最新行政工作总结【优秀3篇】

时间:2017-08-07 04:46:21
染雾
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最新行政工作总结 篇一

近期,我们团队在行政工作方面取得了一系列重要成果,特此总结和分享。通过团队的努力和协作,我们成功地完成了一系列行政事务,同时也应对了一些挑战,为公司的发展做出了积极贡献。

首先,我们在人力资源管理方面取得了显著进展。我们加强了员工培训和发展计划,为员工提供了更多的学习机会和职业发展路径。我们还优化了招聘流程,引入了更有效的筛选和面试方法,以确保我们能够招聘到最合适的人才。此外,我们加强了对员工福利和激励措施的管理,提高了员工的满意度和忠诚度。

其次,我们在办公室管理方面取得了重要进展。我们改善了办公环境,提供了更好的工作条件和设施,为员工创造了更好的工作体验。我们还优化了办公流程,提高了办公效率。例如,我们引入了在线会议工具,减少了会议时间和成本,提高了跨部门协作的效率。我们还加强了办公设备的维护和更新,确保员工能够正常使用设备,提高工作效率。

第三,我们在行政事务管理方面取得了重要进展。我们加强了对公司政策和规章制度的宣传和培训,确保员工了解并遵守相关规定。我们还优化了行政流程,简化了行政手续和流程,提高了行政效率。我们建立了更健全的文件和档案管理系统,确保文件的安全和整理。我们还加强了对外部合作伙伴的管理,确保合作伙伴的合规性和可靠性。

最后,我们在危机管理方面取得了显著进展。我们建立了紧急事件响应机制,提前制定了应急预案,确保能够及时应对各种突发情况。我们还加强了对员工的培训,提高了员工应对突发事件的能力。我们还与相关部门建立了紧密的合作关系,确保在危机发生时能够及时调动资源和应对挑战。

总体而言,我们团队在最新的行政工作中取得了令人瞩目的成果。通过加强人力资源管理、办公室管理、行政事务管理和危机管理,我们为公司的发展提供了坚实的支持。我们将继续努力,不断完善行政工作,为公司的长期发展做出更大的贡献。

最新行政工作总结 篇二

近期,我们团队在行政工作方面取得了一系列重要成果,特此总结和分享。通过团队的努力和协作,我们成功地完成了一系列行政事务,并取得了一些令人骄傲的成绩。

首先,我们在人力资源管理方面取得了重要进展。我们加强了招聘和选拔的过程,确保了公司能够招聘到最适合的人才。我们还加强了员工培训和发展计划,提高了员工的技能和能力。此外,我们加强了对员工福利和激励措施的管理,提高了员工的满意度和忠诚度。我们还建立了健全的绩效管理制度,帮助员工明确目标和职责,提高工作效率和质量。

其次,我们在办公室管理方面取得了重要进展。我们改善了办公环境,提供了更好的工作条件和设施,为员工创造了更好的工作体验。我们还优化了办公流程,提高了办公效率。例如,我们引入了在线会议工具,减少了会议时间和成本,提高了跨部门协作的效率。我们还加强了办公设备的维护和更新,确保员工能够正常使用设备,提高工作效率。

第三,我们在行政事务管理方面取得了重要进展。我们加强了对公司政策和规章制度的宣传和培训,确保员工了解并遵守相关规定。我们还优化了行政流程,简化了行政手续和流程,提高了行政效率。我们建立了更健全的文件和档案管理系统,确保文件的安全和整理。我们还加强了对外部合作伙伴的管理,确保合作伙伴的合规性和可靠性。

最后,我们在危机管理方面取得了显著进展。我们建立了紧急事件响应机制,提前制定了应急预案,确保能够及时应对各种突发情况。我们还加强了对员工的培训,提高了员工应对突发事件的能力。我们还与相关部门建立了紧密的合作关系,确保在危机发生时能够及时调动资源和应对挑战。

总的来说,我们团队在最新的行政工作中取得了令人满意的成果。通过加强人力资源管理、办公室管理、行政事务管理和危机管理,我们为公司的发展提供了有力的支持。我们将继续努力,不断改进我们的工作,为公司的长期发展做出更大的贡献。

最新行政工作总结 篇三

2017年最新行政工作总结

  时间已经来到xx年底,因为我的修编,公司制度及管理渐渐上了层次,更为规范的工作管理,使老板对我更加器重。后因为,“孙悟空”输给了“猪八戒”,愤愤然离开。由此,开始了我行政工作的应聘,在xx年下半年,考取人资管理师资格证书,在国内人事行政管理统管的企事业中打拼。

  想想自己的行政工作:关心员工吃饭、住宿、冷热病痛;单位卫生清洁、员工着装、摆设绿化;老板的茶水、会议安排、办公室接待等等相关、或仅有关联的大、小、内、外事物。不得不说,行政工作很杂,杂到就是一个打杂的伙计——少了你,有点乱;不要你,仍旧运转自如。

  当初在改装车行,最让自己难受的是:行政管理中管得最多的——厕所卫生——哪位员工不冲厕、哪位员工浪费水做到节约自觉降低成本;保证厕所卫生洁净、厕纸没有断货等以免影响公司形象……做得好没有人称赞,做的事得罪人了,很自然就被冠以厕所主管的称号遭到背地里的嘲笑。

  离开改装车行,专职行政管理工作,才有感觉:杂,要做到细,是门学问;繁琐,做到效率,也是不容易的事情。比如:老板来个电话临时加插紧急会议。地点、人员、时间,主题、器材、设

备等等相关必须齐备,保证顺利完成会议,完美解决会议议题就是称职!否则,这个小差错足以令你失去这份看似简单无关紧要的工作!

  除了厕所卫生,用品购买储存等工作,办公场地的绿化也是很重要的,办公边角、中心区、会议室、会客室、员工办工区等地的`绿色盆栽、摆设、相关用品的配备都很繁杂,没有绝对的胆大心细是很难一次性完成这项工作。一个公司的外表形象可以看到这个公司的行政管理做得好不好。可以说行政工作也是一个一眼就能知道好坏的表象工作。

  最后,就是行政工作者与人沟通的能力,虽行政不是人事,但是就国内的企事业管理来说,行政人事还是紧密联系、无法划分清楚的。行政管理,在人员安排上,需要有相应的人事管理沟通能力,才能使行政工作如鱼得水,保质保量。

  综上述,一个看似简单却又与自己事业发展生死攸关的工作,要具备:真心、爱岗、敬业、尊重、帮助这些有私又无私的条件,才能将这项繁杂却又最容易得到认同的工作做好。

  不知道从事着行政工作的你现在怎么想,但是我相信付出一定会有回报。到你真正付出了,也许你就不会在乎“回报”,因为你会发现:过程才是一个成功的享受。

  希望所有行政工作者自重、爱岗,小为自己事业顺利发展;大为国内管理事业出一份心力。

最新行政工作总结【优秀3篇】

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