企业安全述职报告 篇一
随着信息技术的快速发展和互联网的普及,企业面临的安全威胁也越来越多。作为企业安全部门的负责人,我在过去一年里积极参与并推动了企业安全工作的各项工作,现将我的工作总结如下:
一、安全策略制定与执行
在过去一年中,我积极参与了企业安全策略的制定和执行工作。我与各部门合作,制定了全面的安全策略,包括网络安全、信息安全和物理安全等方面。并通过定期的安全培训和沟通会议,确保员工对安全政策的理解和执行,提高了企业的整体安全水平。
二、网络安全保障
网络安全是企业安全的重要组成部分。我负责组织网络安全团队,对企业的网络进行了全面的风险评估,并采取了相应的安全措施,包括建立防火墙、入侵检测系统和数据加密等。此外,我还与第三方安全公司合作,定期进行安全检测和漏洞修复,保障了企业网络的安全稳定。
三、信息安全管理
信息安全是企业核心资产的保护。我积极推动了企业信息安全管理体系的建立和完善,制定了详细的信息安全管理制度和流程。我组织了信息资产的分类和加密,加强了对内部员工权限的控制和审计。并通过定期的安全演练和风险评估,预防和应对潜在的信息安全威胁。
四、物理安全管理
除了网络和信息安全,我还重视物理安全的管理。我与保安部门紧密合作,制定了全面的物理安全措施,包括视频监控、门禁系统和安全巡逻等。我还组织了员工的安全培训,提高了员工对物理安全的意识和防范能力,确保了企业的财产和人员的安全。
五、安全事件应急响应
在过去一年中,我积极推动了企业的安全事件应急响应工作。我与IT部门建立了紧密合作的机制,建立了安全事件的报告和响应流程。我组织了安全事件的演练和模拟,提高了员工的应急响应能力。在实际的安全事件中,我积极参与了应急响应工作,及时处理和解决了各类安全威胁。
以上是我在过去一年中的工作总结,我将继续努力,不断提升企业的安全水平,为企业的可持续发展保驾护航。
企业安全述职报告 篇二
近年来,随着信息化的快速发展和网络攻击的不断增多,企业面临的安全风险也越来越大。作为企业安全部门的负责人,我在过去一年里积极参与并推动了企业安全工作的各项工作,现将我的工作总结如下:
一、加强安全意识培训
安全意识是企业安全的第一道防线。我组织了定期的安全意识培训,向全体员工普及了网络安全、信息安全和物理安全等知识。通过安全案例的分享和实际操作的演练,提高了员工对安全风险的认知和防范能力。
二、建立安全管理体系
为了更好地管理和保护企业的安全资产,我推动了企业安全管理体系的建立和完善。我制定了详细的安全管理制度和流程,明确了各部门的安全责任和权限。同时,我与各部门建立了紧密的合作机制,加强了安全管理的协同效应。
三、加强合规监管
随着法律法规的不断完善,企业面临的合规要求也越来越高。我积极跟踪和研究相关法规,确保企业在安全方面的合规性。我与企业法务部门合作,建立了合规监管的工作流程,确保企业的安全工作符合相关法律法规的要求。
四、定期风险评估和漏洞修复
为了及时发现和解决潜在的安全威胁,我组织了定期的风险评估和漏洞修复工作。我与IT部门合作,利用先进的安全评估工具,对企业的网络进行了全面的风险评估。并及时修复了发现的漏洞和安全隐患,提高了企业的安全防护能力。
五、加强安全团队建设
我注重安全团队的建设和培养。我组织了安全团队的培训和学习交流,提高了团队成员的专业水平和技能。同时,我与第三方安全公司和行业专家建立了合作关系,及时获取最新的安全信息和技术,保持了企业在安全领域的领先地位。
以上是我在过去一年中的工作总结,我将继续努力,不断提升企业的安全水平,确保企业的稳定运行和可持续发展。
企业安全述职报告 篇三
企业安全述职报告范文
【导语】“安全责任重于泰山”,没有安全,就没有企业的今天,就没有企业的未来。 以下关于 企业安全述职报告范文,希望您驻足阅读!
