染雾学校妇联工作计划 篇一
学校妇联工作计划
随着社会的不断进步和发展，学校妇联的工作也变得更加重要和广泛。为了更好地服务于广大女教职工和女学生，我们制定了以下的学校妇联工作计划。
一、加强组织建设
组织建设是妇联工作的基础，我们将加强妇联的组织建设，提高妇联的凝聚力和战斗力。我们将建立健全妇联组织机构，完善妇联章程和工作制度，加强妇联干部培训，提高干部素质，提升妇联的服务能力和工作水平。
二、开展宣传教育活动
宣传教育是妇联工作的重要任务，我们将开展多种形式的宣传教育活动，提高广大女教职工和女学生的思想觉悟和文化素养。我们将组织开展主题宣讲、讲座、座谈会等活动，邀请专家学者来校进行讲座，组织开展读书、写作、摄影等比赛，举办展览和表演，提高广大女教职工和女学生的文化素养和艺术修养。
三、关心关爱女教职工和女学生
关心关爱是妇联工作的核心内容，我们将加强对女教职工和女学生的关心和关爱，解决她们的实际困难和问题。我们将建立健全女教职工和女学生关爱基金，帮助她们解决生活中的困难和问题。我们将组织开展各种形式的关爱活动，如探望慰问、送温暖、送关怀等，加强对女教职工和女学生的心理疏导和心理健康教育。
四、积极参与社会公益活动
积极参与社会公益活动是妇联工作的重要任务，我们将加强与社会各界的联系与合作，积极参与社会公益活动，为社会发展和进步贡献力量。我们将组织开展志愿者活动，参与慈善募捐、环保宣传等公益活动，积极弘扬社会主义核心价值观，传播正能量，提高广大女教职工和女学生的社会责任感和公民意识。
五、加强自身建设
加强自身建设是妇联工作的重要保障，我们将加强自身建设，提高妇联的组织能力和工作水平。我们将加强干部队伍建设，提高干部的政治素质和业务水平。我们将加强学习，不断提高自身的理论水平和实践能力。我们将加强与其他妇联组织的交流与合作，借鉴先进经验，提高自身的工作能力和水平。
学校妇联工作计划 篇二
学校妇联工作计划
学校妇联工作计划是为了更好地服务于广大女教职工和女学生，促进女性的全面发展而制定的。以下是我们的具体工作计划。
一、加强组织建设
组织建设是妇联工作的基础，我们将加强妇联的组织建设，提高妇联的凝聚力和战斗力。我们将建立健全妇联组织机构，明确各个职责和任务。我们将完善妇联章程和工作制度，确保妇联工作规范有序。我们将加强妇联干部培训，提高干部的政治素质和业务能力。我们将加强妇联工作队伍建设，提高工作队伍的整体素质和能力。
二、开展宣传教育活动
宣传教育是妇联工作的重要任务，我们将开展多种形式的宣传教育活动，提高广大女教职工和女学生的思想觉悟和文化素养。我们将组织开展主题宣讲、讲座、座谈会等活动，邀请专家学者来校进行讲座，深入学习和宣传党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想等。我们将组织开展读书、写作、摄影等比赛，举办展览和表演，提高广大女教职工和女学生的文化素养和艺术修养。
三、关心关爱女教职工和女学生
关心关爱是妇联工作的核心内容，我们将加强对女教职工和女学生的关心和关爱，解决她们的实际困难和问题。我们将建立健全女教职工和女学生关爱基金，为她们提供必要的帮助和支持。我们将组织开展各种形式的关爱活动，如探望慰问、送温暖、送关怀等，加强对女教职工和女学生的心理疏导和心理健康教育。我们将建立健全健康教育体系，加强女性健康知识的宣传和普及。
四、积极参与社会公益活动
积极参与社会公益活动是妇联工作的重要任务，我们将加强与社会各界的联系与合作，积极参与社会公益活动，为社会发展和进步贡献力量。我们将组织开展志愿者活动，参与慈善募捐、环保宣传等公益活动，积极弘扬社会主义核心价值观，传播正能量，提高广大女教职工和女学生的社会责任感和公民意识。
五、加强自身建设
加强自身建设是妇联工作的重要保障，我们将加强自身建设，提高妇联的组织能力和工作水平。我们将加强干部队伍建设，提高干部的政治素质和业务能力。我们将加强学习，不断提高自身的理论水平和实践能力。我们将加强与其他妇联组织的交流与合作，借鉴先进经验，提高自身的工作能力和水平。
通过以上的工作计划，我们将不断提高学校妇联的工作水平和服务质量，为广大女教职工和女学生创造更好的学习和工作环境，促进女性的全面发展。我们相信，在广大女教职工和女学生的共同努力下，学校妇联的工作将取得更加显著的成绩。
