染雾会计论文范文 篇一
标题：会计信息质量对企业决策的影响研究
摘要：会计信息质量是企业决策的重要依据，对企业的经营和发展有着重要的影响。本文通过对相关文献的梳理和分析，研究了会计信息质量对企业决策的影响机制和效果，并提出了提升会计信息质量的建议。
关键词：会计信息质量、企业决策、影响机制、效果、建议
引言：会计信息质量是企业决策的基础和前提，直接影响着企业的经营和发展。随着经济全球化和市场竞争的加剧，企业对会计信息质量的需求也越来越高。然而，目前我国企业的会计信息质量普遍存在着一系列问题，如信息不准确、不完整、不及时等。因此，研究会计信息质量对企业决策的影响，有助于提高企业的经营效益和竞争力。
一、会计信息质量对企业决策的影响机制
会计信息质量对企业决策的影响主要通过以下几个机制实现：
1. 信息准确性：准确的会计信息能够提供真实、可靠的数据，为企业决策提供科学依据。如果会计信息存在错误或伪装，将会导致企业决策的不准确和不科学。
2. 信息可靠性：可靠的会计信息能够反映企业的真实经济状况和财务状况。只有在信息可靠的基础上，企业才能够做出准确的决策。
3. 信息完整性：完整的会计信息能够提供全面的数据，帮助企业全面了解经营状况和财务状况。如果会计信息不完整，将会导致企业决策的盲目和片面。
二、会计信息质量对企业决策的影响效果
会计信息质量对企业决策的影响主要体现在以下几个方面：
1. 决策准确性：提高会计信息质量能够提高企业决策的准确性，降低决策风险。准确的会计信息能够提供真实、可靠的数据，为企业决策提供科学依据。
2. 决策效率：提高会计信息质量能够提高企业决策的效率，提高决策的速度和精确度。准确、可靠、完整的会计信息能够帮助企业快速、准确地做出决策。
3. 决策科学性：提高会计信息质量能够提高企业决策的科学性，降低决策的主观性和片面性。准确、可靠、完整的会计信息能够提供全面、客观的数据，帮助企业做出更科学、更全面的决策。
三、提升会计信息质量的建议
为了提升会计信息质量，改善企业决策效果，本文提出以下建议：
1. 健全会计信息质量监管机制：建立健全会计信息质量监管机制，加强对会计信息披露的监督和检查，确保会计信息的准确、可靠、完整。
2. 强化会计信息质量教育培训：加强对会计从业人员的培训和教育，提高其会计信息质量意识和专业水平。
3. 完善会计信息质量评价体系：建立完善的会计信息质量评价指标体系，对企业的会计信息质量进行评估和监测。
结论：会计信息质量对企业决策具有重要影响，通过提高会计信息质量，可以提高企业决策的准确性、效率和科学性。因此，企业应加强对会计信息质量的重视，通过建立健全的监管机制、加强培训教育和完善评价体系等措施，提升会计信息质量，改善企业决策效果。
参考文献：
[1] 张三，李四. 会计信息质量对企业决策的影响研究[J]. 会计研究，2020，(1)：1-5.
[2] 王五，赵六. 提升会计信息质量的路径与策略[J]. 会计，2020，(2)：10-15.
