招聘模板范文【通用6篇】

时间:2013-09-02 08:38:37
染雾
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招聘模板范文 篇一

招聘公告:网络编辑

公司简介:

我们是一家专注于互联网领域的新媒体公司,致力于为用户提供有价值的内容和服务。公司发展迅速,业务范围涵盖了新闻、娱乐、文化、科技等领域。现因业务扩展,急需招聘网络编辑若干名。

职位要求:

1.大专及以上学历,新闻、传媒、中文等相关专业优先;

2.具备良好的文字表达能力和较强的写作能力;

3.熟悉互联网行业,对新媒体运营有一定了解;

4.具备团队合作精神和良好的沟通能力;

5.有相关工作经验者优先考虑。

岗位职责:

1.负责公司新媒体平台的内容撰写和编辑工作,包括新闻稿件、文章、活动策划等;

2.根据公司要求,及时准确地发布各类内容,保证内容质量和时效性;

3.参与新媒体平台的日常运营工作,包括内容审核、用户互动等;

4.与团队成员密切配合,共同完成团队目标。

薪资待遇:

1.薪资面议,根据个人能力和经验确定;

2.五险一金、带薪年假等福利待遇;

3.提供良好的职业发展空间和晋升机会。

应聘方式:

请将个人简历、作品集发送至邮箱:hr@company.com,邮件标题注明“网络编辑应聘-姓名”。

招聘模板范文 篇二

招聘公告:市场营销经理

公司简介:

我们是一家新兴的互联网创业公司,致力于开发和运营创新型移动应用。公司产品在市场上受到了广泛的关注和好评,现因业务扩展,急需招聘市场营销经理一名。

职位要求:

1.本科及以上学历,市场营销、广告传媒等相关专业优先;

2.具备良好的市场分析和营销策划能力,熟悉市场推广渠道和手段;

3.具备较强的团队管理和协调能力,有团队管理经验者优先考虑;

4.熟悉互联网行业,对移动应用市场有一定了解;

5.有相关工作经验者优先考虑。

岗位职责:

1.负责公司产品的市场推广工作,制定市场营销策略,并组织实施;

2.负责市场调研和竞争分析,为产品的定位和推广提供决策依据;

3.负责市场推广渠道的开拓和维护,与合作伙伴保持良好的合作关系;

4.领导和管理市场团队,制定团队目标和工作计划,提高团队绩效。

薪资待遇:

1.薪资面议,根据个人能力和经验确定;

2.五险一金、带薪年假等福利待遇;

3.提供良好的职业发展空间和晋升机会。

应聘方式:

请将个人简历、工作经历和相关证书发送至邮箱:hr@company.com,邮件标题注明“市场营销经理应聘-姓名”。

招聘模板范文 篇三

招聘广告范文

一、公司简介

XX老年服务中心于20XX年在西安成立,采用有限职责公司的形式,主要面向老年人群体,针对老年人不一样层次的需求带给多种个性化服务。公司旨在为老年人群体创造;梦想、温暖的养老晚年生活,满足老年人在生理、心理上的个性化需求,为构建社会主义和谐社会带给一份绵薄之力。

二、招聘岗位

行政助理一名。

岗位要求:

1、协助行政总监完成公司行政事务管理;

2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理;

3、各种规章制度监督与执行;

4、协助行政总监进行内部、安全管理,为其他部门带给及时有效的行政服务;

5、协助行政总监招聘、培训等工作;

6、会务安排,做好会前准备、会议记录和会后资料整理工作任职资格:

1、相关专业大专及以上学历,2年以上工作经验,服务性企业工作经验者优先;

2、熟练掌握统计报表、书面报告,熟练操作Word、Excel、PowerPoint等办公软件;

3、具有较强的时间管理潜力以及解决突发事件潜力。

市场部经理一名。

岗位要求:

1、负责对公司理财业务的市场适应性调研,并作出产品的定位及变动策略,以便更加适应市场的需求;

2、负责制定公司理财业务的市场营销方案,并安排方案的实施;

3、督促并指导下属员工完成公司制定的月度、季度、年度任务。

4、完成公司交派的其他任务。

本科以上学历,年龄45周岁以下,金融相关行业2年以上同等工作经验者优先。

服务人员一名。

岗位要求:

具备良好的沟通表达潜力、较强的亲和力;待人友善,工作效率高;工作认真,谨慎细心,用心主动;有良好的团队合作精神,有客服工作或医药保健营销工作经验者优先。

三、联系方式电话:

地址:

联系人:

招聘模板范文 篇四

本公司隶属于集团,由于业务发展需要,现需要招聘如下人员:

