面试心得体会【优选6篇】

时间:2019-01-07 05:15:10
染雾
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面试心得体会 篇一

在我参加的第一次面试中,我深刻地意识到了准备的重要性。面试前,我对公司的背景、业务和岗位要求进行了充分的了解,并准备了面试常见问题的答案。我还通过自我介绍和简历解释,展示了自己的能力和经验,以及对这个岗位的热情。

在面试过程中,我发现了一些需要注意的问题。首先,要保持自信和镇定,不要因为紧张而忘记自己的观点和回答。其次,要注重沟通和表达能力,在回答问题时要清晰、有条理地表达自己的思想。此外,要注意面试官的反馈和问题的深入,及时调整自己的回答和思路。最后,要展示自己的团队合作精神和领导能力,这对于公司来说是非常重要的。

通过这次面试,我得到了一些宝贵的经验。首先,准备工作要充分,包括对公司和岗位的了解,以及对常见问题的答案的准备。其次,要保持自信和镇定,展示自己的能力和经验。此外,要注重沟通和表达能力,清晰、有条理地回答问题。最后,要展示自己的团队合作精神和领导能力。

这次面试经历让我明白了一个道理:面试不仅是一次展示自己的机会,也是一个学习和成长的过程。通过面试,我们可以了解自己的不足之处,并不断完善自己。同时,面试也是一个机会,可以结识优秀的人才和学习他们的经验。

在今后的面试中,我将继续加强自己的准备工作,并不断提高自己的沟通和表达能力。同时,我也会继续学习和成长,不断完善自己。我相信,通过不断的努力和积累,我一定能够在未来的面试中取得更好的成绩。

面试心得体会 篇二

在我参加的第二次面试中,我意识到了面试过程中的细节和技巧的重要性。首先,面试前要做好充分的准备。我通过了解公司和岗位的背景和要求,制定了自己的面试策略。我还针对性地准备了一些与岗位相关的问题,并进行了充分的思考和练习。

在面试过程中,我发现了一些需要注意的细节。首先,要注意自己的形象和仪态。穿着得体、仪表端庄是给面试官留下好印象的第一步。其次,要注意语言和表达能力。清晰、流利的表达是吸引面试官的关键。此外,要注意语速和声音的控制,不要过快或过慢,也不要太大声或太小声。最后,要注意面试官的反馈和问题的深入。及时调整自己的回答和思路,以展示自己的能力和适应能力。

通过这次面试,我得到了一些宝贵的经验。首先,面试前的准备工作至关重要。了解公司和岗位的背景和要求,制定面试策略,并准备与岗位相关的问题。其次,细节决定成败。注意形象和仪态,保持流畅和清晰的表达,及时调整回答和思路。最后,要展现自己的能力和适应能力,吸引面试官的关注。

这次面试经历让我明白了一个道理:细节决定成败。在面试中,我们要注意各个方面的细节,从形象到表达,从回答到思路,都要做到尽善尽美。只有这样,才能给面试官留下深刻的印象,并取得成功。

在今后的面试中,我将继续加强自己的细节把控能力,并不断提高自己的表达和沟通能力。同时,我也会继续学习和成长,不断完善自己。我相信,通过不断的努力和积累,我一定能够在未来的面试中取得更好的成绩。

面试心得体会 篇三

  上周五上就业指导课程过程中进行了一场模拟面试,我当了一回面试中国移动公司人事部经理助理的面试者。

  感觉还不错,挺有收获的,低头思量,让我对面试又有了些体会,想和大家分享一下。

  其实我觉得,面试表现的好与不好,即取决于面试前的准备工作,也在于临场的发挥,不过临场的发挥不过是厚积薄发的过程,最关键的还是前期准备。对于应该准备些什么,其他人已经说了太多了,我在这里只说一下我这次体会到的一点特别的东西:

