检修部副主任述职报告(优秀3篇)

时间:2017-09-03 05:29:42
染雾
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检修部副主任述职报告 篇一

尊敬的公司领导、各位同事:

大家好!我是检修部副主任,在过去的一年里,我兢兢业业地履行职责,努力推动部门工作的稳步发展。在此,我向大家汇报一下我的工作情况和成果。

一、工作目标及完成情况

在过去一年中,我积极配合部门主任,制定了一系列的工作目标,并通过科学的计划和有效的组织,逐一完成。其中,我们的主要工作目标包括:提高设备检修效率、优化检修流程、加强团队建设等。通过不断努力,我们成功完成了部门的年度目标,设备检修效率提升了10%,检修流程优化了30%,团队建设成效显著。

二、工作亮点及贡献

在过去一年,我注重工作中的创新和改进,努力寻找解决问题的新途径。我主持研发了一套设备检修的新方法,大大提高了设备的维护效率。同时,我还推动了智能化设备的引进和运用,使设备的故障率大幅下降,为公司的生产运行提供了坚实的保障。

三、团队建设

作为检修部副主任,我注重团队建设。我积极参与团队活动,组织开展各类培训和交流。通过团队建设,共同解决了团队中存在的问题,提高了团队的凝聚力和协作能力。同时,我还注重员工的个人发展,积极提供培训和学习机会,帮助员工提升专业能力和综合素质。

四、存在的问题及改进措施

在工作中,我也意识到了一些问题。一方面,由于部门人员的流动性较大,新进人员的熟悉程度不够,导致工作效率有所下降。另一方面,部分员工的技能水平有待提高,影响了工作质量。为了解决这些问题,我将采取以下措施:加强新员工的培训和融入,提高他们的工作熟练度;加大员工培训力度,提高他们的专业能力和技术水平。

五、未来工作计划

在未来的工作中,我将继续努力,进一步完善检修工作,并提高团队的整体素质和综合能力。同时,我还将加强与其他部门的沟通和合作,推动公司各项工作的顺利进行。

感谢公司领导和各位同事对我的支持与帮助!我会再接再厉,不断提升自己,在工作中发挥更大的作用,为公司的发展贡献更多的力量!

谢谢大家!

检修部副主任述职报告 篇二

尊敬的公司领导、各位同事:

大家好!我是检修部副主任,在过去的一年里,我全身心地投入到工作中,努力推动部门工作的顺利进行。在此,我向大家汇报一下我的工作情况和成果。

一、工作目标及完成情况

在过去一年中,我积极响应公司的各项工作目标,积极配合部门主任,制定了一系列的工作目标,并努力实现。我带领团队完成了部门的年度目标,设备检修效率提升了15%,工作效益得到了明显的提高。

二、工作亮点及贡献

在过去一年,我注重工作中的创新和改进,主动探索新的工作模式和方法。我引入了一套先进的设备维护系统,提高了设备的维护效率和准确性。同时,我还推动了设备的智能化改造,提高了设备的稳定性和可靠性。这些工作的成果,为公司的生产运行提供了坚实的保障。

三、团队建设

作为检修部副主任,我注重团队建设。我积极参与团队活动,组织开展各类培训和交流。通过团队建设,我们加强了沟通和合作,增强了团队的凝聚力和战斗力。同时,我还注重员工的个人发展,提供培训和学习机会,帮助员工不断提升自己。

四、存在的问题及改进措施

在工作中,我发现了一些问题。一方面,部分员工的工作积极性不高,对工作缺乏热情。另一方面,由于工作量的增加,部分员工的工作压力较大,影响了工作效率。为了解决这些问题,我将采取以下措施:加强员工的激励机制,提高他们的工作积极性;合理分配工作量,减轻员工的工作压力。

五、未来工作计划

在未来的工作中,我将进一步完善检修工作,提高团队的整体素质和综合能力。同时,我还将加强与其他部门的沟通和合作,共同推动公司各项工作的顺利进行。

感谢公司领导和各位同事对我的支持与信任!我会再接再厉,不断提升自己,在工作中发挥更大的作用,为公司的发展贡献更多的力量!

谢谢大家!

