染雾篇一：门诊护士年度工作总结之成长与收获
作为一名门诊护士，回顾过去一年的工作，我不禁感慨万分。这一年来，我经历了许多挑战和困难，但也收获了很多成长和自信。以下是我对这一年工作的总结和反思。
首先，我要感谢我的团队。在这一年里，我所在的门诊部门一直保持着良好的团队合作和互助精神。大家相互支持，共同努力，为患者提供了高质量的护理服务。在这个团队中，我学到了很多专业知识和技能，也得到了同事们的悉心指导和帮助。团队合作的力量是无穷的，我深深体会到了这一点。
其次，我要提到自己在专业知识和技能方面的提升。在这一年里，我积极参加各种培训和学习机会，不断提高自己的专业水平。我学习了新的护理技术和操作方法，提高了自己的护理技能。同时，我也加强了对常见病症和护理常识的学习，提高了自己的临床分析和判断能力。这些知识和技能的提升，让我在工作中更加熟练和自信。
另外，我还要感谢我的患者。每一位患者都是我工作的动力和源泉。在与患者的接触中，我深刻体会到了作为一名门诊护士的责任和使命。在患者面前，我要保持专业的态度和技能，给予他们最好的护理服务。与患者交流和沟通的过程中，我不仅学会了倾听和理解，还学会了关怀和关注他们的需求。每一次成功的治疗，每一次患者的微笑，都让我感到无比的满足和幸福。
最后，我也要反思自己在工作中的不足和需要改进之处。在这一年里，我也遇到了很多困难和挑战。有时候，我可能会因为工作压力和疲劳而产生情绪波动，影响了患者的体验和满意度。有时候，我可能会因为缺乏经验而犯错，给患者带来不必要的痛苦。这些问题和不足，都是我需要努力改进和提高的地方。
总而言之，过去一年的工作对我来说是充实而有意义的。我在工作中不断成长和进步，也收获了很多快乐和满足。我对自己的工作有信心，也对未来充满期待。我会继续努力学习和提高自己的专业能力，为患者提供更好的护理服务。
篇二：门诊护士年度工作总结之团队合作与共同进步
回首过去一年的工作，作为一名门诊护士，我深刻体会到了团队合作的重要性和价值。团队合作让我们的工作更加高效和顺利，也让我们的工作更加有成就感和满足感。以下是我对团队合作的一些总结和感悟。
首先，团队合作让我们的工作更加高效。在门诊部门，我们护士们需要紧密配合，相互协作，才能完成各项工作任务。在忙碌的医疗环境中，我们需要迅速而准确地完成各种护理操作和医嘱执行。这就要求我们之间要有良好的沟通和配合，要互相支持和帮助。只有团队合作才能让我们的工作更加高效和顺利。
其次，团队合作让我们的工作更加有成就感和满足感。在门诊部门，我们护士们经常面对各种复杂和多样的病情和患者需求。如果一个人单独面对这些问题和挑战，可能会感到力不从心和无助。但是，当我们团队一起合作，互相支持和鼓励时，我们能够共同解决问题，提供满意的护理服务。这种成就感和满足感是无法言表的，它让我们更加热爱和投入到工作中。
另外，团队合作也让我们个人能力得到了提升和发展。在团队中，我们可以互相学习和借鉴，共同进步。每个人都有自己的专长和经验，通过团队合作，我们可以互相交流和分享，提高自己的专业能力。同时，团队合作也能够帮助我们发现自己的不足和改进之处，提高自己的工作质量和水平。
最后，团队合作还让我们建立了深厚的友谊和信任。在团队中，我们共同经历了工作的辛苦和困难，也共同分享了工作的快乐和成就。我们互相扶持和鼓励，互相理解和包容，建立起了深厚的友谊和信任。这种团队精神和情感的联结，不仅让我们在工作中更加融洽和和谐，也让我们在生活中更加快乐和幸福。
