染雾乡镇企业发展调研报告 篇一
标题：乡镇企业发展调研报告——现状与问题分析
引言：
本次调研旨在深入了解乡镇企业的发展现状和所面临的问题，为乡镇企业的进一步发展提供参考和建议。通过对多个乡镇企业的实地走访和深入访谈，我们对乡镇企业的发展情况进行了详细调研和分析。
一、乡镇企业发展现状分析
1. 乡镇企业数量和规模：
通过对多个乡镇企业进行调研，我们发现乡镇企业的数量呈现逐年增长的趋势，且企业规模也在逐渐扩大。乡镇企业的发展对当地经济的增长起到了积极的推动作用。
2. 乡镇企业发展领域：
乡镇企业的发展领域主要集中在农副产品加工、小型制造业、服务业等方面。其中，农副产品加工是乡镇企业的重要支柱产业，具有较高的发展潜力。
3. 乡镇企业面临的困难：
尽管乡镇企业的发展呈现出积极的态势，但仍然面临一些困难。首先，部分乡镇企业的管理水平相对较低，缺乏专业化的管理人才；其次，乡镇企业的融资渠道相对狭窄，融资成本较高；此外，乡镇企业的技术创新能力和市场拓展能力相对较弱。
二、乡镇企业发展问题分析
1. 乡镇企业管理问题：
乡镇企业的管理水平普遍较低，缺乏科学化、规范化的管理。缺乏专业化的管理人才和管理经验是乡镇企业管理问题的主要原因。
2. 乡镇企业融资问题：
乡镇企业的融资渠道相对狭窄，融资成本较高，且融资难度较大。这使得乡镇企业在扩大生产规模和技术创新方面受到一定的限制。
3. 乡镇企业技术创新和市场拓展问题：
乡镇企业的技术创新能力和市场拓展能力相对较弱。部分乡镇企业缺乏自主创新的意识和能力，对市场需求的适应性不强，导致产品竞争力不足。
三、建议与对策
1. 提高乡镇企业的管理水平：
加强对乡镇企业管理人员的培训和引进，提高管理人员的专业水平和管理能力。同时，鼓励乡镇企业建立科学化、规范化的管理制度，推行现代化的企业管理模式。
2. 拓宽乡镇企业的融资渠道：
加大对乡镇企业的金融支持力度，提供更多的融资渠道和融资工具，降低融资成本，帮助乡镇企业解决融资难题。
3. 加强乡镇企业的技术创新和市场拓展：
鼓励乡镇企业加大对技术创新的投入，提高自主创新的能力。同时，加强对乡镇企业的市场培训，提高市场拓展能力，帮助乡镇企业抓住市场机遇。
结论：
乡镇企业的发展对促进乡镇经济的繁荣和乡村振兴起到了重要的作用。然而，乡镇企业发展仍面临着一些问题和困难。通过加强乡镇企业的管理水平、拓宽融资渠道、加强技术创新和市场拓展，可以进一步促进乡镇企业的发展，推动乡村经济的蓬勃发展。
（字数：636）
乡镇企业发展调研报告 篇二
标题：乡镇企业发展调研报告——机遇与挑战分析
引言：
乡镇企业是我国乡村经济的重要组成部分，也是乡村振兴战略的重要支撑。本次调研旨在了解乡镇企业的发展机遇和所面临的挑战，为乡镇企业的进一步发展提供参考和建议。通过对多个乡镇企业的实地走访和深入访谈，我们对乡镇企业的发展情况进行了详细调研和分析。
一、乡镇企业发展机遇分析
1. 国家政策的支持：
乡村振兴战略的实施为乡镇企业的发展提供了重要机遇。国家政策的支持和扶持力度加大，为乡镇企业的发展提供了有力的政策保障。
2. 市场需求的增长：
随着农村居民收入的增加和消费结构的升级，农民对高品质、个性化产品的需求不断增长。乡镇企业可以根据市场需求调整产品结构，提供更加符合消费者需求的产品。
3. 技术进步的推动：
科技进步对乡镇企业的发展具有重要推动作用。新技术的应用可以提高乡镇企业的生产效率和产品质量，提升企业竞争力。
二、乡镇企业发展挑战分析
1. 人才缺乏与流失：
乡镇企业普遍存在人才缺乏和人才流失的问题。乡镇企业的管理人才和技术人才相对较少，难以满足企业发展的需要。同时，一些优秀的人才更倾向于去大城市发展，导致乡镇企业的人才流失问题。
