染雾酒店招聘广告范文 篇一
招聘全职服务员
职位要求：
1. 善于沟通，具备良好的团队合作精神；
2. 具备良好的服务意识和服务技巧；
3. 有相关服务行业工作经验者优先考虑；
4. 年龄18岁以上，身体健康；
5. 具备良好的英语口语能力。
薪资待遇：
1. 月薪面议，根据个人能力和工作表现确定；
2. 提供工作餐和住宿，提供员工福利。
工作时间：
1. 每周工作6天，每天工作8小时；
2. 工作时间灵活，可根据员工自身情况调整。
岗位职责：
1. 负责接待顾客，提供优质的服务；
2. 协助顾客办理入住和退房手续，解答顾客疑问；
3. 维护酒店客房的整洁和卫生，定期更换床上用品；
4. 维护酒店公共区域的整洁和卫生；
5. 配合酒店其他部门的工作，完成各项任务。
福利待遇：
1. 提供员工培训和晋升机会；
2. 提供五险一金，提供年度旅游活动；
3. 提供员工生日福利和节日福利。
请有意应聘者将个人简历发送至招聘邮箱：recruit@hotel.com，我们会尽快回复并安排面试。
酒店招聘广告范文 篇二
招聘前台接待员
职位要求：
1. 具备良好的沟通和协调能力，能够熟练处理突发事件；
2. 具备较高的服务意识和服务技巧，能够满足顾客的需求；
3. 有相关服务行业工作经验者优先考虑；
4. 年龄18岁以上，身体健康；
5. 具备良好的英语口语能力。
薪资待遇：
1. 月薪面议，根据个人能力和工作表现确定；
2. 提供工作餐和住宿，提供员工福利。
工作时间：
1. 每周工作6天，每天工作8小时；
2. 工作时间灵活，可根据员工自身情况调整。
岗位职责：
1. 负责接待顾客，提供优质的服务；
2. 协助顾客办理入住和退房手续，解答顾客疑问；
3. 熟悉酒店设施和服务，能够为顾客提供相关信息；
4. 处理顾客的投诉和问题，保持良好的顾客关系；
5. 协助其他部门的工作，完成各项任务。
福利待遇：
1. 提供员工培训和晋升机会；
2. 提供五险一金，提供年度旅游活动；
3. 提供员工生日福利和节日福利。
请有意应聘者将个人简历发送至招聘邮箱：recruit@hotel.com，我们会尽快回复并安排面试。
酒店招聘广告范文 篇三
Dear sir, in response to your advertisement in Qinnan daily, I am 20 years old and about to graduate from vocational school. I am a business management major. In addition, I have studied English for more than eight years and am familiar with computer operation recently.
For three years, I have been one of the editors of our student newspaper, which has given me rich experience in writing and editing.
中文翻译：
酒店招聘广告范文 篇四
招聘广告怎么写?(附中英范例) 内容简介:招聘广告怎么写?人才是企业的一大竞争战略,寻找人才,招聘广告最直接 有效。 不过, 招聘广告怎么写倒难倒了不少人, 那么招聘广告怎么写, 如何设计招聘广告语, 如何发布招聘信息呢? 企业最缺什么......
招聘广告如何写 招聘广告怎么写吸引人 招聘标题要吸引人 很多求职者在搜索相应岗位的时候,总会出现一大堆的搜索结果,然后根据相应的岗位需求 和标题一一的点进去查看,如果招聘标题设置的很普通,大同小异,求职者往往就会漏掉,更不 要说......
2018 招聘服务员广告怎么写下面为大家搜集整理了招聘服务员广告怎么写,一起来看看吧!希望可以帮助到你。 2018 招聘服务员广告怎么写 范文一 饭店招工启事 XX 饭店招聘前台接待 招聘人数:1 名 招聘要求: 年龄在 20-25 岁。未婚,身体......
酒店招聘广告范文 篇五
xxxx公司是集研发、生产、销售高端触控显示功能玻璃面板得产品出口型上市企业集团，公司于20xx年在xx创立，2015年3月在xxxx交易所上市，股票代码：xxxx，注册资本总计亿人民币，现有员工8万余人，旗下全资及控股子公司10余家，跻身中国民营企业500强，为全球诸多一流品牌企业提供显示屏视窗玻璃、触控模组、产品组装、新材料开发等产品和技术服务，是湖南省“十三五”期间重点建设得百强企业之一，xxxx正朝着国际化企业飞速发展，公司规模正在不断壮大中。
职位名称：电工
月薪：3000-5000元
学历：不限
工作经验：1年以上
年龄：不限
招聘人数：10名
应聘方式（厂家直招）
2、电话报名： 0731-8xxxxx03 182xxxxx272
电话接听时间：
周一至周五：上午8：00—12：00 下午13：30—17:30 晚上18:30-20：30
周六：上午8：00—12：00 下午13：30—17:30
企业招聘广告标语
1、戴尔：选择戴尔，选择未来
2、万科：建筑无限生活
3、中软融鑫：读万卷书，行融鑫路
4、甲骨文：Be brave，Be amazed，Be admired， Be inspired
5、安利（中国）:与安利同行，让理想闪光
6、 QQ：闪亮在线生活
7、默沙东：你的舞台，你的精彩
8、 “无论你初出茅庐，还是行家里手，只要你出类拔萃，这里有无数精英共成长！
9、无论您根在江苏，还是心系江南，只要你志存高远，这里有广阔天地任翱翔”
10、联想的广告语:联想世界，联想未来；
11、甲骨文：Be brave，Be amazed，Be admired， Be inspired!
