染雾中电国际工作报告参考 篇一
中电国际工作报告参考
随着全球经济的不断发展和竞争的加剧，中电国际作为一家领先的能源公司，需要不断提升自身的竞争力和市场份额。为此，我们制定了以下工作计划和目标，以实现公司的长期发展和可持续增长。
首先，我们将加强市场拓展和业务扩展。中电国际将继续积极参与国内外的能源项目，特别是在新兴市场和发展中国家。我们将加大对可再生能源和清洁能源的投资，并积极推动公司在这些领域的创新和发展。同时，我们将加强与国内外的能源公司和机构的合作，共同开展合作项目，提高公司的市场竞争力和影响力。
其次，我们将加强科技创新和人才培养。中电国际将增加研发投入，加强科技创新和技术引进，提高公司的核心竞争力。我们将重点发展新能源技术、智能能源系统和数字化能源管理等领域，并积极引进国内外的高端人才，培养公司的技术团队和管理人才，为公司的长期发展提供有力支持。
第三，我们将加强风险管理和合规建设。中电国际将建立完善的风险管理体系，加强对各项风险的监测和控制，确保公司的稳定发展和资产安全。同时，我们将加强合规建设，提高公司的合规意识和风险防控能力，确保公司在法律法规和行业准则下的合规经营。
最后，我们将加强企业文化建设和社会责任履行。中电国际将坚持“诚信、创新、共赢”的核心价值观，营造积极向上、团结协作的企业文化。我们将积极履行社会责任，关注环境保护和可持续发展，推动绿色能源和低碳经济的发展，为社会和谐稳定做出贡献。
通过以上工作计划和目标的实施，我们相信中电国际将进一步提升自身的竞争力和市场份额，实现公司的长期发展和可持续增长。我们将继续发扬团结协作、奋发向上的精神，努力实现公司的战略目标和使命，为能源事业的繁荣和国家的发展做出更大的贡献。
中电国际工作报告参考 篇二
中电国际工作报告参考
近年来，中电国际在全球能源市场取得了长足的发展和突破，公司的业务规模和市场份额不断扩大。在未来的工作中，我们将继续秉持稳健经营、创新发展的理念，加强内外部合作，提升核心竞争力，实现公司的可持续发展和长期增长。
首先，我们将深化市场拓展和业务扩展。中电国际将积极参与国内外的能源项目，开展多元化的业务合作，拓宽市场渠道和增加收入来源。我们将加大对可再生能源和清洁能源的投资，推动转型升级，提高公司的核心竞争力和市场影响力。
其次，我们将加强科技创新和技术引进。中电国际将加大研发投入，推动科技创新和技术引进，提高产品和服务的质量和效率。我们将加强与国内外的高校和科研机构的合作，积极引进先进的技术和管理经验，提升公司的技术实力和创新能力。
第三，我们将加强人才培养和团队建设。中电国际将注重人才培养和团队建设，加强员工的专业能力和综合素质培养。我们将建立完善的人才评价和激励机制，提供良好的发展平台和广阔的职业空间，吸引和留住优秀的人才，为公司的长期发展提供强大的人才支持。
最后，我们将加强企业文化建设和社会责任履行。中电国际将坚持“诚信、创新、共赢”的企业文化，营造积极向上、团结协作的工作氛围。我们将积极参与社会公益活动，关注环境保护和可持续发展，履行企业的社会责任，为社会和谐稳定做出贡献。
通过以上工作计划和目标的实施，我们相信中电国际将在全球能源市场继续取得较好的业绩和成绩。我们将一如既往地坚持稳健经营、创新发展的理念，努力实现公司的战略目标和使命，为能源事业的繁荣和国家的发展做出更大的贡献。
中电国际工作报告参考 篇三
关于中电国际工作报告范文参考
一、公司简介
中国电力国际有限公司（简称“中电国际”）于1994年在香港注册成立，主要从事电源项目的开发、建设、运营，海外投融资和资本运营。2002年底，根据国家电力体制改革安排，中电国际整建制划转到全国五大发电集团之一的中国电力投资集团公司，成为集团公司全资拥有的核心企业。