总而言之，团队合作是我们门诊护士工作中不可或缺的一部分。团队合作让我们的工作更加高效和顺利，也让我们的工作更加有成就感和满足感。我相信，在未来的工作中，我会继续发扬团队合作的精神，与同事们共同进步和成长。
门诊护士年度工作总结三篇 篇三
【#工作总结# 导语】总结是对自身社会实践进行回顾的产物，它以自身工作实践为材料。是回顾过去，对前一段时间里的工作进行反思，但目的还是为了做好下一阶段的工作。《门诊护士年度工作总结》是©为大家准备的，希望对大家有帮助。
【篇一】门诊护士年度工作总结
在门诊做护士的这一年里，我也是跟医生，跟护士长，以及跟老同事们学到很多的东西，在这一年的工作当中，我也是有一些小小的成绩，获得了护士长的肯定，我也是明白我其实也是还有一些地方要去继续加强的，毕竟我还是个来到我们医院工作没几年的年轻护士，而对于过去一年的门诊护士工作，也是要去总结下。
一、服务方面
我知道作为护士来说，我们肩上的责任是非常的重的，虽然和医生相比起来，轻松一点，但是想要做好，去成为一名更加优秀的门诊护士，也是需要我们努力，认真的去把门诊的一个护理工作给做好的，而我也是要求着自己每天都能进步那么一些的目标去做，一天天的进步，那么我就能变得更加的优秀，在护理之中，我也是不古板，积极的学习，有新的方法和技巧，我也是会灵活的去运用，对于护士长要求的文书工作，我也是认真的在这一年里做好了，对于每一个来到我们门诊看病的病人，我也是热情的服务，礼貌的给他介绍，了解情况，积极的帮助病人，让病人感觉到我们门诊认真服务的态度，同时在这一年里也是遇到过一些不讲理，或者对我们工作不理解的病人，我也是能多站在对方的角度去思考问题，尽量的把事情给处理好。
二、护理方面
对于护理方面，我也是按照制度的要求，严格的去做，绝对不草率，也不自以为是，觉得自己做的一定是好的，我一直都是严格的按照要求去做，为了提高自己的一个护理水平，我也是认真的看书，参加我们科室的考试，对于自己的护理工作，我也是制定严格的标准，期望自己能达到，并努力争取自己每一天的进步更多一些，在对待病人的病情的时候，我也是耐心的鼓励病人，去告诉他们，只要是积极的来配合医生治疗，是能战胜疾病的，给予他们更多的信心，让病人是能以积极的心态来面对，也是能更好让他们康复。
作为门诊护士，我也是为自己的一个护士工作感到骄傲，在门诊新的
【篇二】门诊护士年度工作总结
20XX年，我以认真负责的工作态度，发扬救死扶伤的革命精神，尽职尽责、踏踏实实做好护理工作，认真地完成了工作任务。现将一年来的工作总结如下：
一、尽职尽责，搞好护理工作。
俗话说：“三分治疗，七分护理”，经过实践，我越来越感觉出护理工作的重要性。在日常工作中，我坚持着装整洁大方，用语文明规范，态度和蔼，礼貌待患。严格遵守医德规范和操作规程，认真书写护理记录，千方百计减少病人的痛苦，安安全全做好自己的工作。无论是职工家属，还是地方患者，我都坚持视病人如亲人，做到态度好、话语亲、动作柔，耐心回答病人及其家属关于病情的咨询，以及家庭治疗、保健方面的注意事项等，没有发生一起与病人的言语冲突，没有发生一起因服务态度、服务效率、服务质量等问题引发的纠纷，受到病人及其家属的一致好评。
二、发挥作用，做好帮带工作。
对于病人来说，护理工作不是一个护士能够主管负责的，而是一个需要团队轮值配合的工作。近年来，医院为护理队伍补充了新生力量，工作中，自己能够充分发挥自己年资较高、经验丰富的优势，主动搞好帮带工作，为年轻护士讲解业务技术、与病人沟通等方面的知识，解决护理业务上的疑难问题，指导落实护理措施，帮助年轻护士尽快成长，为整体护理水平的提高做出了自己的贡献。
