染雾社区卫生服务中心年终工作总结 篇一
社区卫生服务中心是为了满足社区居民的基本医疗需求而设立的，承担着为居民提供基础医疗服务、健康教育宣传、疾病防控等工作任务。在过去的一年里，我们的团队努力工作，取得了一些显著的成绩，同时也面临了一些挑战。在这篇总结中，我将回顾过去一年的工作情况，并提出一些建议以改进我们的工作。
首先，让我回顾一下我们在过去一年里取得的成绩。我们成功地开展了一系列的健康宣教活动，包括定期的健康讲座、义诊活动等，帮助居民了解一些常见疾病的预防和治疗知识。此外，我们还积极推广健康生活方式，如合理饮食、适量运动等，并且取得了一定的效果。我们的医疗团队也积极参与疫苗接种工作，提高了居民的免疫水平，有效预防了一些传染病的发生。此外，我们还与社区其他单位合作，共同开展了一些公益活动，提高了社区居民的健康意识和参与度。
然而，我们也面临了一些挑战。首先，由于人员和物资的限制，我们的服务能力存在一定的局限性。有时候，我们无法满足所有居民的需求，尤其是在高峰期。其次，我们的团队还需要进一步提升专业水平和服务态度，以更好地满足居民的期望。此外，社区卫生服务中心的宣传力度也需要加强，以提高居民对我们的认知度和信任度。
针对以上问题，我提出以下建议。首先，我们需要加大对社区卫生服务中心的宣传力度，包括通过社交媒体、宣传栏等渠道，让更多的居民了解到我们的存在和服务内容。其次，我们需要进一步完善人员和物资配置，提高服务能力，确保能够满足居民的需求。最后，我们需要加强团队的培训和学习，提升专业水平和服务态度，以更好地回应居民的期望。
总而言之，过去一年里，社区卫生服务中心取得了一些成绩，但也面临一些挑战。通过总结经验和提出建议，我们将不断改进工作，为社区居民提供更好的医疗服务和健康指导，让社区居民的健康水平不断提升。
社区卫生服务中心年终工作总结 篇二
社区卫生服务中心是社区居民基本医疗需求的重要提供者，其工作涵盖了基础医疗服务、健康宣教、疾病防控等方面。在过去的一年里，我们的团队积极工作，取得了一些成绩，但也面临了一些困难和问题。在这篇总结中，我将回顾过去一年的工作情况，并提出一些建议以改进我们的工作。
首先，让我回顾一下我们在过去一年里取得的成绩。我们坚持定期开展健康宣教活动，如健康讲座、义诊等，提高了居民对常见疾病的认知和预防意识。我们还积极推广健康生活方式，如合理饮食、适量运动等，取得了一定的效果。此外，我们还与社区其他单位合作，共同开展了一些公益活动，提高了社区居民的健康意识和参与度。我们的医疗团队也积极参与疫苗接种工作，提高了居民的免疫水平，有效预防了一些传染病的发生。
然而，我们也面临了一些困难和问题。首先，由于人员和物资的限制，我们的服务能力存在一定的局限性。有时候，我们无法满足所有居民的需求，尤其是在高峰期。其次，我们的团队还需要进一步提升专业水平和服务态度，以更好地满足居民的期望。此外，社区卫生服务中心的宣传力度也需要加强，以提高居民对我们的认知度和信任度。
针对以上问题，我提出以下建议。首先，我们需要加大对社区卫生服务中心的宣传力度，利用社交媒体、宣传栏等渠道，让更多的居民了解到我们的存在和服务内容。其次，我们需要进一步完善人员和物资配置，提高服务能力，确保能够满足居民的需求。最后，我们需要加强团队的培训和学习，提升专业水平和服务态度，以更好地回应居民的期望。
总而言之，过去一年里，社区卫生服务中心取得了一些成绩，但也面临一些困难和问题。通过总结经验和提出建议，我们将不断改进工作，为社区居民提供更好的医疗服务和健康指导，为社区居民的健康贡献力量。
社区卫生服务中心年终工作总结 篇三
【#工作总结# 导语】社区卫生服务中心的建立及发展，是我国医疗卫生制度的一项重要改革，通过建立合理的基本医疗保证体系，致力于保障人民群众的身心健康起到积极的作用。以下是®为大家准备的社区卫生服务中心年终工作总结，希望对大家有帮助。
篇一：
卫生站紧紧围绕年下达的目标任务，年在卫生局和上级党委、政府正确领导下。认真学习和贯彻党的十x大会议精神及卫生
一、狠抓行动、树新风、全面提升我卫生站整体形象
提高服务质量，以病人为中心。创人民满意卫生卫生站是卫生站发展目标，为改善服务态度，落实许诺服务，切实纠正行业不正之风。
二、切实做好新型农村合作医疗工作
深受广大农民欢迎。卫生站积极做好参合农民就医门诊弥补工作。门诊小额弥补402人次，新型农村合作医疗这一惠民政策实施三年来。金额余元。慢病补偿人次，金额3420余元。
三、制定措施。着力应对突发公共卫生事件
认真组织，今年在应对新的疫情和突发疫情工作中。广泛宣传卫生科普知识，发动乡村医生，层层筛查，及时转诊，同时做好疫情调查上报、监测工作。春季应对水痘疫情，手足口病疫情，和夏季接踵而至的甲型h1n1流感疫情工作中，卫生站积极备战，迅速制定好各项制度的同时，主动学习各种疾病防控专业知识，认真接诊患者，对广大群众做好宣传，并消除患者对疾病的恐惧心理，做好对社会的安定工作。
