集团领导讲话心得体会(精彩3篇)

时间:2012-09-08 09:45:23
染雾
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集团领导讲话心得体会 篇一

近日,我们集团组织了一次重要的领导讲话会议,我有幸参加并聆听了集团领导的精彩讲话。在这次讲话中,集团领导深入浅出地阐述了企业发展的重要性和发展战略,从而给我留下了深刻的印象和启发。以下是我对这次讲话的心得体会。

首先,集团领导在讲话中强调了企业文化的重要性。他指出,企业文化是企业发展的灵魂和核心竞争力,是企业价值观和行为准则的集中体现。只有树立正确的企业文化,才能激发员工的积极性和创造力,推动企业不断向前发展。这让我深刻认识到,作为一名员工,要不断学习和践行企业文化,用自己的行动去传递和践行企业的价值观。

其次,集团领导还强调了团队合作的重要性。他指出,团队是企业发展的基石,只有形成高效的团队合作,才能实现协同创新和迅速响应市场变化。在这个信息化时代,各个部门之间的合作和沟通变得尤为重要。作为一名员工,我应该时刻保持良好的沟通和合作能力,并与团队成员密切配合,共同实现组织的目标。

此外,集团领导还提到了创新和变革的重要性。他指出,只有不断创新,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。在这个快速变化的时代,我们必须敢于变革,勇于创新,不断适应新的市场需求和技术发展。这让我深刻认识到,作为一名员工,要保持学习的心态,不断开拓创新思维,提升自己的专业能力,为企业的发展贡献力量。

最后,集团领导还鼓励我们要保持积极向上的心态。他说,无论遇到什么困难和挑战,都要坚持乐观积极的心态,相信自己的能力和团队的力量。只有积极向上,才能战胜困难,取得成功。这让我深受鼓舞,我决心要在工作中保持积极的态度,勇往直前,努力实现自己的职业目标。

通过这次集团领导的讲话,我深刻认识到了企业文化、团队合作、创新变革和积极心态的重要性。我将以此为动力,不断学习和成长,为企业的发展贡献自己的力量。我相信,只要我们始终保持正确的心态和行动,就能够共同实现企业的伟大梦想。

集团领导讲话心得体会 篇二

在最近的集团领导讲话中,我受益匪浅,对于企业发展战略有了更深刻的理解。集团领导的讲话内容主要围绕着企业核心竞争力、市场定位和创新发展等方面,以下是我对这次讲话的心得体会。

首先,集团领导在讲话中强调了企业核心竞争力的重要性。他指出,企业的核心竞争力是企业在市场竞争中取得优势的关键。只有明确企业的核心竞争力,并通过不断提升和创新,才能在市场中立于不败之地。这让我深刻认识到,作为一名员工,要不断提升自己的能力和素质,为企业的核心竞争力提供有力支持。

其次,集团领导还强调了市场定位的重要性。他指出,市场定位是企业发展的基础,只有找准市场定位,才能更好地满足客户需求,提供有竞争力的产品和服务。在这个竞争激烈的市场中,我们必须深入了解客户需求,不断调整和优化产品和服务,以提高市场占有率和客户满意度。

此外,集团领导还提到了创新发展的重要性。他指出,创新是企业发展的动力和源泉,只有不断创新,才能在市场竞争中保持竞争优势。在这个快速变化的时代,我们必须敢于创新,勇于尝试新的商业模式和技术应用,以满足不断变化的市场需求。这让我深刻认识到,作为一名员工,要保持创新思维,不断学习和尝试,为企业的发展注入新的活力。

最后,集团领导还强调了团队合作的重要性。他指出,团队是企业发展的基石,只有形成高效的团队合作,才能实现协同创新和迅速响应市场变化。在这个信息化时代,各个部门之间的合作和沟通变得尤为重要。作为一名员工,我应该时刻保持良好的沟通和合作能力,并与团队成员密切配合,共同实现组织的目标。

通过这次集团领导的讲话,我深刻认识到了企业核心竞争力、市场定位、创新发展和团队合作的重要性。我将以此为动力,不断提升自己的能力和素质,为企业的发展贡献自己的力量。我相信,只有团结协作,保持创新思维,才能够共同实现企业的长远发展目标。

