染雾基层工作人员述职报告 篇一
尊敬的领导：
您好！我是贵单位的一名基层工作人员，现将我近期的工作情况进行汇报。
首先，我在工作岗位上始终秉持着认真负责、勤奋敬业的态度。我每天准时到岗，按时完成上级交办的各项工作任务。我严格按照工作计划进行工作安排，合理利用时间，确保任务按时完成。同时，我还不断学习提升自己的专业能力，通过参加各类培训和学习交流活动，不断更新自己的知识和技能，以更好地为单位的发展做出贡献。
其次，我在工作中注重团队合作，积极主动与同事沟通协作。我与同事之间建立了良好的工作关系，相互支持、互帮互助。在工作中，我积极参与团队讨论，提出自己的意见和建议，为团队的决策提供参考。我也乐于分享自己的工作经验和知识，帮助其他同事解决问题和提高工作效率。通过团队合作，我们共同完成了许多重要的工作任务，取得了良好的工作成绩。
另外，我还注重与群众的联系与沟通，努力为群众提供更好的服务。我在工作中时刻保持着良好的工作态度和服务意识，尽力解决群众的问题和困难。我经常与群众交流，了解他们的需求和意见，及时反馈给上级领导，推动问题的解决和工作的改进。我还积极参与社区活动，与群众共同开展志愿服务，为社区的发展和群众的福利做出贡献。
最后，我对自己的工作进行了总结和分析，发现了自己的不足之处。我意识到在工作中还存在一些不够完善和不足之处，例如时间管理和沟通能力方面还需进一步提升。我将积极主动地改正自己的不足，不断学习和进步，为单位的发展做出更大的贡献。
以上就是我近期的工作情况汇报，请领导批示和指导。谢谢！
基层工作人员述职报告 篇二
尊敬的领导：
您好！我是贵单位的一名基层工作人员，现将我近期的工作情况进行汇报。
在过去的一段时间里，我深入贯彻了上级领导的各项决策和指示，按照任务要求，积极履行本职工作，努力为单位的发展做出了积极的贡献。
首先，我在岗位上始终保持高度的工作热情和责任感。我时刻以服务群众、服务单位为己任，全心全意为群众提供优质的服务。我认真对待每一个工作任务，严格按照要求进行工作安排和执行，确保任务的高质量完成。在工作中，我注重细节，认真做好每一个环节，努力提高工作效率和服务质量。
其次，我注重学习和进修，提升自身的综合素质和专业能力。我利用业余时间参加了各类培训和学习交流活动，提高了自己的业务水平和知识储备。我还积极关注行业动态和前沿技术，不断学习新知识，不断提升自己的专业能力。通过学习和进修，我不仅提高了自己的工作能力，还为单位的发展提供了更多的支持和帮助。
另外，我注重团队合作，积极与同事们进行沟通和协作。在工作中，我与同事之间保持着良好的工作关系，相互支持、互帮互助。我乐于分享自己的工作经验和知识，帮助其他同事解决问题和提高工作效率。通过团队合作，我们共同完成了许多重要的工作任务，取得了良好的工作成绩。
最后，我时刻保持着对自身工作的反思和总结，不断提高自己的工作水平和能力。我积极参与各类评估和考核活动，及时反思自己的不足之处，改正错误，不断完善自己的工作方法和方式。我还主动接受上级领导和同事们的指导和建议，不断提升自己的综合素质和能力。
以上就是我近期的工作情况汇报，请领导批示和指导。谢谢！
基层工作人员述职报告 篇三
基层工作人员述职报告2017
我XX年开始任xx乡党委组织委员，虽然在这个岗位已是第四个年头，可总感觉自己对工作的驾驭能力还很欠缺。为了提高自身素质，我努力学习业务知识;为增加工作阅历，我勤下乡，广交友。现就半年来的学习工作情况简要述职如下：
一、从学习中汲取营养，让自己时刻充满激情
学习的过程同时也是灵感不断闪现的过程，及时捕捉这些灵感，就会有很多收获。
以前常将学习挂在嘴边，也时常看一些理论和业务知识的书籍，但大多是走马观花、浅尝辄止，偶尔记些笔记也是为应付各种名目的学习，实际收效并不大，对部里发放的光盘，按下快进看过一遍就不错了，很多都是把包装一撕看看目录再编点记录就算完活。
年初，我把部里发放的光盘进行了分类整理，每周都坚持看一些，发现有好多光盘，特别是部里自已复制下发的，内容都很吸引人。一个个鲜活的案例，一句句深入浅出的讲解都让我感觉受益匪浅，总让我有脚踏实地的干点实事的冲动。
