染雾外企社会实习报告 篇一
实习单位：ABC国际公司
实习时间：2021年6月1日至2021年8月31日
实习地点：上海
一、实习概况
作为一家跨国公司，ABC国际公司在上海设有分公司，主要从事销售与市场推广业务。我所在的部门是市场部门，负责市场调研和市场推广工作。在这次实习中，我主要参与了市场调研项目，并协助部门同事进行市场推广活动。
二、实习收获
1. 专业知识的学习：通过参与市场调研项目，我学习到了市场调研的基本方法和技巧，了解了如何设计问卷、如何进行数据分析等。同时，我也了解到了市场推广的一些基本概念和策略，对市场营销方面的知识有了更深入的了解。
2. 团队合作能力的提升：在实习期间，我与部门同事们密切合作，共同完成了市场调研项目。通过与他们的交流与合作，我学会了如何与他人进行有效的沟通，并逐渐提升了团队合作能力。
3. 解决问题的能力：在实习过程中，我遇到了一些问题和困难，例如问卷调查中遇到的样本抽取问题、数据分析中遇到的统计方法选择问题等。通过与导师和同事的讨论，我学会了如何分析和解决问题，并在实践中不断提升了自己的问题解决能力。
三、实习心得
通过这次实习，我对市场调研和市场推广的工作有了更深入的了解，也增强了自己在这方面的兴趣。在实习中，我不仅学到了专业知识，还培养了团队合作和解决问题的能力。同时，我也意识到了自己在某些方面的不足之处，例如沟通能力和数据分析能力还需要进一步提升。因此，我会在今后的学习和实践中不断努力，提升自己的综合素质和专业能力。
外企社会实习报告 篇二
实习单位：XYZ国际公司
实习时间：2021年9月1日至2021年11月30日
实习地点：北京
一、实习概况
XYZ国际公司是一家在中国经营的外资企业，主要从事IT行业的研发与销售工作。我所在的部门是研发部门，主要负责软件开发和技术支持。在这次实习中，我主要参与了一个软件开发项目，并协助部门同事解决客户的技术问题。
二、实习收获
1. 技术能力的提升：通过参与软件开发项目，我学习到了软件开发的基本流程和方法，掌握了一些常用的开发工具和技术。同时，通过解决客户的技术问题，我也提升了自己的问题分析和解决能力，并且对某些特定领域的技术有了更深入的了解。
2. 团队协作能力的培养：在实习期间，我与研发团队的同事们密切合作，共同完成了软件开发项目。通过与他们的交流与合作，我学会了如何与团队成员协调工作、如何分工合作以及如何解决团队中的问题。这些经验对我今后的团队协作能力的培养非常有帮助。
3. 职业素养的提高：在实习过程中，我接触到了外企的工作环境和职业文化。我学会了如何与上级和客户进行有效的沟通，学会了如何处理工作中的压力和挑战，并提高了自己的职业素养和职业道德观念。
三、实习心得
通过这次实习，我不仅提升了自己的技术能力，还培养了团队合作和解决问题的能力。在实习中，我还学到了很多关于职业素养和职业道德方面的知识，对自己今后的职业发展起到了积极的指导作用。我对IT行业的研发工作有了更深入的了解，并对自己在这个领域的发展充满了信心。这次实习给我带来了很多宝贵的经验和启发，我会在今后的学习和工作中不断努力，提升自己的能力和素质。
外企社会实习报告 篇三
外企社会实习报告
在现实生活中，越来越多的事务都会使用到报告，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。相信很多朋友都对写报告感到非常苦恼吧，以下是小编帮大家整理的外企社会实习报告，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
这个暑假，通过面试，我进入了广州西门子变压器公司品质管理部开始实习。
