行业协会招聘启事【优质5篇】

时间:2014-03-01 09:49:43
染雾
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行业协会招聘启事 篇一

行业协会招聘启事

尊敬的各位应聘者:

感谢您对我们行业协会的关注和支持。为了更好地推动行业的发展和服务会员,我们现面向社会公开招聘一批优秀人才,共同携手打造行业的未来。

一、招聘岗位及要求

1. 项目经理:负责组织、协调和推进行业协会的各项项目工作。要求有相关项目管理经验,熟悉行业发展趋势,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

2. 数据分析师:负责行业数据的收集、整理和分析,提供决策支持。要求熟练掌握数据分析工具和方法,具备较强的逻辑思维和数据敏感性。

3. 市场专员:负责行业协会的市场宣传和推广工作,组织各类活动和会议。要求具备较强的市场策划和推广能力,善于与外部合作伙伴沟通和协调。

4. 行政助理:负责行业协会的日常事务管理和办公支持,协助组织各类会议和活动。要求具备较强的组织协调能力和细致耐心。

二、招聘流程

1. 简历筛选:请将个人简历发送至招聘邮箱,并注明应聘岗位。

2. 初试面试:通过简历筛选后,我们将与符合条件的应聘者电话沟通,并约定面试时间。

3. 终试面试:初试通过的应聘者将参加终试面试,内容包括专业知识考核和综合素质评估。

4. 录用通知:根据终试面试结果,我们将尽快与录用人员取得联系,并发出正式的录用通知。

三、薪资待遇

我们将根据应聘者的具体岗位和个人能力,提供具有竞争力的薪资待遇和福利保障。

四、应聘方式

请将个人简历、应聘岗位及能力展示文件发送至招聘邮箱:recruit@example.com,我们将尽快与您联系。

五、其他事项

1. 招聘期限:本次招聘长期有效,名额有限,欢迎有意者尽快申请。

2. 保密原则:我们将严格保护应聘者的个人信息,仅用于招聘目的。

3. 公平原则:我们将按照公平、公正、公开的原则进行招聘,不会因性别、年龄、民族等因素对应聘者进行歧视。

期待有识之士的加入,与我们共同开创行业的美好未来!

行业协会招聘启事 篇二

行业协会招聘启事

亲爱的应聘者:

非常感谢您对我们行业协会的关注和支持。为了更好地服务会员和推动行业的发展,我们正在招聘一批富有激情和创新意识的人才,与我们共同开创行业的美好未来。

一、招聘岗位及要求

1. 项目经理:负责组织、协调和推进行业协会的各项项目工作。要求有相关项目管理经验,熟悉行业发展趋势,具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

2. 数据分析师:负责行业数据的收集、整理和分析,提供决策支持。要求熟练掌握数据分析工具和方法,具备较强的逻辑思维和数据敏感性。

3. 市场专员:负责行业协会的市场宣传和推广工作,组织各类活动和会议。要求具备较强的市场策划和推广能力,善于与外部合作伙伴沟通和协调。

4. 行政助理:负责行业协会的日常事务管理和办公支持,协助组织各类会议和活动。要求具备较强的组织协调能力和细致耐心。

二、招聘流程

1. 简历筛选:请将个人简历发送至招聘邮箱,并注明应聘岗位。

2. 初试面试:通过简历筛选后,我们将与符合条件的应聘者电话沟通,并约定面试时间。

3. 终试面试:初试通过的应聘者将参加终试面试,内容包括专业知识考核和综合素质评估。

4. 录用通知:根据终试面试结果,我们将尽快与录用人员取得联系,并发出正式的录用通知。

三、薪资待遇

我们将根据应聘者的具体岗位和个人能力,提供具有竞争力的薪资待遇和福利保障。

四、应聘方式

请将个人简历、应聘岗位及能力展示文件发送至招聘邮箱:recruit@example.com,我们将尽快与您联系。

五、其他事项

1. 招聘期限:本次招聘长期有效,名额有限,欢迎有意者尽快申请。

2. 保密原则:我们将严格保护应聘者的个人信息,仅用于招聘目的。

3. 公平原则:我们将按照公平、公正、公开的原则进行招聘,不会因性别、年龄、民族等因素对应聘者进行歧视。

期待您的加入,与我们一起为行业的繁荣发展贡献力量!

