认知实习报告【推荐6篇】

时间:2015-09-07 07:12:33
染雾
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认知实习报告 篇一

在这次认知实习中,我有幸参与了一个关于记忆和学习的研究项目。这个项目的目标是探索不同学习策略对记忆的影响,并且研究参与者在不同条件下的学习能力和记忆表现。

在实习的第一天,我被分配到了一个小组中,我们的任务是研究参与者在使用不同学习策略时的记忆表现。我们首先对参与者进行了一次基线测试,以了解他们的初始记忆能力。然后,我们将他们分成三组,每组使用不同的学习策略进行学习。

第一组使用了传统的背诵方法,他们需要反复地背诵一段文字,直到能够完全记住为止。第二组采用了分块学习的方法,将一段文字分成若干块,每次只学习一块,直到能够记住所有块为止。第三组使用了联想记忆法,他们将所学内容与自己已有的知识和经验联系起来,以提高记忆效果。

在实验进行的过程中,我负责监督参与者的学习过程,并记录他们的学习时间和记忆表现。我发现,使用联想记忆法的参与者在记忆表现上明显优于其他两组。他们能够更快速地记住所学内容,并且在回忆时出现的遗忘率也最低。而使用背诵方法的参与者在记忆表现上最差,遗忘率最高。

通过这次实习,我深刻认识到不同的学习策略对记忆的影响。传统的背诵方法虽然是最常见的学习方式,但在长期记忆方面效果较差。而分块学习和联想记忆法则能够更好地提高记忆效果。这对我个人的学习方式也有一定的启示,我将更加注重使用分块学习和联想记忆法,以提高自己的学习效果。

总结而言,这次认知实习给了我一个宝贵的机会,让我亲身参与到学习和记忆的研究中。通过观察和记录参与者在不同学习策略下的表现,我对记忆和学习的机制有了更深入的了解。我相信这次实习对我未来的学习和研究道路将会产生积极的影响。

认知实习报告 篇二

在这次认知实习中,我参与了一个关于注意力和反应时间的研究项目。这个项目的目标是探索不同注意力分配方式对反应时间的影响,并且研究参与者在不同条件下的注意力和反应表现。

在实习的第一天,我被要求了解和研究注意力和反应时间的相关理论和实验方法。我了解到,注意力是人类感知和认知过程中的重要组成部分,它能够帮助我们筛选关键信息并忽略无关信息。而反应时间则是衡量注意力和认知速度的指标,它表示从刺激出现到产生反应的时间间隔。

在实验的进行过程中,我负责监测参与者的注意力分配和记录他们的反应时间。我们在实验中采用了两种不同的注意力任务,一种是集中注意力任务,要求参与者将注意力集中在屏幕上显示的特定目标上;另一种是分散注意力任务,要求参与者将注意力分散在屏幕上的多个目标上。我们通过比较两种任务下的反应时间,来探索不同注意力分配方式对反应速度的影响。

通过实验的结果分析,我发现参与者在集中注意力任务下的反应时间明显优于分散注意力任务。这表明集中注意力能够提高反应速度,而分散注意力则导致反应时间延长。这与我们的预期一致,也与注意力和反应时间的理论相符。

通过这次实习,我深入了解了注意力和反应时间的研究方法和理论,同时也了解了注意力分配对反应时间的影响。这对我的认知心理学学习和研究有着重要的启示,我将更加注重注意力的培养和训练,以提高自己的反应速度和认知能力。

总结而言,这次认知实习让我亲身参与到注意力和反应时间的研究中,通过观察和记录参与者的表现,我对注意力和反应时间的关系有了更深入的了解。我相信这次实习对我的学术和职业发展将会产生积极的影响,也为我的未来研究奠定了坚实的基础。

认知实习报告 篇三

  一、认识实习目的

  认知实习是专业教学计划中的重要组成部分,它为实现专业培养目标起着重要作用,也是一次重要感性认识,为专业课学习以及毕业后走向工作岗位尽快成为业务骨干打下良好基础。认知实习学生是以技术人员助手的身份参加现场生产和管理工作,在实习中应深入实际,认真实习,获取直接知识,巩固所学理论,完成实习指导人(现场工程师或技术人员)所布置的各项工作任务,培养和锻炼独立分析问题和解决问题的潜力。

