染雾母婴店招聘广告范文 篇一
母婴店招聘广告范文
招聘职位：销售顾问
工作地点：某某城市
工作职责：
1.负责母婴产品的销售和推广工作，向顾客介绍产品特点和使用方法，并提供专业的咨询和建议；
2.根据顾客需求，给予合理的产品推荐和搭配，提升销售额；
3.维护店内产品陈列和货架整理，保持店内整洁有序；
4.配合店长完成店内促销活动和市场调研工作；
5.负责处理顾客的投诉和售后服务，提高顾客满意度。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够与顾客进行有效的沟通和交流；
2.热爱母婴行业，对母婴产品有一定的了解和兴趣；
3.有相关销售经验者优先考虑；
4.具备良好的团队合作意识和服务意识，能够积极配合店内团队完成工作任务；
5.具备较强的抗压能力和应变能力，能够在高强度的工作环境下保持积极的工作态度。
待遇福利：
1.提供底薪+提成的薪酬体系，绩效考核透明公正；
2.提供完善的培训和晋升机制，为员工的个人发展提供广阔空间；
3.提供丰富多样的员工福利，如五险一金、带薪休假等；
4.提供良好的工作环境和团队氛围，为员工创造舒适的工作氛围。
如有兴趣，请将个人简历发送至邮箱：xxx@xxx.com，我们将尽快与您联系安排面试。
母婴店招聘广告范文 篇二
母婴店招聘广告范文
招聘职位：店长助理
工作地点：某某城市
工作职责：
1.协助店长管理店内日常运营工作，包括员工调度、工作安排和业绩考核等；
2.负责店内产品陈列和货架整理，保持店内的整洁和美观；
3.监督并指导销售顾问的工作，提升销售额和顾客满意度；
4.负责店内促销活动的策划和执行，提升店内的知名度和销售额；
5.配合上级完成店内的库存管理和进货工作，确保货品的充足和及时补货。
任职要求：
1.具备一定的管理经验和团队管理能力，能够带领团队完成工作任务；
2.热爱母婴行业，对母婴产品有一定的了解和兴趣；
3.具备良好的沟通能力和协调能力，能够与上级和下属进行有效的沟通和交流；
4.有相关零售行业或母婴行业工作经验者优先考虑；
5.具备较强的抗压能力和应变能力，能够在高强度的工作环境下保持积极的工作态度。
待遇福利：
1.提供有竞争力的薪酬待遇，绩效考核透明公正；
2.提供完善的培训和晋升机制，为员工的个人发展提供广阔空间；
3.提供丰富多样的员工福利，如五险一金、带薪休假等；
4.提供良好的工作环境和团队氛围，为员工创造舒适的工作氛围。
如有兴趣，请将个人简历发送至邮箱：xxx@xxx.com，我们将尽快与您联系安排面试。
母婴店招聘广告范文 篇三
公司简介
xxx公司主营xxx等产品，现因业务发展需要招聘业务员若干名，具体要求如下：
招聘岗位：
业务员
招聘人数：
10人
职位要求：
1、根据市场和公司的战略规划，制定个人的销售计划和目标；
2、不断了解客户服务或产品的卖点，满足其推广需求；
3、负责产品市场调研和需求分析；
4、可独立制订并实施有效的开拓谈判计划；
5、开发新客户、新市场，增加产品销售范围，并维护重要客户关系；
薪资待遇及福利：
一、带薪假
1、婚丧假、病假、陪产假、哺乳假及带薪产假。
2、法定节假日正常休息。
二、节假日福利
端午节、中秋节、春节等节日，公司为员工发放礼品或购物卡。
三、娱乐活动
不定期组织体育类、文艺类、聚餐类等团体活动及公益性活动。
四、培训
所有员工，入职前免费培训。入岗后供给在职培训，拓展培训。
五、晋升
所有管理人员均在同批入职公司内部员工选拨，管理人员以内部提升为主。
六、薪资
底薪+高提成+出差补助+奖金
xxx公司人力资源部
联系人：
电话：
母婴店招聘广告范文 篇四
华夏银行长春分行自20xx年8月正式开业以来，积极投身于促进吉林地区经济发展、实践国家振兴东北的宏伟战略中去，始终坚持“以客户为中心，以市场为导向”，不断扩大经营规模，合规经营，稳健发展，在吉林地区树立了良好的企业形象。现因业务发展需要，诚邀长春及周边城市业界英才加盟!