尊敬的公司领导:
*****年在公司安委会和公司安全部的指导下,在xxxx厂全体职工的共同努力下,在安全管理,安全生产责任制落实,区域负责制的执行,职业健康安全管理体系推行,全员安全教育和培训、外用工管理等方面取得较大的进步;建立健全安全生产长效管理运行机制;提高全员的安全意识和安全技能,减少人的不安全行为;持续进行安全隐患的检查和整改工作,控制物的不安全状态。实现了轻伤事故为零;火灾、爆炸、煤气中毒事故为零,职业中毒事故为零的目标,为*****年一季度安全工作开了好头。
这些年来,我作为企业领导班子第一责任人,始终对安全生产高度重视,安全生产成为我们齐抓共管的重中之重。作为企业负责人,我的认识是:“生产再忙,安全不忘”、“安全就是企业的生命线,安全就是效益”。下面,我就*****年一季度如何开展安全生产工作汇报如下:
一、认清形势,加强领导,建立健全完善的安全管理机制
1、面对当前严峻的经济和安全生产形势,以安全为第一责任,提高认识,统一思想。围绕XXXX司安字 (*****)1号文件精神,对2009年的安全工作进行了认真的总结,分析xxxx厂安全工作中存在的经验和教训,在制订*****年安全工作计划时,xxxx厂安全委员会组织召开了多次会议,来保证安全目标的实现。
2、为了确保安全目标的实现,围绕xxxx厂*****年安全工作计划,xxxx厂先后制订了,《xxxx厂安全管理规定》、《*****安全工作计划》、《xxxx厂*****年安全考核方案》《xxxx厂二0一0年安全管理目标风险抵押责任状》、《xxxx厂班组管理条例》等一系列的管理文件,对检查中职工出现隐患、违章,安全事故实行与车间领
导、班组长、安全互保人员挂钩考核。事实证明,这种方式有利于增强各级领导的安全责任心,有利于督促各级领导参与安全、落实安全、保证安全。
二、加大安全投入,确保企业长治久安
安全投入是确保安全生产的重要保证。xxxx厂合金烘烤使用以后,现场煤气使用的地方较多,为了确保煤气使用的安全,在附近的值班岗位均配置了单点固定的煤气报警器(25台),工作进入该区域点巡检、检修等均配置了便携式的煤气报警器(5台);xxxx厂为了进一步抓好班组的基础管理,xxxx厂专门增加了一班厂内交通车,上班提前半小时到,确保班组人员参加班前会;下班交通车推迟半小时开,下班后参加班组活动的职工能走得了。
三、重视安全教育培训,提高员工安全意识
重视职工的安全教育培训,提高员工安全意识的安全意识。
1、为提高班组长的安全管理水平,2月5日举办了一期班组长(包括在xxxx厂的常年劳务协力、施工单位的负责任)及OOOO、OOOO车间主要岗位人员参加的安全培训。邀请公司安全技术人员顾斌进行授课,围绕2009年典型事故案例、应急救援预案、班组建设、如何加强职工们的安全防范意识等方面进行讲解,强调班组长在岗位上应起到安全监督、安全表率、班组的安全管理核心等作用。
2、领行工(指挥、司索)的培训。由于xxxx厂行车作业多,特别是吊运钢水的行车,一旦出事,后果不堪设想,在日常工作中,领行工显得尤为重要,因此xxxx厂在去年12月份组织对69人进行了培训,在3月即将开办的领行工培训班,xxxx厂又报了70人(包括xxxx厂的'常年劳务协力单位),这样保证xxxx厂每个岗位,每个班都有专职的领行人员规范指挥,同时制订了《行车操作、指挥、领行规定》,进一步避免行车吊运事故的发生。
3、班组活动的开展。为了有效的开展班组活动,将班组安全活动不流于形式,落到实处,xxxx厂要求每个车间在月初排出班组活动时间表,车间必须有领导参加班组活动,厂领导也要求每月必须参加一次班组活动,进一步督促班组活动的开展。
