染雾社区干部批评与自我批评发言稿 篇一
尊敬的领导、亲爱的同事们：
大家好！我是社区干部XXX，今天我想借此机会，对自己在工作中的不足进行批评和自我批评，以期能够更好地提升自己的工作能力和服务水平。
首先，我要批评的是我在与居民沟通交流方面的不足。作为社区干部，与居民的良好沟通是工作的基础和前提。然而，由于我在此方面的训练和锻炼不够充分，导致在与居民交流时，有时候表达不清楚或者理解有误，给居民带来了困扰和不满。我意识到这个问题的存在，并已经开始主动参加相关培训，提高自己的交流能力。我会更加注重倾听居民的需求和意见，虚心请教他们的意见和建议，积极改进自己的工作方式，以更好地为居民服务。
其次，我要自我批评的是在工作责任心方面的不足。作为社区干部，我应该时刻保持对工作的高度责任心和使命感。然而，由于工作压力和工作量的增加，有时候我会感到疲惫和压力，导致在处理事务时稍显敷衍和马虎。我意识到这个问题的严重性，并已经开始调整自己的心态，以更积极的态度对待工作。我会更加注重细节，严格要求自己，提高工作效率和质量，为居民提供更优质的服务。
最后，我要批评的是自己在学习能力方面的不足。作为社区干部，不断学习和提升自己的能力是必不可少的。然而，由于工作繁忙和时间紧张，我在学习方面的投入不够，导致知识更新速度较慢，无法满足居民日益增长的需求。我深感责任重大，并已经制定了学习计划，合理安排时间，提高自己的学习效率。我会积极参加各类培训和学习活动，不断充实自己的知识储备，以更好地服务社区居民。
以上就是我对自己在工作中的不足进行的批评和自我批评。我会结合自身实际，不断改进和提升自己的工作能力，以更好地为社区居民服务。希望各位领导和同事们能够监督和支持我的工作，共同努力，共同进步。谢谢大家！
社区干部XXX
社区干部批评与自我批评发言稿 篇二
尊敬的领导、亲爱的同事们：
大家好！我是社区干部XXX，今天我想借此机会，对自己在工作中的不足进行批评和自我批评，以期能够更好地提升自己的工作能力和服务水平。
首先，我要批评的是我在组织协调方面的不足。作为社区干部，组织协调是工作的重要内容之一。然而，由于我缺乏相关经验和技巧，导致在组织活动和协调各方面的工作时存在一定的困难。我意识到这个问题的存在，并已经主动请教和学习相关知识和技能，提高自己的组织协调能力。我会更加注重规划和安排工作，加强与相关部门和人员的沟通，确保工作的顺利进行，为社区居民提供更好的服务。
其次，我要自我批评的是在决策能力方面的不足。作为社区干部，需要在日常工作中做出一些决策。然而，由于缺乏经验和自信，有时候我会犹豫不决，导致工作进展缓慢。我意识到这个问题的严重性，并已经开始主动学习和积累相关知识和经验，提高自己的决策能力。我会更加勇于担当，积极思考和分析问题，做出更明智的决策，推动工作的顺利开展。
最后，我要批评的是自己在团队合作方面的不足。作为社区干部，团队合作是工作的基础和前提。然而，由于个人意识和团队精神的不足，有时候我在与同事合作时存在一些摩擦和矛盾。我意识到这个问题的严重性，并已经开始主动调整自己的态度和行为，加强与同事之间的沟通和协作。我会更加注重团队合作，尊重他人意见，共同努力，共同完成工作任务，为社区居民提供更优质的服务。
以上就是我对自己在工作中的不足进行的批评和自我批评。我会结合自身实际，不断改进和提升自己的工作能力，以更好地为社区居民服务。希望各位领导和同事们能够监督和支持我的工作，共同努力，共同进步。谢谢大家！
社区干部XXX
社区干部批评与自我批评发言稿 篇三
本人透过理论和文件学习，不断改造世界观、人生观和价值观，更加坚定了信念，一年来，做为经贸委党委委员和总经理，在集团公司的带领下，本人能正确给自己定位，注意维护班子的团结，履行好自己的职责，牢记“两个务必”廉洁自律，用心做好本职工作，现从以下几个方面做汇报，自我批评，如有不妥，不足之处，请领导和同志批评指正，我将本着有则改之，无则加勉的态度，虚心诚恳理解。