  其主要目的:

  1、透过实习,使学生了解原材料选取与使用性能之间的关系;了解常见材料加工设备、材料的加工工艺,以及现代化管理方法等。丰富和扩大学生的专业知识领域;

  2、透过认知实习,使学生对材料的成分,微观组织,加工工艺与性能之间的关系等资料进一步加深理解,巩固课堂所学资料;

  3、培养学生观察问题、解决问题和向生产实际学习的潜力和方法。培养学生的团结合作精神,牢固树立学生的群体意识,即个人智慧只有在融入群众之中才能最大限度地发挥作用;

  4、透过现场让学生了解材料相关企业的组织机构及企业经营管理方式;使学生学习到广大工人的优秀品质,并树立刻苦钻研科学技术为祖国现代化多作贡献的思想。

  二、认识实习资料

  1、以铜管生产线的布局,铜管生产加工为例,了解材料加工过程的一般工艺流程及其规范;

  2、对各个生产环节进行详细的参与、考察;

  3、学习1~2个主要工种的加工方法、操作要点、主要机具设备及用途、质量要求以及本人提出的合理化推荐及设想等;

  4、了解工厂的组织管理系统、各部门的职能和相互关系,了解各个分厂的组成,了解各级技术人员的职责与业务范围;

  5、了解新技术、新工艺、新材料及现代加工管理方法等的应用,了解生产与管理的新规范;

  6、参与现场组织的技术交流、学术讨论会、工作例会、技术革新、现场的质量检查与安全管理等;

  7、了解产品销售中各方(生产商、物流货运方、政府管理部分,买方)的职责;

  表一第一批学生实习资料及进度

  实习单位实习时间实习资料带队老师

  桂林漓佳金属有限职责公司第一天安全教育及专题(60人)

  第二天熔铸生产(30人)

  第三天冲压车间(30人)

  第四天拉伸车间(30人)

  桂林矿产地质

  研究院第五天超硬材料制备合成(30人)

  第六天人工晶体制备合成(30人)

  第七天超硬刀具与金刚石工具(30人)

  桂林国际电线电缆集团公司

  第八天1、铜芯、铝芯线材的拉丝工艺及模具;

  2、铜芯、铝芯线材的热处理工艺;

  3、电线电缆制备工艺(60人)

  桂林漓江通信集团公司第九天1、板料冲压、折弯等工艺及设备;

  2、注塑工艺、模具及设备(60人)

  备注:第十天进行实习总结。

  表二第二批学生实习资料及进度

  实习单位实习时间实习资料带队老师

  桂林漓佳公司第一天安全教育及专题(60人)

  桂林矿产地质

  研究院

  第二天超硬材料制备合成(30人)

  第三天人工晶体制备合成(30人)

  第四天超硬刀具与金刚石工具(30人)

  桂林漓佳金属有限职责公司第五天熔铸生产(30人)

  第六天冲压车间(30人)

  第七天拉伸车间(30人)

  桂林国际电线电缆集团公司

  第八天1、芯、铝芯线材的拉丝工艺及模具;

  2、芯、铝芯线材的热处理工艺;

  3、电线电缆制备工艺(60人)

  桂林漓江通信集团公司第九天1、料冲压、折弯等工艺及其设备;

  2、注塑工艺、模具及设备(60人)

  备注:第十天进行实习总结。

  三、认识实习方法

  认识实习可采取集中和分散相结合的形式。在教研室的指导下,鼓励学生自我联系实习地点,将认识实习、毕业设计与今后工作相联系,选取专业对口、重视人才、发展势头好的先进企业或工厂进行毕业实习,建立与用人单位的联系和相互了解,为今后的工作奠定基础。