2. 资金短缺：
乡镇企业融资渠道相对狭窄，资金短缺成为制约企业发展的重要因素。缺乏足够的资金支持，乡镇企业在技术创新、市场拓展等方面受到一定限制。
3. 市场竞争压力：
随着乡镇企业的发展，市场竞争也日益激烈。一些乡镇企业的产品竞争力较弱，面临来自城市企业和外来企业的竞争压力。
三、建议与对策
1. 加强人才培养和引进：
加大对乡镇企业人才的培养力度，提高人才的综合素质和专业能力。鼓励优秀人才回乡创业，提供良好的创业环境和政策支持。
2. 拓宽乡镇企业的融资渠道：
加强对乡镇企业的金融支持，提供多样化的融资渠道和融资工具。通过引入风险投资、设立基金等方式，解决乡镇企业的资金短缺问题。
3. 提升产品竞争力：
乡镇企业应加强产品研发和技术创新，提高产品质量和品牌形象。同时，加强市场调研，了解消费者需求，根据市场需求调整产品结构，提升产品竞争力。
结论：
乡镇企业发展既面临机遇，也面临挑战。通过加强人才培养和引进、拓宽融资渠道、提升产品竞争力等措施，可以进一步促进乡镇企业的发展，实现乡村振兴战略目标。
（字数：630）
乡镇企业发展调研报告 篇三
关于乡镇企业发展调研报告范文
一、全市乡镇企业主要经济指标完成情况
一季度，乡镇企业累计完成增加值47364万元，较上年同期的61550万元，减少14186万元，同比下降23.05%；其中：工业增加值完成27757万元，较上年同期的46315万元，减少18558万元，同比下降40.07%；其中：规模工业增加值12986万元，较上年同期的29169万元，减少16183万元，同比下降55.48%；上缴税金6512万元；较上年同期的10013万元，减少3501万元，同比下降34.96%；主营业务收入127856，较上年同期的132094万元，减少4238万元，同比下降3.21%。
一季度，煤炭产量为 131.29万吨，较去年同期的177.05 万吨净减少45.76万吨，下降25.85%。由于受市场价格、市场需求、煤矿整合及其安全整治等因素影响，彝良、镇雄、威信等主要产煤大县有百分之五十以上煤炭企业处于停产或半停产。
二、存在的主要困难和问题
在各级党委、政府及有关部门的关心和支持下，经过30年的努力，**市乡镇企业的发展已有了一定的基础，目前，存在的主要困难和问题是：
一是乡镇企业整体素质不高、产品科技含量低、市场竞争力弱、融资困难、企业负担重。
二是乡镇企业产业结构矛盾突出。一产业带动农业产业化的龙头企业不多、规模小、技术含量低；二产业科技含量低、优势产业不突出、缺乏竞争力。
三是乡镇企业统计工作问题。各县区经贸局（乡镇企业局）基本上虽都有乡镇企业统计人员，但有的兼的工作多、工作设备、工作经费不足等原因造成工作质量参差不齐；乡镇一级统计人员基本没有，工作很困难，造成了统计资料报送的质量问题（如少报、漏报、缺报等问题）。全省农产品加工业统计工作开展一年多来取得了一定的成绩，但各县区工作参差不齐，漏报、缺报较严重。一些县报表收集非常困难。
三、下步工作打算
一是进一步推进我市乡镇企业持续、快速、健康、协调发展，努力确保省下达的乡镇企业六项发展目标任务的顺利完成。
二是严把统计报表质量关及做好经济运行的监测分析。
三是进一步提高企业对开展企村结对推进社会主义新农村建设的重要意义的认识，提高结对质量、抓典型、抓重点、抓督查，保结对效果及成果。抓宣传，推广结对经验等措施，以确保全年工作责任目标的顺利实现。
四是努力开展职业技能鉴定工作。
五是继续抓好乡镇企业转移农村劳动力和蓝色证书培训基地建设，完善教育培训工作统计制度。