一、基本条件
(一)大学本科(含)以上学历，经济学类、管理学类相关专业毕业，具有专业经验和业务技能，有银行从业经历者优先。
(二)除特别说明外，中层干部和客户经理40周岁以下。
(三)身体健康，诚实守信，无违法违纪违规等不良记录，与本行员工无直系亲属关系。
(四)条件优异者，年龄和学历条件可适当放宽。
二、岗位说明及任职要求
(一)支行行长(营销部总经理)各10名
岗位说明：组织推动支行(营销部)营销工作，完成分行下达各项经营计划;管控业务风险，保证支行(营销部)资产质量;提升服务水平，提高客户满意度;熟悉人员管理和队伍建设。
任职要求：熟练掌握金融行业相关业务知识及实际操作，具有较高的业务水平和政策水平，对市场反应灵敏;市场开拓能力强，有丰富的客户资源，具有良好的风险意识、组织管理能力、沟通协调能力和开拓创新能力;金融从业5年以上，或经济工作8年以上，其中金融工作2年以上。
(二)支行副行长(营销部副总经理)各10名
岗位说明：协助支行行长落实分行下达的经营计划、工作任务;实施业务培训、队伍建设等工作;协助支行行长负责会计人员和个人客户经理的日常管理，负责支行会计授权和个人业务的组织推动。
任职要求：熟悉银行业务，具有一定的组织协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力，具有较高的综合管理水平，善于带领和培养团队，具有较强的政策执行、风险管理、营销组织和客户服务能力;金融工作4年以上，或经济工作7年以上，其中金融工作2年以上。
(三)支行公司客户部经理10名
岗位说明：负责组织开发重点客户，办理客户的具体业务，完成相应的经营任务;负责组织支行客户经理日常管理;负责贷后管理和收贷收息工作。
任职要求：熟悉国家金融政策和监督管理制度，了解国家和当地产业政策和市场情况，熟悉银行业务及其职能，具有一定的组织协调能力、公关能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力;较强的市场开拓能力和丰富的客户资源;金融从业3年以上。
(四)支行个人客户部经理10名
岗位说明：负责支行个人客户的产品服务管理，加强业务联动和交叉营销;负责支行个人业务客户经理、个人产品助销员的组织和管理。
任职要求：熟悉国家金融政策和监督管理制度，了解国家和当地产业政策和市场情况，具有一定的业务能力、组织协调能力、公关能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力;金融从业3年以上(或从事相关经济工作5年以上)。
(五)客户经理若干名
岗位说明：执行分行建立的市场营销策略，开拓市场、开发客户、为客户提供服务;熟悉银行公司、个人、国际、中小业务产品和流程。
任职要求：具备良好的沟通技巧和营销技能，良好的亲和力和沟通应变能力，较强的市场开拓能力;具有较强的经济金融理论基础及实务操作能力，了解产业政策和市场情况，有较丰富的客户资源;具备1年以上银行从业经历。
(六)授信审批中心对公专职审批人5名
岗位说明：审阅信贷系统客户信息、授信调查报告等材料，分析授信业务的风险点和可行性，提出防范和控制风险的措施，出具风险性审查意见。参加授信审批会议或按照授权审批流程，依据法律法规、规章制度、授信政策，出具审批意见。
任职要求：具有良好的风险管理意识、组织管理能力及沟通协调能力。具备丰富的银行信贷工作经验，从事商业银行本外币信贷工作5年及以上。
(七)公司业务部产品经理3名
岗位说明：负责拟定产品营销工作规划和计划，组织落实调整规划和计划方案。负责组织拟定产品营销策略、销售方案，对产品销售指标负责。负责组织辖内重点客户的产品组合和服务方案设计。负责组织对分行客户经理的培训，提高客户经理业务技能。
任职要求：熟悉国家金融行业相关政策法规和有关规定;熟悉所在业务条线产品业务操作、风险控制技术;具备较强的产品营销及开发设计能力;3年以上银行金融产品开发、推广、营销等业务工作经验。
(八)计划财务部综合管理岗1名
岗位说明：熟悉综合计划的制订、考核和日常管理，具备管理会计的相关专业知识。
任职要求：熟悉国家金融政策、统计法规和管理制度，熟悉银行业务及其职能;金融、投资、统计、财务会计、经济数学等专业毕业;3年以上的计划、统计、财务或资金等相关金融业务从业经历
(九)金融市场部负责人1名
岗位说明：负责金融市场业务管理和操作，从事投资交易的资金营运和金融市场业务产品的开发、管理、销售。
任职要求：金融类、经济类或统计类专业毕业，熟悉投资银行、信托、债券交易等业务，2年以上相关工作经历，具有较强的分析能力、沟通能力和书面表达能力。