学校妇联工作计划 篇三
一、总体要求：
以三个代表和科学发展观为指导思想，深入贯彻学习党的十八大精神，弘扬当代女性拼搏进取、敬业奉献的时代精神，团结动员全校妇女在教育教学事业中做出新贡献。
二、主要工作：
1 、强化学习，提高女职工的综合素质。
积极引导组织广大女职工学习政治理论和教学教研业务知识，增强学习能力，培养教学专长，通过参加业务培训和教学技能比赛，进一步提高女教师的班级管理水平和教学水平。充分发挥女职工的“四有”、“四自”精神，勤于学习，勇于实践，增长才干，成为学习型、知识型、创新型的时代新女性。
2 、倡导文明新风，推动学校科学发展。
（ 1 ）认真组织庆祝“三八妇女节”的活动。开展一些学习与趣味相结合、健康与欢乐相结合的人们喜闻乐见的活动，丰富女职工的精神文化生活，增进女同事之间的感情，增强妇女组织的凝聚力和影响力。
（ 2 ）关注本校妇女的身体健康。结合机关查体开展有关身体健康检查，推动女职工身体健康检查活动的开展，参加教体局邀请的身体健康知识讲座，增强女职工的身体自我保健意识。
（ 3 ）积极开展“巾帼文明示范岗”创建活动。鼓励女职工立足本职岗位，发扬巾帼不让须眉的精神，把每项工作都当做施展自己才华的舞台，每个岗位都是锻炼自己成长的阵地，为实干兴校建功立业。
（ 4 ）结合全校文明创建活动，搞好家庭美德建设。进行社会公德和家庭美德教育，倡树健康科学、文明向上的生活方式。让她们树立正确的教子观、成才观，掌握科学的教育方法，积极为子女营造良好的成长环境。教育女职工应始终保持助人为乐、质朴善良、慈爱奉献的传统美德，努力营造人人昂扬向上、家家幸福安康的良好氛围。继续参与文明和谐家庭创建活动，提醒女职工以合法的渠道反映自己的诉求，维护学校和社会的和谐稳定。
3 、加强自身建设，不断提高妇女组织的工作水平。
不断反省总结，把工作落到实处。勤汇报，多请求，让领导切实了解女职工工作中的一些诉求，争取领导对女职工工作的理解和支持，推动妇委会工作再上新台阶！
学校妇联工作计划 篇四
一、加强妇委会自身建设，进一步增强妇女组织的凝聚力和感召力。
1、建设学习型组织，树立终身学习理念，形成重知识、重学习、重创新、重发展的良好风气。
2、加强思想作风建设，强化服务意识，坚持求真务实的工作作风，坚持服务大局、服务女教工的工作宗旨，加强调查研究，了解女教工的需求，女教工所需、妇委会所能的交汇点上做文章。
3、充分发挥女中层领导的作用，深入班级，积极做好女教工思想工作，关心女教工疾苦，多做化解矛盾、凝聚人心的工作。
4、摆正位置、理顺关系，把妇委会工作放到学校的工作大局中去把握，发挥好党联系妇女群众的桥梁纽带作用。
二、积极维护女性合法权益，关心女教工的身心健康。
1、组织广大女教职工认真学习《妇女权益保障法》、《婚姻法》、《劳动法》等有关政策法规，进一步增强维权意识，切实维护女教职工的合法权益，努力推进男女平等，要充分调动女教职工民主参与、民主管理和民主监督的意识；加大宣传力度，使女教职工的合法权益和特殊利益得到保护。
2、从多种渠道关心女教工，及时看望生病或生产的女教工，带去校领导对她们的关怀和问候。
3、注本校妇女的身体健康。组织女教师进行妇检，切实增强女教师自我保健意识，学校始终把女教师身心健康放在首位。
4、极开展有利于女教工身心健康的文体活动。如积极配合工会搞好庆“教师节”、“元旦”活动；积极组织开展女教工乒乓球、羽毛球等适合女性参与的文体活动。展示女性风采，浓厚校园文化，活跃女教工的业余生活，增进身心健康。
三、开展关爱留守儿童、单亲学生活动。
目前学校的留守儿童引起了社会上的广泛关注。我们将要求学校女教师关心班上的这些学生，用爱去感染和温暖他们。在生活上、学习上给予帮助，使他们都健康成长。
四、严抓人口与计生工作。
认真贯彻落实《人口与计划生育法》和计生工作条例，积极开展人口和计划生育综合管理。
学校妇联工作计划 篇五
一、指导思想：
内涵决定学校的档次，发展
学校内涵是打造学校品牌的主要工作。在本学期中，我校妇女工作将以加强学校内涵建设为主要指导思想，在校党委和上级妇联的领导下，深入学习实践科学发展观，更好地发挥联系群众的纽带作用，引领学校女教职工自尊自强、爱岗敬业、开拓创新，进一步推动我校各项工作的全面发展，努力为推进素质教育立新功。
