读我在为谁工作有感 篇一
我一直以来都在思考,我在为谁工作?每天早出晚归,为了一个薪水而忙碌,究竟是为了自己还是为了别人?这个问题一直困扰着我,直到最近的一次经历,我才有了一些新的感悟。
这次经历是我去参加一个慈善活动。我是一个普通的白领,每天都在办公室里处理琐碎的工作,很少有机会接触到社会的底层和弱势群体。但是这次活动,我有机会和一些贫困地区的孩子们互动,了解到了他们的生活状况。
在活动中,我见到了一个叫小明的孩子。他来自一个贫困的农村家庭,父母都是务农的,收入微薄。他的家境虽然贫困,但是他却是一个非常乐观和努力的孩子。他告诉我,他每天早早起床去上学,下午放学后还要帮父母做一些农活,晚上还要自学一些课外知识。他说,他希望通过努力学习,将来能改变自己和家人的生活。
听到小明的故事,我感到非常震撼和触动。我开始反思自己的工作,我为什么要这么努力工作?除了赚钱养家,我还能为别人做些什么?我开始重新审视我的工作,我发现,我所从事的工作是为了给别人提供服务和帮助。
我是一名销售人员,我所销售的产品是为了满足客户的需求,帮助他们解决问题。我的工作不仅仅是为了自己的生计,更是为了帮助别人。当我意识到这一点时,我对工作产生了新的认同感和动力。
从那以后,我开始更加认真地对待我的工作。我不再抱怨工作的枯燥和辛苦,而是积极地思考如何更好地服务客户,如何让他们获得更好的体验和价值。我发现,当我真正投入到工作中,为客户创造价值时,我会感到快乐和满足。
我在为谁工作?我工作是为了自己,也是为了别人。我工作是为了满足客户的需求,帮助他们解决问题,提供更好的服务和体验。当我意识到这一点时,我的工作变得更加有意义和有价值。我不再只是为了薪水而工作,而是为了追求更高的目标和价值。我相信,只有把工作当作一种使命和责任,我们才能真正做到“我在为谁工作”。
读我在为谁工作有感 篇二
工作是人生中不可或缺的一部分,但我们常常会迷失在工作的纷繁琐事中,忘记了我们为谁工作。最近的一次经历让我重新思考这个问题,我开始找到了工作的真正意义。
这次经历是我参加了一个团队建设活动。在活动中,我们通过一系列的游戏和讨论,增进了相互之间的了解和信任。在一次小组讨论中,我们被要求分享自己对“我在为谁工作”的理解。
我的回答是,我在为自己工作。听到我的回答,一些同事表示惊讶,他们觉得工作应该是为了公司或者客户服务。但我解释说,我之所以选择这份工作,是因为它能够满足我的个人价值和成长需求。我觉得只有我自己对工作充满热情和动力,才能够做出最好的表现。
听完我的解释,我的同事们开始思考自己的回答。有的人说,他们在为家人工作,为了给家人提供更好的生活条件和福利。有的人说,他们在为客户工作,为了满足客户的需求和提供更好的服务。还有的人说,他们在为社会工作,为了推动社会的进步和发展。
通过这次活动,我意识到,我们每个人对“我在为谁工作”的理解是不同的。每个人有不同的价值观和目标,所以我们的回答也会不同。但是,我们都有一个共同点,那就是我们的工作都是为了创造和提供价值。
工作不仅仅是为了生存和赚钱,更是为了实现自己的梦想和追求。当我们意识到这一点时,我们会更加投入和积极地对待工作。我们会更加关注客户的需求和社会的发展,努力创造更多的价值。
我在为谁工作?我在为自己工作,为了实现自己的梦想和成长。同时,我也在为家人、客户和社会工作,为了给他们带来更好的生活和福利。当我们找到了工作的真正意义,我们的工作将变得更加有意义和有价值。我们会更加努力地去追求自己的目标,同时也会更加关注和关心他人的需求。这样,我们的工作才能真正地创造价值,让我们有更多的成就感和满足感。
读我在为谁工作有感 篇三
读我在为谁工作有感
最近看了《我在为谁工作》一书,这是一本反思性职员自助自励的读物。
在工作之余,休闲之时,断断续续地看完了所有章节,对文中一个又一个自省自励的声音深受鼓舞,还有在那些一个又一个小故事中想起关于自己的故事。我自问我在为谁工作。在年少轻狂的青葱岁月,中专毕业的我只身一人到广东打工,那时候是满怀憧憬为梦想而打拼。但我的梦想充斥着太多乡村苦孩子追求金钱的欲望,且有渴望一举成名的冲动,可以直白地说我是为名利与金钱而做的每一份工作与每一天的工作。却跟螳臂挡车一样,虽用尽了气力,却什么都没有得到改变,生活一样拮据,自己还不为谁所知。20xx年7月,我有幸成为河池烟草公司众多烟叶技术员中的一名。
我开始又焕发新的活力,持着饱满的热情去完成每一件工作,我感觉希望又满怀在心。可是20xx年来临了,曾经进行的五年职业生涯的规划还那么黯然,没有几项能实现的,我困惑于一些问题上,也在这些问题中感到无奈与彷徨。比如,工作六年了,我只有两次机会与资格参加技能鉴定考
试,至今也才取得分级中级工证;再者,某某科长与局长总能和他、他、他扯上点什么关系,最后发现原来无所凭据的是自己;还有,专卖员、营销员等职位常常有对外招聘,但我们去没有报考的机会。还有很多例子,不胜枚举。人的思想易受波动,就像船只在海上摇晃,但舵手可以掌控行驶的方向。在我默读完全部文字时,我主动改变了我的想法。以下是我读后所写下的感言:一、升职是自己给自己不断升值的'结果。二、工龄是衡量一个人的经验值,但决不是唯一的因素,我们完全可以通过自己的努力来增加我们的经验值。
三、多做多错是必然。你若已经做到多做少错,那么你积累“多做多错”的经验已经很可观,你若已经做到多做不错,那你必定历经了千万次或者更多的“多做多错”,因此,多做必然收获多,那么还有什么错误可恐惧的呢?
四、心态是首要也是主要提升自己的手段与途径。保持最好的心态就把握了取胜的最大机会。我们要知道总是心灰意冷时更见风霜的道理。