染雾最新办公室主任述职报告 篇一
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是公司最新任命的办公室主任，今天非常荣幸能够站在这里向大家汇报我的工作情况和成果。
上任以来，我始终坚持以提升工作效率和服务质量为目标，全力推动办公室工作的发展和改进。我采取了一系列措施来优化办公室运行，并取得了一定的成绩。
首先，我重视团队建设，加强了与办公室成员之间的沟通和合作。我们定期召开办公室会议，交流工作中遇到的问题和困难，共同寻求解决办法。我也鼓励大家提出自己的意见和建议，充分发挥每个人的潜力。通过团队合作，我们在工作中遇到的难题能够迅速得到解决，工作效率也得到了提升。
其次，我注重提升服务质量。我认为办公室的核心职责是为公司内外部员工提供高效、优质的服务。因此，我要求办公室成员时刻保持积极的工作态度，以专业、友好的方式回应员工的需求和问题。我们加强了对来访者的接待和引导，提供了更加便捷的信息查询和办理流程。通过这些努力，我们得到了许多员工的赞许和肯定。
另外，我还注重信息化建设。现代办公室离不开信息技术的支持，我积极推动办公室的信息化建设，提高工作效率和服务水平。我们引入了一套先进的办公软件，实现了文件的电子化存储和管理，减少了纸质文件的使用。此外，我们建立了一个内部信息平台，方便员工之间的交流和信息共享。这些举措极大地提高了办公室的工作效率和信息处理能力。
在今后的工作中，我将继续努力，进一步提升办公室的工作水平和服务质量。我计划加强团队的培训和学习，提高成员的专业素质和工作能力。同时，我还将密切关注技术的发展和应用，不断引入新的技术和工具，提升办公室的信息化水平。
最后，我感谢公司领导和各位同事对我的支持和信任。我相信在大家的共同努力下，办公室的工作会越来越好，为公司的发展贡献更大的力量！
谢谢大家！
最新办公室主任述职报告 篇二
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是公司最新任命的办公室主任，今天我非常荣幸能够向大家汇报我上任以来的工作情况和成果。
首先，我在上任后立即对办公室的运行流程进行了全面的审视和评估。我发现了一些存在的问题和瓶颈，并及时采取了相应的措施加以解决。例如，我们对办公室工作流程进行了优化和调整，减少了冗余环节和繁琐的操作，提高了工作效率。此外，我还与其他部门密切合作，共同制定了一系列协作流程，加强了部门之间的协作和沟通。
其次，我重视员工的培训和发展。我认为员工是办公室工作的核心，只有他们的专业素质和能力不断提升，办公室才能发挥更大的作用。因此，我与人力资源部门合作，制定了一套完善的培训计划，为办公室成员提供专业知识和技能的学习机会。同时，我也鼓励他们参与外部培训和学习，提高自身的综合素质。通过这些努力，我们的团队整体素质得到了明显的提升。
另外，我注重工作环境的改善。我相信良好的工作环境能够激发员工的工作热情和创造力。因此，我对办公室的装修和布局进行了重新规划，营造了一个舒适、温馨的工作氛围。我还引入了一些植物和装饰品，增加了办公室的生气和活力。这些改变让员工感到更加愉快和舒适，也提高了他们的工作效率和满意度。
在未来的工作中，我将继续努力，进一步推动办公室的发展和改进。我计划加强对员工的关怀和激励，提高他们的工作积极性和归属感。同时，我还将继续关注行业的发展动态，不断引入新的工作理念和方法，提高办公室的竞争力和创新能力。
最后，我想感谢公司领导和各位同事对我的支持和信任。我相信在大家的共同努力下，办公室的工作会取得更大的成绩，为公司的发展做出更大的贡献！
谢谢大家！
最新办公室主任述职报告 篇三
2017年最新办公室主任述职报告
办公室主任的工作”对某一部门或某一群体的总管，既有高层领导又有基层组织的领导，并对该群体或部门负主要责任。下面是小编整理的有关办公室主任的工作述职报告，欢迎阅读!
