高温慰问简报(优质6篇)

时间:2017-04-06 08:45:22
染雾
分享
WORD下载 PDF下载 投诉

高温慰问简报 篇一

高温慰问简报

尊敬的领导:

在这个炎热的夏季,我校积极组织了一系列高温慰问活动,为我校师生员工提供了一定的帮助和支持。现将我校高温慰问活动的情况向您做简要汇报。

一、慰问对象

本次高温慰问活动的对象主要包括我校的教职工、学生以及其他工作人员。在慰问对象的选择上,我们以教职工和学生为重点,尤其是那些生活条件较差、家庭经济困难的人员。

二、慰问方式

我们采取了多种方式进行高温慰问,主要包括以下几个方面:

1. 水果慰问:为了提供师生们所需的水分和维生素,我们在校园的各个角落设立了水果慰问站,每天都会为师生们准备新鲜的水果,供他们免费享用。

2. 物资支持:我们组织了一次为教职工和学生提供免费物资的活动,包括毛巾、纸巾、防暑药品等,以帮助他们更好地应对高温天气。

3. 关爱探访:我们特别关注那些生活条件较差的教职工和学生,定期组织人员进行探访和慰问,了解他们的生活状况,并给予必要的帮助和支持。

三、慰问效果

通过本次高温慰问活动,我们取得了以下几方面的效果:

1. 增强凝聚力:慰问活动增强了师生之间的凝聚力和归属感,让他们感受到了学校对他们的关心和关爱。

2. 提升士气:高温慰问让教职工和学生感受到了来自学校的关怀,提升了他们的士气和工作/学习积极性。

3. 促进和谐:通过关爱探访,我们发现了一些教职工和学生的困难和问题,并及时给予了帮助和解决,促进了学校内部的和谐发展。

四、改进措施

尽管本次高温慰问活动取得了一定的成效,但也存在一些不足之处,需要我们进一步改进:

1. 宣传力度不够:下次活动需要提前加大宣传力度,让更多的教职工和学生了解到我们的慰问活动,以便更好地发挥其作用。

2. 资金不足:由于资金紧缺,我们没有能够给予每个人足够的物资支持,下次慰问活动需要进一步加大资金投入。

3. 考虑特殊情况:下次活动需要更多地考虑一些特殊情况,如有慢性病的教职工和学生,需要提供更加细致的慰问和支持。

总之,通过本次高温慰问活动,我们有效地提高了师生的生活品质和工作/学习积极性,增进了学校内部的和谐氛围。同时,我们也看到了一些需要进一步改进的地方,希望能够得到领导的支持和指导,为下次活动做好更充分的准备。

此致

敬礼

XXX学校

日期:XXXX年XX月XX日

高温慰问简报 篇二

高温慰问简报

尊敬的领导:

近期,我校在高温天气中积极组织了一系列慰问活动,为师生员工提供了关怀和支持,现将活动情况向您做简要汇报。

一、慰问对象

本次慰问活动的主要对象是我校的教职工和学生。我们重点关注那些家庭经济困难、生活条件较差的教职工和学生,希望能够通过慰问活动给予他们一定的温暖和帮助。

二、慰问方式

我们采取了多种方式进行高温慰问,主要包括以下几个方面:

1. 水果慰问:我们在学校各个角落设立了水果慰问站,每天提供新鲜水果供师生免费享用,以补充水分和维生素。

2. 物资支持:我们组织了一次免费物资发放活动,为教职工和学生提供毛巾、纸巾、防暑药品等物资,以帮助他们更好地应对高温天气。

3. 关爱探访:我们特别关注那些生活困难的教职工和学生,定期组织人员进行探访和慰问,了解他们的实际需求,并提供必要的帮助和支持。

三、慰问效果

通过本次高温慰问活动,我们取得了以下几个方面的效果:

1. 强化凝聚力:慰问活动增强了师生之间的凝聚力和归属感,让他们感受到了学校对他们的关心和关爱。

2. 提升士气:高温慰问让教职工和学生感受到了来自学校的关怀,提升了他们的士气和工作/学习积极性。

3. 促进和谐:通过关爱探访,我们发现了一些教职工和学生的困难和问题,并及时给予了帮助和解决,促进了学校内部的和谐发展。

四、改进措施

尽管本次慰问活动取得了一定的成效,但也存在一些不足之处,需要我们进一步改进:

1. 加大宣传力度:下次活动需要提前加大宣传力度,让更多的教职工和学生了解到我们的慰问活动,以便更好地发挥其作用。

2. 资金投入:由于资金有限,我们没有能够给予每个人足够的物资支持,下次活动需要进一步增加资金投入,以满足更多人的需求。

3. 特殊关爱:下次活动需要更多地考虑一些特殊情况,如有慢性病的教职工和学生,需要提供更加细致的慰问和支持。

总之,通过本次高温慰问活动,我们有效地提高了师生的生活品质和工作/学习积极性,增进了学校内部的和谐氛围。同时,我们也看到了一些需要进一步改进的地方,希望能够得到领导的支持和指导,为下次活动做好更充分的准备。