二、基本情况：
我校本学期共有教职工71人，其中女教职工37人，占全校教职工52.1%；45岁以下女教职工30人，占女教职工人数81.1%。学校女教职工大多数是一线教师，担任班主任工作及教研工作，是我校教育教学工作的主力军。
三、工作重点：
加强学习，提高素质，加强女职工的师德建设，以教师职业道德标准为要求，塑造时代女性的新形象，大力培养教师职业精神。通过各种活动，把以“创一流名校，育栋梁之才”为学校办学目标的职业道德教育深入持久地开展下去。通过树立典型，表彰先进等活动引领职业道德建设健康发展。
工作目标一：
加强学习，提高女教职工的整体素质。
实施方案：
1、加强业务学习，树立终身学习的观念。
本学期新上岗教师较多，再加上学校原有教师中青年教师比例比较大，这些教师教学经验、教育管理经验不足，急需给予帮助和引导。所以本学期妇代会将积极配合人力资源部、教务处、电教处，鼓励女教师紧跟现代教育信息的步伐，树立终身学习，终身教育的思想，积极参加学历进修、岗位培训及继续再教育，使自己能尽快地适应现代学校的需要。同时，要求每位女教师都要善于运用多媒体辅助教学，充分利用网上资源，接受新的`教育教学信息和经验，提高运用科学方法教书育人的能力。
2、以师德建设为核心，全面提升教师形象。
开展以“扬师德、提素质、树形象”主题教育活动，挖掘、积累、宣传师德师风的典型，树立学校教师的良好形象，全力打造一支情操高尚、作风正派、纪律严明的教师队伍；致力促进师风、校风、学风根本性转变；着力规范教育行为，严禁有偿家教、变相体罚等不良行为；努力实现教书育人、管理育人、服务育人一体化，课堂引领、课后实践、行为疏导一体化，学校、家庭、社会一体化，全面提高我校教师队伍的师德修养水平，努力创建一支具有高素质、精业务、重师道的教师队伍。
工作目标二：
开展活动，丰富女教职工的生活。
实施方案：
1、以活动为载体，构建女教师发展平台。
继续开展“巾帼建功”活动，通过师徒结对、教学观摩、业务交流和新知识培训等活动，以活动促进女教职工职业道德和家庭美德的建设，以活动促进女教职工自身素质和岗位技能的提升。
2、以活动促进女教职工身心健康的提高。
以教师节、国庆节、元旦、春节等节假日为载体，以轻松、休闲、娱乐、健康、劳逸结合为宗旨，积极开展形式多样的文体活动，活跃女教职工的业余文化生活，增强女教职工组织的凝聚力，缓解女教职工的心理压力，促进女教职工的身心健康发展。
工作目标三：
为女教职工办实事、好事，关心女教职工的生活健康。
实施方案：
1、关爱女教职工的身心健康，根据女教职工的身心特点，组织女教职工参加学校和妇联组织的妇科病检查活动。关注女教职工的家庭幸福
2、做好计划生育常规工作，针对学校女职工多，青年职工多的特点，做好女教工进行上环、查环的组织工作，对新婚教师和新生育的教师做好上报和登记。
工作目标四：
关爱儿童，推动学校少年儿童的素质教育。
实施方案：
1、关爱贫困儿童，深入调查各班女生的家庭情况，家庭困难者将帮助其寻求社会上的爱心捐助，以助其完成学业。
2、配合学校政教处，在教师节、国庆节、元旦等节日来临之际开展各项活动，使学生受到爱的教育。
3、召开座谈会，教师畅谈教育子女的经验和理念。
工作目标五：
增强参与，提高女教职工的主人翁意识。
实施方案：
1、妇委会成员也要不断努力学习，强化自身建设，提高自身素质，提高工作效率和凝聚力，同时注意倾听广大女教师的心声和愿望，提高妇女工作的针对性和时效性。
2、加强妇女工作的研究和宣传，撰写妇女工作的信息，及时将信息反馈给上级有关部门。
工作安排：
八月：
1、制定本学期妇女工作计划。
2、做好开学前的系列准备工作。
九月：
1、庆祝教师节活动。
2、做好各班贫困女生的摸底登记工作。
3、教师节期间，组织女教师身体检查。
十月：
1、庆祝国庆节。
2、开展“巾帼建功”活动。
3、组织女教职工参加学校教职工运动会。
十一月：
召开座谈会，教师畅谈教育子女的经验和理念。
十二月：
1、学校各部门联合组织写作培训班，举办征文大赛。
2、做好各类报表的上报工作。
一月：
1、撰写妇女工作信息。
2、学期妇女工作小结。