会计论文范文 篇二
标题：会计信息披露的隐私风险与保护对策研究
摘要：随着信息时代的到来，企业会计信息披露面临着隐私风险的挑战。本文通过对相关文献的梳理和分析，研究了会计信息披露的隐私风险和保护对策，并提出了加强会计信息保护的建议。
关键词：会计信息披露、隐私风险、保护对策、建议
引言：会计信息披露是企业向外界提供财务和经营状况的重要方式，对于保障市场的公平和透明具有重要意义。然而，随着信息技术的发展和应用，会计信息披露面临着隐私风险的挑战，如信息泄露、信息滥用等。因此，研究会计信息披露的隐私风险和保护对策，有助于提高会计信息的安全性和可靠性。
一、会计信息披露的隐私风险
会计信息披露的隐私风险主要体现在以下几个方面：
1. 信息泄露：会计信息披露可能导致企业的敏感信息被泄露，如商业秘密、客户信息等。一旦敏感信息泄露，将对企业的经营和声誉造成严重影响。
2. 信息滥用：会计信息披露可能被他人以不正当的方式利用，如用于竞争对手的谋取利益、用于市场操纵等。信息滥用将损害企业的利益和市场的公平性。
二、会计信息披露的保护对策
为了保护会计信息披露的隐私安全，本文提出以下对策：
1. 加强信息安全管理：企业应建立健全的信息安全管理制度，加强对会计信息的保护和管理。包括完善网络安全防护措施、加强员工教育和管理等。
2. 强化法律法规保护：政府应加强对会计信息披露的监管，制定相关法律法规，明确会计信息的保护责任和违法行为的处罚。并加大对违法行为的打击力度。
3. 提高信息技术水平：企业应提升信息技术水平，引进先进的信息安全技术和设备。如加密技术、防火墙等，以提高会计信息的安全性和可靠性。
三、加强会计信息保护的建议
为了进一步加强会计信息保护，本文提出以下建议：
1. 建立健全的信息保护机制：企业应建立健全的会计信息保护机制，包括信息安全管理制度、信息保护责任制等。
2. 加强员工教育和培训：企业应加强对员工的信息安全教育和培训，提高他们的信息安全意识和技能。
3. 加强合作与沟通：政府、企业和研究机构等应加强合作与沟通，共同研究和解决会计信息保护面临的问题。
结论：会计信息披露面临着隐私风险的挑战，保护会计信息的隐私安全是企业和社会的重要任务。通过加强信息安全管理、强化法律法规保护和提高信息技术水平等措施，可以有效保护会计信息的安全性和可靠性。
参考文献：
[1] 张三，李四. 会计信息披露的隐私风险与保护对策[J]. 会计研究，2020，(1)：1-5.
[2] 王五，赵六. 加强会计信息保护的路径与策略[J]. 会计，2020，(2)：10-15.
会计论文范文 篇三
摘要：我国经济飞速发展，时代也在不断变化，旧的会计制度已经不能满足当今社会的发展需求。xxx为了确保经济的稳健发展，适应社会的进步，将政府会计制度进行了相应的调整，由此，新的会计制度产生，与旧制度相比，新制度发生了很多变动，因此新旧制度在……
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【摘要】事业单位政府会计制度的落实及执行影响着单位本身的财务活动，也对事业单位的发展水平有着重要影响，可维护事业单位的可持续发展，使事业单位获得更为显著的经济效益和社会效益。因此，事业单位应加强政府会计制度的落实，综合制度中的各项内容，对……
摘要：会计学是一门偏向于应用和实践的学科。为了让高校学生能够更好地将理论知识与实践相结合，以确保能够胜任未来的实际工作，高职院校通常会组织学生进行毕业实习。学生是学校加工后生成的产品，如果没有经过毕业实习的检验，那么学生的质量无法得到保证……
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［摘要］会计专业模拟实习是提升高职学生会计应用能力和综合实践能力的关键渠道，受到社会各界的普遍认可。会计是一门对学生应用能力、实践能力要求较高的管理型科目，需要重点培养高素质复合型人才。面对复杂多样、日新月异的经济发展形势，高职院校应该转……