12、中海地产：海之子，中海地产——行业英才创造者
13、招商银行：“梦想靠岸”
14、上海大众汽车：“追求卓越永争第一”
15、西门子：怎样点亮你的人生？
16、 中国移动研究院：我的梦想，我的移动
17、先声药业：我们需要比我们更强的人
18、汇丰环球营运服务中心（广东）：Discover the Real you
19、东软集团有限公司：和你在一起
20、吉利：快乐人生吉利相伴
招聘广告口号
1、来“xx”，工作不用愁！
2、聚天下英才，招贤良能士。
3、伯乐识马，伯闻知人。
4、慧眼识才，伯闻天下。
6、为公司寻将才，为人才找舞台。
7、汇聚人才所在，挖掘时代精英。
8、 xx招聘，祝您一程！
9、怀才不遇找xx，资源丰富圆你梦。
10、千里遇伯乐，宝马逢伯闻。
11、锦绣前程，步步高升！
12、博拥穹宇之才，广觅华夏之职。
13、 中国广东核电集团：无限动力，无限人生——中广核邀您一起畅想未来
14、聚九州人脉，纳四海英才。
15、伯乐众里寻马，奇闻名满天下。
酒店招聘广告范文 篇六
招聘启事范文1
因业务发展需要，**省电信实业集团公司**市分公司特向社会公开招聘导购员若干名，具体要求如下：
一、招聘范围：
**市区及乡镇的待业人员。
二、招聘条件：
1、年龄25周岁以下，身高以上。品貌端正、亲和力强、身体健康、遵纪守法。
2、大专及以上文化程度。
3、音质条件好，普通话标准，口齿清楚。
4、有较强的`文字、语言表达能力和沟通能力。
5、了解**地域基本情况，具有一定的计算机文字输入能力。
6、具有良好的心理素质及营销服务潜质。
7、有相关工作经验的成熟人才优先。
三、用工性质：
为**市劳动保障事务代理中心合同制员工，派遣至**省电信实业集团公司**市分公司
四、待遇：
工资报酬按照用工单位派遣制员工薪酬管理办法执行。享受养老、医疗等五大保险及公积金。
五、报名方式：
xx公司
xx年xx月xx日
招聘启事范文2
xx公司成立于xx年，主营房地产开发与经营、物业管理、建材购销、房地产咨询等业务，现因公司业务发展需要，现面向社会诚聘销售管理人员。
愿您的加入给我们带来新的活力，我们也将为您提供广阔的发展空间!
1、招聘要求：正规本科以上学历，工作认真扎实，具有较强的沟通协调能力和团队协作意识，有责任心;专业、男女均不限，学生会或班干部优先录取。
2、招聘人数：4--5人。
3、招聘岗位：销售管理人员。
4、主要职责：销售案场管理，联系房管局和银行，给客户办理按揭贷款， 签订购房合同，办理房产证等业务。
5、工资待遇：试用期基本工资xxx元/月，试用期3-6个月。试用期满考核合格，缴纳三险一金，实行基本工资加奖金的薪酬制度。
7、报名日期：截止到xx年x月x日。
联系人：
面试日期：xx年x月x日上午9点 (请带毕业证或学生证，近期一寸免冠照片1张，简历1份参加面试)
面试地点：xx销售部(xx路和xx路交界口，xx店对过)
招聘启事范文3
本公司隶属于集团，由于业务发展需要，现需要招聘如下人员：
招聘岗位：市场营销
招聘人数：50人
工作地点：全国各地
工作性质：全职
岗位职责：
1、负责当地区域范围内市场工作的拓展规划;
2、负责对当地员工的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核;
3、负责对区域内相关单位的整体规划公关;
4、协助总部，完成当地的工作。
任职要求：
1、20-35岁，大专以上学历，最好是具有营销工作经验;
2、具备良好的沟通能力， 能独立开展工作并承受较大工作压力，责任心强，心态积极，具有开拓创新精神。
3、解决突发事件能力 、时间管理能力，有管理经验，可独立主持处理事务。
待 遇：底薪+补助+提成+奖金(年收入丰厚)
工作地点：根据公司安排
应聘邮箱：
咨询电话：
联 系 人：
招聘启事的撰写
(一)标题
招聘启事文稿的标题常见的有两种：
一种是“招聘启事”，“招聘”、“诚聘”等，这种标题简洁明了。
另一种是标语、口号式的，这种标题的特点是活泼、能吸引人的注意，带有一定诱惑力。
(二)开头
招聘启事的开头主要叙述招聘原因，从而引出招聘启事的正文。常见的有三种开头方式：
1、引子式。
直接干脆，三言两语。直接引出招聘正题，简洁明了，以招聘信息的发布为主。这比较适合知名度较高的企业单位采用。
2、简介式。
在开头部分，首先对本单位进行简要介绍，使应聘者对招聘单位有个大致的了解。这种开头方式，对于知名度不高或者是新办企业来说比较适合，适当地自我介绍使应聘者在作出选择时有所依据。
3、议论式。
现在常见的招聘启事中，第二种常常变成公司的产品广告和业务介绍，偏离了“招聘”这个主题;第三种开头方式现在还不多见，这其实是应该大力提倡的，把用人单位的用人哲学和对人才的要求，用文学化的语言表述出来，远比干巴、单调的内容要吸引人得多;但是也不能大话连篇，脱离本单位实际。
(三)正文
招聘启事正文主要列出招聘的专业(或岗位)、要求、数量和待遇等内容。
(四)应聘方式
应聘方式一般有两种：一是直接面试;二是以书信应聘、报名。
