染雾司法所人民调解工作计划模板 篇一
标题：司法所人民调解工作计划模板
一、工作目标
本工作计划的目标是提高司法所人民调解工作的质量和效率，确保公平、公正、公开的调解程序，促进社会和谐稳定。
二、工作重点
1. 加强队伍建设：培养专业化的人民调解员队伍，提高其业务水平和法律素养；加强培训，提高调解员的调解技能和沟通能力；建立健全调解员考核机制，激励其积极性和主动性。
2. 完善制度建设：建立健全人民调解工作的管理制度，明确责任分工和工作流程；制定调解规则和操作规范，确保调解工作的程序合规和结果公正；加强对调解案件的登记和统计，提供数据支持。
3. 提升调解服务质量：加强对当事人的宣传教育工作，提高他们对人民调解的认识和信任度；加强对当事人的法律援助工作，确保他们享有平等的法律权益；加强对调解案件的跟踪和评估，提高调解结果的满意度。
4. 加强协作机制建设：建立司法所与人民调解委员会的密切联系机制，加强信息共享和工作协同；加强与相关部门的合作，共同推进社会矛盾的化解和处理工作；加强对社会各界的宣传和引导，形成全社会共同参与调解的氛围。
三、工作措施
1. 加强队伍建设：加大对人民调解员的培训力度，提高其业务水平和沟通能力；建立调解员培训档案，定期进行考核和评估；加强与相关专业机构的合作，提供专业化的培训资源。
2. 完善制度建设：修订完善人民调解工作的管理制度，明确责任和权限；制定调解规则和操作规范，确保调解工作的程序合规和结果公正；加强对调解案件的登记和统计工作，提供数据支持。
3. 提升调解服务质量：加强对当事人的宣传教育工作，提高他们对人民调解的认识和信任度；加强对当事人的法律援助工作，确保他们享有平等的法律权益；加强对调解案件的跟踪和评估，提高调解结果的满意度。
4. 加强协作机制建设：建立司法所与人民调解委员会的密切联系机制，加强信息共享和工作协同；加强与相关部门的合作，共同推进社会矛盾的化解和处理工作；加强对社会各界的宣传和引导，形成全社会共同参与调解的氛围。
四、工作保障
1. 加强组织领导：建立健全人民调解工作的领导机制，明确责任和权限；加强对工作计划的落实和推进情况的监督和检查。
2. 加大政策支持：加强对人民调解工作的政策支持，为工作提供法律依据和保障；加强对调解员的待遇和保障，提高其工作积极性。
3. 提供技术支持：加强对人民调解工作的信息化建设，提供必要的技术支持和保障；加强对司法所人民调解工作的宣传和推广，提高社会对工作的认知度和支持度。
司法所人民调解工作计划模板 篇二
标题：司法所人民调解工作计划模板
一、工作目标
本工作计划的目标是加强司法所人民调解工作的组织和管理，提高工作效率和质量，推进社会矛盾的化解和处理。
二、工作重点
1. 加强组织建设：建立健全人民调解工作的组织架构，明确责任和权限；加强对调解员的队伍建设，提高其业务水平和沟通能力；加强队伍管理，建立健全调解员考核和激励机制。
2. 完善工作机制：制定调解案件的处理流程和工作规范，确保调解工作的程序合规和结果公正；建立健全调解案件的登记和统计制度，提供数据支持；加强对调解案件的跟踪和评估，提高调解结果的满意度。
3. 提升服务质量：加强对当事人的宣传教育工作，提高他们对人民调解的认识和信任度；加强对当事人的法律援助工作，确保他们享有平等的法律权益；加强对调解案件的质量监督，提高调解结果的公正性和可行性。
4. 加强协作机制：建立司法所与人民调解委员会的联系机制，加强信息共享和工作协同；加强与相关部门的合作，共同推进社会矛盾的化解和处理工作；加强对社会各界的宣传和引导，形成全社会共同参与调解的氛围。
三、工作措施
1. 加强组织建设：建立健全人民调解工作的组织架构，明确责任和权限；加强对调解员的培训和管理，提高其业务水平和沟通能力；建立调解员考核和激励机制，激发其积极性和主动性。
2. 完善工作机制：制定调解案件的处理流程和工作规范，确保调解工作的程序合规和结果公正；建立调解案件的登记和统计制度，提供数据支持；加强对调解案件的跟踪和评估，提高调解结果的满意度。
3. 提升服务质量：加强对当事人的宣传教育工作，提高他们对人民调解的认识和信任度；加强对当事人的法律援助工作，确保他们享有平等的法律权益；加强对调解案件的质量监督，提高调解结果的公正性和可行性。
4. 加强协作机制：建立司法所与人民调解委员会的联系机制，加强信息共享和工作协同；加强与相关部门的合作，共同推进社会矛盾的化解和处理工作；加强对社会各界的宣传和引导，形成全社会共同参与调解的氛围。
四、工作保障
1. 加强组织领导：建立健全人民调解工作的领导机制，明确责任和权限；加强对工作计划的落实和推进情况的监督和检查。
2. 加大政策支持：加强对人民调解工作的政策支持，为工作提供法律依据和保障；加强对调解员的待遇和保障，提高其工作积极性。
3. 提供技术支持：加强对人民调解工作的信息化建设，提供必要的技术支持和保障；加强对司法所人民调解工作的宣传和推广，提高社会对工作的认知度和支持度。