  四、认识实习要求

  实习时间为两周(10个工作日),实习学生应参考本大纲和实习计划安排,由带队教师落实实习资料和进程。

  五、成绩考核与评定方法

  学生返校后,由教研室组成考核小组,结合实际的实习报告和小结及厂方意见进行口试并评定成绩,考核不合格则视为认识实习成绩不及格。

  认知实习应进行严格的考核并评定成绩。评定成绩的主要依据是认知实习成果的质量、认知实习的态度和完成的工作量以及在认知实习过程中的主动性和创造性。

  1、实习成绩评定依据以下几个方面的资料:

  ①实习报告;

  ②实习日记;

  ③工地实习指导人评语;

  ④实习出勤表;

  ⑤实习答辩状况。

  2、实习成绩按五级分评定(优、良、中、及格、不及格)。

  3、学生实习成绩按下列标准进行评定;

  ①评为“优”的条件:

  a、实习报告资料完整,有1~2个主要工种生产全过程的书面总结,有工艺设计文件拟定或执行状况的调查或现场生产管理调查报告,有对实习资料的认识和体会;

  b、实习单位反映好;

  c、实习日记完整、记录清楚真实;

  d、答辩问题约有90%以上正确。

  ②评为“良”的条件:

  a、实习日记完整、记录清楚;

  b、实习报告资料基本完整,有1~2个工种生产全过程的书面总结,有对实习资料的认识和体会;

  c、实习单位反映好;

  d、答辩问题有80%正确。

  ③评为“中”的条件:

  a、实习日记完整、记录清楚;

  b、实习报告资料基本完整,有1~2个工种生产全过程的书面总结;

  c、单位反映好;

  d、答辩问题有70%正确。

  ④评为“及格”的条件:

  a、实习日记完整、记录尚清楚;

  b实习报告只有二个工种生产全过程的书面总结;

  c、实习单位反映较好;

  d、答辩问题有60%正确。

  ⑤具有下列状况之一者定为“不及格”:

  a、实习日记不完整,缺少三分之一以上的实习日记或者无实习报告。不能参加答辩以不及格处理;

  b、实习单位反映不好;

  c、在认知实习中严重违纪和弄虚作假,抄袭他人实习成果的学生。不予答辩,并以不及格论处;

  d、答辩问题有50%以上不正确,经答辩小组研究不能透过者,成绩不及格者务必补做。

  六、总结

  ①根据本大纲关于实习资料的规定,每个学生务必作好实习笔记,并写好专业实践日记;

  ②书面总结(5000字左右),其资料包括:⑴实习单位的状况介绍;⑵回顾实习资料;⑶实习心得和体会;⑷对工厂技术问题的分析与推荐。

  ③在每个学生书面总结的基础上组织座谈各自的心得、体会及对今后实习工作的合理推荐。

  指导教师根据学生的实习状况和实习日记以及实习报告完成状况,采用口试的方法进行考核,评定实习成绩。

认知实习报告 篇四

  一、实习目的

  透过老师和公司技术人员的当堂授课以及工人的现场现身说法全面而详细的了解SAW(声表面波器件)的生产工艺过程。让我们学会从技术人员那里获得直接的和间接地生产实践经验,积累相关的生产知识。透过认识实习,学习本专业方面的生产实践知识,为专业课学习打下坚实的基础,也能够为毕业后走向工作岗位积累有用的经验。同时,把在理论教学中学到的知识具体运用到实际工作中,提高学生的综合素质,从而到达基本功培训目的。

  二、实习单位

  成都燎原星光电子有限职责公司(国营第四四三一厂)。

  三、认识实习时间

  20XX年12月10日星期五8:00----12:00

  认识实习任务:主要是了解实习时应当做的事。向已经工作的人员请教大学里应当培养的潜力和素质以及初步了解公司内部制度规划和工厂生产流程。

  四、实习单位介绍

  成都燎原星光电子有限职责公司

  公司隶属航天科技集团第七研究院,是集科研、生产、试验为一体的高新技术企业,承担着以“高新工程”为代表的国家重点型号和以“航天型号工程”为代表的高可靠元器件、功能组件的研制和批产任务,是同行业中综合实力较强、技术密集的新型航天企业。公司从事声表面波器件研究与生产近三十年,培养和造就了一支从事声表面波器件设计和生产的专业人才队伍,拥有自主设计潜力及完善的生产工艺。其产品已广泛应用于我国各类武器装备。