(十)金融市场部产品经理3名
岗位说明：投资银行、金融同业、资产托管等对公业务产品的市场推广、销售支持、后台管理等工作。
任职要求：从事银行工作5年以上。3年以上银行金融产品开发、推广、营销等业务工作经验。
(十一)金融市场部票据管理岗3名
岗位说明：负责组织研究票据融资业务市场变化及客户需求，研发和推广票据融资业务新产品，负责经营授权内票据融资业务，负责合规管理及风险管理，监控、分析、防范和化解各类风险，负责组织票据融资业务人员培训和业务交流。
任职要求：从事银行工作5年以上，熟悉国家金融政策和监督管理制度以及票据业务。
(十二)办公室综合秘书2名
岗位说明：承担分行文字综合、宣传、信息、保密、舆情、公文及文件管理等工作。
任职要求：金融从业或办公室工作3年以上，经济、管理及相关专业毕业。熟悉国家金融管理制度，了解银行业务及其职能，掌握银行管理规定，具有一定的协调能力和较强的语言、文字表达能力及综合分析能力。
(十三)会计柜员若干名
岗位说明：办理银行各项临柜业务，处理日常现金收付业务，负责对公客户的账务处理与核对。
任职要求：年龄30岁(含)以下，银行会计工作3年(含)以上;经济类全日制本科(仅限一、二类本科院校)及以上毕业，持有会计从业资格证书;熟悉银行相关管理规定和服务标准，熟悉银行业务及其职能，具有一定的语言、文字表达能力。
(十四)个人业务部信用卡中心主任1名
岗位说明：负责人员用工管理和行政运营管理;负责完成分行信用卡发卡任务指标，统一部署信用卡业务营销及宣传工作;负责信用卡审批和发卡质量，处理信用卡客户投诉;负责客户服务和舆情监控工作。
任职要求：了解银行业务和相关金融产品;综合素质好、有较强的营销沟通能力和较丰富的信用卡客户资源;无犯罪、信用、渎职等方面的不良记录。银行信用卡从业3年以上，具有相关岗位工作经验的人员优先考虑。
三、工作地点
长春市
四、薪酬福利待遇
应聘人员一经录用，除享受国家规定的各类社会保险和本行相关福利待遇，将根据工作岗位性质及应聘人员实际表现提供在本地具有竞争力的薪酬待遇。
五、报名方式
六、注意事项
(一)请应聘者准确、完整填写简历和相关资料信息，保证信息真实性;如与事实不符，华夏银行有权取消其应聘资格。
(三)在招聘过程中我们不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
母婴店招聘广告范文 篇五
第一：企业zhidao明白要招什么人才
企业在缺一个职位时，认真考虑这个职位需要什么类型的人才？
拿文案举例，你们是需要一个创意型的文案？还是执行型文案？或者是策略型的文案？
创意型的文案可能看重的工作的环境，执行型文案看重的可能是工作量，策略型的文案看重的可能是团队协作以及资源分配。
那么你在写招聘广告时专就要有所区隔。
第二：应聘者能读懂招聘信息
看到职位描述很清晰，很清楚自己是否能胜任，可以做相关的准备。属
譬如说：
如果企业需求创意，那么准备创意，需求执行，那么表明态度，如果想要策略，那么就聊洞察和大局观。
母婴店招聘广告范文 篇六
纽约曼哈顿迪斯尼公司招聘兼职行政助理，要求1-2年工作经验，必须掌握Microsoft Word, Power Point, Excel and Outlook …
大学毕业或者受过秘书培训的优先。
Position Type Part-Time Employee
Company Name The Walt Disney Company
Location Manhattan, NY
Salary Unspecified
Experience 1-2 Years Experience
- Manage calendars for VP of Financial Planning
- Schedule and coordinate meetings on-site and off-site
- Set up and coordinate travel arrangements
- Process T&E expense reports
- Type correspondence, spreadsheets and presentations
- Copying, shipping, order supplies and general office duties
- Additional projects as needed
Note: This is a 29 hour per week part-time position.