摘要：职业学校的顶岗实习是人才培养的关键。学生通过顶岗实习可以提升技能，提高专业素质，强化岗位能力。会计专业的顶岗实习应以财务会计和成本会计为主，但因为会计岗位的排他性，职业学校会计专业学生顶岗实习面临的困境很多，有必要针对这些困境找出解……
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会计论文范文 篇四
【摘要】
伴随着世界经济一体化进程的不断加快，企业所面临的风险因素越来越多，强化企业内部控制和风险管理成为企业管理中越来越重要的内容。本文围绕企业内部控制与风险管理，介绍了两者的概念以及两者的区别和联系，重点分析了企业强化内部控制，加强风险防范的建议措施。
【关键词
】企业内部控制；风险管理
一、相关概述
内部控制、风险管理正越来越成为企业管理的重要内容，强化内部控制，有效管控企业风险对于提升企业科学化管理水平，有效规避企业运营中的不确定因素具有重要的现实意义。
在我国，不少企业在管理中风险意识不强、风险管控工作不到位，正是由于风险管理的薄弱，常常致使企业日常运营受到影响，甚至面临困境。早在2006年，xxx就已经制定了相应的企业全面风险管理指引，指引的制定对于推动企业风险管理、建立完善企业风险长效管控机制具有重要的意义。与此同时，财政部也出台了企业内部控制基本规范，对企业风险评估的程序提出了具体要求。但是在实际管理中，企业风险管理和内部控制依旧存在着不少问题，同时对于内部控制与风险管理的协调关系也难以理顺，制约了内部控制、风险管理的效率。
风险管理指的是企业在生产运营过程中，管理者对于可能会遇到的各种不确定及风险因素及时进行有效的识别、分析和评估，并对风险进行控制和监督的整个过程，它要求企业以尽量低的成本来确保企业的运营安全，规避风险。
内部控制则是企业管理者以专业控制作为管理基础，依靠建立全面有效的内部控制体系，确定关键控制点并通过流程的形式来直观地表达企业生产运营过程的一系列管理规范，以此来确保企业实现有效管理、防范风险。对企业来讲，企业内部控制包含了控制环境、控制活动、风险评估、信息与沟通、监管控制等多个方面的因素。
二、内部控制跟风险管理之间的区别及联系
内部控制跟风险管理属于两个不同的概念范畴，在企业实际的管理运营中，两者相互依存，相互影响，有着内在的必然联系，都属于企业管理的重要内容和组成部分。
内部控制跟风险管理之间存在着区别，目标、作用以及环境等各个方面都存在着一定的区别。风险管理的首要目标就是及时识别和发现企业风险，并防止风险对于企业正常生产运营的影响，而内部控制则是通过规范化操作，对目标的制定过程进行科学评价，通过事中及事后控制来确保企业目标的实施。风险管理注重风险防范，将机会风险作为资源加以转化利用，并避免风险对企业的影响，而内部控制强调企业的遵循性控制活动，防范管理层的决策风险。
作为企业管理的重要内容，内部控制和风险管理在组成要素上有着较大的重合，都包含了控制环境、控制活动、风险评估、信息与沟通、监管控制等多个方面的因素。从某种意义上讲，内部控制跟风险管理之间具有不可分离的内在关联关系。
首先，内部控制在很大程度上就是为了有效规避风险，假若企业风险不能够有效规避那么企业的内部控制效果就难以保障。同时，不管是企业风险管理还是企业内部控制，都需要企业全体人员的积极参与和支持，在实施的主体上两者是一致的，与此同时，企业内部控制和风险管理的最终目的以及实施过程也是一直的。实施风险管理的过程在很大程度上也是内部控制的过程，两者之间有着协调一致性。
会计论文范文 篇五
一、引言
1.研究背景
从中国现实来看，一方面我国物质资源比较匮乏，建设资金不足。但从另一角度来看，丰富的劳动力资源是我国经济发展中巨大的财富，目前这些资源仍有待开发。在企业的角度上，要想在知识经济时代得到比较好的发展，就必须拥有人才并且很好的管理人力资源，不仅要关注物质资本的影响，更要关注人力资源。因此，我们更应该加大对人力资源管理的相关理论研究力度，将人力资源管理作为企业乃至整个国家管理战略具体实施中的重要组成部分。要想知道一个组织的知识创新能力对于组织的管理层级，以及运营效率的影响，就要求人力资源管理者将人力资源的价值以具体数值进行确认、计量和报告。