以前参加各部门组织的培训总认为没有用，甚至是一种负担，更谈不上用心听课了。今年我参加了由广播局组织的通讯员培训班和部里组织的副科级领导干部培训班，我虽不是领会最透彻的，但我听的很认真。在听课的同时，我不时有一些想法，我把这些整理后向乡领导做了汇报，得到了领导的认同。
按部里的安排，6月5日，我带两名支部书记到滦平县周台子村、承德县朝梁子村参观考察，回乡后我组织召开了由各村支书主任参加的座谈会，交流了体会，进一点拓宽了自已和农村干部的发展思路。
二、在激情中愉快工作，协调各方全力抓落实
我从未像现在这样喜欢这份工作，这也是我从前的工作总是很被动的主要
为了解决工作拖拉的问题，我注意提前做好整体工作的谋划，增强了完成工作的主动性。年初，我结合实际制定了组织工作思路，并制定工作目标完成时间表。对上级安排的临时任务也尽力做到早谋划、早部署、早实施。
目标确定后，如何抓好落实就成了工作中的重点，而抓落实就要依靠勤于工作善于工作的领导班子队伍和密切联系群众、服务群众的党员队伍。为了更好的掌握村级领导班子成员的思想状况，我坚持定期与村班子成员谈心，把苗头性、倾向性的思想及时向党委反映，为党委决策提供参考,力争实现村两委班子成员间的和谐、村干部与群众间的和谐以及乡村间的和谐。
在党员队伍建设这项常规工作中，我坚持党员流程化管理模式。全面实行两推一公示工作法确定入党积极分子，严把党员入口关。对积极分子和有能力的无职党员全部实行责任公示化管理，结合党员评议定出格次，在支部进行通报。上半年我们经过组织程序确定积极分子22名，纳新党员13名，转正党员12名。对10名评议结果较差的`党员进行了诫勉谈话。
前干涧村因为没有“两室”，村集体经济薄弱，被确定为后进支部。为了保证后进支部的如期转化，我帮该村制定了转后方案，并多次向乡党委汇报转化进度及存在困难。在政协王宝林主席和俊东部长的大力支持下，两室建设的前期资金已经有了着落。现在村里正在组织招投标等前期准备工作。
党建工作的最终落脚点要落在如何实现经济社会又好又快发展上。为此，我帮助各支部认真分析村情，根据每个村自身的情况，认真研究发展规划，初步形成了西片四个村近期以铁矿采选为主，中长期大力发展林果业，东片三个村以农村家庭体验游为主的产业发展格局。
同时在工作中还注重引导干部群众把精力、财力投入到新农村建设中，上半年，全乡共投资一百多万元硬化组级路约10多公里，建文化广场两处，安装健身器材2套，引进加工企业一家，安排就业2012年我努力在工作创新上做文章。
一是针对两委班子成员中普遍存在的“最后一年”心理，开展了“如何给任期划个圆满的句话”讨论活动。通过给村干部指路子、压担子、卸包袱，激发村干部干工作激情。
二是注重典型培树。梯子峪村老党员******，四年如一日赡养孤老，老干部支部党员付德文义务为老干部们当起了保健医生，党员干部踊跃为地震灾区捐款，我们对这些鲜活的实例在不同的层面进行了表彰宣传。
三是大力实施农村实用人才“开发培养”工程。一方面我们正在建立农村实用型人才库，将有一技之长的人全部登记造册并分类。在此基础上有针对性的组织对党员群众的培训,上半年我们在东陡峪村的党建培训基地举办果树修剪培训班两期。
四是关心帮助老党员和困难党员。将65岁以上老党员和生活困难党员全部登记。在经济上，从非农单位的党员以及社会上有经济实力的单位、组织和个人中招募志愿者，对老党员和困难党员进行一对一(多对一)帮扶;在精神上，由党委统一指定党员定期与其谈心，了解这些人的需求。老党员、困难党员家中有事要求党委或支部有人到场。
下半年工作重点：
一是为村两委班子换届做好准备工作，对全体党员进行一次走访，掌握党员思想动态。重点是了解党员在两委班子换届、乡村经济发展、农村实用科学技术指导等方面有哪些想法和需求。
二是继续实施“全民素质提升工程”。重点做好农村实用人才开发培养,准备筹建标准科技培训学校一所，定期为群众提供培训服务。
三是探索“事件模拟处理”工作法。定期组织党员和相关工作人员将工作中有可能发生或已经发生的事件进行模拟处理，提高工作水平。
四、建立党员质询会议制度。在质询会议上，支委会必须就党员关心的事项做出说明，接受党员质询，解答党员疑问，对一时解决不了的问题必须建立台账，限期解决。
