染雾护士长月护理工作总结 篇一
护士长月护理工作总结
本月是我担任护士长的第一个月，工作经验虽然不多，但通过这一个月的经历，我深刻地认识到了护士长这个职位的重要性和责任感。在这一个月的工作中，我努力克服了各种困难和挑战，为提高护理质量和患者满意度做出了一定的努力和贡献。
首先，在本月的工作中，我注重加强团队合作和沟通。作为护士长，我积极与护士们合作，共同制定护理计划和工作安排。我定期组织团队会议，及时传达医疗部的要求和安排，并听取护士们的意见和建议。通过良好的沟通和合作，我感受到了团队的凝聚力和工作效率的提高。
其次，我注重提高护理质量和患者满意度。在这一个月的工作中，我认真分析每位患者的病情和需求，制定个性化的护理计划，并指导护士们进行具体的护理操作。我注重护理记录的完整和准确，及时反馈患者的情况给医生和家属。同时，我也关注患者的心理需求，积极进行心理疏导和支持。通过这些措施，我感受到了患者对我们工作的认可和满意。
最后，我注重护士的培训和发展。作为护士长，我认为自己的职责不仅仅是管理工作，更是帮助护士们提高专业技能和职业素养。在这一个月的工作中，我组织了多次培训和学习活动，包括护理技术培训、病例讨论和学术交流等。我积极鼓励护士们参加各种学术会议和培训课程，提升他们的专业能力。通过这些努力，我感受到了护士们的进步和成长，也提高了整个团队的护理水平。
总的来说，本月的护理工作虽然充满了挑战和压力，但通过团队的协作和努力，我们取得了一些成绩。我深刻认识到了作为护士长的责任和使命，我将继续努力提高自己的专业能力和管理水平，为患者提供更好的护理服务。
护士长月护理工作总结 篇二
护士长月护理工作总结
这一个月的护理工作对我来说是充满挑战的，但也是充满成就感的。作为护士长，我承担了更多的责任和压力，但也获得了更多的成长和提升。
首先，我注重团队的建设和管理。作为护士长，我认识到团队的凝聚力和协作能力对于工作的顺利进行是至关重要的。在这一个月的工作中，我积极与护士们沟通，了解他们的需求和困难，并提供支持和帮助。我定期组织团队会议，共同讨论和解决工作中的问题。通过团队的合作和共同努力，我们成功完成了本月的工作任务。
其次，我注重提高护理质量和患者满意度。作为护士长，我认为提高护理质量和患者满意度是我们的首要任务。在这一个月的工作中，我积极参与患者护理，关注患者的需求和反馈。我注重护理记录的完整和准确，及时反馈患者的情况给医生和家属。我还积极与患者进行沟通和交流，了解他们的心理需求，并提供相应的支持和疏导。通过这些努力，我感受到了患者对我们工作的认可和满意。
最后，我注重个人的发展和学习。作为护士长，我认为自己的成长和进步对于整个团队的发展也是至关重要的。在这一个月的工作中，我积极参加各种学术会议和培训课程，不断提升自己的专业能力和管理水平。我还与其他医院的护士长进行交流和学习，借鉴他们的经验和做法。通过这些努力，我感受到了自己的进步和成长，也提高了整个团队的护理水平。
总的来说，这一个月的护理工作对我来说是具有挑战性和意义的。通过团队的协作和努力，我们取得了一些成绩，也提高了患者的护理质量和满意度。我会继续努力提高自己的专业能力和管理水平，为患者提供更好的护理服务。
护士长月护理工作总结 篇三
护士长月护理工作总结
导语：作为一名医院护士长，我学践科学发展观，用发展观指导工作，坚持高标准，严格要求，努力在管理与服务上下功夫、加强安全护理，加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。下面小编精心准备了护士长月护理工作总结，希望大家喜欢！
以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。一年来工作得到病人的肯定与好评，现将20xx年护士长工作总结如下：
一、加强护理安全管理，完善护理风险防范措施，有效地回避护理风险，为病儿提供优质、安全有序的护理服务。
1、不断强化安全意识教育，发现工作中的不安全因素时要及时提醒，并提出整改措施，以院内外护理差错为实例组织讨论学习借鉴，使护理人员充分认识护理差错因素新情况、新特点，从中吸取教训，使安全警钟常鸣。
3。加强重点时段的管理，如夜班、中班、节假日等，实行弹性排班制，合理搭配老、中、青值班人员，同时组织护士认真学习新颁布的gt;及gt;的相关条款，以强化护士良好的职业认同感，责任心和独立值班时的慎独精神。
4、加强重点病儿的管
6、对重点员工的管理，如实习护士、轮转护士及新入科护士等，对她们进行法律意识教育，提高他们的抗风险意识及能力，使学生明确只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理。同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养学生的`沟通技巧、临床操作技能等。
7、完善护理文件记录，减少安全隐患。重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。
9、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。
二、以病人为中心，提倡人性化服务，加强护患沟通，提高病人满意度，避免护理纠纷。
1、办公班护士真诚接待新入院病儿，把病儿送到床前，主动向病儿家属做入院宣教及健康教育。
2、要求责任护士每天与患儿家属沟通，包括健康教育、了解病儿的病情转归、生活需求、用药后的效果及反应等，护患沟通能缩短护患之间的距离，是做好一切护理工作的前提和必要条件。
3、认真执行临床处置前后的告知程序，尊重患儿家属的知情权，解除患儿家属的顾虑。
4、每月召开工休座谈会，发放病人满意度调查表，对服务质量高的护士给予表扬鼓励，对服务质量差的护士给予批评教育。
三、定期与不定期护理质量检查，保持护理质量持续改进。
1、充分发挥护理质量控制小组的作用，每周进行质量检查，以便及时发现问题，及时纠正、处理。
2、每月对质控小组、护士长质量检查、护理部质量检查反馈信息进行综合分析，查找原因，制定切实可行的整改措施，并检查整改落实情况。
四、严格落实三基三严培训计划，提高护理人员整体素质。
1、对各级护理人员按三基三严培训计划进行培训，每月组织理论考试和技术操作考核。
2、护理查房时提问护士，内容为基础理论知识、专科理论知识、院内感染知识等。
3、利用科晨会提问医院护理核心制度，使每个护士都能熟练掌握并认真落实。
五、其他
1、配合医院的整体工作，认真完成各项指令性工作任务。
2、配合信息中心做好护士站网络启运前后培训及协调工作。
今后，我们将力争迈上一个新台阶，认清形势，统一思想，树个人形象，树科室形象，树医院品牌，从自身做起，高标准、严要求，树立“院兴我荣，院衰我耻”思想，转变服务理念，强化服务意识。我们坚信，有各级领导大力支持，有医院、护理部正确领导，更有全科护理人员齐心协力，我们一定完成各项工作，使患儿及家长真正放心满意。