REQUIRED QUALIFICATIONS:
- 2 years experience as Administrative Assistant
- Must know Microsoft Word, Power Point, Excel and Outlook
- Detail oriented with strong organizational skills and ability to multi-task
- Excellent written and oral communication skills with the ability to communicate with all levels of management - Ability to work well under pressure in a fast paced environment
- Friendly, people oriented team player
DESIRED QUALIFICATIONS:
- College and secretarial training preferred
摩托罗拉公司北京地区移动设备部门(Mobile Device)招聘移动电话软件综合工程师(Mobile Phone Software Integration Engineer)，具体请看下面描述：
Sector Mobile Device
Function: Engineering
Location: Beijing
Job Title: Mobile Phone Software Integration Engineer
Description: The successful candidate will be highly motivated self-starter with a demonstrated proficiency in software integration planning and tracking for real-time embedded systems in an environment with tightly coupled activities across several functional areas. The candidate is expected to demonstrate the ability to work on resolving complex issues with strong verbal and written communication, intergroup coordination, multi-tasking and teamwork skills.
Job responsibilities include, but are not limited to, the following:
(1) Develop software integration plans, track progress, coordinate activities to resolve complex software integration issues, and report status to senior management and at core team meetings
(2) The inpidual is expected to manage/corrdinate s/w releases, flex generation and testing activities within the software integration product team
(3) contribute to the overall GSM software CM strategy
(4) identify and implement continual process improvements to increase organizational efficiency and productivity.
Requirement:
Qualification
(1)BS in CE/CS/EE is required
(2) Extensive knowledge and demonstrated proficiency in software integration planning and tracking
(3) Extensive experience in executing in a complex environment a cross several functional areas
(4) Experienced in CMM Level 3 or higher activities a plus
(6) Experience or knowledge of GSM technology will be preferred
Tool Requirement:
(1) Experienced in low level software debugging
(2) Knowledge of Software Tool Sets including Compilers and Linkers, Makefiles, Memory Maps
(3) Experienced in using low-level software integration tools such as a Logic Analyzer
(4) Knowledge and experience in using DDTS and ClearCase a plus
(5) Experienced in C and C++ Programming Languages
(6) Knowledge of using Scripting Languages (Perl,TCL, Shell) is a plus, Database Query Interface (SQL) and Web Based Scripting Languages a plus
(7) Linux experience is a plus
(8) Demonstrated proficiency and knowledge in low level software integration activities
(9) Working knowledge of Unix and Windows Based Environments is required - Linux experience is a plus
City: Beijing
纽约玛希学院要招聘教师，将为愿意在布朗克斯纽约城市公共学校任教的专业教师和近期的毕业生提供5000美元的奖学金。应聘者的待遇和要求如下：
Job Title: Teaching Career
Employer: Mercy College
Location: New York, NY
Date: 11-27-2005
Description: MERCY COLLEGE A TEACHING CAREER AWAITS YOU HEADS UP
High-quality Educators to Advance District Schools - an Urban Partnership
Mercy College is awarding $5000 scholarships to transitioning professionals and recent college graduates who wish to teach in the New York City public schools in the Bronx.
Applicants receive:
* $5000 tuition scholarship
* Discounted tuition
* A Masters degree and teacher certification
* Assistance with job placement
Applicants must:
* Possess a bachelor's Degree
* Have a minimum GPA of
* Speak English fluently
Bachelor's degree must be in any area other than education
If you are interested in an application e-mail your name and address no later than December 16, 2005 to: Jkawka@
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