2.研究意义
人力资源会计一词产生，得益于科技的进步与市场经济的快速发展。人力资源会计既属于会计学又属于人力资源管理学，它是两门学科理论相互融合、相互渗透的结果。对传统会计学而言，人力资源会计拓宽了它的广度，使得传统会计理论能在新的领域得到发展;对人力资源管理学而言，人力资源会计的出现使得人力资源会计信息能够被量化，更好地进行人力资源的管理，为其科学的分析管理提供了工具。在切入正题之前，本文花费较大笔墨对人力资源会计相关理论的各种概念进行分析，让读者对于人力资源理论的相关构成，以及相关概念有个大概的了解;之后讨论了我国人力资源会计的运用情况，分析我国人力资源会计在应用方面主要问题;然后，针对第三部分分析出的问题提出改善的思路，给出可行的建议;最后对人力资源会计的未来的趋势做出展望，以期我国人力资源会计能够得到进一步的发展。
二、人力资源会计概述
会计论文范文 篇六
会计可持续发展的条件与构建
论文摘要：会计可持续发展，是会计随着客观事物的持续发展而相应不断地发展。客观事物的发展是永恒的、普遍的，世界上的一切事物都在不断地运动、变化、发展着，静止是相对的，发展是绝对的。因而会计的发展也是永恒的，是一个持续发展的前进过程。本文从可持续发展的含义入手，明确了可持续发展会计的定义，分析了现行会计体系与可持续发展的不适应性;探讨了我国可持续发展会计体系的构建以及理论。
论文关键词：可持续发展,会计,理论构建
会计可持续发展不同于经济社会的可持续发展，其主要特征是在会计自身可持续发展的同时，在会计核算和管理过程中要为经济社会等其他可持续发展提供服务。
一、会计可持续发展的条件
(1)领导重视。各级主管会计工作的部门和其他有关部门的领导，应重视会计可持续发展。从我国改革和建设的要求，以及世界的发展变化看，需要重视会计可持续发展。在当今世界会计界，各国在会计事业持续发展的竞争中，其核心是理论创新。
我国要在未来激烈的竞争中取得主动，需要开拓具有“自主知识产权”的会计理论。
(2)解放思想。解放思想是在马克思主义的指导下，打破陈旧观念、习惯势力、主观偏见和僵化教条的束缚，反对因循守旧、墨守成规，破除迷信和盲目崇拜，一切从实际出发，敢于实践、勇于探索，研究新情况，解决新问题，使思想和实际相符合，使主观和客观相符合。思想不解放，脱离实际，迷信洋教条，只会使发展停滞甚至倒退。解放思想，从各种思想束缚中解放出来，才能焕发青春，振奋精神，永葆创新活力。
(3)转变观念。科学按研究对象一般可分为自然科学、社会科学、思维科学、哲学和数学，也可简便的划分为自然科学、社会科学和人文科学三个大类。
在我国现实中，还存在着“重理轻文”的现象。在认识和改造世界的过程中，哲学社会科学与自然科学同样重要，自然科学不能替代哲学社会科学。人们要转变观念，克服“重理轻文”的现象，也要重视包括会计学在内的哲学社会科学。
(4)与时俱进。与时俱进的“时”，是客观形势和社会实践，与时俱进是跟着时代发展而全面一起前进。会计面临发展变化的时代，要把握规律性，体现时代性，与会计环境的变化和会计实践的发展相适应持续发展。
(5)创新发展。会计持续发展的关键在于创新。适应经济社会发展、科技进步、管理现代化，需要会计创新。会计创新是会计人员在会计实践过程中的创造性活动。坚持会计创新是会计永续发展的不竭动力。会计创新包括各个方面的创新。会计创新要提倡原始创新、集成创新和引进消化吸收再创新。
(二)会计可持续发展的实现方式
会计的可持续发展体现为现实的会计发展。会计怎样发展即会计可持续发展采用怎样的实现方式，基本上有三种方式或三种主张:
(1)引进方式。在改革开放的大环境下，为了加快我国会计发展和提高会计水平需要从我国会计的实际情况出发扩大引进，在引进的基础上吸收、消化为我所用，有条件的再进行创新。
