精益生产管理学习心得(最新5篇)

时间:2018-03-01 03:13:46
染雾
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精益生产管理学习心得 篇一

在我学习精益生产管理的过程中,我深刻体会到了这一管理方法的重要性和价值。精益生产管理是一种通过消除浪费、提高效率和质量的方法,以实现持续改进和提高企业竞争力的方式。在这篇文章中,我将分享我在学习精益生产管理过程中的心得体会。

首先,精益生产管理教会了我如何识别和消除浪费。浪费是生产过程中非常常见的问题,它会导致资源的浪费和效率的降低。通过学习精益生产管理,我学会了如何通过价值流图、5S整理法和Kaizen等工具和方法来发现并消除浪费。例如,在一家汽车制造公司的实习经历中,我发现生产线上存在着大量的等待时间和库存积压的问题。通过分析价值流图,我能够识别出这些浪费,并通过改进布局、优化物料配送和改进工艺等措施来降低等待时间和库存积压。这些改进措施不仅提高了生产效率,还减少了成本,提高了产品质量。

其次,精益生产管理教会了我如何优化工作流程和提高生产效率。在学习过程中,我了解到了许多优化工作流程和提高生产效率的方法和工具,例如流程图、标准化工作和持续改进等。在一次实践中,我参与了一个生产线的改进项目。通过分析当前的工作流程,我们发现了许多不必要的环节和重复的工作。通过重新设计工作流程和制定标准化工作程序,我们成功地减少了工作时间和劳动力成本,并提高了产品质量和交付速度。这次实践让我深刻认识到,优化工作流程和提高生产效率是企业持续发展的重要环节。

最后,精益生产管理教会了我如何实施持续改进和追求卓越。持续改进是精益生产管理的核心理念之一,它要求企业不断地寻求改进和创新的机会。通过学习精益生产管理,我了解到了许多持续改进的方法和工具,例如PDCA循环、Kaizen活动和员工参与等。在一次公司的改进项目中,我参与了一个团队,我们通过不断地反思和改进,成功地提高了生产效率和产品质量。这次实践让我明白到,持续改进是企业保持竞争力和追求卓越的关键。

综上所述,通过学习精益生产管理,我深刻认识到了它的重要性和价值。精益生产管理不仅可以帮助企业消除浪费、优化工作流程和提高生产效率,还可以推动企业实施持续改进和追求卓越。我将继续深入学习和运用精益生产管理,为企业的发展和竞争力提供更好的支持。

精益生产管理学习心得 篇二

在我学习精益生产管理的过程中,我深刻感受到了它对企业的重要性和价值。精益生产管理是一种通过消除浪费、提高效率和质量的方法,可以帮助企业提高竞争力和实现持续改进。在这篇文章中,我将分享我在学习精益生产管理过程中的心得体会。

首先,精益生产管理教会了我如何识别和消除浪费。在学习过程中,我了解到了许多种类的浪费,例如等待时间、过度生产、库存积压和瑕疵品等。通过学习精益生产管理,我学会了如何通过价值流图、5S整理法和Kaizen等工具和方法来发现并消除这些浪费。例如,在一次实践中,我参与了一个生产线的改进项目。通过分析价值流图,我们发现了许多等待时间和库存积压的问题。通过改进布局、优化物料配送和改进工艺等措施,我们成功地降低了等待时间和库存积压,提高了生产效率和产品质量。

其次,精益生产管理教会了我如何优化工作流程和提高生产效率。在学习过程中,我了解到了许多优化工作流程和提高生产效率的方法和工具,例如流程图、标准化工作和持续改进等。在一次实践中,我参与了一个生产线的改进项目。通过分析当前的工作流程,我们发现了许多不必要的环节和重复的工作。通过重新设计工作流程和制定标准化工作程序,我们成功地减少了工作时间和劳动力成本,并提高了产品质量和交付速度。这次实践让我深刻认识到,优化工作流程和提高生产效率是企业持续发展的重要环节。

最后,精益生产管理教会了我如何实施持续改进和追求卓越。持续改进是精益生产管理的核心理念之一,它要求企业不断地寻求改进和创新的机会。通过学习精益生产管理,我了解到了许多持续改进的方法和工具,例如PDCA循环、Kaizen活动和员工参与等。在一次公司的改进项目中,我参与了一个团队,我们通过不断地反思和改进,成功地提高了生产效率和产品质量。这次实践让我明白到,持续改进是企业保持竞争力和追求卓越的关键。

综上所述,通过学习精益生产管理,我深刻认识到了它的重要性和价值。精益生产管理不仅可以帮助企业消除浪费、优化工作流程和提高生产效率,还可以推动企业实施持续改进和追求卓越。我将继续深入学习和应用精益生产管理,为企业的发展和竞争力提供更好的支持。

精益生产管理学习心得 篇三

  “学而不思则罔,思而不学则殆”,作为一个公司的管理者,需要不断的学习书本上的知识,提升自己的理论水平,也需要不断的思考,将系统的理论知识运用到公司的实际经营管理中去,更需要教育全体干部职工不断学习新的经营理念、新的营销模式,积极构建学习型企业,保持公司在市场中的竞争优势。特别是读完《精细化管理》一书后,自己对如何管理好一个企业有了更为深刻的认识,正像书中所说“精细化管理是微利时代企业管理的制胜之道”,精者,去精也,不断提炼,精心筛选,从而达到解决问题的最佳方案;细者,入微也,究其要由,由精及细,从而找到事物内在联系和规律性。结合公司的实际情况,精可以理解为:我们对待任何事情的一种态度,不找到最好办法不罢休的一种态度,或者说是一种对自己工作的专业程度;“细”是我们对待事情细心细致,关注细节;而“化”是一种我们工作岗位职业化的程度。

