染雾车间办公室主任述职报告 篇一
尊敬的领导及各位同事：
大家好！我是车间办公室的主任，今天非常荣幸能够向大家汇报我在过去一年的工作情况和成绩。首先，我要感谢领导对我的信任和支持，也要感谢同事们的合作与帮助。
在过去的一年里，我在领导的指导和帮助下，努力工作，取得了一些成绩。首先，我积极推动了车间办公室的数字化转型。通过引进先进的办公设备和软件，我们成功实现了文件电子化管理，大大提高了工作效率和信息共享的便利性。同时，我还组织了培训班，提升了员工的数字化办公能力，使得整个办公室更加高效运转。
其次，我在车间办公室的工作中，注重与各个部门的沟通与协作。我定期与各部门负责人开会，了解他们的需求和问题，并及时提供支持和解决方案。通过有效的沟通和协作，我成功解决了许多工作中的矛盾和问题，为车间的正常运转提供了有力的保障。
此外，我还加强了对车间办公室员工的管理与培养。我制定了详细的工作计划和目标，明确了员工的工作职责和要求。我定期组织员工进行业务培训和技能提升，帮助他们提高工作质量和效率。同时，我也注重员工的心理健康和团队建设，通过举办团队活动和员工座谈会，增强了员工的凝聚力和归属感。
最后，我还积极参与车间的改进和创新工作。我不断与车间其他岗位的同事进行交流和讨论，共同寻找问题的解决办法和改进的途径。通过改进工艺流程和优化工作方式，我们成功提高了生产效率和产品质量，为企业的发展做出了贡献。
尽管在过去的一年里取得了一些成绩，但我深知自己还存在一些不足之处。首先，我需要进一步提升自己的业务水平和管理能力，以更好地应对工作中的挑战和问题。其次，我要加强对员工的沟通和关心，更好地理解他们的需求和困难，为他们提供更好的支持和帮助。最后，我要保持谦虚和进取的态度，不断学习和提升自己，为企业的发展做出更大的贡献。
感谢大家对我的支持和鼓励！我相信，在领导的指导下，我会不断努力，不断进步，为车间的发展和企业的发展贡献自己的力量！
谢谢！
车间办公室主任述职报告 篇二
尊敬的领导及各位同事：
大家好！我是车间办公室的主任，今天非常荣幸能够向大家汇报我在过去一年的工作情况和成绩。首先，我要感谢领导对我的信任和支持，也要感谢同事们的合作与帮助。
在过去的一年里，我在领导的指导和帮助下，努力工作，取得了一些成绩。首先，我积极推动了车间办公室的环保工作。我组织了环保意识培训，并制定了一系列的环保措施和标准，推动车间办公室的绿色发展。通过减少纸张的使用和推行垃圾分类制度，我们成功减少了资源的浪费和环境的污染。同时，我还组织了环保宣传活动，提高了员工的环保意识和行动。
其次，我在车间办公室的工作中，注重与各个部门的沟通与协作。我定期与各部门负责人开会，了解他们的需求和问题，并及时提供支持和解决方案。通过有效的沟通和协作，我成功解决了许多工作中的矛盾和问题，为车间的正常运转提供了有力的保障。
此外，我还加强了对车间办公室员工的管理与培养。我制定了详细的工作计划和目标，明确了员工的工作职责和要求。我定期组织员工进行业务培训和技能提升，帮助他们提高工作质量和效率。同时，我也注重员工的心理健康和团队建设，通过举办团队活动和员工座谈会，增强了员工的凝聚力和归属感。
最后，我还积极参与车间的改进和创新工作。我不断与车间其他岗位的同事进行交流和讨论，共同寻找问题的解决办法和改进的途径。通过改进工艺流程和优化工作方式，我们成功提高了生产效率和产品质量，为企业的发展做出了贡献。
尽管在过去的一年里取得了一些成绩，但我深知自己还存在一些不足之处。首先，我需要进一步提升自己的业务水平和管理能力，以更好地应对工作中的挑战和问题。其次，我要加强对员工的沟通和关心，更好地理解他们的需求和困难，为他们提供更好的支持和帮助。最后，我要保持谦虚和进取的态度，不断学习和提升自己，为企业的发展做出更大的贡献。