  公司声表面波滤波器生产线现有高级工程师5人,工程师8人、技师12人。公司声表面波生产线拥有2000平方米净化厂房及价值3000多万元的国际先进的声表面波滤波器生产、检测及试验设备,为声表面波滤波高质量和高可靠性的有力保障。

  公司具有自主设计、研制声表面波带通滤波器(窄带、宽带)、陷波滤波器、双工滤波器等产品的潜力。

  公司获得了《军用电子元器件合格供应商证书》、《三级保密资格单位证书》、《高新技术企业认定证书》、《军用产品质量认证体系证证书》、《质量管理体系认证证书》、《万泰认证》等系列荣誉证书

  公司产品技术介绍

  声表面波技术

  声表面波的传播速度比电磁波慢十万倍,而且在它的传播路径上容易取样和进行处理,因此,用声表面波去模拟电子学的各种功能,能使电子器件实现超小型化和多功能化。声表面波器件在甚高频波段内以十分简单的方式带给了用其它方法不易得到的信号处理功能,因此,声表面波技术在雷达、通信和电子对抗中得到了广泛的应用。

  声表面波—SAW(SurfaceAcousticWave)就是在压电基片材料表面产生和传播、且振幅随深入基片材料的深度增加而迅速减少的弹性波。

  声表面波器件结构如图所示,它是在压电基片上制作两个声-电换能器----叉指换能器。所谓叉指换能器,就是在压电基片表面上构成形状像两只手指交叉状的金属图案,它的作用是实现声—电换能。

  声表面波器件的特点

  声表面波器件的小型化——声表面波具有极低的传播速度和极短的波长,比相应的电磁波的传播速度和波长小十万倍,而声表器件的尺寸和波长是相比拟的,因此,同一频段,声表器件尺寸比相应电磁波器件小很多,能实现电子器件超小型化。

  声表器件设计的灵活性——声表面波系沿固体表面传播,加上传播速度极慢,这使得时变信号在给定瞬时能够完全呈此刻晶体基片表面上。于是当信号在器件的输入和输出端之间行进时,就容易对信号进行取样和变换。这就给声表面波器件以极大的灵活性,使它能以十分简单的方式去完成其它技术难以完成或完成起来过于繁重的各种功能。

  声表器件良好的一致性和重复性——由于声表面波器件是在单晶材料上用半导体平面工艺制作的,所以它具有很好的一致性和重复性,易于超多生产,而且当使用某些单晶材料或复合材料时,声表面波器件具有极高的温度稳定性。

  声表器件的抗辐射潜力——声表面波器件的抗辐射潜力强,这是因为它利用的是晶体表面的弹性波而不涉及电子的迁移过程。

  迄今已研制成功的声表面波器件种类繁多,如表面波带通滤波器、延迟线、匹配滤波器、振荡器和表面波卷积器等。由于声表面波器件具有小型化、可靠性高、一致性好、多功能以及设计灵活等优点,所以它在雷达、通信、空中交通管制、电子战、微波中继、声纳以及电视中已经或正在得到广泛的应用。

  声表器件技术指标

  中心频率:给定相对插入损耗(如-3dB或-1dB)电平的两个截止频率的算术平均值。

  通带宽度:给定相对插入损耗(如-3dB或-1dB)电平的两个截止频率间的频率间隔。

  插入损耗:在给定端接负载下,插入滤波器前,信号源直接传给的功率与插入滤波器后传给负载的功率之比。通常状况下,滤波器的插入损耗是用通带中最大输出电平频率点的插入损耗值来衡量。