六是做好项目储备及项目管理工作。要强化项目储备机制，要把项目储备作为一项重要工作来抓紧抓实；要对省重点扶持的项目，进行实施情况的督促检查，追踪问效，加强沟通反馈。
四、下步重点工作建议
(一)加快发展农产品加工业。围绕《**省优势农产品加工推进工程》，依托**丰富的生物资源和具有加工潜力的优势农产品，在优势产区、产业带扶持一批企业，着力打造特色鲜明的农产品加工业。鼓励企业通过定向投入、定向服务、定向收购等方式，建立和创新企业、基地和农户之间的利益联接机制，重点加快发展马铃薯制品、天麻制品、魔芋制品、苹果、蚕丝、茶叶、畜牧业及其副产品等主要产业的发展。坚持分类指导、扶优扶强，培植重点骨干企业，打造名牌产品。
(二)改造提升传统产业、推进乡镇企业加快科技创新和技术进步。引导和促进全市乡镇企业积极应用先进适用技术，改造装备，改进生产工艺，加快产品升级换代。支持乡镇采掘、矿冶业引进战略合作伙伴，进行嫁接改造，延伸产业链，提高资源综合利用水平和产品附加值。积极推动乡镇煤矿整合，提高单井产量能力，壮大规模。 积极推进以提升企业的技术装备水平，提高新产品开发能力，加快传统产品的`升级换代为重点，以增强市场竞争能力为目标，努力提高乡镇企业推广应用先进实用技术的水平，开展技术创新示范活动，提高企业技术转化和创新能力。
(三)积极发展配套产业和农村服务业。抓住国家实施西部大开发和乡镇企业“东西合作”的机遇，支持企业发展特色产业，参与优势产业和重点产业发展。发展配套产业，开发配套产品。加大乡镇企业与大企业、大集团的合作力度，生产为大中型企业配套的原料、半成品等。
大力发展物流、包装、贸易、餐饮等农村服务业及劳动密集型企业。发展独具地方特色的乡村旅游业，积极开发旅游产品和民族文化产品。围绕农产品的加工与流通，大力发展企业化运作的专业合作经济组织，重点扶持发展一批服务领域广、组织化程度高、经营机制灵活、带动能力强的农民专业合作经济组织。鼓励发展提高农民物质生活和精神生活质量的各种服务产业和文化产业。
(四) 协调解决乡镇企业融资难题。积极协调银行（信用社）与企业的合作，争取银行（信用社）对乡镇企业的信贷支持力度。努力改善银行对乡镇企业的结算、财务咨询、投资管理等金融服务。努力拓宽乡镇企业的直接融资渠道。争取财政给予适当的资金扶持。
(五) 引导乡镇企业聚集发展。以现有产业群和骨干企业为基础，引导乡镇企业向基础设施较为完善、资源相对集中的工业园区、工业小区和小城镇集中发展；大力发展循环经济，加快形成产业集群，提升集约化和专业化生产水平。
(六) 加速乡镇企业的人才引进和人才培养。引导乡镇企业坚持以人为本，走人才兴企之路。鼓励社会各类专业技术人才、经营管理人才和大中专、技校毕业生到乡镇企业创业；大力培养一批具有创新意识、懂技术、善经营、会管理的企业家队伍。积极开展农村劳动力素质培训，提高企业职工的素质。对引进高层次人才产生显著经济效益的企业和人员予以表彰奖励。
(七）加强对乡镇企业发展工作的指导和服务。切实加大相关政策的督促落实和科学发展的指导工作力度，引导乡镇企业提高自身素质，依法规范经营管理行为。推动乡镇企业加快建立现代企业制度，增强诚信意识、加强企业内部管理，健全安全、劳动、财务等管理制度。积极帮助其协调解决生产经营中出现的重大问题。认真落实乡镇企业经济发展责任目标，充分调动发展乡镇企业的积极性。不断完善乡镇企业发展的工作协调机制，加强各部门之间协作配合，形成工作合力，共同推动乡镇企业加快发展。重视财务、统计工作，稳定队伍、加强财务统计人员的继续教育工作，提高其业务素质，提高统计信息质量。建议市政府每年安排一点专项经费作为乡镇企业统计人员培训费、调研