XX年，我认真践行总书记“五个坚持”要求，团结带领办公室一班人，承上启下，协调各方，充分发挥政府运转的枢纽作用，着力当好政府工作的“第一参谋助手”“大服务员”和“高效督办员”，保证了政府工作高效快捷运转。督促办理市、区人大代表建议155件、政协委员提案120件，办结率和满意率均为100%;具体承办区人大代表建议8件、区政协委员提案2件，办结率和满意率均为100%，共办成实事5件，完成实事率达50%。在全市政府系统办公室年度绩效评估中，6项考核指标有5项名列全市第一，办公室工作连续三年综合排名第一。区政府网建设年度绩效评估名列全国县(区)第39位、在全省所有县(区)中名列第2位。区政府办机关党委被区委表彰为“xxxx年度优秀党组织”。现将本人一年来的履职情况报告如下：
一、强化智力服务，参谋水平切实提升
作为区政府办公室主要负责人，能够始终围绕中心，紧扣大局，坚持把抓好智力服务、当好参谋助手作为首要任务，积极探索参谋服务的有效途径和方法，为政府决策“参”在点子上、“谋”在关键处。一是抓文稿质量，为决策献智。按照“短、实、新”的要求，把好文稿政策关、内容关、文字关和格式关，确保文稿的权威性和可操作性，审核以政府和政府办名义发文300余份，高质量完成《政府报告》等汇报材料300余篇，下发会议纪要24期、工作通讯17期，各类简报20余期。二是抓信息调研，探发展路径。围绕改革创新、城乡建设、精准扶贫、产业发展等工作，开展各类调研20余次，撰写调研文章37篇，为区委、区政府科学决策、工作推动提供了重要的参谋服务。推行目标责任制，抓好政务信息采编，全年共采编信息2326条，其中：市政府网采用332条、《巴政要情》采用42条、政府网采用178条、《xxxx政晨讯》采用11条、《要情专报》采用1条，获政府领导签批1条。三是抓会务统筹，提行政效能。按照“开短会、开现场会、开套会”的'原则，认真抓好会务统筹，精心组织政府全体会、政府常务会、政府党组会、区长碰头会和各类专题会议。认真审核会议议题，抓好会议决策前的各项准备工作，确保会议决策的效率和质量。全年承办政府常务会13次、区长碰头会3次、政府全体会议2次、专题会100余次。
二、强化枢纽作用，综合协调履职到位
今年以来，我带领政府办干部职工，坚持在高效、严谨、规范上下功夫，切实提高综合协调能力。一是求高效。在办文办会办事的过程中，力求快节奏、高效率。突出抓好文电运行管理，实行及时收发、分类登记、内部送签、统一管理，确保文电有序高效运转。全年阅办上级来文400余件，区级部门、乡镇(城区街道)请示、报告800余件，电子接收公文近700件。二是求严谨。牢固树立“办公室工作无小事”和“举重若轻”的意识，按照“百密而无一疏”的要求，周密安排，认真协调，科学处理好各方关系，真正做到周全细致，不出差错。三是求规范。坚持客观、公正，严格依法办事，实是求事地搞好协调，尽量使参与协调的各方满意，努力推动所协调工作步入制度化、法制化轨道。切实加强与乡镇、区级部门的沟通对接，协调解决信访诉求100余起，较好地维护了信访秩序。同时，加强与区委、人大、政协办公室的沟通协调，做到纵横对接周密、内外协调到位。
三、强化督查督办，各项部署落实有力
没有督查就没有落实。工作中，我紧紧围绕政府重大决策，创新工作方式，将督办落实放在日常运行更加突出的位置，敢于担当、敢于碰硬，确保政府各项决策部署落地生根。一是明确督查重点。坚持以区政府决策部署和区领导交办事项办理主线，树立正确的督查督办导向，有机地将督查与调研结合推进，坚持在督查中发现问题、分析问题、反馈问题和解决问题。二是创新督查方式。以现场督查、暗访督查为主，电话督查、文件督查为辅的督查方式，加大督查力度，有力推动各项工作落实。三是强化督查效果。实行督查事项登记、销号、归档制度，并时时跟踪督办事项的办理动态，做到事事有落实，件件有回音。全年共开展专项督查44次，印发《政务督查》4期、《督查专报》13期，追踪督办20件;完成2次全体会、13次常务会、3次区长碰头会决定事项的跟踪督促落实;受理督办区长信箱来信295件，办结率和满意率均达100%。
四、强化后勤保障，机关运行高效快捷
