染雾市人防办领导班述职报告 篇一
尊敬的市领导、各位领导班子成员：
大家好！我是市人防办的领导班子成员，今天我代表全体同事，向大家汇报我们在过去一年的工作情况和取得的成绩。
过去一年，面对复杂多变的国内外形势，市人防办紧紧围绕市委、市政府的工作大局，按照市委人防办的工作要求，深入贯彻落实习近平总书记关于人防工作的重要指示精神，坚持稳中求进工作总基调，积极探索创新，取得了一系列显著成绩。
首先，在组织领导方面，我们坚持以党的建设为统领，深入贯彻落实党的十九大和十九届三中、四中全会精神，持续加强党风廉政建设和反腐败工作，全面加强党组织建设，推动全员参与党建工作。同时，我们加强人防工作的组织体系建设，优化人防工作流程，提高工作效率和质量。
其次，在安全防护方面，我们加大了对市区重点区域和重点单位的巡查力度，完善了防护设施和装备，提升了应急救援能力。我们还加强了对辖区内的消防安全、防空警报等方面的监督和管理，确保了市区的综合安全。
再次，在人员培训和队伍建设方面，我们注重提高人防工作人员的专业素质和技能水平，加强了队伍建设和人才培养。我们组织开展了一系列培训和演练活动，提高了人防工作人员应对突发事件和灾害的能力，确保了市民的生命财产安全。
最后，在宣传教育方面，我们积极开展了人防知识宣传活动，加强了市民的防灾减灾意识和应急意识。我们利用各种媒体平台，广泛宣传人防政策法规和应对突发事件的知识，提高了市民的自防自救能力。
在未来的工作中，我们将继续坚持稳中求进工作总基调，紧密结合市委、市政府的工作大局，进一步加强组织领导，提高安全防护能力，加强人员培训和队伍建设，加强宣传教育工作，为市民提供更加优质的人防服务，确保市区的安全稳定。
报告完毕，谢谢大家！
市人防办领导班述职报告 篇二
尊敬的市领导、各位领导班子成员：
大家好！我是市人防办的领导班子成员，今天我代表全体同事，向大家汇报我们在过去一年的工作情况和取得的成绩。
过去一年，市人防办紧密围绕市委、市政府的工作大局，按照市委人防办的工作要求，加强组织领导，积极推动人防工作创新发展，取得了一系列重要成果。
首先，在防空防护方面，我们加大了对市区重点区域和重点单位的巡查力度，完善了防空警报系统，提升了防空防护能力。通过加强与相关部门的协作，我们成功完成了多次防空演练和应急处置工作，为市区居民提供了安全的防空保护。
其次，在消防安全方面，我们注重加强对辖区内各类场所的消防安全监管工作。我们加强了对重点单位的消防检查和指导，提出了相应的整改要求，并加强了对消防设施的维护和管理。通过持续开展消防宣传教育活动，我们提高了市民的消防安全意识，减少了火灾事故的发生。
再次，在人员培训和队伍建设方面，我们注重提高人防工作人员的专业素质和技能水平。我们组织了一系列培训班和演练活动，提高了人防工作人员的应急处置能力和综合素质。同时，我们加强了对人防队伍的管理和培养，确保了队伍的稳定和发展。
最后，在宣传教育方面，我们积极开展了人防知识宣传活动，加强了市民的防灾减灾意识和应急意识。我们利用各种媒体平台，广泛宣传人防政策法规和应对突发事件的知识，提高了市民的自防自救能力。通过开展应急演练和模拟救援活动，我们增强了市民的应急能力和自救互救意识。
在未来的工作中，我们将进一步加强组织领导，提高安全防护能力，加强人员培训和队伍建设，加强宣传教育工作，为市民提供更加优质的人防服务，确保市区的安全稳定。
报告完毕，谢谢大家！
市人防办领导班述职报告 篇三
市人防办领导班述职报告