检修部副主任述职报告 篇三

  各位代表、同志们,大家好:

  现在我向大家汇报XX年度的工作,汇报的中心内容是:“适应新岗位,迎接大挑战,尽心尽力做好服务,为创建和谐、文明、美好的罗河矿业公司作贡献”。

  XX年1至7月担任检修服务中心副主任。主要分管生产、生活供水系统以及部分后勤管理工作;协助管理检修服务中心的日常工作。

  8月份,公司成立了“生活服务中心&rdq

uo;。聘任为主持工作的副主任。“适应新岗位”,表现出绝对服从组织安排的基本政治素养;“迎接大挑战”表明自己对自身能力素质要有全面客观的正确认识;“尽心尽力做好服务”体现出准备做好本职工作的信心、决心、态度;“做贡献”是必然的目的,是执行力的当然成果。

  为此,我向本部门员工包括本人提出三点基本要求:

  第一,做到四个“必须”。必须树立员工生活无小事,立足岗位做贡献的基本信念;必须充分认识到生活服务在企业的重要性;必须尽力克服人员少,事务多的困难,力求高效工作;必须做到服务及时,让员工满意。

  第二,规范个人行为。把个人行为规范到企业形象的高度看待自身工作的重要性,在简化、优化工作程序、高效优质运行的前提下,把服务产品打造成优质产品。同时强调所有员工对待工作,不推诿,不拖拉,不懈怠,让我们服务的对象满意。做到遇到难题不绕道,遇到小事认真做。

  第三,建立强烈的责任感,树立大局观。严格工作纪律。希望大家认真学习执行《员工手册》,把自身行为自觉和公司规范保持高度一致。提醒大家很重要的一点,务必重视廉洁奉公、洁身自好的重要性。做事踏踏实实,做人清清白白。

  汇报几项具体工作:

  第一,强化食堂管理工作。通过民意测评,食堂服务质量很不尽如人意,职工满意度极低,员工怨声载道。为此,生活服务中心在公司领导的大力支持下,采取了果断措施,决心改变这种低劣的服务状况。通过详细周密的计划,历时2个多月,进行了详细的市场调查,重点考察,认真筛选,确定了食堂承包商。我可以负责任的保证:本次选择承包商,完全尊重市场规律,完全无私情夹杂,完全无关系引荐,完全无领导打招呼!近期,合同已经签订。预定于12月31日晚餐开始运行。期望接受广泛的监督,更期望得到大多数员工的满意。

  第二,招待所是企业形象的重要窗口之一,务必做到规范操作,优质服务。近期制定了最基本的管理制度,期望在培训提高员工素质的同时,将服务质量上升一个新台阶。

  第三,高度重视矿区路灯、地坪灯等量化项目的整改、维修、维护工作,保证了“十.一”之前完全恢复完好。希望随时保证为矿区环境美化添彩。

  第四,狠抓员工宿舍管理,合理安排员工住宿,完善所有员工宿舍生活设施,维护修理及时。保证了中央空调运行正常。随着入住员工的逐渐增多,综合整治工作已刻不容缓了,希望大家理解。

  第五,环境卫生、公共场所保洁将结合文明矿区建设,强化管理。目前,正在积极想办法,以尽可能少的资金投入,把这项工作做完善,希望收到较好的效果。

  第六,重点进行矿区绿化的'管理。根据公司整体设计与规划的内容,熟悉有关绿化合同内容以及后续执行工作,力争做到合理计划、科学设计、精细实施、重视效果。将在矿区成熟地块经济、美观的分步展开。近期,公司分管领导非常重视,同时明确了这项工作的基本工作程序和各相关部门的协作关系。

  当然,在日常管理工作中,决没有忽视安全管理工作,锅炉、压力管道、电梯、货梯等特殊设备使用、操作、维护保养、报验等工作,将按公司要求认真组织落实。

  最后,汇报以下XX年度的基本工作思路:

