染雾护理部季度工作总结 篇一
护理部季度工作总结
尊敬的领导、亲爱的同事们：
大家好！在过去的季度里，护理部全体成员紧密团结，积极工作，取得了一系列重要的成绩。在这个季度的工作总结中，我将对我们的工作进行回顾，并提出一些改进的建议。
首先，我们在提高护理质量方面取得了显著进展。我们加强了护理团队的培训，提高了技能水平。通过规范化的护理操作、科学合理的医疗护理计划和有效的护理评估，我们成功地提高了患者的护理质量和满意度。同时，我们也加强了与其他科室的协作，建立了良好的沟通机制，确保了患者的全程护理服务。
其次，我们在护理研究和创新方面取得了一定的突破。我们积极开展护理研究项目，参与了多项科研课题，并取得了一定的研究成果。我们推广了一些护理创新技术和护理模式，提高了护理效果，为患者提供了更加全面和个性化的护理服务。
再次，我们在团队建设方面取得了积极的成果。我们注重培养团队意识，增强了团队协作能力。通过定期的团队会议和培训，我们提高了团队的凝聚力和战斗力。我们也加强了员工的培训和学习机会，提高了员工的专业水平和职业素养。
最后，在患者安全方面，我们也取得了重要的进展。我们加强了患者安全意识的宣传，推行了多项安全措施，包括药物管理、手卫生、病房清洁等方面的工作。通过这些措施，我们有效地减少了不良事件的发生，保障了患者的安全。
然而，我们也存在一些问题和不足之处。首先，我们的工作量较大，有时候会出现疲劳和工作效率不高的情况。其次，在一些护理操作和技术上，我们还需要进一步提高。另外，我们在护理质量评估和数据统计方面还存在一定的问题。针对这些问题，我建议我们在下个季度的工作中，加强自身的学习和培训，提高工作效率，加强质量控制，完善数据统计工作。
总之，过去的季度里，护理部取得了一系列重要的成绩。我们在护理质量、护理研究、团队建设和患者安全方面都取得了显著的进展。但我们也要清醒地认识到，我们还存在一些问题和不足之处。希望在下个季度的工作中，我们能够进一步加强自身的学习和提高，为患者提供更好的护理服务。
谢谢大家！
护理部季度工作总结 篇二
护理部季度工作总结
尊敬的领导、亲爱的同事们：
大家好！在过去的季度里，护理部全体成员兢兢业业，团结协作，为患者提供了优质的护理服务。在这个季度的工作总结中，我将对我们的工作进行回顾，并提出一些建设性的意见和建议。
首先，我们在提高护理质量方面取得了显著的进展。我们加强了患者护理计划的制定和执行，注重护理过程的规范化和个性化，提高了护理效果。我们还加强了护理文化建设，推行了人性化的护理服务，增加了患者满意度。此外，我们也积极参与护理质量评估和改进工作，不断提高自身的护理水平。
其次，我们在护理团队的建设方面取得了一定的成绩。我们注重培养团队意识，加强团队协作，形成了良好的工作氛围。我们还加强了团队的学习和培训机会，提高了护理人员的专业素养和技能水平。通过这些努力，我们的团队凝聚力和战斗力得到了有效的提升。
再次，我们在科研和创新方面也取得了一定的突破。我们积极参与护理研究项目，开展了一些创新护理技术和护理模式的推广。我们还加强了与其他科室的合作，共同研究解决一些护理难题。通过这些努力，我们提供的护理服务更加科学和个性化，为患者带来了更好的护理效果。
最后，在患者安全方面，我们也取得了一些重要的进展。我们加强了患者安全意识的宣传，推行了多项安全措施，包括药物管理、手卫生、病房清洁等方面的工作。通过这些措施，我们有效地减少了不良事件的发生，保障了患者的安全。
然而，我们也要清醒地认识到，我们还存在一些问题和不足之处。首先，我们的工作量较大，有时候会出现疲劳和工作效率不高的情况。其次，在一些护理操作和技术上，我们还需要进一步提高。另外，我们在护理质量评估和数据统计方面还存在一定的问题。针对这些问题，我建议我们在下个季度的工作中，加强自身的学习和培训，提高工作效率，加强质量控制，完善数据统计工作。
总之，过去的季度里，护理部取得了一系列重要的成绩。我们在护理质量、团队建设、科研创新和患者安全方面都取得了显著的进展。但我们也要清醒地认识到，我们还存在一些问题和不足之处。希望在下个季度的工作中，我们能够进一步加强自身的学习和提高，为患者提供更好的护理服务。
谢谢大家！
护理部季度工作总结 篇三
一、本季度完善细化了各项考核细则及质控细则，根据细则要求对全院护理工作进行了每二周一次的护理工作检查，对存在问题及时召开护理会议，与各科负责人共同分析讨论已发生问题的原因并制定整改措施。使医院护理工作有不同程度的提高。