感谢大家对我的支持和鼓励！我相信，在领导的指导下，我会不断努力，不断进步，为车间的发展和企业的发展贡献自己的力量！
谢谢！
车间办公室主任述职报告 篇三
车间办公室主任述职报告
在经济飞速发展的今天，报告使用的次数愈发增长，其在写作上有一定的技巧。那么你真正懂得怎么写好报告吗？以下是小编整理的车间办公室主任述职报告，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
尊敬的领导：
您好！
我叫XXX，XXX车间主任，负责XXX全面工作，回顾已经过去的20xx的一年里，车间公司领导班子的正确领导下，紧紧围绕生产为中心，克服诸多困难因素，不断强化车间基础管理工作，狠抓落实，经过全体车间员工的共同努力，车间的综合管理工作一直处于正轨。车间公司和制造部的正确领导下，车间员工和班组长的共同努力下我们圆满完成下达的生产任务，并且这生产过程中我们取得了较好的业绩，但是也存一些需要我们以后工作中注意的问题。新的一年里，我们必须保持20xx年已经取得的业绩，使各方面工作能得到进一步完善，执行20xx年生产任务过程中，很多方面反映出车间管理需要进一步加强。现将一年来的工作总结如下：
一、人员管理，生产安排，成本控制
1、人员管理：车间制定了车间的各项管理制度，依照厂级文件的规定和要求，对车间制定的管理制度进行了认真梳理和进一步完善，制定了个车间管理制度和员工考核制度。并此基础上协助人事部门完成了车间的定员工作，明确了各岗位的要求、职责，健全了各级管理组织体系以及各项工作的管理规章制度。通过健全科学全面规范的管理制度，使车间的各项工作更加完善，车间的综合生产水平有了显著的提高。
2、生产安排：每月能够按时按量的完成公司所下达的各项工作任务，及全年下料车间下料总产出约吨。
3、成本控制方面突出以下几点：
（1）利用材的重复筛选与利用，车间安排了将每天产生的利用材当天进行了分类和清理，结合投单计划的需求进行每天及时消耗，真正做到了有小绝不用大的原则，使产生的利用才得了70%以上的再次利用，经统计每年利用材中割出的产品每年约20xx吨。
（2）电极喷咀易损件的消耗，车间经过几个月的统计和分析总结出了按板厚切割米数和穿孔数量，评定出了一套电极喷咀正常的平均使用寿命。并实现了操作工工资和工作效率以及成本控制的捆绑。使得易损件电极喷咀从原来的提升到了为公司节约了成本每年约。
二、加强教育培训，提高职工综合素质
车间组织架构下开展工作，对车间的安全教育、操作技能提出了更高要求。车间按照要求，车间组织培训，涵盖了车间质量管理、安全生产、消防知识、等方方面面的内容。并结合车间实际，按照车间计划，有组织、有步骤地开展了车间培训工作。
1、消防知识、安全生产培训
7月份，车间组织职工影视和课堂讲解等方面的安全知识培训，整个培训过程轻松有序，培训内容通俗易懂。通过此次培训活动的开展，进一步增强了员工的安全生产意识和安全消防知识。让很多对安全意识淡薄的员工意识到了“安全第一”的重要性，为车间的安全管理工作起到了相当大的促进作用。
2、加强了对员工的技能培训
随着今年市场需求的影响新产品的种类迅速增加，生产的难度也随之而来，为确保生产形势的需要，车间高度重视采取了由车间主任牵头，各环节具体分工负责的方式，对容易出问题的产品、工作技能、安全生产知识等进行了岗位操作培训和现场跟踪指导。使得操作工自身技能和知识有了大幅度的提高，同时也使新产品的制作提高了生产效率、降低了生产成本。
3、质量知识培训
质量是企业的生命，下料车间自成立之日起便将产品质量作为车间最为重要的管理工作来抓。为了使广大员工的质量意识得到进一步提高，有效保证车间产品质量，车间要求全体员工，特别是班组长要严格按照车间制定的质量方面的文件要求和质控方法对产品质量进行严格控制，经过大家的共同努力中挖下料方面取得了巨大的成绩，使车间的质量管理水平再上一个台阶。