  通带纹波:指在通带规定频率范围内最大的两个相邻峰和谷之间的损耗差值。

  阻带抑制:在给定频率范围内器件的最大旁瓣电平。

  矩形系数:两个规定的损耗值的频率带宽之比。在未个性规定时,一般用40dB带宽与3dB带宽之比来确定。

  群时延波动:在定通带范围内群延时的最大差值。

  五、认识实习安排

  12月10日8:30乘车前往成都燎原星光电子有限职责公司,9:10分到达,随后参观了解公司运作概况,经过了解后,参观了公司的声表面波器件的生产工艺流程,之后乘车回学校。

  六、实习具体资料及过程

  在成都燎原星光电子有限职责公司主要是两个部分。第一部分是在会议室听取研发部部长李先生介绍成都燎原星光电子有限职责公司的发展历程和目前的运营状况、公司的整体状况,和公司的产品声表面波器件的有关状况。第二部分是参观成都燎原星光电子有限职责公司内部工作环境和声表面波器件的生产工艺流程。

  在会议室里面,李先生详细地介绍了一下资料。

  滤波器的主要指标,包括什么是滤波器,它的插入损耗,中心频率,3分贝带宽、40分贝带宽,矩形系数,阻带抑制,LBN36-8M声表面波滤波器的曲线。之后介绍压电效应和逆压电效应的基本原理,和产生压电效应的材料,例如压电单晶:LN、LT、压电陶瓷、压电薄膜。之后介绍叉指换能器的工作原理,基本结构。

  声表面波技术概述方面,他介绍了声表面波技术的定义,特点,发展状况,器件的结构器件的工作原理等,之后介绍声表器件技术指标,包括中心频率、通带宽度、通带纹波等一系列指标。之后介绍公司的研发潜力,它承担着以“高新工程”为代表的国家重点型号和以“航天型号工程”为代表的高可靠元器件、功能组件的研制与批生产任务,具备军用NPN、PNP型晶体管、军用声表面波滤波器、LC(EMI)滤波器、腔体滤波器、射频微波组件等的研制生产实力。最后介绍生产工艺,声表器件使用注意事项,部分典型军用声表产品。

  例如SBP70-15、SBP70-5、SBP70-002

  经过约1小时的讲解,我们已经基本了解saw器件的相关知识,随后参观了现场生产声表面波滤波器的净化生产线,拥有900余平方米的超净化生产线和1000余平方米的净化生产线,声表面波滤波器生产工艺采用与半导体器件生产相近的平面工艺,关键的生产工艺在同行业中处于先进水平。在公司技术员的讲解下,我们明白了生产流程,

  蒸发----在抛光的单晶片表面淀积上一层铝,再利用光刻技术刻出所需的图形。光刻----是一种复印图形同化学腐蚀相结合的技术,目的在于得到准确的换能器图形。划片粘结----是将单晶片分成单个完整的管芯,将合格管芯去胶合金后粘接在相应的底座上。压焊----用硅铝合金丝将叉指换能器键合区与底座及底座上对应的芯柱连接起来。涂胶涂----吸声胶是为了有效的抑制芯片端面的不良反射波。中测----有效剔除由于上步工序工艺误差等原因引起的不良品。封帽----是利用接触电阻通电产生热加压焊接,将管座与管帽焊接在一齐,把管芯密封在底座和管帽内,使其不受外界大气的影响,以保证产品的稳定性和可靠性。

  工艺筛选----透过检漏、高低温循环、高温储存、低温储存、振动等试验剔出早期失效和不稳定的产品。

  七、实习总结与体会

  这次认识实习,让我们大概的了解到了走到社会后所要应对的一些状况。这次实习虽然时间很短,但却是是学到了一些知识,比如说,他们公司是做什么产品的,他们产品有什么特点,能够应用到什么方面,还有就是声表面波的一些相关概述,它的工作原理,如何规模化生产,以前不是那么的了解它,而当自我处于实际环境中真实地了解它,这样的话收获会比课堂上更大,让我更为明白的是,一个东西仅了解它的基本原理是远远不够的,而是要你明白原理,以及根据原理做出东西来,仅做出东西还不行,还要将生产过程中面临的各种工艺问题,产品的设计缺陷,产品的质量,性能问题都将得到完美的解决。这样的话我想是每个人都所值得追求的,也是务必面临的。其实此刻的大学生更需要这样的机会来锻炼自我,磨砺自我。