集团领导讲话心得体会 篇三

集团领导讲话心得体会范文

  很荣幸加入特驱的第一天就参见了集团的11年第三次总经理例会,听了华西希望董事长陈育新,华西希望副总裁傅文阁,华西希望特驱集团总裁王德根三位领导的精彩讲话,使我深得充实和鼓舞,感到自己选择到特驱工作是无比的正确,对自己以后的工作充满了信心,同时也感觉到特驱给我们提供了宽广的舞台,但对我们也提出了更高的要求,对我们来说既是一种挑战,更是一种机遇,需要我们不断提高自身素质,不断完善自己。

  一:大舍大得,以舍求得

  大舍大得,小舍小得,舍不得“舍”,就不可能有所得,舍是因,得是果,舍得放弃拥有的成功,才能取得新的,更大的成功,舍得放弃失败的结果,才能以积极的心态从新开始,才会有成功的希望,每时每刻的放下,每时每刻的进取,只有这样才能不断的超越自己。

  王总在特驱是我们大舍大得的精神典范,是我们学习大舍大得的目标方向,从国企到商人,从经销商到职业经理人,然后到华西希望集团副总裁,从放弃月收入20多万去挣每月XX多元的工资,无处不体现着王总的大舍精神,正是这种精神,在王总带领的`特驱团队处处充满着激情,不断的超越自我,披荆斩棘,快速前进着。

  二:定力是成功的基础

  傅总在讲《士兵突击》的时候讲了三多和成才的成长经历,充分说明了一个人要想成功都需要非常

执着,能把小事做到极致,能把自己该做的事做到极致,这是一种心态,不计较个人得失,不管大事小事,用心去做好每件事,只要做任何事情你用心,在你所作的事情中听到心的动,让人感觉到生命的意味,用心做事不仅仅是认真做事,更是将情感融入事情当中,全身心的投入其中,不受失败的打击,不受困难的干扰。我们坚信,只要用心,摆正自己的心态,没有什么事情解决不了的。陈总高考,王总的大舍,无不是这种不抛弃,不放弃,朝着自己的理想目标勇往直前的生动体现。

  三:团队是企业制胜的法宝

  王总说打造出特驱大家庭是我们每一个员工应尽的职责,在任何企业,任何岗位,只有把本职工作做好了才能推动企业的发展,有这种乐观积极向上的心态,我们的企业就会战无不胜,攻无不克。的确一个企业的成功,靠的就是团队,个人的力量是有限的,俗话说:三个臭皮匠,赛过诸葛亮,只要大家心往一处想,劲向一处使,为了共同的理想目标而奋斗,朝着共同的方向前进,这样的企业才会显示无穷的魅力,傅总讲共产党从延安到井冈山,从井冈山到西北坡,然后进北京,翻雪山,过草地,大家都是为了一个共同的革命目标,这不也是一种团队精神的体现吗。

  王总是一个爱才的人,他不轻易批评员工,也不轻易开除员工,乐意听取员工的意见建议,这充分体现了一个领导的胸怀。他相信任何岗位,任何人只要认真做好本职工作,都能为企业的发展做出贡献。团队的元素是个体,做领导是要创造明星,不是自己当明星,这也是一个领导对员工的爱护和尊重,对员工工作的肯定。任何一个员工都需要和渴望得到企业的关怀和尊重,只有他们感到自己的人格和劳动被大家所理解所尊重,他们才会真正感到被重视,这样其积极性就会持续性地迸发出来,形成源源不断的创造力。只有员工受到了尊重,才愿意和企业打成一片,甘心情愿为团队的事业付出。这样他们才会产生“家”的感觉。当和谐地融入到了企业这个大家庭中之后,他们的思想认识就会得到升华,能处处以团队的利益为重,严格要求自己,工作态度就会从被动转变为主动。

  总之,听取了几位领导讲话,是对我们内心的一次洗礼,很多话都是需要我们在以后的工作中去深思,去领会,去反省。同时也深感肩负的责任重大而光荣,展望未来,我们对公司的跨越式发展充满信心,特驱集团就如一辆豪华大巴,正在高速前进着,向更广阔的疆土挺进,车上有华西希望集团为我们搭建的宽广舞台,有王总的正确指挥,我坚信,我上了这趟车,无论走到哪里,我会永不下车。

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