此致

敬礼

XXX学校

日期:XXXX年XX月XX日

高温慰问简报 篇三

  连日来,我市持续高温,全市园林职工仍坚守岗位,默默工作。8月1日,市园林局党委书记、局长苏霓斌,副局长刘顺辉、段建国,总工孟勇以及绿化养护治理处相干担任人分组对我市中心城区绿化养护治理队、园林监察中队以及市园林绿化服务中心、市园林监察的大队等单位的一线职工进行了慰劳,并结合慰劳对我市冬季绿化养护工作进行了巡逻。

  局党委书记、局长苏霓斌同志每到一个单位,均详细了解工作的停顿状况,亲切讯问同志们的作息时间和生活情况,重复叮嘱各单位领导要留意工人的防暑降温工作,要更科学、更正当地安排好职工作息时间,应答高温天气,要保证职工身体瘦弱,并鼓励大家克服高温困难,保质保量保安全的抓好园林养护工作。同时,对巡逻中发现的枯枝死树、绿化带降土、植物病虫害等成绩提出了整改要求,要求各区做好冬季绿化养护精细化治理工作,增强水肥治理,加大抗旱并做好绿化带内降土工作等。

  各区园林局及相干单位对市园林局领导慰劳纷纷表示感激,并保证在下阶段工作中,将依据苏局长指示精神和《市园林局关于增强冬季城市绿化养护治理工作的实施方案》(武园发〔20xx〕6号)要求,强化指标、细化责任,继续发扬享乐耐劳的精神,战高温,斗酷暑,不孤负下级领导的期盼,抓好阶段性绿化养护治理工作,为武汉环境创新工作贡献力量。

高温慰问简报 篇四

  近日暑气熏蒸,热浪袭人。为慰劳在冬季高温状况下,坚守在岗位的环卫工人,20xx年8月5日,瑶溪街道环山社区组织开展了一次“高温慰劳环卫工人”的活动。

  社区书记邵振华和农村指点员张永生探访慰劳社区内奋战在一线的环卫工人,送上清凉饮料等防暑用品,毛巾、牙刷、沐浴露、洗发水等生活用品。在慰劳中,社区书记邵振华讯问了近段时间的工作状况和环卫工人的身体情况,并再三叮嘱冬季高温时段一定要落实好防暑降温措施。并对环卫工人不断坚持在最脏、最苦的岗位上,用辛勤的汗水为村居整洁所做出的辛勤劳动,表示衷心的感激。

  本次活动也是为了能充分调动村居力量参与社区环境卫生工作中来,共同营建一个整洁干净的社区环境,全面改善社区环境卫生,从而更快更好的推动“两无三化”工作。因此,社区书记也叮嘱他们既要克服高温做保洁,更要以高要求严厉要求本人,做好社区洁化工作,自始自终地为改善社区环境面貌做出新的贡献。

高温慰问简报 篇五

  团体公司姜xx副总经理慰劳在建工程建设工作者们

  7月26日下午,团体公司副总经理姜同志,在建设治理分公司莫xx经理等陪同下,先后来到清洁直运车辆停保场工程、二埋场三期防渗工程及添加卸水站工程及厨余一期项目施工现场进行慰劳,对顶着烈日、冒着酷暑,照旧抗战在高温一线的工程建设工作者们表示崇高敬意和感激。

  姜xx副总经理查看了各在建工程施工现场停顿状况,同时向一线工程建设工作者们表示感激,感激他们不断以来为公司基础设备建设所做的致力。姜xx副总经理提出:

  1.高温期间,各施工单位应采取错峰作业措施,正当安排休息时间,尤其是半夜应保证施工人员充分休息时间,可在15点后开始作业,同时适当提前上班时间,确保工期进度不滞后;

  2.各施工单位应装备充分茶水及降温防暑救急药品,并将其放在显眼处,方便大家取用;3.7月以来,杭州气温不断攀升,多日未雨,在做好抗高温的同时,各施工单位也要留意明火等消防安全隐患的排查,做到安全清凉过夏天。

  最后,姜xx副总经理为在场的每位建设工作者们发放了饮料等防暑慰劳品,在送去暖和和关怀的同时,也为抗战在高温一线的建设工作者们带去一份清凉。

高温慰问简报 篇六

  7月15日,全市工会零碎“夏送清凉”活动启动,市总工会组成4个慰劳组,先后来到滨河黄河大桥、公交车场、街巷等地,慰劳重点工程项目建设者、环卫工人、执勤交警和生产企业的职工,为奋战在一线的劳动者送来缕缕清凉。据悉,市总工会往年筹措安排25.8万元,为高温作业一线职工“送清凉”。市人大常委会副主任、市总工会党组书记张自华等参加了慰劳活动。

  滨河黄河大桥是我市重点工程项目,眼下已进入伏天,建设者们顶着酷暑推动施工建设。市总工会慰劳组来到建设工地,将慰劳品逐一发到建设人员的'手里,向奋战在施工现场的建设者表示亲切的慰劳。慰劳组还了解了项目建设停顿状况,要求施工单位要采取有效措施改善职工高温作业、住宿和饮食条件,为职工创造好的工作和生活环境,正当安排施工时间,规范有序推动项目建设。

  慰劳活动中,四个慰劳组分别向市交通局、住建局等6个零碎的项目工地,以及公交公司、环卫公司等高温作业场所的万余名高温工作一线的职工,送去了西瓜、矿泉水、绿豆等防暑降温物资。

高温慰问简报(优质6篇)

手机扫码分享

Top