干部述职报告写法 篇一
干部述职报告是干部在一定时期内对自己的工作进行总结、评价和展望的一种书面表达方式。它不仅是对自己工作的一种自我检视和反思,也是对上级领导和同事们的一种交代和汇报。因此,干部述职报告的写作非常重要。下面我将分享一些干部述职报告的写作方法和技巧。
首先,干部述职报告应该具备一定的结构和内容。一般来说,报告的开头应该包括自我介绍和对本次述职报告的目的和意义的说明。接着,要对过去一段时间内的工作进行全面、客观的总结和评价,包括工作目标的实现情况、工作成绩的取得、存在的问题和不足等方面。同时,还要对未来的工作进行规划和展望,包括对下一阶段工作目标的设定和工作重点的确定等。最后,要对自己的工作态度和思维方法进行总结和反思,提出自己今后在工作中的改进措施和提高方向。
其次,干部述职报告的语言要简练、明确。在写作过程中,要注意避免冗长和啰嗦的表达,要用简洁、精准的语言表达自己的观点和思想。另外,要注意使用具体而明确的数据和事实来支撑自己的观点和结论,以增加报告的说服力和可信度。同时,在表达过程中要注意避免使用难懂的专业术语和行政化的语言,要用通俗易懂的语言与读者进行沟通。
最后,干部述职报告要重视可读性和可操作性。可读性指的是报告的内容要容易被读者理解和接受,要注重逻辑性和条理性,避免出现错误和矛盾的观点。可操作性指的是报告的内容要具备一定的指导性和可操作性,要能够给上级领导和同事们提供一些建设性的意见和建议。为了增加报告的可读性和可操作性,可以适当加入一些实例和案例,以生动形象地展示自己的工作成果和经验。
综上所述,干部述职报告的写作是一项需要认真对待的工作。只有通过认真总结和客观评价自己的工作,以及合理规划和展望未来的工作,才能更好地发挥自己的职能和作用。希望以上的写作方法和技巧对大家有所帮助。
干部述职报告写法 篇二
干部述职报告是干部向上级领导和同事们汇报自己工作情况的一种重要形式。它不仅是对自己工作的总结和评价,也是对上级领导对自己的期望和要求的回应。因此,干部述职报告的写作要认真、客观、实事求是。下面我将分享一些写作干部述职报告的技巧和要点。
首先,干部述职报告要以实际工作为基础。在写作过程中,要充分考虑自己所负责的工作职责和任务,对自己的工作进行全面、客观的总结和评价。要明确工作目标和工作成果,分析工作中存在的问题和不足,并提出改进和提高的措施和建议。同时,要注重对工作中的亮点和创新点的展示,以突出自己的工作能力和水平。
其次,干部述职报告要注意突出自己的思考和思维方式。在写作过程中,要注重展示自己的工作思路和方法,以及对问题的分析和解决能力。要用清晰、逻辑的语言表达自己的观点和思想,以增加报告的说服力和可信度。同时,要注重对自己的工作态度和职业素养的总结和反思,提出自己今后在工作中的改进方向和提高要求。
最后,干部述职报告要注重与上级领导和同事们的沟通和交流。在写作过程中,要考虑读者的需求和期望,以及对自己工作的评价和建议。要注意避免使用行政化的语言和专业术语,要用通俗易懂的语言与读者进行沟通。同时,要注重报告的可读性和可操作性,以便读者能够理解和接受报告的内容,并能够根据报告提出的意见和建议进行工作调整和改进。
综上所述,干部述职报告的写作是一项需要认真对待的工作。只有通过认真总结和客观评价自己的工作,以及合理规划和展望未来的工作,才能更好地发挥自己的职能和作用。希望以上的写作技巧和要点对大家有所帮助。
干部述职报告写法 篇三
干部述职报告写法
领导干部的述职报告是领导们的工作业绩和个人作风的最好体现,通过领导干部们的述职,人们可以了解到他们的工作状况和工作态度。下面是小编给大家推荐一篇介绍干部述职报告写法的文章,欢迎阅读!
一、合理安排述职报告的结构
述职报告的结构通常包括四个方面。
(一)标题。标题常用的有三种。一是文称式。直接以文体名称作为标题。如“我的述职报告”或“述职报告”。二是公文式。如《2013年至2016年任某某处长期间的述职报告》。三是文章式。这类标题常用主标题点明述职报告的主题,以副标题补充说明作者、文体等。如《以科学发展观为指导开创审计工作新局面--我的述职报告》。
(二)称呼。向什么人述职就怎么称呼。如“尊敬的各位领导和同志们”、“尊敬的各位领导”。
(三)正文。述职报告的正文一般分为引言、主体、结尾三部分。引言主要概述什么时间任什么职务,岗位职责,目标要求。主体部分主要写工作实绩,存在问题和努力方向。结尾部分主要表明本人的愿望和态度。要从优秀、称职、基本称职、不称职四个等级对自己作出恰当评价,请领导和同志们严格审查评议、批评帮助并表示谢意。然后以“以上报告,请审示”或“特此报告,请审查”结束。
(四)落款。述职人职务+姓名。如“审计厅某某处XXX”。空两行注明述职时间。
二、述职报告主要写些什么
述职报告主要围绕自己的工作职责或一个时期内的德、能、勤、绩加以综合概括,进行自我评估和总结。写作时,必须做到“五个写清”。
一要写清担负职责。写清自己担负或分管的工作。如“某某处审计工作”、“机关党建工作”、“组织人事工作”等,其职责要求是什么,作一简述。
二要写清工作绩效。要具体详细地写自己在任职期间开展了哪些大项工作,组织了哪些活动,取得了哪些成果,有哪些社会和经济效益,群众反映如何等。这一部分要尽量用事实说话,并做定性定量分析。