对我来讲外企是新鲜的，是充满好奇的。可是多多少少也在电视或网络上了解过一些，心中有个想法就是在外企工作节奏都是超快的，职工的压力也是超大的。这个暑假就给了我这样一个机会去检验自己的这个想法是否正确。
说道检验，我进的部门就是西门子变压器配变质检部。这个不是我自己能选的，当时只有招这个部门的实习，虽然我更希望自己去销售部。不过我认为这个并无大碍，进什么部门并不重要，重要的是整个公司的一种工作氛围都是值得我去好好感受的。我们部门分为材料检验和过程检验。当然我进去干的就差不多属于文员性质类型的工作。
公司生产变压器，每天都很忙，原来真的是那样。我是真的体会到了外企的节奏，要求每个人都必须精神饱满，头脑保持清醒。他们中午都是没有午休，吃完饭就又开始工作了！几个人的小会，几个部门一起讨论的会议可能随时都会进行，只要有必要，他们就会一起商讨解决的方案，怎样使公司业绩更好。而且他们的工作的程序相当连贯，一个接一个的工序，井然有序。无论哪一个过程出现问题，都能以最快的时间发现问题并及时解决问题。就在这样的工作环境下，公司还外聘了专业人员来协助维护更新程序文件，使公司以最高效率快速发展。
对于公司的管理也是比较人性化的，定期都会进行不同类型有必要作用的培训，使员工们自身能力不断提高。而且都会安排一些旅游给员工及其家人，还有不定期的一些聚会什么的来促进公司职工之间的沟通和交流！这是公司注重内建的具体表现。
工作期间，各个部门的同事都对我很好，给我的感觉就是很亲切。他们有什么帮忙的我都会很热情的`去做好我能做的。我说过我喜欢做销售，所以就问经常注意销售部的职工，也问向他们了解一下不想知道的。西门子销售分为投标组，项目管理和售后服务。办公室里最长接触的就是项目管理，就是跟踪管理一个项目，知道安装完成，之后的事就要交给售后了。当然中间这个过程是复杂的也是很累的，不过我还是挺喜欢这种充实的生活，累并快乐着嘛！所以，我自己就希望毕业后能在电力行业干销售这方面的工作，只要干自己喜欢的就不会难。
很多同学都会问我进去是不是干一些打杂的，做些琐碎的事，没有接触到实际工作。我的回答是，我不是打杂的，工作虽然并不需要太多专业知识但却必须用心。部门里有什么事我不懂的，经理或者同事都会很仔细的并用很通俗的语言跟我讲清楚，让我不只是做这事却不知道为什么是这样，而是让我了解生产变压器的每一个工序流程。他们还会带我去车间学习具体各个工序是怎样进行的，有个立体的思维，而不是凭空想象！
公司无论职工还是领导对我的态度让我觉得自己就是西门子的正式员工，我愿意每天很早起去工作。即使是起晚了我也会用尽力气跑到等班车的地方赶上车，不想
到最后要离开的时候，我要把一切事物都做好了才舍得离开，要让经理省心。我们经理是个好领导，一点没架子，总是以身作则。我很感谢他着差不多快两个月的照顾。还有其他同事也一样，还一起吃饭算是送别，我很感动也很感谢！我不过一个小小的实习生他们这么对我，我真是觉得很开心！
经理在我走那天发的那条短信说也很感谢我给公司带来的快乐，让我好好享受我的大学生活！顿时觉得我这个假期过得相当有意义，给我留下了难忘的回忆，也是一次特别的体验。
同时也深刻体会到，对与我们广大大学生实习生而言，在这过程中只要你虚心求教，认真做事，用人单位都会看在眼里，相信实习结束后都会会获得一个不错的成绩，所以面对实习，我们都要要先学会做人再学会做事。不要始终把自己定位为实习生，觉得呆一两个月就要走了，只是临时过客，要把自己真正融入单位，成为其中的一员。眼光放低些，不要好高骛远，要立足岗位，从小事做起，这样才会有成长的空间。这样也算是为以后工作做铺垫，一定是有益无害的！