一、加强作风建设
在工作中本人能够树立大局意识，认真执行上级党委和集团公司的各项制度和粮食政策，用心倡导为“三农”服务，认真做好粮食工作，努力完成收购任务。能够坚持民主集中制原则，在党总支上能充分发表自己的意见，对会议决定的事坚决服从，对重大事项及时请示汇报，并及时向下级传达党委的决定，不搞暗箱操作。平时注意和班子成员沟通，向他们学习，丰富自己的管理经验，提高自己的领导水平，维护班子的团结。
二、认真落实党风廉政职责制
我能严格遵守领导干部廉洁自律的“六项规定”。凡要求下面做到的，自己首先要做到；要求别人不做的，自己绝对不做。堂堂正正做人，清清白白为官，真正做到自律、自省、自警、自励，始终持续共产党人的政治本色。在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，能严格要求自己的亲属及身边工作人员，使他们也能够严格执行各项规定，认真落实党内监督“五项制度”，努力做到勤政廉政。自觉理解监督，抵制不正之风，不滥用权力，不谋私利，坚持实事求是，坚持务实的工作作风，不说大话空话。
三、存在的问题
1、政治理论学习深度不够，平时，自己虽然也重视政治理论的学习，能够及时、认真的学习有关政策，但不够系统，缺乏全面的、系统的钻研精神。仅仅满足于有关安排学习，学过了事，在学习的自觉性方面还存在较大的差距，没有对学过的东西进行认真反思，没有深刻钻研。在以后的工作，我还需认真加以克服和改善。
2、深入基层调查研究不够，领导干部与一般职工需要应对面地交心、谈心，从这个角度上讲我做得不细。今后我要进一步牢固树立党的“从群众中来，到群众中去”的观点，多深入基层，多搞调查研究，了解状况，职工生活和思想状况，多倾听群众推荐，及时掌握干部职工的思想动态和普遍要求，把他们的一些好意见征集上来，针对性地提出解决办法和措施，以更好地做好工作。
3、自己的领导艺术和水平还待进一步提高，领导艺术和水平还需要在今后工作中进一步加强。要透过学习，不断提高领导水平，提高明辨是非的潜力，提高政治敏锐性和政治鉴别力，要善于透过现象看本质，站在全局的'高度，从整体利益看待问题，解决问题，以适应现代企业管理的需要。
4、用心探索粮
食购销企业发展的新路子，维护粮食安全。今年由于粮食购销市场发生了变化，销价下跌给粮食经营带来了困难，同时夏粮收购价格定价的不合理，造成目前销售收购困难很大，粮食购销企业应对目前的粮食市场经营存在必须的危机，因此自己在今后的工作中，更要加强学习，吸收好的经验，提高管理水平，认真对待研究调查市场，适应市场，用心开拓市场，探索粮食企业发展的新路子。切实做好粮食安全稳定工作。
5、用心参加党委各项活动，充分发挥党委委员的作用。粮食购销企业是一个季节性的企业，收购季节工作忙，造成了有时不能及时参加党委召开的会议，所以今后工作中努力克服，严格要求自己，合理安排好工作和会议的关系，及时参加党委召开的会议，充分发挥党委委员的作用，切实为企业发展出谋划策。
以上是我个人自我批评的发言，不足之处，请同志们给予批评指正，以利于我在以后的工作中进一步提高和锻炼自己。
社区干部批评与自我批评发言稿 篇四
各位领导、党员同志们：
以下是我的批评与自我批评材料。一年多来，在党支部的正确领导下，我透过不断学习，对标检查，思想认识有了新提高，增强了努力搞好本职工作的职责感和使命感。在思想上和实践工作中都取得必须实际效果，使自己在岗位上和思想素质得到了完善和提升，但是离领导和同志们的要求还有必须差距。下面我本着批评与自我批评的原则，对照自己的实际，挖掘思想，剖析根源。俗话常说：“金无足赤，人无完人”，我深刻的认识到自己还有很多不足，主要表此刻以下几个方面。期望领导和同志们批评指正。