  第一,认真学习思考,探索适合我矿特点的后勤管理服务模式。

  第二,真抓实干,务实管理,高效运作,尽力提高生活服务质量,保证员工有愉悦的心情投入矿业公司的生产建设工作。

  第三,精诚团结,带好服务队伍,希望因为有我们的工作,使得和谐、美好的罗河矿业更加绚丽。

  汇报完毕,请领导和各位同事提出宝贵意见。谢谢。

  【副主任述职报告】

  转眼新的一学年即将结束,我在江心学校工作已是第二年了。总结xx—xx这一学年的工作,我常在想:在学校教育工作中我做了些什么工作,发挥那些作用。因为我知道,在工作中不断反思、不断总结,对于我这样一个教务处副主任来说,是非常有意义的。只有这样,才能让我能全身心地投入教育工作中,为今后的工作打下坚实的基础。

  在这一学年中,我除担任小学部三年级数学教学工作外,还担任此班班主任,负责学校小学部教务工作。工作中,我全面贯彻党的教育方针政策,始终按照区教体局的精神,努力当好教务主任的参谋和助手,当好老师们的勤务兵,当好学生们的良师益友。

  一、加强自身学习,提高自身素质

  随着岁月的流逝,时代的进步,仅凭在原来学校的工作经验是远远不能胜任现在的工作的。所以,我意识到自己必须加强学习,提高自身素质,为增强自己的业务理论水平而打下坚实的基础。在这期间只要是一有学习的机会,我都会努力学习。加强师德师风学习,用许许多多优秀教师的先进事迹来激励自己,做一名合格的人民教师,用自己的青春年华来为教育事业的发展增加一抹色彩。 同时努力提高自己的业务水平,积极参加区教研室组织的“手拉手”、联片教研活动,并承担了一次“手拉手”交流课。积极参加区第六届“崛起杯”,并获得了笔试二等奖。

  二、加强课改教学实验

  新课程对教师提出了更高的要求。学校要发展,要生存,必须要有一批高素质的教师队伍。那么我们就要组织更多的教师参与到教育、教学、教研等活动中来,努力提高教师的课堂教学水平。课堂教学是实施学校教学的主渠道,因而我们非常注重课堂教学的效果,特别是新课改理念下的课堂教学。在教研会上和业务学习时间,组织我校教师认真学习新课程标准,更新教育观念。我和其它主任及校长深入课堂听课,听后认真评课,并给出指导性意见。这一年来,学校组织了多名青年教师进行了各学科的公开研讨课活动,让全校的老师都参与到新课改的摸索中。

  三、加强服务意识

  作为教务处副主任,要给自己定好位,既要努力做好教务主任的助手,又要做好老师们的勤务兵。在工作中始终要以公正的态度和工作原则去解决问题,不能只讲交情,讲关系;在行动上,自己要起到模范带头作用,树立榜样,在困难面前,带头承担,别人不愿做的事自己来做。在荣誉面前,不争不抢。总之,自己的一言一行,始终要以学校大局出发,不要过多计较自己个人的得失。摆正自己的心态,端正自己的态度。那么我就要加强自己的服务意识,做好以下几方面的工作:

  1、在校长及教务主任的领导下,和其它教导处成员研讨,制定好学校的教育教学工作计划,并组织实施。

  2、协助教务主任为分管学科制定有关的规章制度和检查考核制度,负责好小学部教学工作日常工作。

  3、关心全体学生的发展,协助大队部组织好学生各种竞赛、文娱活动。

  4、协助分管领导组织好小学部备课,听课,评课工作。检查教学计划,集体备课记录,组织好教研活动,帮助学校发展青年教师。

  四、存在的问题

  1、由于工作繁杂,使我常疲于各种事务性工作而对教学教研工作不够深入和细致,没有静下心来总结很多老师的教学经验。

  2、学习不够、思想不解放,工作还缺少创新。工作中缺乏力度,方法欠缺,缺乏耐心。比如,在今年的“崛起杯”赛课中连三等奖都没有获得

  五、今后的努力方向:

  1、不断学习,更新知识结构,不断提高管理水平, 跟上时代发展的新要求。

  2、谦虚谨慎,深入群众,努力将工作做到好上加好。

  3、加强教学研究,虚心学习,不断提高业务能力和学生的学业成绩,向课堂要效率。

  一年来,作为校务会成员的我,紧密团结在校长周围,和其他成员团结一致,同心协力,齐抓共管。

检修部副主任述职报告(优秀3篇)

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