  首先,我觉得面试者表现的好坏,同面试官是否熟悉以及在哪里面试有很大关系。在上星期的模拟面试中,由于面试官是由自己的同学扮演,模拟面试的场地又是选择在课室进行,面对着熟悉的面孔和熟悉的环境,不知怎的心中觉得挺自在的,在思维的应变和语言的表达上,应该说基本上将自己的水平比较完整地展现了出来。事后我就在想,如果换了其他不熟悉的人或者换一个面试的环境的话,结果恐怕就不一样了。面对熟悉的面孔,由于平时有很多的接触与交流的机会,使得我们会不由自主的相信,面试官其实对自己的为人、工作能力如何已经很了解了,并且更多的让我们觉得我们更加了解面试官想知道什么,紧张的情绪自然而然就消解了一些。面试的场地令我们熟悉的话,也会让我们消除一些紧张的情绪。如果情绪比较轻松自在的话,发挥自然就比较自如了。

  因此,这给我的启发是,在以后去面试之前:

  1、可以尽量在面试之前取得与面试官交流的机会。不管是电话、邮件还是见面等其他方式,我们要试着去了解我们的面试官也让我们的面试官了解我们。交流是否有效很大程度上取决于双方的了解程度,如果能互相多一些了解,增进彼此心理上的距离,作为面试者自然能比较从容的面对了。不过我在这里必须说明的是,我说的与面试官交流与贿赂面试官是两码事,我所说的交流了解绝对不能违背诚实信用的原则。

  2、应当找机会在面试之前,至少是正式面试开始前的一段时间(长短可以自己安排)来到面试地点,熟悉一下周围的环境。我们总是会对陌生的环境比较警惕,要消除这种警惕,最简单最直接的方法就是多在那个地方待一段时间,来回走走散散步也好,安静的坐坐同身边的人(最好是工作人员,我觉得与面试者聊天恐怕不一定能让自己放松)聊聊天,我觉得都是不错的选择。设想一下,这里或许就是自己以后的工作环境,还等什么,赶快接受并融入吧。

  其次,我觉得面试者的准备应当从平时就做起,而非在面试之前的一段时间在开始准备。临时抱佛脚效果如何因人而异,我在这里也不想过多探讨,只是说些本人的情况,供大家参考一下。

  在我看来,很多时候,我们不应为了面试才开始去了解他人和自己。认识他人是一个漫长的过程,认识自己更是一个漫长的过程,或许我们可以最终认清他人,但我们可能一辈子也无法认清自己。不管是认识他人还是我们自己,我们可能可以花上几天或者更长一些的时间集中研究一下,但一直以来,我的经验告诉我,"速成"对我来说效果并不好,还是慢慢来,逐步了解、思考和分析,效果会更好些。另外,我觉得在日常生活中就应当重视一些细节的东西以及身边发生的一些比较有意义或者让人比较有感触的小事,比如说穿戴、言行这些细节和与身边同学老师的接触等等,人的思维行为的习惯很难说会因为我们几天或者几周的时间就能改变的,而与老师同学的接触往往帮助我们更好地认识自己,并且如果能在面试时说出来一些平时不起眼但是却是颇有寓意的小事,往往可以起到良好的效果。

  因此,给我的启发是:

  1、就业的准备应当从平时就做起。例如平时多浏览一下自己感兴趣的行业以及单位,多了解一下身边的人对这个行业和单位的看法等,能帮助我们在面试之前的准备较为从容。而平时多反思一下自己的言行,则更有利于我们认识自己,或许这样的对自己的认识会比那些通过做题得出来的结果更真实。

  2、平时就应当多注意一些细节的问题以及身边的人和事。自己想朝哪个方向发展,我们必须先想好,然后,再去了解一下在那个领域的人是怎样的人,他们是怎样工作生活的。我相信物以类聚,如果像被对方接受,至少不能有些令对方不悦甚至反感的言行吧。另外,我更相信,面试官想真正了解必定是真实的面试者,而且应当是生活化的、个性化的面试者,而非大众化的、千篇一律的面试者(有时候,我们太多的依赖网上的、书上的和他人教授的东西来应付面试官,面试官也会审美疲劳的)。

  以上就是我此次模拟面试的一些心得体会,我也不只是对是错,如果错了,还请多多批评、指教。

面试心得体会 篇四

  无论你在学校的成绩怎么样好,还是你在学校当了一系列的班干部多么的威风也好,还是你平时都是默默无闻的平凡的过着你自己有情调的生活也好,在面试的时候,你们都是同一起点。不过,经过不同经历的人,说话和思维方式都不一定相同。在我看来,面试最重要是自己当时对自己的自信。当然你有你独特的才华,你才会自信!不过,还有一点就是选择一个合适自己的岗位也是比较重要的。

