染雾质量月广播稿 篇一
亲爱的同事们，大家好！
我是XXX公司的质量管理部门负责人，在这个特殊的日子里，我非常荣幸地向大家宣布，我们即将迎来一年一度的质量月活动。质量月是我们公司每年都会举办的一项重要活动，旨在提高员工对质量意识的培养，强化质量管理，打造优质产品和服务。
今年的质量月主题是“质量领航，共创卓越”。在这个主题下，我们将通过一系列的活动和培训，进一步推动公司的质量管理工作，不断提高产品和服务的质量水平。具体的活动安排如下：
首先，我们将组织各部门开展质量管理培训。通过培训，我们将加强对员工的质量意识教育，提高他们对质量管理的理解和认识，使每个员工都能够从自己的岗位上发现问题、解决问题，为公司的质量提升贡献自己的力量。
其次，我们将开展质量知识竞赛活动。这是一个既有趣又有学习价值的活动，旨在激发员工对质量知识的兴趣，提高他们的专业素质。通过竞赛，我们将发现并表彰那些在质量管理工作中表现出色的员工，为他们树立榜样，同时也为全员提供了一个学习交流的平台。
另外，我们还将组织实地考察活动。通过参观其他优秀企业的先进质量管理经验，我们将学习借鉴他们的成功做法，为自己的质量管理工作提供新的思路和方向。同时，我们也将邀请业内专家来公司进行讲座，分享最新的质量管理理念和方法，帮助我们更好地提升质量水平。
最后，我们将开展质量改进项目。通过对公司各个环节的分析和改进，我们将推动公司的质量管理工作不断向前发展。这将需要大家的共同努力和支持，希望大家能够积极参与到质量改进项目中，共同为公司的发展贡献力量。
质量月的开展离不开大家的支持和参与，希望大家能够充分认识到质量对我们公司的重要性，积极参与到质量月的各项活动中去。相信通过质量月的开展，我们将能够更加凝聚团队力量，推动公司的质量管理工作向新的高度迈进。
谢谢大家！
质量月广播稿 篇二
亲爱的同事们，大家好！
我是XXX公司的质量管理部门负责人，在这个特殊的日子里，我非常荣幸地向大家宣布，我们即将迎来一年一度的质量月活动。质量月是我们公司每年都会举办的一项重要活动，旨在提高员工对质量意识的培养，强化质量管理，打造优质产品和服务。
今年的质量月主题是“质量卓越，品质共享”。在这个主题下，我们将通过一系列的活动和培训，进一步推动公司的质量管理工作，不断提高产品和服务的质量水平。具体的活动安排如下：
首先，我们将组织各部门进行质量检查和评估。通过对各个环节的检查和评估，我们将发现问题、解决问题，为公司的质量管理工作提供有力支持。同时，我们也将邀请业内专家对公司的质量管理工作进行评价，提出宝贵的意见和建议，帮助我们更好地改进工作。
其次，我们将开展质量分享会。这是一个让员工们互相学习、分享经验的平台。我们将邀请一些在质量管理方面有丰富经验的员工来分享他们的成功经验，同时也欢迎大家踊跃发言，分享自己在质量管理方面的心得和体会。通过分享会，我们将加强员工之间的交流和学习，共同提升质量管理水平。
另外，我们还将组织开展质量创新活动。通过鼓励员工提出质量改进的意见和建议，我们将不断推动公司的质量管理工作向前发展。同时，我们也将设立奖励机制，对那些提出优秀质量改进方案的员工进行表彰，激励大家积极参与到质量改进工作中去。
最后，我们将进行质量文化宣传。通过展示公司的质量管理成果和优秀案例，我们将进一步增强员工对质量的认识和重视，形成共同关注质量的良好氛围。同时，我们也将在公司内部进行质量文化宣传活动，加强对质量管理的宣传教育，提高员工的质量意识。
质量月的开展需要大家的共同努力和支持，希望大家能够充分认识到质量对我们公司的重要性，积极参与到质量月的各项活动中去。相信通过质量月的开展，我们将能够进一步提升公司的质量水平，为公司的可持续发展做出更大的贡献。
谢谢大家！
质量月广播稿 篇三
尊敬的各位员工，大家好！
我是质量管理部的王主任，今天非常荣幸能够在这里与大家一起探讨关于质量的话题。
首先，我想强调的是质量与创新的关系。在当今竞争激烈的市场环境下，创新是企业生存和发展的关键。而质量作为创新的基础，是保证产品和服务的可靠性和稳定性的重要保障。只有通过提高质量，我们才能够为创新提供坚实的基础，实现产品和服务的差异化竞争。
其次，我想和大家分享一些关于质量改进的经验和方法。在质量改进方面，我们要注重以下几个方面：第一，要善于发现问题和隐患，通过质量检查和评估，及时发现和解决质量问题，防止质量风险的发生。第二，要加强数据分析和应用，通过对产品和过程数据的统计和分析，找出问题的根源，并制定相应的改进措施。第三，要鼓励员工提出改进意见和建议，发挥他们的主观能动性，形成全员参与的改进氛围。