三要写清经验做法。要客观真实地反映自己之所以完成了工作,取得了成绩,主要的做法和体会是什么。
四要写清存在问题。要实事求是地查找自己在工作、学习和生活中存在的一些带有根本性和实质性的缺点和不足,不能避重就轻,浮光掠影。
五要写清努力方向。写清楚自己若继续从事这项工作,今后有什么打算,措施是什么,将要达到什么目标。
三、写述职报告应坚持的几项原则
一要实事求是。当众述职,在某种程度上来说是为了看一个人能否正确对待工作、对待自己、对待群众。长期在一个单位工作,自己怎么样,领导和同事是最清楚的。所以在反映工作绩效时要注意用事实说话,讲真话、实话、心里话,不能为了顾面子和获取领导的好感,对自己的优点和成绩大肆渲染,夸大其辞,自吹自擂;对工作中存在的不足和问题有意回避。这样只能失去同志对你的.信任,也会放过自己的缺点和错误,为今后的改进提高留下隐患。特别是在领导的指导下与其他同事一起完成的工作,要一是一,二是二,不能功劳和成绩都是自己的。
二要突出重点。述职报告要紧紧围绕担负职责、工作绩效、主要做法、存在问题、努力方向五个方面去写。各部分要详略得当,切忌为了评功摆好和照顾各方面的关系,事无巨细,一概罗列,写成“流水账”,也不能脱离实际高谈阔论,不着边际。例如工作绩效、主要做法和努力方向,这部分是考核和评议的主要依据,也是决定述职成败的关键所在,必须突出重点,着力写好。
三要语言朴实。述职报告的实用性,决定了它的语言必须质朴。述职者面对的听众文化层次有差异,所以述职报告尽量用一些通俗易懂,质朴无华的群众性语言,以缩短与听众的距离,密切与群众的关系。不能为了显示自己的才华,使用一些生僻的字眼,故作高深,使语言晦涩难懂,让人听起来如“云里雾里”,摸不着头脑,影响了述职的效果。
领导干部述职报告范文
一、2016年度在党委领导下、各部门配合支持下、部门同志克服减员的困难共同努力下,开展并完成了以下主要工作:
(一)创先争优活动
1、制定实施学校“创先争优”活动的实施方案,组织开展了第一阶段——“建功世博、迎接校庆、展示风采”主题活动和第二阶段活动公开承诺、领导点评等环节;
2、组建了我校世博志愿者工作临时党委;同学校所在地街道党委建立了联系;开展了市委和教卫系统的“世博先锋行动”先进基层组织和优秀党员的评选和典型材料推荐活动;组织了世博试运行期间的观展、全校党员收看世博培训录相、网上签名等活动;
3、应市委要求,开展了新一轮城镇党组织结对帮扶活动,与惠南镇灶路村续签了三年协议,与佘山镇张朴村党支部新签了结对协议,进行了走访慰问。组织了对学校经济困难党员的补助和慰问。
(二)干部队伍建设工作
1、完成考察并经党委选任了正处级干部 1 名、副处级干部1名,部门助理岗位干部2名,正科级干部11名,副科级干部21名,主管岗位干部7名;调整了纪委副书记和学生处处长;确定了外语学院主持工作的党总支副书记。
2、开展并完成了处级干部不定向民主推荐1次和定向民主推荐2次。安排校内处级岗位挂职干部6名,其中完成总结鉴定2名。向世博会增派了四名挂职干部。
3、配合市上级党委开展并完成了校领导班子2013年度岗位考核、2016年度民主生活会、2016年度个人有关事项申报(新版)和选任干部工作的“一报告两评议”等工作;开展并完成了党委和纪委年度工作的民主测评、党委贯彻实施四项监督制度和整治用人不正之风工作开展情况的自查及上级的督查。
开展并完成了校中层干部2013年度岗
位考核及中层班子民主生活会开展情况的检查;委托校审计处完成对6个部门的干部经济责任审计;校教学单位学科建设规划绩效考核自评工作的督办;干部出国境管理;6、起草并由党委颁发了《中层干部教育培训实施办法》;与市科教党校联合举办了中层干部培训班;组织科以上干部开展了全教会精神和教育规划纲要远程专题培训;选送了69名同志到上级党校培训;完成了市委组织部干部第二第三期选学班。
(三)党组织建设工作
1、指导并组织基层组织开展了支部换届的 “公推直选”工作;向党员通报年度工作并接受民主评议的工作;2016届毕业生党员离校前集中党性教育和组织关系转移工作;党员学生学年度民主评议工作;会同学工部开展了在学生选课班建立党的组织的探索工作。
2、完成了上级党委布置的远程教育终端系统终端的接入工作;党员和党组织信息管理系统建立维护工作;建校以来组织史的调研整理和撰写工作;市教卫系统党建典型案例的征集工作;选苗育苗工作;接受了市教卫党委检查组对我校党建工作的检查。
3、筹备并组织召开了学校发展党员工作推进会;修订了《入党导航》手册,组织了2016年新生入党启蒙教育;发展新党员633名,预备党员转正601名;举办了2期党校入党积极分子培训班、2期预备党员培训班。
二、部内和自身思想政治建设、廉政建设
部门内开展了年度述职、考核和民主生活会;开展了干部选任工作四项监督制度的学习;认真参加中心组、党校、组织生活和党风廉政等学习教育活动,联系实际进行思考,积极发言,承担了2项党校党课任务;在党风廉政方面能坚守组工干部的纪律和操行并严格要求部门同志遵守。
三、存在不足
回顾本年度自身的思想作风和工作,还存在忙于应对事务多,对工作的研究不够深,工作不够扎实,对部门同志的思想和困难关心不够到位等不足,需要在新的年度中不断注意克服,加以提高。