二、2014年护理理论知识与技能操作培训计划中安排全体护士轮流进行业务讲座与操作培训，充分提高了大家学习的主动性和积极性。
三、各科负责人建立了?护士长手册?、?科室护理业务学习记录本?、?病区、手术室护理质量控制记录本?，不定期检查实施情况，间接掌握各项制度的落实情况。
四、5月份举办了5.12护士节技能操作与礼仪展示竞赛活动，各护理单元积极参与，充分展现了护士姐妹风采，体现医院护理队伍团结向上的精神，更重要的是在护士的急救意识和技能上都有了不同程度的提高。
五、为提高服务质量，规范护士工作行为，进行了新员工岗前礼仪培训，对住院部新员工进行病人入院、出院服务流程模拟演练。
六、本季度全体护士进行两次护理“三基”理论考试，成绩已入档。
七、6月份我院参加一次运城市护理学会举办的“院感知识培训班”对相关内容重点进行了院内培训，并组织全院医护人员进行一次院感考试，成绩已入档。
八、不定期召开各科护士长会议，讨论临床护理及工作问题，听取建议，改进护理工作。并制定了优质服务、文明用语方面的内容与书面形式发放到科室，要求科室负责人组织学习督促监督实施。
九、完成二季度院感质控自查工作，将存在的问题进行反馈并有记录，已入档
十、本季度住院病历共72份全部整理入档。
十一、二季度全院护理工作情况：住院病人约67人，输液人数约2380人，质量人数约3000余人，手术人数约60余人，在初期人员紧缺保证正常工作的情况下没有出现大的医疗差错与纠纷，对工作中存在的问题及时纠正与整改，（对个人采取说服教育与书面检查检讨为主）把护理隐患降到最低。
十二、为确保医疗安全，本季度将全院的护理质量与院感监督工作进行了合理安排，各科室负责人在完成本职工作的情况下协助护理部共同完成全院的医疗安全管理工作，责任到人，分工明确：具体如下：
（1） 安红豆、贺春香：负责监督检查全院院感工作。
（2） 荆列果、宁丽君：负责监督检查全院护理质量工。具体内容与实
施有文字性的形式已发放到科室。
十三、目前护理人员情况：
（1）临床护士共18人，其中： 手术室5人 住院部6人 输液大厅3人 治疗室4人
（2）已注册变更人员7人： 安红豆；张敏；贺春香；宁丽君；牛海霞；郭雪梅；谢倩华
（3）未
变更人员（可变更）3人：王雪玲；刘晓丽；张文静
（4）可首次注册人员3人： 李莉；张晓丹；冯盼已通知以上未变更注册人员到办公室领取相关表格了解详情，在15日之前办理到位。
篇二：第二季度护理工作总结
根据护理部第二季度护理工作计划，科内圆满按计划完成了本季度护理工作,具体如下：
一、 配合院方护理部完成了“5、12国际护士节”
一系列护理相关活动
1、 对血压测量技术、心肺复苏基本生命支持技术进
行了逐一考核，并选派三名科内优秀人员雷庆云、刘浩奇、姚晓可组队参加院方考核，最后一名胜出，刘浩奇代表科内参加最后的决赛，获得优秀奖。
2、 按照护理不部署，科内选出两名优质护理标兵姚、晓可、邰凤歌参加院方优秀护士的评选，虽然没有获得很好的名次，但以很好的.展现了个人风采！
3、 积极参与院内“优质护理单元”的评选。
二、 积极迎接并配合院方进行了等级医院第二次
内审的检查，针对问题，我们做出了整改措施。
1、 针对各专家组检查的问题，我们积极查找原因，采取有效措施，补其不足。
2、 组织科内护理人员学习护理了护理内审路经及各内审检查表格，但因人员素质参差不齐，此项工作落实的还不够扎实，下个阶段，需加强。
三、”安全目标”百日竞赛活动
1、组织护理人员系统学习了患者安全目标相关知识，并按护理不计划，进行了一次闭卷考核，成绩不理想，再次学习后，参加院方闭卷考核，成绩未出。
2、对患者安全目标进行着地，要求严格落实，毫不含糊，但部分条款落实仍存在问题：
1）、医嘱处理制度科内落实的还不够好，需要医疗组的大力配合，但存在沟通不到位，意识淡漠等情况，下一步与科主任沟通，解决此问题。
2）、全员腕带,科内入院时做到全部佩带，这一点已做到，但在住院期间，腕带损坏，遗失，去除等现象严重，护理人员对此未加强管理，核对时未真正按要求进行患者身份的核对，需要在下个阶段加强。
四、按照各月护理业务查房计划，科内圆满完成了本季度查房任务。
五、组织科内护理质控人员开质控会三次，护理安全分析会四次。
六、按照护理不培训计划，完成了五年内护士的各项培训计划。
七、为不断提高儿科护理质量，积极参与并申报了儿科品管圈，组织了两次会议
，一次是品管圈的组建，定圈名、圈徽，一次是项目的选定，最终经过大家的评选，“提高静脉穿刺技术，提高护理质量”为本次主题。