及时制定方案，村卫生室建设达标项目及空白村卫生室覆盖工作要求高、时间短、难度大。为此我高度重视。加快工作进度，本辖区有六个村按要求设立了卫生室，并基本达到要求规范，并配备了卫生技术人员。
四、依照目标。
每月召开一次乡村医生例会，1坚持例会制度。用以会代培的方式加强卫生法规、规章制度、计免知识的学习和培训。全年共召开乡村医会议19次，积极组织村医参与卫生局举办的继续教育卫生法规、专业知识培训和学习教育，完成辖区村卫生室考核*工作，依照上级要求，每月一次入村督导检查，严格管理，从而使我乡的村医管理工作和防保网建设进一步加强建卡。2规划免疫工作常抓不懈。认真做好儿童出生登记。建证等管理工作，对每次新生儿童接种疫苗后及时上卡，并按程序接种，及时做好新生儿乙肝疫苗首针接种。截止12月上报新生儿童14人，建卡*14人，全程五苗接种。并对流动儿童的接种对象进行了转出*，流入补种工作，今年未发生接种失误和事故。对开学儿童做好了查验证工作。
做好新生儿童破伤风、麻疹、afp等传染病的主动监测和主动监测任务。3抓好污染病管理和监测。
采取下乡查、村医报等措施，4狠抓结核病筛查工作。及时发现护送转诊，督导化疗方式，顺利完成了结核病转诊任务。
借降消项目实施有力推动，5妇幼工作在县妇保院指导下。加强孕产妇保健，切实做好产前健康检查，积极动员孕妇住院分娩，提高住院分娩率，今年共建孕产妇保健卡14人份，住院分娩14人次，住院分娩率达100%
未发现妊高征及各类相关疾病。卫生站认真完成降消及三网监测各项任务。对辖区孕妇进行产前检查及管理。
对新生儿和产妇进行定期访视。
辖区内未发现出生缺陷儿及新生儿破伤风病例
未发生育龄妇女及孕产妇死亡。未发生儿童死亡。
较好地完成了全年妇幼保健任务。积极完成各种妇幼保健报表。
五、普法教育
并进行普法学习，卫生站定期学习各类卫生法律法规。参与五五普法考试。学习各类法律，如《执业医师法》食品卫生法》污染病防治法》等。
六、卫生站存在各类问题
收入下降，
1.辖区人口减少。资金短缺。卫生服务卫生站无钱购买药品。
无合适办公场所。
2.业务用房困难。
3.职工工资无力下发。卫生站开支难以维持。
4.以上问题严重影响着我卫生站各项工作的开展。
卫生站在上级部门指导下，一年来。如期完成了各项任务，虽竭尽全力，但疏漏与不足难免，离上级政府和人民要求有一定差距，但主要是思想不够解放及卫生卫生站客观条件所限，希望得到上级部门指正，并在以后工作中加以解决。对我卫生站现存问题，望得到上级部门支持，以便做好下一步工作。
篇二：
进一步深入贯彻《国务院关于发展城市社区卫生服务的指导意见》的精神，进一步完善机制，强化管理，努力构建符合城市社区卫生服务要求服务体系，为社区居民提供安全、有效、便捷、经济、持续的公共卫生服务和基本医疗服务，富有成效地开展各项任务。现将20xx年工作总结如下：
一、强化内功、完善管理
我站对照社区服务站考核标准完善职能。实现管理水平不断提升，并以服务社区提高居民健康水平为核心，强化质量意识，服务意识。建立有效的全成本核算体系，切实降低服务成本、医疗成本，减少各种开支，减轻社区居民的经济负担。
二、加强医德医风建设，构建和谐医患关系
加强医德医风建设、提高医务人员职业道德素质为目标，以考核记录医务人员的医德医风状况为内容，以规范医疗服务行为、提高医疗服务质量、改善医疗服务态度、优化医疗环境为重点，强化教育，完善制度，加强监督，严肃纪律，树立行业新风，构建和谐医患关系。
三、体现社区卫生服务的公益性质逐步完善服务功能
(一)面向社区群众做好门诊诊疗、咨询、教育工作。
我站以社区居民为中心，医务人员对来站的病人主动热情、亲切关怀，不仅仅为病人解除痛患，还要做好解释工作，对病人进行健康教育预防疾病的发生。全年门诊接诊2710人次、输液注射550人次、咨询2450、免费测血压3340人次、化验检查148人次、门诊换药30人。
(二)按要求做好辖区特殊人群和慢病管理工作
今年、我社区在原有居民健康档案管理的基础上，建立了电子健康档案管理系统，为每家每户建立电子档案，对每个慢病患者和特殊人群进行精确管理。全年管理健康档案3354户，8136人、上电子档案7938人。其中，管理65岁以上老年人1070人，管理孕妇5人、慢病管理高血压709人、糖尿病247人、冠心病130人、脑卒中46人、肿瘤19人、精神病6人、慢支10人。
(三)切实做好社区计划免疫和传染病预防工作
积极配合疾控部门开展儿童计划免疫和突发卫生事件应对工作，全年我社区管理0-7岁儿童377人，建儿童健康155人，为246名儿童健康体检，为辖区儿童和辖区内两所学校及两所幼儿园儿童接种疫苗5120人次。
总之，我们在20Xx年取得了一些成绩，但与上级领导的要求还有一定的距离，还存在着这样或那样的不足，主要表现在人员结构比例不合理，人员的业务技术水平有待进一步提高，服务设施简陋，服务功能不够完善等。