4、重新组织职工的三级安全教育。按照xxxx厂的工作要求,结合公司职业健康贯标体系的要求,xxxx厂在从2月开始组织开展了职工的三级安全教育,车间、班组已经完成,厂级也在进行中,三月底全部完成。考试内容着重在操作岗位的安全操作规程;安全标准化作业程序及各类安全知识的掌握,严格按照岗位操作标准进行;职业健康安全管理体系三级文件的学习,使得职工操作更加规范化、标准化,提高了员工的安全防范意识。
四、职业健康安全管理体系运行
1、自公司职业健康安全管理体系建立后,我厂一直将贯标工作作为本年度安全管理工作的一项重要内容来抓,以贯标为契机,全面提升各项安全基础管理工作的水平。为了保证贯标工作进行,根据公司要求,将贯标工作纳入《xxxx厂安全管理考核规定》,对各单位贯标的质量和进度进行挂钩考核。
2、根据公司职业健康贯标体系的要求,xxxx厂成立了文件换版领导小组,有分管安全厂长担任组长,各车间领导及专业负责人组成,根据公司《环境、职业健康安全管理体系》(C版)程序文件和管理手册的要求,xxxx厂对现有的三级作业文件进行了修改。将公司《班组岗位危险源安全检查记录》和《安全作业流程确认卡》、《作业安全风险预警控制卡》的要求穿插到三级作业文件中。
3、为了进一
步加强班组岗位班组对危险源的辨识,对车间、班组长的集中培训,主要是认真组织辨识岗位的危险源,填写《危害因素辨识与风险评价汇总表》、《重大风险清单》、《事故调查表》、《设施设备故障调查表》、《现场操作活动失误调查表》、《办公系统危害调查表》、《作业环境危害调查表》,上报本班组的《班组岗位危险源安全检查记录》表,该工作目前已经完成,xxxx厂目前工辨识出危险源511项,新增加了55项,劳务、协力单位辨识出危险源233项,新增加了121项。各个班组的《班组岗位危险源安全检查记录》也已送去校印。
五、加强日常安全管理,防隐患于未然
事故隐患是诱发事故发生的源头,加大事故隐患的检查和整改是安全工作的又一重点工作。主要采用职业健康安全管理体系运行检查、专项检查、季节性检查、节前安全大检查、设备检查、特种设备检测、安全合理化建议等手段,采取自查、互查、抽查、排查、普查等方式,发现事故隐患,同时推广厂有《安全检查记录》、车间有《安全检查记录》、班组岗位有《班组岗位危险源安全检查记录》等。
隐患整改:安全部根据检查及各部室、车间上报的隐患情况,开出整改通知书,明确责任人限期整改。对事故隐患整改坚持“谁主管、谁负责、谁治理”的原则,事故隐患整改负责人或现场核查人即为事故隐患整改跟踪检查人,到期跟踪检查,逾期未整改或因此发生事故的,将按照公司和xxxx厂有关规定追究责任人(部室、车间主要负责人)的责任。
我在履行企业安全生产主体责任方面做了一些工作,取得了一定的成绩,但是在安全生产管理方面的经验还有待于丰富,水平有待于提高,作为安全生产的第一责任人,我在今后的企业安全生产管理中,打算如下:
一是加强安全管理人员的配备和培养。通过培训现有的安全管理人员和车间安全管理人员相结合的模式,迅速提高企业的安全管理现状。
二是加强企业员工的安全生产教育,认真落实 “三级安全教育”制度,努力提高全员安全生产意识,杜绝人为因素导致的生产安全事故。
三是加强企业的安全文化建设。通过独具特色的企业安全文化,营造良好的安全氛围,不断强化员工的安全生产意识,努力打造员工重视安全生产的自觉性。
四是坚决落实省、市及公司的各项安全方针政策,将贯彻于生产经营活动的全过程,预防生产安全事故,切实搞好安全生产工作。