  今天如果我要去面试的话,那么我会先洗个澡,穿着自己感觉非常良好的衣服,带着我的简历及证书去面试。面试的时候一定要做好准备。面试前的准备,简历,面试的地点,面试时间,着装和自己仪表。

  在面试的时候,我列出了一下的几点的注意点:

  第一,面试的时候,简历该注意点:除了基本信息是应该填的,在自我评价这一栏中写得真实点,对自己以后的规划和未来策划都相应的写上。简历填岗位的时候,一定要写明你的意向工作性质和工作部门。不要写2个一点都关联没有的工作岗位,比如:我填了销售部门,又填了人力资源的行政工作。这样就不太好,销售一般需要外向,善于言辞的人,而行政则是偏向细心型。

  第二,面试的时候,说话一定要注意:第一点,不要答非所问。一些问题你可以稍稍做个转弯去回答。比如:你有男朋友吗?你对失恋是怎么看的?如果这个问题,你并不是很想回答,直接可以这样说,我在工作的时候不会带上自己情绪去做事情。其实,这样也不好,正面回答他的问题,不会觉得你不正直。

  面试的时候,面试官提出“你有什么业余爱好?”

  1、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态,这是招聘单位问该问题的主要原因。

  2、不要说自己没有业余爱好。

  3、不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。

  4、不要说自己仅限于读书、听音乐、上网,否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。

  5、能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。

  第三,面试的时候,一定要准时到达你们所约的地点。一旦和用人单位约好面试时间后,一定要提前5—10分钟到达面试地点,以表示求职者的诚意,给对方以信任感,同时也可调整自己的心态,作一些简单的仪表准备,以免仓促上阵,手忙脚乱。为了做到这一点,一定要牢记面试的时间地点,有条件的同学能提前去一趟,以免因一时找不到地方或途中延误而迟到。如果迟到了,肯定会给招聘者留下不好的印象,甚至会丧失面试的机会。还有一点,如果遇到意外的话,立即电话告诉相应单位。这样不会耽误他人工作时间。

  第四,面试的时候,一定要保持微笑和轻松的气氛,展示自己就是招聘单位所需的人才。当你面试非常紧张的时候,你可能会说错话。保持微笑,让招聘者觉得你很亲切,很容易接近,可以很快的融入企业文化或者说的俗点就是很快可以跟公司同事很快的沟通。也渐渐的说明了,你的性格和人际交际。

  以上就是我的面试心得体会。就我面试后总结一下,我自己的问题。

面试心得体会 篇五

  去银行一直就是我理想的工作,跟我的专业也非常对口,可是毕业恰逢金融危机,致使我工作难找,没能进入银行工作,因此一直在寻找机会。几天前我无意中进入了泰隆银行的网站,知道他们正在招人,我好兴奋,在观海卫筹建分行,有机会了。于是我便投上我的简历。其实,我对这并没有抱多大的希望,因为我知道现在的社会是多么地现实和残酷,靠我自己的力量想进银行,那简直就是天方夜谭。但是我还是投了,还是想试试看。几天后,我收到一条通知叫我去观海卫宾馆现场报名。花样还真多。我在上班期间偷偷出去了下。到了那里发现人好像不是很多,我心里稍微安了点,那么竞争就会稍微小点。可能是他没有挂在慈溪人才网的缘故吧,大家都不知道,所以人就少了不少。