最后，我想向全体员工致以最真诚的感谢和祝福。在过去的一年中，大家在质量改进方面取得了令人瞩目的成绩，为企业的发展做出了重要贡献。同时，我也要提醒大家，质量改进是一个持续的过程，我们要时刻保持对质量的关注和追求，不断超越自我，为企业的质量事业贡献更多的力量。
谢谢大家的聆听！
质量月广播稿 篇四
在公司会看到这样的标语“产品质量是生产出来的，而不是质检员检验出来的”!因此，要提高职工自身的工作素质，把质量深入到每个职工的心中，严把质量关。
预防产生质量，检验不能产生质量。检验是不增值的，它是对结果的判定，是告诉我们结果己经产生。所以我们不能把品质提升放在检验这一关，要重在预防控制和过程控制。
从“人、机、料、法、环、测”不难看出，不管在什么情况和条件下，人的因素永远排在第一位，这就说明人是管理机器的主体，人决定质量，而非机器决定质量。
质量也是一种责任心的培养。作为检验人员，检验出不合格品，就不能流入下一到工序。有一次做产品试验，在我们把所有试验完成后发现产品试验要求与实际试验条件不相符，所做试验无效，在耗时又耗力后，结果却是徒劳，在经过查看后发现检验条件有过变更。
这件事的责任在我，因为我做试验时没有对照检验文件要求进行，只是凭着记忆进行试验，工作中细心与大意就决定一个截然不同的结果。
公司在做“质量月活动”，希望在这短暂的一个月内，质量像一粒种子，在我们每个人的心中生根发芽，并定期施加养分，让它茁壮成长;质量更像一条纽带，把职工与企业紧紧相连在一起。
企业的`命运就掌握在我们自己手中，把握质量就会给企业添砖加瓦，就是把握自己，把握未来。让企业因为质量在未来的发展道路上充满生命和活力!
质量，着重于人的责任，减少质量问题的发生，就必须提高每位职工素质。作为检验人员更加需
要提高自身检验技能，检验出每一道工序的不合格品。
技能的提高也意味着工作效率的提高，更加意味着工作的稳定，福利的保障。
我们每天都在严格的检验产品，但有时候有检验完成的产品在经过客户使用中发现不合格的现象，指责我们没有做好检验工作，往往产品自身存在的质量隐患在检验时凸显不出来，到真正使用时却被暴露出来，这就是产品的不稳定性。
我们在测试传感器时会看到文件要求 “通电保压5分钟”，是为了确认产品的稳定性。
任何工作都不只是一个过程，我们不但要按要求认认真真做事，还要确保产品最终符合客户的要求，产品的质量最能让客户信服。
在20xx年株洲南车压力变送器产品出现输出不符合精度要求，更严重的是南车产品出现不同程度的跳字情况，在经过技术方面研究后决定对株洲南车压力变送器产品进行24小时通电加压老化试验，在试验过程中出现突变、变化幅度大或是频率高的，存在不稳定因素的剔除掉，确保产品的稳定性。
经过多次试验证明：筛选后的产品稳定性很好，且符合客户要求，并且大幅度增加今年的产品订购。
质量月广播稿 篇五
品质零容忍，产品零缺陷。这是20xx年3月13日，xx有限公司在其举办的产品质量月活动中最醒目的标语。
为了实现一流的质量，一流的品牌，一流的企业目标，响应20xx年国际消费者权益日主题：消费与安全。xx有限公司于3月13日，在公司总部(xxx)举办了别开生面的“质量月”活动，其主题为“品质零容忍、产品零缺陷”。
活动现场公司董事长xx先生，对xx有限公司首届质量月活动，发表了重要讲话：“xx有限公司生产出来的产品，一直以来都是以质量好，价格优惠走进市场，走进每个消费者心里。
但作为一家企业，在生产过程中，不免会出现一些不合格的产品，如何做好产品，质量是最关键。优质的产品源自优质的团队,相信只要每一个岗位都把质量的严格把关放在工作的首要位置，我们xx有限公司一定会在不久的日子里做大做强,成为行业中的领头羊，这是每一位xx的使命。”
现场的嘉宾xx质量监督局科长xx先生：也对xx有限公司这次活动表示赞同与支持，同时对xx有限公司以后发展提出要求与希望，并要严格把控好质量关。
“没有质量,便没有企业的明天,我们要改变,我们要突破,我们要马上行动并坚持到底,品质零容忍,产品零缺陷。”当xx全体员工喊出这样的口号时，让会议现场的气氛拉到高潮;加上现场销毁“a鸡(不合格产品)”环节，更是体现xx人身体力行对品质高度要求的决心。