三、加强车间产品质量管理工作，确保品牌生产质量
为确保车间正常运行，确保保质保量地完成生产计划，车间确定了一切工作围绕“提质、降耗、增效”的工作方针，质量管理工作主要做了：
1、车间制定了质量管理和质控方法方面的规定和制度，并对品牌质量标准做了宣贯。
2、产品质量只有依靠全员质量管理才能得到有效保证，车间通过强制管理制度和组织学习加强全员线产品质量控制，促进“人人都是质检员”得以逐步落实，所以出现质量问题的处理与落实到个人达到了99%以上。
3、实行质量缺陷分析整改制度和即刻整改制度，通过对质量缺陷的分析不断查找生产过程中质量控制存的不足，提出整改措施，有效促进了全员质量管理。
4、车间开展“质量月评比”等活动，促进质量管理工作稳定提高。
通过以上方面的工作，车间顺利完成了生产任务，质量指标达到考核要求。
四、加强车间安全管理工作，强化职工安全意识
根据“安全第一、预防为主”的安全方针，车间搞好职工安全培训的基础上，组织修订完善了各项安全规
一年来，车间始终把安全生产工作作为重点工作。车间确定了安全小组人员对车间的.安全工作进行管理，并完成了车间环境因素、危险源的识别工作；组织人员定期对车间安全消防设施进行检查，发现问题及时整改。同时，车间不断加强对设备安全操作的监督检查工作。通过以上工作的开展，职工的安全意识、操作技能、自我防护意识和能力普遍提高和增强，20xx年实现了工伤费用最低的一年，则无重大安全生产责任事故，无重大设备事故。
五、加强车间现场管理工作，使职工有一个身心愉悦的工作环境
现场作业作为车间生产的后勤保障部门，班组人员本着一切服务于生产的宗旨，认真地做好每项工作。一是车间结合现场人员的文化程度、工作能力等作出相应的分工。并结合实际工作，充分调动每个人的主观能动性，激发每个人的工作积极性，以利于人手不够等情况下也能很好地展开工作。二是现场组人员按照工作标准要求认真开展工作：随时巡查车间地面，清洁打扫机台周边环境，不漏过死角，确保地面干净整洁；每天定时擦拭车间现场窗玻璃及检查保养车间消防器材；及时清洁卫生，保证了机台现场环境井然有序。经过现场组人员的共同努力，车间现场整洁干净，窗明几净，为车间创造出良好的工作环境。
六、加强车间基础管理工作，积极完成上级布置的各项工作任务
1、加强班组团结，不断增强广大员工凝聚力，车间班子成员之间能够做到心往一处想，劲往一处使，真正做到思想上统一，步调上一致，工作中互相配合，互相补台而不是拆台，拾遗补缺，真正发挥了班子的领头带动作用，职工的凝聚力空前增强，为圆满完成各项工作任务打下了坚实基础。
2、加强班组管理。日常的工作中，车间领导定期组织管理人员召开工作例会，及时掌握班组中存的实际困难和问题，对一些班组中存的好做法向其他班组中进行推广，从而提高班组的整体水平。
七、工作中的不足与工作计划
（1）工作中的不足：
1、现场与精细化管理还需要进一步严抓。
2、应该继续提高自己的理论素养，企业管理能力，以便于能更好的开展工作。
3、成本节约方面还需进一步的发掘与控制。
（2）工作计划
1、继续深入学习贯彻公司的各项方针政策和工作要求，努力完成好公司领导交给的各项工作任务，加强自身思想建设，积极为员工起模范带头作用。
2、根据生产任务量尽快将人员调配到位。
3、进一步加大成本节约与控制的力度。
4、加大下料质量的进一步改善力度。
5、认真做好20xx的安全生产的部署工作。
6、抓好节能降耗，成本核算和设备检查保养工作。
7、加强班组管理，不断提高班组管理水平。
以上就是车间20xx年的工作总结，车间的各项管理工作取得成绩的同时也存一定的不足，车间将以后的工作中，逐步改善，带领职工共同把车间的各项工作做好，为公司的又好又快发展奠定坚实的基础。
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