20**年，市人防办在市委、市政府的坚强领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕“长期准备、重点建设、平战结合”的工作目标，以市直机关“三个体系”建设为总抓手，围绕中心、突出重点、狠抓落实，人防宣传、行政执法、工程建设、指挥通信、党风廉政建设等各项工作都取得了新进展，人防事业步入健康发展快车道。全年共审批人防工程11.8万m2,收取人防易地建设费3100万元。济宁市人防办党组专门下发文件，号召济宁市人防系统开展向邹城市学习活动；《山东省人民防空办公室简报》（特刊2）专门介绍了邹城市的典型经验。
一、突出重点，狠抓落实，圆满完成各项工作任务
（一）人防法规宣传教育不断深入。把宣传教育作为提升人防工作社会地位的重要举措来抓，进一步创新宣传方式、丰富宣传内容，全方位深化“五进”活动，将人防知识的宣传触角深入到城市的方方面面，人防宣传教育再掀新高潮。编发了10期《邹城人防信息》，印制了《人民防空法规政策汇编》、文件袋、日记本、挂历、明白纸等，设立了固定宣传栏，通过课堂、展板、条幅、宣传单、电视广播、手机短信等多种形式开展宣传活动。特别是抓住5月12日“防灾减灾日”、 11月1日《中华人民共和国突发事件应对法》颁布实施6周年纪念日的有利时机，分别在人民广场举办了两次集中宣传活动，共展出宣传板70块，悬挂条幅20余条，发放宣传读物5000本、人防笔记本200个、宣传彩页20000余份，参观人数3000多人，为群众讲解人民防空法律、法规1000多人次。通过宣传，提高了人民群众防灾减灾的技能，增强了广大市民的国防观念和人防意识，树立了邹城人防工作的良好形象，营造了人防发展的良好氛围。
（二）人防工程建设继续保持健康发展的良好势头。加强与建设、规划、房产、法院等单位协调，进一步将人防审批前置，实行“两个同步”，即地上地下同步规划，同步设计，既解决了重复设计问题，又杜绝了出现漏建或漏交现象。加强后期审核工作，与房管局联合下发了《关于办理人防工程竣工验收备案的通知》，要求建设单位在办理产权登记时，必须出具《人防工程竣工验收备案表》或全额收取易地建设费的手续，否则房管局不给办理房产登记手续，从而确保了人防工程建设的规范运行，促进了防空地下室建设的提速发展。20**年审批防空地下室11.8万m2 ，收取易地建设费3100万元。
（三）现代化、准军事化建设水平得到新提升。投资50万元购置了人防机动指挥车，全面建成了人防机动指挥通信系统。在唐村镇、生态科技新城所在地的大束镇新安装了2台报警器，城区已安装报警器28台，防空警报的覆盖率和试鸣率达到100%，结合“9.18”试鸣，在全市中小学开展了防空防灾应急疏散演练，近10万中小学生参加了演练活动。
（四）拓展工作领域，全社会关心支持人防事业的工作格局初步形成。
一是多汇报，争取领导的理解支持。主动向市委、市政府汇报有关人防工作的法规政策和人防工作取得的成绩，积极向市委、市政府建言献策，做好市委、市政府的参谋助手，将人防工作融入到全市工作大局中去，特别是将人防工程融入到城市建设中去。向市委、市政府递交的'《关于开发利用城市地下人防工程的意见建议》，纳入了今年“两院”片区的总体规划10月31日，济宁市人大常委会副主任罗心光对我市的人防工程进行视察，给予高度评价。
二是多奖励，提高开发企业建设人防工程的积极性。在20**年邹城市人民防空工作军政联席会议上，对14个先进单位和27名先进个人进行了表彰，进一步激发了开发企业的工作热情和开发建设人防工程的积极性。
三是多延伸，拓展人防民防工作领域。将人防工作延伸到镇街，并在今年邹城市人民防空工作军政联席会议上为镇街人防办进行了授牌。学习借鉴江苏省张家港市和安徽省天长市的经验做法，开展村（社区）人防工作试点，今年下半年在城区办事处和一个镇搞两个人防工作站试点，依托村（社区）民兵连建设人防（民防）工作站，建立健全各项规章制度，配备一些必要的宣传资料、防空防灾设施，指导开展应急和防灾救灾演练活动，在取得成功经验的基础上，2-3年在全市全面铺开，把我市的人防工作延伸到底，实现人防工作的全覆盖。