一、存在问题及原因分析
1、思想解放程度不够。存在着理想信念方面，党员意识、宗旨意识、忧患意识淡薄问题。对政治理论学习不够，心存侥幸意识。认为只要跟着党组织学习就已足够，用心干好本职工作就能够了。没有将加强自我学习提高政治素养放在完善自我的高度，没有自觉和系统地学习中国特色社会主义理论，导致自己理论水平不够高。导致对自身世界观、人生观和价值观自我改造重视不够，从而使思想水平在较低层次徘徊，看待问题、分析问题，解决问题潜力明显不够。
2、学习知识钻研业务精神还不够。没有主动挤出时间来开展自学，系统的学习创先争优理论。未能够做到把业余的时间多用于提高现代医学传统医学的学习上。对新知识，新技术的学习不足，表现没有沉下心认真的学习理论知识，对东西一知半解。有时放松对自己的要求和标准，满足于能应付过得去、差不多。具体工作不够扎实，存在急于求进的状况，接到工作首先想到的是尽快完成，而不是做到做好。对事实状况未作详细了解之前便枉下结论导致事与愿违使事情未收到预期结果。做事虽有计划，但很难按计划实施，经常给人虎头蛇尾的感觉。究其原因主要是学习态度问题，一是认为自己脑子不好使，记忆力不行了，不是学习的时候了，二是认为理论是务虚的，能大致了解一些就能够了，满足于一知半解。
3、工作艺术性不够。不成熟、不稳重。做事风风火火走马观花不认真不细致。主要表此刻工作方法简单，只安于表面，处理事情方法比较简单，缺少灵活性和艺术性，对问题深层次思考不够，对工作方法的完善会给自己的工作带来动力认识不深刻。粗枝大叶，在平时的工作忽略小节，而小节往往导致事故的发生，小节是事故的到火点，在今后的工作中我会认真从细节入手，以仔细的态度对每一件事。究其原因主要是自己的性格缺陷导致。还是自我满足，自我安慰的思想存在。
4、事业心不如从前，开拓进取精神不足，缺乏迎难而上开创新局面的干劲和勇气，工作作风上有时紧时松，工作标准上有时不够严格。由于经验还不足，工作的水平还不高。个人创新不够。所以导致工作效果体现的不明显。在义无反顾，抓落实方面做得不到位。
二、今后努力方向及整改措施
1、加强中特理论的学习，坚持用科学发展观武装头脑，提高推动科学发展的潜力，不断研究新状况，新问题，新变化，使我的思想和医院实际相结合，在学中干，在干中学，使主观和客观相贴合，实事求是、创造性地开展支部工作，促进科室的科学发展。
2、充分发挥自己的用心性、主动性、创造性，不断实现好、维护好、发展好医院的根本利益；营造良好的工作环境和氛围。主动承担组织上交给的任务。胆子要大一些，敢于试验，不能像小脚女人一样。
3、不断创新工作方法，配合领导做好支部工作。不断加强政治理论学习和业务学习，强化职责意识和主人翁意识，提高工作效率。明白怎样办，没人去干，就是大问题。所以关键是需要落实“怎样办”。再好的药方开出来，没人替病人抓药，熬药，喂药。仍然不能治好病人的病。但别人怎样说，你就一根筋的怎样干，是缺乏独立思考之人。只有在实践中，才能辨别是与非。从而得出“怎样办”的正确方法论。
4、以身作则，严格要求。加强政策理论、医学理论和业务学习，进一步解放思想、实事求是、与时俱进，勇于变革、勇于创新。进一步转变工作方法，坚持依靠群众，拜前辈、病人为师，发扬民主，不断提升科学发展、促进和谐、服务群众的水平，努力走出一条贴合科室发展实际的科学发展之路。
三、对支部班子成员的意见及推荐
领导班子成员政治素质普遍较高，工作潜力强，具有改革创新意识，班子成员之间团结协作好，有较强的敬业精神和事业心，能严于律己、廉洁奉公。不足之处，由于工作繁忙，与普通党员谈心的次数还不够多。
