染雾医院行政办主任述职报告 篇一
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是医院行政办主任XXX，今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我的工作情况。在过去的一年里，我在领导的正确指导下，以饱满的热情和务实的工作作风，全面负责医院行政管理工作，取得了一些成绩，也存在一些问题，希望得到大家的指导和支持。
一、工作内容及完成情况
1. 组织协调医院行政工作：我积极参与院务会议，负责起草和整理会议纪要，并及时将会议精神传达给相关部门。同时，我还协调各部门之间的工作，解决工作中的矛盾和问题，确保医院行政工作的顺利进行。
2. 负责医院文秘工作：我组织编写了医院文件管理制度，规范了文件的起草、审批和存档流程。同时，我还负责处理来自上级和下级单位的文件及信函，及时将重要文件传达给相关部门，确保信息的及时传递和沟通。
3. 管理医院基础设施：我负责医院基础设施的维护和管理工作，包括修缮工程、设备的采购和维修等。在过去的一年里，我成功组织了医院大楼外墙的修复工作，提升了医院的整体形象。
4. 协助人事管理工作：我积极参与人事管理工作，协助人事部门进行招聘、考核和奖惩等工作。我还及时向上级汇报人事动态，确保医院人事工作的顺利进行。
二、存在的问题及改进措施
1. 工作内容繁杂：由于医院行政工作的特殊性，我在过去的一年里感到工作内容繁杂，时间安排不合理。为了解决这个问题，我计划进一步优化工作流程，合理分配工作任务，提高工作效率。
2. 缺乏专业知识：医院行政工作需要具备一定的专业知识，我在某些方面还存在不足。为了提升自己的专业能力，我计划参加相关培训和学习，提高自己的综合素质。
三、今后工作计划
1. 提高工作效率：我将进一步完善工作流程，加强与各部门的协作，提高工作效率，确保医院行政工作的顺利进行。
2. 加强学习培训：我将积极参加相关培训和学习，提升自己的专业能力，为医院行政工作提供更好的支持。
3. 加强沟通合作：我将加强与各部门的沟通合作，共同解决工作中的问题和矛盾，提升医院整体的工作效能。
在今后的工作中，我将不断努力，不断提升自己的工作能力和专业素质，为医院行政工作做出更大的贡献。
谢谢大家！
医院行政办主任述职报告 篇三
医院行政办主任述职报告
各位领导，各位老师：
我于xxxx年2月担任医院行政办主任。一年来，在院领导的正确领导下，在各兄弟科室的支持下，我认真履行职责，恪尽职守，带领全科人员扎扎实实地开展工作。现对工作情况汇报如下：
一、思想政治立场坚定。
自觉遵守医院的各项规章制度，立场坚定，始终和党委保持高度一致。有团结协作精神和较强的事业心、责任感。能做到讲政治、讲学习、讲正气，作风扎实，办事公道正派。工作中，时刻以医院利益为重，顾全大局，保证政令畅通。
二、领导能力与管理水平
熟悉、掌握国家相关的卫生工作政策和法律法规，积极学习相应的管理知识，运用于实际工作，经常深入临床一线科室，掌握第一手资料，积极为医院发展出谋划策，当好领导的参谋助手。能够摆正位置，配合领导做好工作，在坚持“到位不越位，分工不分家”的原则下，坚持了两条，这就是大事要报告，小事不推诿。对于原则性、政策性强的大事，多报告，多请示。至于一些事务性的工作，则责无旁贷，绝不推诿。在工作中，敢于提出自己的观点和建议。办公室不同于临床医技科室，不能直接产生效益，但通过对一线科室工作的管理、监督和提供服务，也同样可以为医院发展做贡献，对管理等环节均制定了相应的制度规定，既为医院精打细算节约支出，又为科室提供满意优质的服务。
三、科室建设与发展
院办作为医院沟通上下、协调左右、联系各方的枢纽，它的职能和作用是非常特殊和重要的，许多工作都要和相关科室配合、协调才能完成。与兄弟科室的合作中，我们摆正位置，甘为人梯，从而赢得了兄弟科室对我们工作的支持与合作，创造了宽松、和谐的工作环境。一年来，我们办公室较好地完成了各项工作任务。
一是抓好执行力建设，做好医院各项规章制度的落实监督工作。对医院制定的各项制度，积极配合协助主管部门进行监督检查，进行督促，检查落实完成情况，保证医院工作的顺利开展。
二是完成了医院文件的起草、公文处理和医疗统计、汇总等工作。为领导提供真实完整的`统计数据。做好医院各类档案管理工作，规范程序，使档案管理工作初步规范。
三是做好医院的接待服务工作。
四是在领导的支持帮助下，已经着手开始了医院内部管理办法的撰写与修订工作，目前大部分的文字录入工作已基本完成。
五是与相关科室同志密切合作，共同做好医院宣传工作。在宣传材料的写作、医院广告的制作、电视广告的发布等方面，努
六是充分发挥服务职能，努力做好领导的参谋助手。做上令下达，下情上报工作，积极收集整理有关信息，进行调查分析，为领导决策提高参考，协助领导处理好日常事务。
四、专业技术能力与水平
有创新精神和一定的组织协调能力，工作中敢闯敢试，对办公室日常管理工作积累了一定的实践经验。
五、有强烈的事业心和责任感，爱岗敬业，工作投入。
遵守医院有关反对商业贿赂方面的纪律规定，廉洁自律，加强自身医德医风修养，坚决抵制行业不正之风。在所参与的经济活动中，牢筑道德底线，坚持秉公办事。
六、落实医院“以人为本”的管理理念，对职工实行人性化管理，经常与科室成员交换意见，认真听取对工作的建议和意见，不断改进自身工作。科室成员关系融洽，相互配合，支持，团结协作，圆满完成了各项工作任务。
七、存在的不足和问题：
一、在处理重大问题时，不够大胆果断。
二、工作方法简单，对科室人员生活关心不够。
三、办公室内部管理制度不够健全。部分规章制度流于形式，缺乏检查落实。
八、任职后的目标和工作计划
以上问题或不足也是我今后努力克服的方向。在今后的工作中，我将注意发挥好五个作用：
一是在科学的决策中进一步发挥参谋助手作用；积极学习医院管理的新方法和新理论，为领导决策提供信息。
二是在掌握全院工作动态方面，进一步发挥好综合反映作用；积极常入临床和医技科室，掌握第一手资料，为临床医技术科室提供一流的服务。
三是在提高工作效率方面，进一步发挥好协调作用；在做好检查监督的基础上，为临床医技科室服好务，做好保障工作，保障一线工作顺利进行。
四是在树立医院形象上，发挥好窗口示范作用。对于办公室这样的窗口单位，尤其要做好营销工作，做好医院的宣传牌。为医院的形象建设增砖添瓦。