一是规范管理制度。强化财务经费管理，严格实行“四级审签”报账制度。切实加强车辆、水电、文印等事务管理，严格审批办公用品及设备更换，大幅缩减人、车、会等费用开支，努力建设“节约型”机关。“三公”经费较上年度减少9万元，同比减少11%。二是规范公务接待。严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》等各项规定，高标准、高质量完成各类行政后勤、会务组织及接待工作，先后接待省、市领导来我区视察10批次100余人次，受到了各级领导好评。三是规范机关秩序。建立机关大院车辆管理“三统一”制度，统一规划设置车位、统一登记车辆信息、统一发放车辆通行卡，安装机动车辆自动门禁系统。建立来人来访登记制度，专班专人对来访人员进行登记和引导，接待来访人员7714人次保障了区政府机关正常办公秩序。
五、强化作风建设，队伍素质不断提升
按照务实、诚信、廉洁、高效的要求，切实抓好党风廉政建设工作，树立良好机关形象。一是带头守规定。坚持令行禁止，洁身自好，认真执行《廉洁自律准则》等各项规定，没有利用职权和职务上的影响谋取不正当利益;没有私自从事营利性活动;没有违反公共财物管理和使用的规定;没有假公济私、化公为私的行为;没有干涉工程建设;没有利用职权和职务上的影响为个人和亲属谋取利益。作为办公室党组书记、主任，在财物收支上始终坚持开源节流、精打细算，不乱花钱，确保机关开支规范。二是带头抓廉政。带头落实党风廉政建设责任制，教育和引导党员干部廉洁自律，筑牢党风廉政建设思想防线。坚持党员干部特别是文秘人员轮流上派学习和主持职工会议，通过参观考察、现场观摩、课题调研、结对帮扶等多种方式，不断提升党员干部驾驭工作全局、应对急难险重和处理复杂问题的能力，1名成绩突出的同志成为班子成员，6名业务精干的同志成为中层干部，3名预备党员转正。三是带头执严纪。根据办公室廉政约谈制度，及时对发生倾向性和苗头性问题的岗位责任人、科室负责人、经办人员进行廉政约谈，逗硬执纪问责，严防廉政风险，先后对5名党员干部职工进行了廉政谈话。
六、强化统筹兼顾，代管工作成绩突出。
应急管理方面。按照“纵向到底，横向到边”的要求，制定《巴州区突发事件总体应急预案》，细化修订突发事件、食品安全、地质灾害等应急预案。强化24小时应急值守制度，确保应急保障到位。机要保密方面。切实加大保密宣传教育工作力度，开展全区办公系统保密培训1次，有效杜绝了失涉密事件发生。金融服务方面。各项贷款余额184.21亿元，比年初增长38.69亿元，增长24.88%;小额贷款公司累计发放贷款3.29亿元，直接融资完成12.1亿元，完成目标任务121%;保险机构保费收入12.63亿元，同比增长26.14%;新设小额贷款公司1家、保险公司1家;促成xxx西藏股权交易中心展示板挂牌企业1家，进入上市企业后备资源库4家。民族宗教方面。建立流动少数民族管理站1个，落实xxxx年民族项目2个，进行教职人员和信教群众培训3次，扎实开展
一年来，我在工作中取得了一定的成绩，但与区委、区政府领导的要求相比还存在一定差距。一是适应新常态的能力需要进一步提高;二是开拓创新的精神需要进一步培养;三是敢于碰硬的精神需要进一步增强。针对上述问题，在今后工作中，我将从以下几个方面努力锤炼和提高自己：
一要观大势、谋大局。围绕破解发展难题和突出矛盾，加强调查研究，反映基层实情，抓住牵一发动全身的关键环节，多提有效建议，为政府科学决策提供有力支撑。
二要办实事、求实效。扑下身子承担具体事务，办务实的事、开有效的会、发有用的文，特别是要按照转变政府职能，提高行政效能的要求，主动在优化服务上取得新进展。
三要抓督办、敢担当。围绕政府重大决策，创新工作方式，强化督办落实，敢于担当、敢于碰硬，防止以会议落实会议，以文件贯彻文件，确保领导决策执行到位，造福于民。
四要强化人大意识,自觉接受监督。牢固树立“监督就是支持、监督就是促进、监督就是保障”的观念，高度重视人大代表的意见建议，严格执行人大各项决议，时时处处维护人大权威，加强与区人大常委会工委之间有关工作的沟通、交流互动，努力在密切与人大的联系中，营造干事创业的良好氛围，不断形成推动各项事业发展的强大合力。
