染雾中资企业海外社会责任蓝皮书—报告 篇一
随着中国企业在海外市场的快速发展，其在社会责任方面的表现也备受关注。为了全面了解中资企业在海外的社会责任情况，我们发布了《中资企业海外社会责任蓝皮书—报告》。本报告旨在提供一个客观、全面的评估中资企业在全球范围内的社会责任履行情况，并为中资企业提供改进和进一步发展的建议。
在报告中，我们首先对中资企业在海外社会责任的整体表现进行了评估。通过对一系列指标的分析，我们发现中资企业在海外社会责任履行方面取得了显著进展。大部分中资企业都积极履行社会责任，关注当地社区的发展，支持教育、环境保护和慈善事业等活动。同时，中资企业也致力于提高员工福利和安全保障，积极推动当地就业和经济发展。
然而，报告也揭示了一些问题和挑战。一些中资企业在海外社会责任履行方面仍存在欠缺，特别是在环境保护、劳工权益和营商环境方面。这些问题的存在不仅会对当地社会造成影响，也会对中资企业自身形象和发展带来负面影响。因此，我们建议中资企业加强与当地政府、社区和利益相关者的沟通与合作，制定更加具体和可操作的社会责任政策，确保其在海外市场的可持续发展。
另外，报告还对中资企业在不同地区的社会责任履行进行了比较和评估。我们发现，中资企业在一些地区的社会责任表现较好，积极履行社会责任，取得了良好的社会和商业声誉。然而，在一些地区，中资企业面临着挑战和困难，需要更加积极地融入当地社会，了解和尊重当地文化和法律法规，提升社会责任履行的水平。
总体而言，中资企业在海外社会责任履行方面已经取得了一定的成绩，但仍面临一些挑战。我们希望通过本报告，能够引起中资企业对社会责任的更多关注，推动其在海外更好地履行社会责任，为当地社区和可持续发展做出更大贡献。
中资企业海外社会责任蓝皮书—报告 篇二
随着中国企业国际化步伐的加快，中资企业在海外的社会责任履行备受关注。为了更好地评估中资企业在海外的社会责任情况，我们发布了《中资企业海外社会责任蓝皮书—报告》。本报告从多个维度对中资企业的社会责任表现进行了全面评估，并提出了相应的建议。
在报告中，我们对中资企业在海外社会责任履行方面的表现进行了细致分析。通过对多个指标的评估，我们发现中资企业在海外社会责任方面取得了重要进展。大多数中资企业都积极参与当地社区的发展，推动当地经济增长，为当地创造就业机会。同时，中资企业也致力于改善员工福利，提高劳工权益保护水平。一些中资企业还积极参与环境保护和慈善事业，为当地社会做出了积极贡献。
然而，报告也揭示了一些问题和挑战。一些中资企业在海外社会责任履行方面还存在不足，尤其是在员工安全和环境保护方面。这些问题的存在不仅会对当地社会造成负面影响，也会影响中资企业的声誉和可持续发展。因此，我们建议中资企业加强与当地利益相关者的沟通与合作，制定更加具体和可操作的社会责任政策，加强员工培训和意识提升，确保其在海外市场的可持续发展。
另外，报告还对中资企业在不同地区的社会责任表现进行了比较和评估。我们发现，中资企业在一些地区的社会责任履行表现较好，得到了当地社会的认可和赞赏。然而，在一些地区，中资企业面临着挑战和困难，需要更加积极地融入当地社会，了解和尊重当地文化和法律法规，提升社会责任履行的水平。
总之，中资企业在海外社会责任方面已经取得了一定的成绩，但仍面临一些挑战。我们希望通过本报告，能够引起中资企业对社会责任的更多关注，推动其在海外更好地履行社会责任，为当地社区的发展和可持续发展做出更大贡献。
中资企业海外社会责任蓝皮书—报告 篇三
中资企业海外社会责任蓝皮书（2016—2017）报告
在近日举行的中国社会责任百人论坛——第五届分享责任年会上发布的《中资企业海外社会责任蓝皮书(2016—2017)》显示，仅有少数企业能较为全面地披露海外社会责任信息，大多数中资企业社会责任信息披露水平不足，且处于较低的发展阶段。
该报告是基于国家发展和改革委政策研究室《“一带一路”与海外社会责任》课题研究成果。报告发现，这100家被选中的中资企业海外社会责任平均发展指数为25.67分，整体处于“起步者”阶段。其中，只有7家企业海外责任指数超过80分，处于“卓越者”阶段，六成企业得分低于20分，仍在“旁观”阶段，其中有26家企业的海外社会责任发展指数得分为0，未主动披露任何海外社会责任信息。
