染雾医院院长的述职报告 篇一
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是XX医院的院长，今天很荣幸向大家汇报我担任院长以来的工作情况和成绩。在过去的一年里，我和全院同仁一起努力，取得了一系列令人鼓舞的成绩。
首先，我想重点强调我们医院在医疗质量方面的提升。我们通过引进先进的医疗设备、提高医生的专业水平和不断改进医疗流程等措施，有效提高了医疗服务的质量和效果。我们成立了多个专科门诊，增加了医生的数量和科研力量，为患者提供了更加全面、高效的医疗服务。同时，我们还加强了医患沟通，推行了患者随访制度，以及建立了医疗纠纷处理机制，积极维护医患关系的稳定。这些努力得到了患者和社会的认可，医院的声誉和信誉也得到了提升。
其次，我们在医院管理方面也取得了一些重要进展。我们加强了内部管理，制定了一系列规范和制度，提高了工作效率和管理水平。我们注重人才培养和团队建设，通过培训和交流活动，提高了员工的专业技能和综合素质。我们还注重医院的环境和设施建设，改善了医院的就诊环境，提升了患者的就医体验。此外，我们积极开展了医院文化建设，增强了医院凝聚力和向心力。
最后，我想谈谈我们在社会责任方面的努力。作为一家公立医院，我们始终把服务人民群众的健康需求放在首位。我们积极参与各类社会公益活动，开展义诊、健康讲座等，为社会提供免费的医疗咨询和服务。我们还积极配合政府的各项健康政策，参与重大疫情防控工作，为保障社会的安全和稳定作出了贡献。
在未来的工作中，我们将继续巩固和发展我们取得的成绩，不断提高医院的服务质量和医疗水平。我们将进一步加强科研力量，推动医院的学术研究和创新发展。我们将注重医患沟通，改善医患关系，提高患者的满意度和信任度。我们将加强人才队伍建设，培养更多的医疗人才，为医院的可持续发展奠定坚实的基础。
感谢各位领导和同事对我们工作的支持和配合！让我们携手并进，共同努力，为人民群众的健康事业做出更大的贡献！
谢谢大家！
医院院长的述职报告 篇二
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是XX医院的院长，今天非常荣幸能够向大家汇报我担任院长以来的工作情况和成绩。在过去的一年里，我和全院同仁一起努力，取得了一系列令人瞩目的成绩。
首先，我想强调我们医院在医疗技术方面的突破。我们积极引进国内外先进的医疗技术和设备，提高了医院的医疗水平和诊疗能力。我们成立了多个高水平的医学中心，加强了临床和科研的结合，推动了医院的学术研究和创新发展。我们还积极开展国际交流与合作，与国外的医疗机构建立了合作关系，促进了医院的国际化发展。
其次，我们在医院管理方面也取得了一些重要进展。我们注重内部管理，加强了各项制度和规范的建设和执行，提高了工作效率和管理水平。我们注重人才培养和队伍建设，通过培训和交流活动，提高了员工的综合素质和专业技能。我们还注重医院的环境和设施建设，改善了医院的硬件条件，提升了患者的就医体验。
最后，我想说一下我们在社会责任方面的努力。作为一家公立医院，我们一直把服务人民群众的健康需求放在首位。我们积极参与社会公益活动，开展义诊、健康讲座等，为社会提供免费的医疗咨询和服务。我们还积极配合政府的各项健康政策，参与重大疫情防控工作，为保障社会的安全和稳定作出了贡献。
在未来的工作中，我们将继续巩固和发展我们取得的成绩，不断提高医院的服务质量和医疗水平。我们将持续加强科研力量，推动医院的学术研究和创新发展。我们将注重医患沟通，改善医患关系，提高患者的满意度和信任度。我们还将加强人才队伍建设，培养更多的医疗人才，为医院的可持续发展奠定坚实的基础。
感谢各位领导和同事对我们工作的支持和配合！让我们携手并进，共同努力，为人民群众的健康事业做出更大的贡献！
谢谢大家！
医院院长的述职报告 篇三
各位代表：
此次职代会我代表院党政班子所做的题为《总结经验，明确任务，开拓创新，再求发展》的工作报告，全面简要的总结了医院去年所做的主要工作，分析了我院当前管理上存在的问题、差距和面临的严峻形势，同时对医院今后的发展战略提出了明晰的思路，并对今年的重点工作进行了详尽的部署。通过这个报告，基本上体现了班子和我本人过去一年所做的主要工作，也标志着对医院今后工作的述职。诚请各位代表在讨论时充分发表意见和建议，品头论足。