  本次实习我认为还存在一些不足之处,在实际动手方面,我们欠缺。这或许是各种各样的原因造就的吧,比如时间问题,企业的利益问题等等,其实这些反应了一个更深层次的问题,那就是如何让中国的大学生更好地将理论知识用于实践,于实践中汲取理论知识。这就需要企业和高校之间的紧密合作,实现三赢。我明白,在这方面国内是做得不足的,这就需要引起我们的政府,教育,企业的强烈反思,并思考详细计划。当然目前有很多原因限制了它的发展,比如说是企业人员对大学生持有意见,而不愿意牺牲企业的利益来发展大学生。我认为最重要的是国内的体制问题。

  每个人都明白,人才是最重要的,人才是因为在足够的学习中充分发挥自我的各种技能而服务于社会而变得重要。此刻的人才在将来发挥的作用是不可估量的,因此无论怎样样,无论是处于什么职位的人,总的说来,都就应充分发挥自我的各项技能而贡献于社会,这样的话,对任何都是有利的。

  不管怎样说,这次实习是有所收获的,现如今我们的首要任务是打好基础。没有基础,一切都只是空谈。我们的路还很长,甚至能够说还没有开始,此刻只是为开始做准备而已,没有自我的执着和努力,一切都只是幻想。

认知实习报告 篇五

  前言

  不知不觉中,我们已经过了懵懂的大一,过了浮躁的大二,在这两年中我们的懵懂与浮躁慢慢退去,慢慢加重的是对大学的认真思考,是对自身专业的认识的渴望。个性是当家人或朋友问及我们什么是材料科学与工程从事哪方面工作的时候,我们只能马马虎虎的给他们介绍一翻,因为我们也不是很了解。于是,我们渴望有那么一次机会能够让我们了解我们的专业,了解我们专业的所从事的资料,了解我们专业的发展前景,了解我们专业与那些公司对口,了解我们专业……学校应我们学生所需,在这准大三的暑假,给我们开设了认识实习这门课。

  实习目的

  大学是当代社会的中流力量,而大学生就是砥柱的每一份。为了深入地了解应用物理专业在现代电子科技产品中的重要作用,同时也给大学生对自我未来的规划带给更好的现实性推荐,学院组合了应用物理专业的同学在长沙市高新区的两家电子产品公司进行为期两天的认识实习,使学生在参观学习的工程中进一步了解怎样将理论知识转化为生产力,同时将之与实践结合起来,提高同学们的综合素质,为日后的学习、科研积累感性认识。

  实习资料

  一、长沙市太阳人电子有限公司(20XX年7月1日)

  1。1公司简介

  长沙太阳人电子有限公司,成立于1995年,是湖南省科委认定的高科技企业、长沙高新技术产业开发区的明星企业,也是长沙高新技术产业开发区与湖南大学联合成立的“湖大学子高新区创业世纪行”团体首批入选的十家企业之一。长沙太阳人电子有限公司是一家专业从事液晶显示器研究、生产和经营的高科技企业。多年来公司一向致力于改善技术、提高质量和完善管理,培养和引进了一批高水平的专业技术人才。公司规模不断壮大,产品质量稳定可靠,服务体系日趋完美。公司拥有强大的COB、TAB、COG、COF液晶模块生产潜力和完善的产品检测系统,2001年被国家技术监督局授予液晶显示器行业“全国用户产品质量满意,售后服务满意十佳企业”的光荣称号。2002年初顺利透过了ISO9001:2000版国际质量管理体系认证,公司严格按质量管理体系运作并持续持续改善,真诚向广大客户带给至臻产品及服务。在您的信赖和关爱中,我们取得了骄人的业绩,并将一如既往地与新老客户携手合作,共创辉煌。