报告认为，这一方面反映出海外社会责任理念未能在“走出去”的中资企业中形成广泛的传播和认同，多数企业并没有将海外社会责任纳入日常工作和经营管理，另一方面也反映出中资企业未能建立有效全面的海外社会责任管理和信息披露机制，信息披露不及时、不主动，与利益相关方缺乏及时有效的'沟通。
亮点一：责任百人论坛荣添新力量，助推中国社会责任发展
短短两个多月时间，论坛迅速扩大，发起人规模从10人扩大到22人。全国政协委员、中国工业节能与清洁生产协会会长、中国节能环保集团公司原董事长王小康、台达集团创始人暨名誉董事长郑崇华、松下电器(中国)有限公司副总裁、国家气候变化专家委员会委员、中国社科院城市发展与环境研究所所长潘家华、国家发改委西部司巡视员欧晓理、中国黄金集团副总经理刘冰、中国质量万里行会长，国家质量监督检验检疫总局原总工程师刘兆彬、工信部政策法规司副巡视员郭秀明等发起人在本次大会上分享了社会责任的理念和实践。
责任百人论坛设立了专家委员会。中国石油化工集团公司宣传工作主任吕大鹏、中国南方电网公司战略策划部主任刘静萍、中国三星社会责任事务局总监孙贵峰等20位同志成为了首批责任百人论坛专委会委员。
责任百人论坛
亮点二：启动《中国企业应对气候变化自主贡献研究报告》
会议启动了由中国社科院生态文明研究智库、中国社科院企业社会责任研究中心共同发起的《中国企业应对气候变化自主贡献研究报告》项目，旨在梳理我国企业在应对气候变化、构建低碳能源体系、努力增加碳汇、倡导低碳生活方式等方面的做法和成效，既服务于国家目标，引领低碳转型，也将加强我国在气候变化领域传播力，提升我国在世界气候谈判的话语权，为党和政府在国际间气候变化交流与合作提供支撑。
亮点三：首发《中资企业海外社会责任蓝皮书(2016)》
和改革委员会政策研究室《“一带一路”与海外社会责任》课题研究，是对中资企业海外社会责任现状的系统研究，包括对中资企业海外社会责任发展水平进行评价，辨析中资企业海外社会责任发展进程的阶段性特征，呈现中外资企业优秀海外社会责任案例，并研究和借鉴韩国政府推动企业海外社会责任的机制，为中资企业海外运营提供参考，引导中资企业更好的履行海外社会责任。
亮点四：首发《中国企业社会责任年鉴(2016)》暨2016年责任百大事件
会议首发《中国企业社会责任年鉴(2016)》，由中国社科院企业社会责任研究中心、新华网、中星责任云社会责任机构共同编制。《年鉴(2016)》从责任政策及倡议、评价、企业、人物等十个方面梳理出2016年具里程碑意义的100件事件和人物以及典型案例，给予正在探索履责之路的企业以借鉴，共同推动中国企业社会责任更好更快的发展。
亮点五： 发布国内第二部社会责任影像志——《中国电建在印尼》
本次会议，中国电建发布国内第二部社会责任影像志——《中国电建在印尼》。影像志运用镜头语言呈现 “懂水熟电”的电建人扎根印尼二十年来的履责故事。影像志采集多方观点，讲述感人故事，用动态影像记录电建履责实践，运用大数据全面展示履责绩效。通过影像志的发布，创新海外履责传播方式，传播电建好声音，传播中国好声音!
亮点六：搭建平台发布企业优秀社会责任成果
本次会议上，中国石油化工集团公司发布首部《为美好生活加油——中国石化优秀企业社会责任实践案例选编》，力争全面呈现中国石化在推进社会责任工作中探索出的新思路、新做法、新成效。
中国南方电网发布首部国别报告——《中国南方电网社会责任国别报告(老挝)》，系统阐述中国南方电网在老挝履行社会责任的优秀做法和成效，传播南网好故事，提升品牌美誉度。
中国电建发布第二部国别报告——《中国电建印尼可持续发展报告》，全面呈现中国电建在印尼履行社会责任的点点滴滴，彰显企业负责任的国际企业公民形象。
亮点七：连续第6年发布《中国企业社会责任报告白皮书》
会议发布课题组连续第6年编制的《中国企业社会责任报告(2016)》，对2016年中国企业社会责任报告进行分析和总结，为中国企业社会责任报告研究提供基准参考。同时，课题组对2016年中国企业社会责任评级工作进行总结，并向2016年进行企业社会责任报告评级的企业颁发评级证书。
亮点八：首次评选颁发企业社会责任优秀案例
为更好地促进中国企业社会责任发展水平的提升，论坛首次梳理并评选颁发2016年度“十大责任经理”“卓越责任官”以及优秀企业社会责任案例、优秀企业社会责任报告等，以期对企业社会责任实践给予一定的借鉴意义。