司法所人民调解工作计划模板 篇三
一、指导思想我所将紧紧围绕全区的司法行政总体工作和办事处党委、政府的中心工作，以化解矛盾纠纷、维护社会和谐稳定为主线，认真履职，不断实现法律服务深化发展、法律保障更加有力、法制宣传成效突出、基层建设整体加强、队伍建设全面提高，加快社会经济发展，营造文明的法治环境。
二、把握重点，发挥优势，全面推进司法行政工作发展
(一)健全人民调解组织，充分发挥人民调解在综治维稳中的基础作用。鉴于街道办事处社区调整，原先的12个社区合并为5个社区，届时将对各基层调委会进行相应调整，做到机构精简、组织健全、职责明确，筹划年内在辖区内建立相关行业性、专业性或行政接边地区调解组织，加强对基层调委会日常管理，定期开展走访和业务指导。进一步提升人民调解员队伍素质，优化调解员组成结构，计划年初通过社区推荐、群众选举等形式，将一批热衷于人民调解工作，学历高、能力强，具有丰富调解经验的人补充进来。继续落实人民调解员培训工作，定期组织开展人民调解员培训班，全面提高调解员的业务素质和工作水平。协调街道办事处落实司法调解经费补助政策，对调解案件实行一案一补，充分调动调解人员的工作积极性。进一步健全人民调解的各种工作机制，认真组织开展矛盾纠纷排查调处。主动参与综治信访维稳中心建设，坚持以司法所为基础，积极发挥人民调解的基础性作用。强化调解能力，加大调解成功几率，切实做好人民调解工作的具体要求。加强与相关职能部门的协调配合，着力构建人民调解为基础、诉讼调解为主导、行政调解为补充、司法审判作保障的“大调解”体系。
(二)强化法制宣传，推进普法依法治理工作。法制宣传，首先要把作为法制宣传前沿阵地的司法所宣传出去，包括司法所的工作职能、业务范围，扩大司法所在广大群众中的知晓度和影响力。要学会打广告、做宣传，每月组织一次基层办公，每月编发一期工作简报。按照“六五”普法工作规划，认真总结前期普法工作经验，结合当地实际，认真组织20xx年的法制宣传工作，重点加强对矿企工人、广大青少年和外来务工人员的法律、法规宣传教育，努力营造人民群众学法、懂法、用法和守法的氛围，以此带动和促进各个阶层、各个方面法制意识和法律素质的提高，为推进依法治理工作打牢群众基础。继续开展“法律六进”活动，提高法
(三)切实做好社区矫正、安置帮教工作，努力减少重新违法犯罪。全面做好社区矫正对象日常监管工作，严格按照《社区矫正实施办法》相关规定，落实各项管理措施。摒弃目前一月见一次面，写一次情况汇报，记一次问话笔录的传统做法，做到勤联系，勤走访，勤交流，勤沟通，落实一对一帮教措施，定期对刑释解教人员进行思想状态和工作情况跟踪摸底，充分发挥社区矫正小组和监督人的作用，做到对每一个社区矫正人员知根知底。积极开展两类人员帮困扶贫工作，加强与各相关职能部门协调配合，帮助解决职业技能培训和就业问题，协助落实低保、经济补助等帮扶工作，注重提供心理辅导，帮助矫正对象疏导不良情绪，让矫正对象在矫正过程中得到更多的人性关怀，促进社区矫正人员顺利融入社会，杜绝重新犯罪。完善和落实刑释解教人员安置帮教工作相关制度，认真做好刑释解教人员的衔接、接收和帮教环节，开展形式多样的职业技能培训，鼓励帮教对象自主创业，积极协调民政、金融、工商等部门提供相关政策支持。对帮教人员进行季度走访，了解其生活和思想状况，多管齐下，多措并举，力争全年刑释解教人员衔接率达到100%，帮教率达到95%，安置率达到80%，重新犯罪率控制在3%以内。
(四)积极推进法律服务工作，不断拓展和规范法律援助工作。积极推进法律服务工作，将法律服务和法制宣传结合起来，在法制宣传的同时，积极为广大群众提供法律咨询和法律帮助。按照“应援尽援”的原则，转变法律援助工作方式，从以往的“等上门”变为“走下去”，依托社区、妇联、残联、社保、劳动、信访等部门联系，为符合条件的群众提供法律援助，以充分保障社会弱势群体的合法权益，促进社会公平和司法公正。紧紧围绕和谐社区和维稳中心工作，通过各种宣传渠道深入开展法律援助宣传，使广大群众，尤其是社会弱势群体了解法律援助，懂得利用法律援助来解决涉法问题。
三、确保公正廉洁执法，加强司法行政队伍建设和党风廉政建设。
一是提高理论学习的系统性、针对性和实效性，健全完善政治理论学习制度，使之常态化、制度化。已制定20xx年司法行政干警政治理论业务学习工作计划和课程安排，下一步将严格按照制定内容开展各项学习，重点加强党的xx大精神理论学习和业务学习，全面提高司法干警理论和业务素质。二是按照目标考核的总体要求，量化德、能、勤、绩、廉方面的考核内容，建立健全科学的绩效考核机制，充分调动干部队伍的工作积极性。三是建立完善司法所各项规章制度，严格按照制度加以落实，大力推进机关作风和工作效能建设，不断增强队伍的纪律观念。四是强化党风廉政建设，树立司法干警正确的人生观、价值观、政绩观和荣辱观，全面树立司法行政机关的良好形象。