三、不断学习，提高思想业务水平。
在过去的一年里，我能够认真学习党的方针路线政策，学习上级的各项指示精神和规章制度，通过学习，提高了自己的政治理论水平，进一步端正了服务态度，增强了做好本职工作、自觉维护医院良好形象的积极性。同时，自己积极主动地参加医院和科室组织的业务学习和技能培训，并坚持自学了相关的业务书籍，通过不停地学习新知识，更新自己的知识积累，较好地提高了自己的专业修养和业务能力，适应了不断提高的医疗专业发展的需要。
随着社会的发展进步，病人对护理质量的要求也越来越高。在今后的工作中，我将进一步牢固树立“为病人服务、树医院形象”的思想，立足岗位，勤奋工作，履尽职责，为提升社区医务人员整体形象增光添彩。
【篇三】门诊护士年度工作总结
一年来，门诊护理在院党政领导班子、护理部的正确领导及科室主任的业务指导下，认真按照护理部及科内护理工作计划开展护理工作，现将20XX年护理工作总结如下：
一、工作量完成情况。
一年来共完成分诊导诊26000余人次，协助门诊外科次及外科换药102人次，血气分析人次，查体8700人次。
二、加强护理质量监控，使门诊护理质量得到持续改进。
1、落实岗位责任制：年初针对门诊的具体情况，重新制定了门诊护理人员岗位职责和各班工作标准，使护理人员严格按规范做好本职工作，严格执行首问首迎负责制。同时，积极响应本市创卫工作，严格执行预检分检工作流程。严防差错事故发生。
2、认真组织护理人员学习本院新的《护理质量检查及评分标准》，使每位护士理解、掌握评分标准，增强护士主动参与质量管理意识，每月进行护理质控讲评，针对门诊科室分布广，护理质量难以监控的特点，每月不定期进行科室自查4～8次，发现问题及时指出，限期改正，使科内的护理质量得到持续改进。
3、加强急救物品管理：每周专人进行全面检查一次，护士长每周检查，随时抽查，保证了急救物品始终处于应急状态，急救物品完好率100%。
4、加强消毒隔离工作的监管：按通过组织学习消毒隔离规范要求，使护士掌握消毒隔离原则，科室院感护士能认真履行职责，积极检查督促技术操作规程，使院感控制指标达到质量标准要求。
三、加强环节质量的管理，保证护理安全。
1、每月进行护理安全隐患排查，加强护理操作环节控制，发现安全隐患，及时指出，分析原因，落实整改措施。鼓励护士主动上报护理不良事件，每月组织护士进行安全教育学习一次，内容以病人安全管理和护理应急预案为主，增强护士护理安全意识。
2、加强对门诊就诊病人的观察，发现病情变化，及时报告、及时处理。
3、加强对节假日、双休日的合理排班，实行弹性排班，以满足病人的需要。护士长、质控员不定期到科室进行检查指导，保证护理安全。
四、加强护理人员培训和在职教育，提高了护理人员整体素质。
1、每月对科内护理人员进行分层次的护理业务学习各一次，进一步提高护理人员理论水平。
2、认真组织不同层次护理人员参加科内及院内“三基”培训、考核，加强规范化护理人员的培训、考核力度;科内理论考试、操作技能培训及考核6次，考核合格率100%。
3、加强急救技能培训，不断提高科内护理人员的急救技能技术水平及应急能力。20XX年强化对护理人员学习护理应急预案、心肺复苏、氧气吸入、简易呼吸器等技能培训、考核，考核合格率100%。
4、鼓励护士参加在职继续教育学习，20_年一名护士取得山东大学本科网络教育学习机会。