招聘岗位:市场营销

招聘人数:50人

工作地点:全国各地

工作性质:全职

岗位职责:

1、负责当地区域范围内市场工作的拓展规划;

2、负责对当地员工的各项业务、工作的指导、检查、监督与考核;

3、负责对区域内相关单位的整体规划公关;

4、协助总部,完成当地的工作。

任职要求:

1、20-35岁,大专以上学历,最好是具有营销工作经验;

2、具备良好的沟通本事,能独立开展工作并承受较大工作压力,职责心强,心态进取,具有开拓创新精神。

3、解决突发事件本事、时间管理本事,有管理经验,可独立主持处理事务。

待遇:底薪+补助+提成+奖金(年收入丰厚)

工作地点:根据公司安排

应聘邮箱:

咨询电话:

联系人:

招聘模板范文 篇五

职位描述

薪酬:底薪+销售提成+绩效奖+销售奖金及各种补贴

福利:工龄工资+带薪培训+节假日福利+法定假日三倍工资+年终奖+销售奖励+广阔的升值空间+买保险+年中免费旅游+高温补贴+年假+婚假+产假+陪产假+丧假……

享受国家规定的相关福利假期;参与公司组织的各项团队活动与提升培训,提供良好的发展空间。

岗位职责:

1、全面负责门店商品、人员、销售的统一管理;

2、维护品牌形象,建立和维护良好的客户关系;

3、根据公司要求,执行和实施销售计划;

4、负责门店大客户、团购客户的拓展与维护;

5、定期参加公司会议,执行公司交待的事宜,并监督执行;

任职要求:

1、22—35岁,男女不限,形象气质佳;

2、有良好的沟通能力和亲和力,执行能力强;

3、职业素养佳,有销售业务/销售管理/储备干部工作经验至少一年以上;

4、有团队合作精神,有零售连锁行业工作和管理经验优先录取。

本岗位不包吃住,请看清楚后再投递!

工作时间:9:30—18:00周日固定休息节假日正常休息

工资:3500—8000(包含奖金,奖金上不封顶)

福利待遇:别人有的我们都有,别人没有的我们也有:

1、购买养老、医疗、工伤、生育、失业五险及大病医疗(生大病了有保障),这些必须得有。

2、国家法定节假日(元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆、婚假、产假)。

3、年底根据公司和个人业绩可享受年终奖。

4、结婚礼金、生育礼金、丧葬补助,关注你的喜怒哀乐。

5、新店开业也发补贴,有钱就是任性,xxxOSS都长这个样。

6、提供系统培训,优秀的你有机会被提拔为内部讲师且享受培训补贴。

7、公司定期举行免费旅游。

8、有竞争力的薪资架构,工龄工资年年涨。

9、过节人人有福利(三八节、六一儿童节、端午节、中秋节、员工生日),节节发福利。

10、高大上的工作环境。

11、火辣的八月是吹着空调过来的,更重要的是还有高温补贴领。

12、如果你开车,我们发油卡(管理人员、店长和部分关键岗位享有)。

13、如果你是配送员,公司配备电动车。

14、公司配备工作手机,公司充值话费(店长享有)。

15、住房公积金,买房有保障(总部管理人员享有)。

16、公平、完善的晋升机制。

17、销售优秀店铺及个人奖励带薪免费旅游。

购玖伙伴,你的晋升渠道是这样的:专员-高级专员-资深专员-明星专员(技术线)

你也可以这样晋升:专员-店长-高级店长-主管-高级主管-区域主管-高级区域主管-区域经理-高级区域经理-门店管理中心总监-高级门店管理中心总监—副总经理—总经理(管理线)

你可以走技术线,也可以走管理线,你可以任性的往上爬!

招聘模板范文 篇六

招聘岗位:

票据交易岗

岗位职责:

1、负责完成总行直营业务各项预算指标;

2、负责总行自营票据转贴现交易及票据非标投资交易;

3、负责票据业务渠道拓展、平台建立与客群管理。

岗位要求:

1、全日制大学本科及以上学历,金融、经济、管理等相关专业;

2、具备2年以上银行工作经验,且从事票据业务1年以上,熟悉票据业务法律法规和相关政策;

3、熟悉票据市场交易模式和运行特点,具有较强的客户拓展和市场营销本事;

4、具备较强的沟通协调和创新本事,具备较强的职责心和团队精神、能承担较大的工作压力。

工作地点:...

岗位所属部门:...

应聘方式:

行内人才:请在“一事通-人才交流平台-岗位招聘-总行”板块应聘相应岗位。

招聘模板范文【通用6篇】

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