（五）镇街联动等工作取得新业 
二、加强思想政治建设，服务效能明显提升
今年以来，市人防办把加强职工的思想道德建设作为推动人防工作开展的重要措施，按照我市市直机关“三个体系”建设的要求，以“政治坚定、业务精湛、纪律严明、作风过硬、廉政高效”人防机关“准军事化”建设为标准，优化审批程序，丰富活动载体，创新活动内容，服务效能明显提升。
一是优化审批程序。按照“三个体系”建设的要求，在原来的基础上进一步精简事项、简化手续、优化程序，审批程序由原来的8项减至目前的2项，审批时限由原来的20个工作日缩减至7个工作日，缩短了办事周期，提高了办事效率。
二是推行一线工作法。变被动服务为主动服务、超前服务。印制了便民服务卡，发放到全市每个建设单位和施工单位，人防办工程技术人员每天都深入到施工现场，从基坑开挖、验槽、钢筋绑扎、防护设备安装、防水施工，到工程验收，严格按照人防工程质量标准，制定了人防工程质量监督日志，对每一次人防工程检查情况和处理办法进行登记，对每一个环节出现的问题进行书面督导，限期整改，保证了人防工程建设的质量，提高了服务效能。
三是开展创建“两型两化”活动，以“准军事化”的作风服务企业发展。继续开展创建学习型、服务型、现代化、准军事化“两型两化”人防机关活动，丰富 “三个体系”建设的内容，推进机关“三个体系”建设的开展。活动以建设一个坚强的班子、造就一支过硬的队伍为载体，突出转变工作作风，提升服务效能这一目标任务，按照军队“政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保障有力”的军事化要求，着力打造作风严谨、纪律严明的“准军事化”机关，以严谨的工作态度、雷厉风行的工作作风服务企业发展，切实提升服务效能和水平。
三、加强党风廉政建设，廉政勤政意识明显增强
市人防办高度重视党风廉政建设责任制工作，始终把党风廉政建设责任制作为一项重点工作来抓。
一是加强组织领导。成立了以人防办主任任组长，人防办副主任、有关科室负责人等为成员的党风廉政建设领导小组。领导小组具体负责全办党风廉政建设责任制的制订、部署和落实工作，负责处理党风廉政建设工作方面的各项任务。
二是完善规章制度。制定了《党风廉政建设责任制考核细则》、《领导干部党风廉政建设责任书》、《各科室党风廉政建设责任书》等规章制度，明确了领导班子及成员的责任范围和责任内容,规范了班子成员以及本单位中层以上干部落实党风廉政责任制的工作职责，做到各司其责、各负其责、齐抓共管、形成合力，全面深入地抓好全办系统党风廉政责任制落实，使全办系统党风廉政建设责任制环环相扣，层层得到有效落实。
三是狠抓各项廉政措施的落实。为了确保党风廉政建设工作落到实处，根据实际情况，制定了《市人防办工作职责和工作制度》、《机关工作人员保持清正廉洁的规定》、《廉政风险防控手册》等多项规章制度，以制度严格规范人、财、物的管理工作。通过实施党风廉政建设责任制，市人防办在党风廉政建设监督落实、工作保障、民主集中制方面等方面建立了长效工作机制，促进党风廉政建设工作的开展，全年无一人一例违法违纪现象的发生；无违规配车、无铺张浪费现象。
总之，今年以来，市人防办依托我市科学发展、跨越发展的有利时机，人防事业取得了可喜的成绩。这些成绩的取得，归功于市委、市政府的坚强领导、英明决策，归功于社会各界的大力支持和共同努力。对照工作要求，但工作中还存在着人防宣传不到位等问题。针对这些问题和不足，我们将在今后的工作中，进一步解放思想，与时俱进，开拓创新，不断提高自身素质和工作水平，努力实现邹城人防事业又好又快发展，为建设和谐幸福新邹城做出积极贡献。