行业协会招聘启事 篇三

  行业协会是指介于政府、企业之间,商品生产者与经营者之间,并为其服务、咨询、沟通、监督、公正、自律、协调的社会中介组织。行业协会是一种民间性组织,它不属于政府的管理机构系列,而是政府与企业的桥梁和纽带。行业协会属于中国《民法》规定的社团法人,是中国民间组织社会团体的一种,即国际上统称的非政府机构(又称NGO),属非营利性机构。

行业协会招聘启事 篇四

  温州市律师协会是依法成立的社会团体法人,是温州律师的自律性行业组织,现因协会发展需要,招聘工作人员2名。具体要求如下:

  一、文化宣传岗位

  1、大学本科以上学历,30周岁以下,有二年以上从事媒体、企业文宣工作经验;

  2、品行良好,有责任心,做事严谨细致;

  3、有较好的`文字功底,语言表达流畅,沟通能力较强。

  二、行业规则制定、投诉查处岗位

  1、大学本科以上学历,50周岁以下,有二年以上从事法律工作或相关工作经验,法学专业优先考虑;

  2、品行良好,有责任心,做事严谨细致;

  3、有较好的文字功底,语言表达流畅,沟通能力较强。

  待遇面议

  联系人:

  联系电话:

  地址:

  请应聘者将个人简历、学历证明及单寸免冠照片以电子文档格式发至

  邮箱:

  市律协将根据招聘需求和应聘者条件通知笔试和面试。

行业协会招聘启事 篇五

  湖北省保险行业协会是具有独立法人资格的社团组织,其行业监管部门是湖北保监局,登记管理机关是湖北省民政厅。基本职责为自律、维权、服务、交流、宣传。经行业监管部门和登记管理机关同意,公开招聘秘书长1名、副秘书长2名,具体事项公告如下:

  一、秘书长、副秘书长招聘条件

  1.具有较高的政治思想素质,拥护党的路线方针政策,道德品质好,公道正派、坚持原则,事业心、责任感强,热爱协会事业,善于团结协作,原则上应为中共党员。

  2.具有较高的文化素质,大学本科及以上学历。

  3.具有较强的组织领导和协调能力,熟悉行业情况,有担任过省级分公司部门负责人或地市级保险中心支公司(分公司)副总经理以上职务,或党政部门、国有企事业单位副处级(含)以上领导职务,或市州级以上保险行业协会秘书长的经历。副秘书长条件可适当放宽。

  4.秘书长年龄不超过 57周岁(1960年1月24日以后出生),条件优越者可适当放宽;副秘书长年龄不超过55周岁(1962年1月24日以后出生)。身体健康,能正常履职。

  5.无违法犯罪记录,个人信用良好。

  二、报名方式和报名时间

  1.报名方式:报名者请

登陆湖北省保险行业协会网站(网址:http://)。

  2.报名时间:2016年12月27日至2017年1月25日17时整,过期不再接受报名。

  三、报名要求

  1.报名者应如实填报个人信息,提交的应聘材料应当真实、准确。

  2. 应聘需使用有效居民身份证进行报名,报名与面试时使用的身份证必须一致。

  四、薪资待遇

  1.与原单位解除劳动合同人员,按照国家劳动和社会保障部门的有关规定享受“五险一金”(养老、失业、医疗、工伤、生育及住房公积金)及有关补充福利。秘书长待遇由基本薪酬和绩效薪酬组成。秘书长基本薪酬税前年薪30万元人民币,副秘书长基本薪酬税前年薪25万元人民币,绩效薪酬经年终考核后决定。

  2.与原单位未解除劳动合同人员,除享受原单位的工资、福利待遇外,同时享受协会补助及福利待遇,且两者之和秘书长基本薪酬不低于税前年薪30万元人民币,副秘书长基本薪酬不低于税前年薪25万元人民币,绩效薪酬经年终考核后决定。

  五、招聘事项咨询

  联系人:

  咨询电话:

  手机:

  湖北省保险行业协会

  2016年12月27日

行业协会招聘启事【优质5篇】

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