  到了之后我填了下自己的信息等,一会儿便叫我进去了。两个面试官,一个女的瞄了一下我的介绍,一眼便看到了我的特长爱好这样———越剧、舞蹈。便叫我唱两句来给他们听听。那我肯定抓住这个机会了,在面试官面前要尽量展现自己的才艺,才能让他们记住我。我还把我在合作银行实习的事说了下,好像他们对我印象不错嘛,我有点小开心。回来的路上还一直沉浸在那,然后我直接回家了吃午饭了。我假装自己很冷静,但是还是掩饰不了内心的希望。之后的几天我一直在等通知,终于,在前天晚上收到信息叫我24日晚上6点去天华宾馆笔试。我一下子紧张了,我是快一年都没有考试过了,都快忘记考试是种什么的感觉了,会紧张、会害怕。于是我想问问主任她知不知道泰隆银行。主任还真是热心,帮我去问农行的行长知否考试内容,因为这位农行行长本来是要去泰隆作行长的,由于种种原因没去,所以也就不知道了。? ? 我老妈回来了,把事情跟她一说,她说要不叫主任帮忙跟行长说去泰隆打下招呼。我这人就是脸皮薄,说不出口,叫老妈明天给主任打电话说。虽然我有些紧张,但是还是很开心,有机会参加笔试了,本来是无意中投的简历带来了希望。我一直很兴奋,期待着主任给我带来好运呢。旁晚回到家,发现老爸老妈都在门口,好像也紧张,一个电话又给我增加了信心,是老妈托人在那边疏通,好像有点来路,所以我的心又放了点。

  本来是我小哥哥送我去考试,但是他好像还有事一直没到,老妈便叫我大哥哥送我去。我信心满满地去赴试场,其实我知道考试也只是个形式化的东西,所以考的成绩也并是不那么重要。我很冷静地做完了整张试卷,安安心心等小哥哥接我回家。整个过程好像都还蛮轻松的。不过老妈的一席话给我浇了冷水。她说主任托农行行长时,那个行长已经去说过一个了,那个是一本的学生,还可以随带1—2千万的存款,好强悍的竞争对手啊,我怕了。她还说,泰隆内部领导也有些人,所以好像希望不是那么大,我的心一下子就冷了下来,本来的满腔热情给浇灭了,一腔希望化为乌有了,我不知道我还可不可以进得去,但是我还是充满着期待,但愿可以给我带来崭新的明天,这个星期我将会在煎熬中度过!

面试心得体会 篇六

  今早赴暑期兼职招聘会,共面试了3个单位。结束后回来,感想多多,好多要记下来。

  首先,填简历,想不到写什么,三言两语,写了很少的自我简介,经验方面因为实在是没有,所以空白着!简历要好好练习着怎么写。好好发掘自己的可取之处!

  第二,口头的自我介绍。也是不知道说些什么,如果面试官不想启发你,一下子面试就over了!灰溜溜走人,自信心深受打击!所以要做好自我介绍,先打下稿子!说说自己的优点,对应聘单位、职务的自我认识,有什么优势可以比他人胜任这个职务!要让面试官知道你是有自己独特的想法,有能力胜任的!这要做足准备!因为这次是昨晚才知道有什么单位的,所以无从准备,所以做得非常不好!

  第三,要了解清楚工作的内容、地点、时间。看有没有不便之处。有一个是要去外地工作,住宿的,这个要好好考虑是否愿意,对日常生活有啥不便之处!

  第四,多收集一下面试时会问的问题。再好好思考,想想怎么回答既能清楚表达出自己内心真实的想法,体现自己的见解,又能获得面试官的认可。今天被问到如果让我去别的部门,可否?我当时只是说可以得到锻炼即可,但没表明,如果找到合适的人去那个部门后,可以回到希望去的部门,学感兴趣的东西。要有一定的原则性!还有,问到有3种公司,选哪一个。一个是工资多,锻炼少;一个是大公司,工资不多,锻炼少;第三是没固定工资,但公司潜力大,个人能得到好的锻炼。想了之后,选了第3个,因为能锻炼自己,至于工资,相信通过努力,是能让公司规模变大,自然工资也能提升。回来之后,总觉得答得不好,其实可以讲讲3种公司的好处,和不足!答选第三个的原因还是不够好,太没个性了!应该说相信自己有能力的话,可以跟公司一同成长,慢慢提高公司的知名度,慢慢扩大规模,走上轨道!唉~临场发挥实在太差,后来才有的见解已经派不上用场了!

  所以积累多点经验,事先做好充足的准备!从不足中汲取经验!让自信心更足!才能让人相信你能做好工作!

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