(2)自主方式。有人认为，我国会计发展要依靠自己和力量自主来实现。自主方式是以中国特色社会主义理论体系为指导，从我国会计的实际情况出发，按照相关的规范，发展我国的会计事业。自主方式是历史赋于我们的使命。
会计自主方式的实质是强调要独立自主地发展会计事业，特别要重视开创具有“自主识产权”的会计理论，独立自主研究，开拓核心理论，促进会计事业的不断发展。
(3)主导方式。在我国会计事业发展的实践中，现实的会计发展实现方式，是以自主方式的优势为主包容引进方式的有用之处而形成的主导方式。
在我国的主导方式实际上就是国家主导方式，通过建立相应的政府主导管理型会计模式实施会计的持续发展。在全球化影响下，政府主导管理型会计模式就是建立体现国际化的会计模式，是在建立中国特色的市场经济会计模式的基础上的进一步完善。
xxx主导管理型会计模式的建设是一个过程，将在会计改革的实践中不断完善。会计发展实现主导方式，有利于建立与会计国际化相结合的中国特色会计，并不断地推进会计的持续资展。
三、可持续发展视角下会计理论结构体系
(一)可持续发展会计的目标
可持续发展会计的目标处于可持续发展会计系统的最高层次。利润最大化不再是经济治理的唯一目标，还应包括加强资源的保护和合理开发、使用和强化生态环境保护与治理，调整投资方向，加快科技开发，重视人力资源的开发，产生新的环境消费观念。
(二)可持续发展会计的基本假设
会计主体假设。传统的会计主体假设是一个独立经济实体。可持续发展会计主体应突破企业主体的范围，延伸到整个自然界和人类社会。如何核算、反映企业活动给环境和社会所带来的不利和有利影响是可持续发展会计的重要任务。
持续经营和会计分期假设。这些假设构成了企业可持续发展会计的时间观。持续经营假设指会计核算以企业的持续性经营为前提，持续经营是可持续发展会计必不可少的假设。可以说，可持续发展假设是可持续发展会计得以建立的基本前提。
(三)可持续发展会计的核算对象
可持续发展会计核算对象相对于传统会计而言要宽广的多。按照与现行企业会计核算关系的密切程度可以将可持续发展会计核算内容划分：为实际构成企业微观经济效益的环境与社会事项和实际不构成企业微观经济效益的环境和社会事项。实际构成企业微观经济效益的环境和社会事项，是指那些已包含在现行会计核算体系中的环境和社会事项。实际不构成企业微观经济效益的环境和社会事项，这是企业可持续发展会计研究和开发的重点，有助于反映企业经营的社会成本和社会效益。
自然资源按其自然属性可分为永恒资源、可再生资源和不可再生资源。对不同性质资源采用不同的会计核算方法主要体现在会计确认和计量方面。永恒资源是社会资源，企业使用时不计入企业的成本费用，而应按照其所替代的其他两种资源所隐含的价值，即其“机会成本”，计入企业的潜在收益和社会收益中，同时作为企业社会责任的增加。
对于人力资源可采用人力资源相关方法处理。由于可持续发展强调代际间的公平，在确认收益和利润时不能使用历史成本原则。因此，在会计计量中应采用公允价值计价。由于各类自然资源可再生性、价值增值性等方面的差异，在确认其公允价值时根据不同情况选择不同的计量方法。如市场价值法、人力资本法、防护费用法、重置成本法、影子价格法、机会成本法等。
(五)可持续发展会计的账务处理
对于企业会计已经实际核算的环境和人力资源事项，可按照现有的会计理论和方法进行核算。在账户设置方面，可在现有会计科目下设二级科目来反映环境和社会责任方面的事项。如企业购入的排污设备，可在“固定资产环保设备”中核算;与环境有关的或有负债，可在“或有负债一环境”中反映;环境治理费用可在“治理费用一环境治理费用”中核算;与人力资源有关的会计处理，可以借鉴西方国家有关方法进行，并在表附注中说明;对于没有实际核算的事项，要增加一些科目，如环境成本、环境受益、社会成本、社会收益等。
(六)可持续发展会计的业绩评价体系
为了形成全面的指标体系反映可持续发展的要求，除了日常的核算指标外，还应加入一些新的衡量指标。这些指标包括反映社会和经济发展的指标以及反映发展权公平状态的指标、反映社会经济发展和自然环境承载能力的指标等。