  只有我们一个公司在规模较少的时候领导者往往是依靠自身人格魅力带领着全员的创业发展,人治的色彩比较浓重,这时候的管理只能满足于“差不多”、“还凑合”,而无法适应市场经济时代高标准、高精度、高质量的管理要求。当公司发展到一定

规模以后,就必须拥有完善的管理规章制度,特别是公司新建20xx0立方米**油库的管理,针对人员新、设备新、管理经验不足等问题,结合油库的实际情况,制定了“0123”管理模式,并根据油库安全管理的相关标准、内容、要求和《丰西油库管理规则》,建立健全了规章制度、操作规程、作业程序和安全责任标准等共计89项,规范了各种业务登统计23项,并将制度汇编成册,做到了岗位有制度、工作有标准、作业有程序、检查有依据、考核有奖惩,避免了人治的随意性。并通过不断的培训、示范、演练、指导等方式,提高员工对制度的认知度,提升制度的执行效果。通过严格规范的规章制度和强有力的执行力,确保丰西油库的绝对安全。

精益生产管理学习心得 篇四

  本书从各个方面向读者详细阐述了精细化管理的概念。对于正处于企业发展关键时期的中国企业来说,是一剂不得不用的良药。读后,我感触颇多。转变了长期以来对于管理的看法。原来管理可以这么细,它是一门复杂的科学体系,同时是一个有力的解决问题的思维方式。这是将自然科学的研究方法带入管理科学。让人变得严谨,同时让人叹为观止。对于很多名词和方法,都是第一次听说。在惊奇的同时,不得不让人佩服老外的处事方法。

  书开始从整个世界的管理发展作为背景,引入了很多知名企业精细化管理的经典案例。我们发现,世界大企业的有效发展都是伴随着精细化管理的进步而发展。换言之,没有人类在精细化管理上的智慧结晶,就没有现在那么多的伟大企业。因为,企业的迅速壮大,随之没有与之相应的管理提升。最终会像历史上众多的王朝一样,湮灭在历史的长河中。本书精辟的分析了我们的企业存在的诟病,为什么中国的企业往往只能做大,而后不能做到伟大,不能做到百年老店。最大的问题就是我们的粗狂式管理。

  管理浮于表面,停留在理论或制度层面,缺乏对具体管理方法和手段的研究,针对性、操作性和稳定性不强;企业组织构架和职能定位不够合理清晰,管理层次较多,管理中存在众多交叉、盲点和结合部,造成管理效率低下;满足于“差不多、过得去”,远未达到精确、量化和规范的要求,一些职工的标准意识不强,工作粗枝大叶,有的工作看似做了、实际没做,有的做了、但细处没做,商机的错失和生产过程中的跑、冒、滴、漏等各种浪费现象普遍存在。粗放式管理是一种“差不多”的管理,不是准确、科学的管理。很多企业领导张口要实现两位数的增长,闭口要准备上市,但实际上并没有任何具有说服力的依据。这种“差不多”的管理在措辞中往往带有“差不多”、“大概是”、“可能会”等字样,常常自我感觉良好,而实际上却对真实情况知之甚少。缺乏对真相的探究,就像精益老师上课说的一样,人往往最容易被自己的眼睛欺骗。唯一能说明真相的只有数据。但像采集数据的'工作,对在大多数企业来说都好像是多余的。觉得与其做那么多与生产无关的事,不如多做点生产,多赚点钱。殊不知,磨刀不误砍柴工。我们做精益,就是在磨刀,只有做得越细,生产才能越有效。

精益生产管理学习心得 篇五

  精细化作为现代工业化时代的一个管理概念,最早是由日本的企业在20世纪50年代提出的。“天下大事,必做于细。”精细化管理的理论已经被越来越多的企业管理者所接受,精细化管理就是一种先进的管理文化和管理方式。

  管理,从古至今的哲学,也作为一种艺术,被世人研磨。市面上林林总总的管理论著、管理模式,大多一如翩翩的候鸟,从黎明飞至黄昏,从激荡归于静默。勤恳的企业家们(在中国这块被古老文明熏染过的国度里,好像从来就不缺乏勤恳),全面质量管理、ISO9000、流程再造、零库存管理、无边界管理、SCM(现代物流与供应链管理)、CRM(客户关系管理)、

  ERP(企业资源管理)……每一种模式基本上都掀起过一阵热潮,热潮过后留下更多的是:无奈的沉寂与渐趋理性的思考。

  精细化是一种意识、一种观念、一种认真的态度、一种精益求精的文化。

  现代企业对精细化管理的定义是“五精四细”,即精华(文化、技术、智慧)、精髓(管理的精髓、掌握管理精髓的管理者)、精品(质量、品牌)、精通(专家型管理者和员工)、精密(各种管理、生产关系链接有序、精准),以及细分对象、细分职能和岗位、细化分解每一项具体工作、细化管理制度的各个落实环节。“精”可以理解为更好、更优,精益求精;“细”可以解释为更加具体,细针密缕,细大不捐。精细化管理最基本的特征就是重细节、重过程、重基储重具体、重落实、重质量、重效果,讲究专注地做好每一件事,在每一个细节上精益求精、力争最佳。

精益生产管理学习心得(最新5篇)

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