多年来，中电国际以科学发展观为指引，以结构调整和产业优化为重点，牢牢抓住发展第一要务，注重发挥产业和资本两种资源，充分运用境内和境外两个市场，存量管理与增量开发并重，形成了中国电力、中电新能源、中电检修、国际化业务四大业务板块，资产规模快速增长，综合实力明显提升，产业发展格局日臻完善。
2003年7月，中电国际成功收购澳门电力公司部分股权，迈出国际化发展的坚实步伐。2004年10月，旗下中国电力国际发展有限公司（简称“中国电力”，交易代码HK02380）在香港联合交易所上市，成为五大发电集团中第一家红筹公司；2006年9月，旗下中国电力新能源发展有限公司（简称“中电新能源”，交易代码HK00735）在香港联合交易所上市，成为境内第一家在香港上市的新能源专业公司。
截止2013年12月底，中电国际资产总额1100亿元，装机容量2450万千瓦，拥有89家全资和控股子企业，资产分布于全国22个省市自治区，资产结构火电、水电、新能源并举，清洁能源占比超过30%。 系统员工总数15000多人。
中电国际秉承“人才强企、团队无价”的人才工作理念，推进实施人才强企战略，坚持以人为本、人企合一，尊重员工诉求，关注员工成长，致力实现员工与企业的共同发展。根据发展需要，公司计划面向高等院校公开招聘2014年应届高校毕业生。欢迎有理想、有抱负的优秀人才加盟公司，在中电国际的平台上一展风采。
二、校园招聘
（一）招聘单位：
火电单位： 辽宁清河发电有限责任公司、山西神头发电有限责任公司、平顶山姚孟发电
有限责任公司、安徽淮南平圩发电有限责任公司、江苏常熟发电有限公司、 黄冈大别山发电有限责任公司、芜湖发电有限责任公司、四川中电福溪电力 开发有限公司，贵州中电（普安）发电有限责任公司
燃气发电单位：中电（四会）热电有限公司
新能源单位： 中电国际新能源控股有限公司所属企业
火电检修单位：中电电力检修工程有限公司所属企业
（二）招聘专业：
电气工程及其自动化、热能与动力工程、水能动力工程、热工控制自动化、测控技术及仪器、应用化学、环境工程、机械设计及自动化、土木工程、水利水电工程、水文水资源、核工程与技术、光学、光伏、光热技术、计算机科学与技术、会计学、人力资源、法律、文秘等。
（三）招聘条件
20xx年全日制普通高校统招统分应届毕业生，本科及以上学历，完成规定学业并获得相应学历、学位；英语水平CET四级及以上，计算机水平国家二级及以上；身心健康，符合国家录用公务员体检标准，无妨碍工作病症；成绩优良，无不及格科目，在校期间无违纪违法或处罚记录。
（四）薪资待遇
1、薪酬政策：按照中电国际公司薪酬制度执行。
2、社会保障：按照国家有关规定，享受养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险和住房公积金等社会保障待遇。
3、培训：公司统一组织入职前的`培训，开展针对性、有效性的岗位培训。
（五）校园专场招聘
1、中电国际定于2014年4月上旬到高校组织现场招聘宣讲会，具体行程如下：
2014年中电国际校园招聘行程图
2、现场应聘需携带下列资料：
1）书面的个人应聘报名表《中电国际应届大学生应聘登记表》（见附件）及个人简历一份，并在真实性承诺处签名；
2）《毕业生推荐表》复印件；
3）《毕业生成绩单》复印件（要求有学校教务处盖章）；
4）大学英语（外语）等级考试合格证书复印件；
5）其它奖励、资格证书复印件。
经资格审查合格的，现场组织面试。
三、用人单位简介：
附件1： 中电国际应届毕业生应聘登记表
中国电力国际有限公司
20xx年3月15日
