理骨干和一名医生骨干外出参加301医院举办的全省服务礼仪师资培训班。人员由医务科、护理部确定。具体事宜由护理部负责办理。
6、科室培训：
时间：6月23日开始(具体时间由各科室确定)
地址：(由各科室确定)
主讲人：已培训的护士长、
骨干医生
培训对象：科室全体人员。
六、礼仪表演竞赛
11月由护理部、党办、团委联合举办以科室为单位的'礼仪表演竞赛。每队3人组成(临床、医技科室参队人员须确保医生一人)，每科至少组一队，至多可组2队参赛，人员较少的科室可按支部所属联合组队。护理部(护士队)、医务部(医生队)、团委(行政后勤团员队)各组一队参加表演。
初赛：11月15日前以内科、外科、门急诊和医技、行政后勤4大系统分别进行，每系统前3名参加医院的决赛。由各党总支负责。
决赛：评出优秀奖4名
给予优秀奖队、护理部、医务部、团委表演队奖励。
中共xx医学院委员会
二0xx年四月二十三日
医院培训会议通知 篇五
护理在医疗活动中起很重要的作用，为进一步加强医院护理工作的有效管理，解决护理工作中的实际问题，让护士懂得如何驾驭临床工作，从服务内容、渠道和形象等方面突出自己的服务特征，使患者感受到超越自己期望的服务，拟于20xx年3月、4月在海口举办“护理管理知识培训班”。培训由中国医院协会评价与评估部和xx省医院协会联合举办。现将有关事宜通知如下：
一、培训内容：
1、护理人才培养;
2、重症医学护理要点;
3、无陪护临床管理;
4、护理风险事件预防;
5、护理质量控制;
6、护理绩效管理等。
二、培训时间及地点：
培训时间：
(第一期)20xx年3月4日—10日，4日全天报到。
(第二期)20xx年3月18日—24日，18日全天报到。
(第三期)20xx年4月1日—7日，1日全天报到。
(第四期)20xx年4月15日—21日，15日全天报到。
培训地点：xx·海口
三、培训师资简介：
xxx：教授，深圳市人民医院护理主任。
四、参加人员：
医院护理部及相关部门负责人。
五、学分：
参加人员授予一级继续教育学分4分。
六、会议论文：
有论文者带论文参加会议，欢迎有学术和实践指导价值的论文。
七、培训费用及支付方式：
培训费：880元/人，住宿标准：180元/人/天(四星级酒店)，报到时交纳。培训期间食宿由会务组统一安排， 费用自理， 所有费用派员单位报销。
团队优惠：一个单位(医院)5人以上参加者(含5人)，免1人会议期间住宿费。
欢迎省市卫生厅、局、医院组团参加，我们将以专业热情的服务为您提供便利，让您全方位充分感受国际旅游岛的迷人特色风情。温暖的热带海岛阳光，期待您们的到来!
八、报名转账事项：
提前十天报名并汇款，培训费优惠800元/人。
开户行：中国工商银行龙昆北路支行
户名：
账号：
汇款请注明：护理管理第 期
为方便查询，请将汇款凭证传真：
九、组织及报名事项：
主办单位：中国医院协会评价与评估部
承办单位：xx省医院协会
协办单位：海口欧亚达会展服务有限公司
报名方式：须在报名回执注明参加第几期培训班学习。
1、传真报名：请提前十天填写好报名回执表，发送传真。传真：
2、电子邮件：培训班组委会信箱：
3、电话报名：电话： 手机：
电话： 手机：
会务组将在开班前一周以传真、邮件发报到通知