职代会前，通过院工会组织的对院行政干部评议，结果反馈后，看到决大多数职工群众对医院工作和我本人工作给予了充分肯定、赞誉、鼓励和支持，从而更加坚定了不负众望，继续当好“头雁”的决心与信心。自己深知，医院事业的每一个进步与发展，离不开上级党委的正确领导，离不开院党政班子整体功能的有效发挥，更离不开全院中层干部和广大职工群众的.理解、信任、爱护与支持，否则，纵有天大的本事也将一事无成。做为单位的行政“一把手”，自己只不过是在自己的工作各位上，履行组织和全院职工群众赋予自己的职责，尽了自己应尽的义务。值得欣慰的是，九三中心医院在我们大家的共同创造下，变得更加强壮、文明，更富竞争实力，在我们的奋斗下，几年前“四个一流”的梦想，变成了今天的现实。九三医院的发展史上会永远铭记我们这代人为之付出的艰辛和努力。
翻过去的一页已成为历史，成就只能为将来医院发展奠基，因为我们所面对的形势十分严峻，医疗市场的竞争态势将有增无减，容不得我们有丝毫的懈怡，更不能盲目乐观，忘乎所以。危机、困难和挑战是客观存在的，就摆在我们的面前，回避是不可能的，更不能悲观失望，畏缩不前。唯有面对困难和挑战，审时度势，找准问题症结，认清形势，看到发展优势、机遇及有利条件，迎难而上，坚定信心，理清思路，趋利避害，大胆探索，勇于实践，坚持发展是硬道理，把医院今后的改革、发展规划好、落实好。
应该坚信，有党政班子坚强团结的领导核心，有全院一百多名党员、中层干部和经过几年改革锻炼考验的全体职工组成的支持系统;有医院过去八年改革发展的实践，我们在人才、技术、设备、管理经验、资金等方面的积累，医疗专科特色的形成，服务功能、服务质量的改善，医院的信誉、社会公众形象的提高;有我们不断培育升华的九三医院人的六种精神，我们一定能战胜任何困难，继续保持医院按照良性惯性运行轨道发展，使我们的医院真正成为技术精湛、管理严明、保障有力、环境优美、服务一流，垦区内外人民群众信赖的人民医院。
就这次个人述职的机会，想与大家进一步交流思想，袒露心迹，表明决心。去年的12月14日，总局党委派人来九三对我进行考核，拟到农垦总医院任职。在此后的两个月时间里，自己的思想斗争很激烈，造成很大的思想压力，也可以说是对人生事业目标追求选择的考验和测试。最终，自己和组织上都做出了非常明智的选择：留在九三医院，继续为九三人民服务，为九三中心医院的发展建设继续做出贡献。
经过这次抉择，通过这段时间与许多关心爱护我的同志、朋友的交流谈心，使我进一步懂得了什么是朋友间友谊眷恋的真情流露，
什么是同舟共济后的情同手足，什么是患难与共结成的深情厚谊，更使我明确了今后应怎样做人、怎样为官。上级组织的考核，领导、朋友和同志们对我情至意尽的担忧和挽留，既是对我过去工作的充分肯定，更是信任、关爱和期望。这份真情，这种信任和关爱，将永远铭刻心中，变为今后做好工作的动力。
借此机会，向八年多来我们风雨同舟、相濡以沫、荣辱与共、相互理解、配合与支持的班子搭档、中层干部、向支持我和我们工作的全院职工、家属表示衷心的感谢!
今后的医院发展战略和工作思路已经明确，做为行政“一把手”，今后在医院工作的着力点上还是要坚持抓好四件事：一是抓战略;二是抓班子;三是抓落实;四是抓廉政。当好院长，首先是加强学习，提高自身素质，先知先觉才能先行，不知不觉永远不行。要以永远的忧患意识，自我生存意识，拓荒精神，追求医院永远的活力。因为市场唯一不变的法则就是永远在变，唯有审时度势，抓住机遇，变在市场前面，才能创造市场。还是要干当前，想长远，未雨绸缪，早做打算，把冲天的奋斗豪情与严谨的科学态度相结合，创业不息，自强不息。
医院不能为社会提供优质服务，就没有存在的必要，更谈不上发展。服务也是一种消费，也包含经济活动，本身含有价值。其价值的大小，决定你服务质量的高低，决定于社会可接受的程度。今后就是要把生存发展的压力，变成改善和提高服务动力，坚持质量是生命，医德是本钱，信誉是效益的观念，没有优质服务就没有工作量。
应始终恪守这样的信念：医院的功能就是尊重病人，想方设法为病人看好病，做好服务。首先把看好病这一实事办好，在为病人服好务的问题上，力求好事办实。
在廉政方面还是从自身做起，加强品质、作风、人格修养去表现威信，培养诚实正直(2016德能勤绩廉述职报告)、廉洁奉公的品格;兢兢业业，忠于职守的工作态度;严于律己，自知之明的姿态;勇担风险，多谋善断的作风;容人之过，谅人之短的精神;虚怀若谷，从善如流的素质。付出更多的辛苦，为了我们大家共同的事业，竭忠尽智，全力以赴，不辜负组织与大家的期望与信任，绝对完全投入，不计个人得失成败!