  1。2产品介绍

  液晶器件,晶体谐振器,专用仪器仪表,其他未分类,通讯产品配件部件,广电、电信设备液晶显示模块,LCD,恒温晶振,控制软件。太阳人产品广泛用于智能电表、水表、煤气表、热表、电话机、IC卡话机、税控加油机、电子计价秤、银行点钞机、移动电话、PDA、医疗仪器等计量、通信、测试仪器仪表领域。

  1。3实习见闻

  在太阳人认识的过程中,我们走进公司的部分产品生产线,大家就自我感兴趣的话题和工作人员进行了交流,他们的工作似乎只是简单的焊接,但透过自我亲手焊接收音机的过程,在那种环境中长期焊接并不是一件容易的事,保证产品的质量那就更难了。

  给我印象很深的是产品下线的最后一道工序,也就是产品的检查,两位工作人员熟练的操作者电脑,只看见显示器上密密麻麻的点,能在其中找到问题,那是需要必须技能的'。

  二、湖南科力远新能源股份有限公司(20XX年7月2日)

  2。1公司简介

  公司始建于1998年1月,根植于人杰地灵、文化底蕴深厚的湖南长沙。总部基地位于国家级长沙高新技术产业开发区内,是一家集新型储能材料、先进电池及其延伸产品的研发、生产和销售于一体的现代化高新技术企业。

  以钟发平博士为核心,公司汇聚了一大批专家、学者,经过十年的拼搏,不仅仅成就了先进储能材料及高能动力电池产业,在国际国内具有举足轻重的地位,而且还打造了一支学者型的管理专家团队和一支市场型的研发团队。透过多层面、多形式、广泛的国际合作,公司已成为主业突出、孵化高新技术成果潜力强、成果转化速度快、独具特色的高科技企业。

  公司旗下拥有长沙力元新材料有限职责公司、益阳科力远电池有限职责公司、常德力元新材料有限职责公司以及湖南科霸汽车动力电池有限职责公司,并在国家级长沙高新技术产业开发区建有动力电池及储能材料工业园,是我国储能材料和绿色电池的重要生产基地。

  2。2产品介绍

  公司产品覆盖电池材料和二次电池两大领域。电池材料主要以连续化带状泡沫镍为主,并研究开发了个性适合电动汽车的高强度超强结合力型泡沫镍等先进储能材料,产能规模与产品质量均处于全球领先地位。二次电池产品主要为大功率、高温镍氢电池等镍系列电池。

  公司与日本、美国、韩国、香港等行业内国际巨头建立了多层面的合作关系。

  面向未来,公司将以环保、节能、大功率的电动汽车动力电池、镍锌动力电池、先进储能材料等系列产品的研发、生产销售为主要发展方向,构成完整的供应链,为全球客户带给卓越产品和真诚服务,为各类电子、电器产品及电动汽车带给完整的动力解决方案,矢志成为全球值得信赖的新型储能材料及先进电池供应商。

  2。3实习见闻

  相比于太阳人,科力达在规模上要大得多,厂区的设施、环境等方面更整合,公司的产品为节能电池,这是当下的一个热门产业,就应说公司的着眼点很远,很有前景,但是生产线等资源并没有得到很好的利用,如果一个公司能够在保证当下的前提下,有一个创新点,相信必须能够闯出一番天地。

  实习感想

  两天的认识实习的确很短,在专业知识方面,大家不可能得到多少见长,但还是给我留下了很深的印象。太阳人成立已经15年了,但规模并不是很大,这有公司经营产品的限制,在21世纪这个信息时代,注定电子产品是主流,但要开拓一片天地也不是一件容易的事情。科力远作为一种新型产品的生产商,能够说市场发展的空间很大,尤其对汽车节能电源来说,在中国这个汽车生产和销售“双料冠军”的氛围中,前景很好,但同时也有一点,竞争是残酷激烈的,只有你的产品是NO。1,公司才可能立于不败之地。

  与科力远之隔一条街便是占地几千亩的三一重工基地,说实话,真的有点羡慕,但愿自我将来也能够闯出这样或者更大的天地。

  相信自我永远没有错,我还得加把劲,努力吧,为自我的梦想!

认知实习报告 篇六

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