企业总经理专业简历【最新3篇】

时间:2014-04-02 04:37:21
染雾
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企业总经理专业简历 篇一

姓名:李明

联系方式:手机号码:123456789,邮箱:liming@email.com

教育背景:

- XX大学,管理学硕士,2005年毕业

- XX大学,工商管理学士,2003年毕业

工作经历:

1. ABC公司,企业总经理,2010年至今

- 负责制定和执行公司的战略计划,确保公司的长期发展和增长

- 管理公司的日常运营,包括财务、人力资源、市场营销等方面

- 建立并维护与供应商、客户和合作伙伴的良好关系

- 领导和激励团队,确保团队的高效协作和业绩达成

2. DEF公司,高级经理,2006年-2010年

- 负责制定和执行公司的市场营销策略,推动销售和业绩增长

- 管理销售团队,设定销售目标并监督团队成员的工作表现

- 协调与供应商和合作伙伴的合作关系,确保供应链的稳定和顺畅

- 参与制定公司的财务预算和业务计划,并监控执行情况

技能与能力:

- 卓越的领导能力,能够激励和管理团队,推动团队达成目标

- 出色的战略思维和决策能力,能够制定明确的目标和计划,并迅速做出决策

- 强大的沟通和协调能力,能够与不同部门和利益相关者有效合作

- 具备良好的商业洞察力和市场敏感性,能够抓住机遇并做出正确的商业决策

- 良好的财务和商业分析能力,能够理解和解读财务数据,为决策提供支持

个人特质:

- 积极主动,乐观向上,能够在压力下保持冷静和专注

- 善于学习和适应,不断提升自己的知识和技能

- 具备团队合作精神,能够与团队成员和合作伙伴和谐相处

- 具备创新精神和开拓能力,能够在不断变化的市场环境中找到新的发展机会

企业总经理专业简历 篇二

姓名:王磊

联系方式:手机号码:987654321,邮箱:wanglei@email.com

教育背景:

- XX大学,工商管理学硕士,2008年毕业

- XX大学,经济学学士,2006年毕业

工作经历:

1. GHI公司,企业总经理,2012年至今

- 负责制定和执行公司的发展战略,推动业务增长和市场份额提升

- 管理公司的运营和业务部门,确保业务流程的高效运转

- 建立并维护与关键客户和合作伙伴的长期合作关系

- 领导和培养团队,提升团队的绩效和能力

2. JKL公司,高级经理,2008年-2012年

- 负责市场营销和销售团队的管理,推动销售业绩的增长

- 研究市场趋势和竞争对手,制定市场营销策略和产品定位

- 协调与供应商和合作伙伴的合作关系,确保供应链的稳定和优化

- 参与制定和执行公司的财务预算和业务计划

技能与能力:

- 卓越的领导能力,能够激励和管理团队,推动团队实现目标

- 出色的战略思维和分析能力,能够制定明确的发展方向和战略计划

- 强大的沟通和协调能力,能够与不同部门和利益相关者有效合作

- 具备良好的市场敏感性和商业洞察力,能够抓住市场机遇并做出正确的决策

- 熟练运用财务和商业工具,能够进行财务和业务分析,支持决策

个人特质:

- 自律和坚持不懈,能够在面对困难和挑战时保持积极和乐观的态度

- 善于学习和创新,不断提升自己的专业知识和技能

- 具备团队合作精神,能够与团队成员和合作伙伴良好合作

- 具备良好的时间管理和组织能力,能够有效管理和分配工作

以上是我的企业总经理专业简历,希望能有机会为贵公司做出贡献。谢谢您的考虑!

企业总经理专业简历 篇三

企业总经理专业简历

  导语:简历是职场人给面试官的第一印象,但是我们也知道很多人因为自己的简历不合适,而失去面试机会,为大家分享了企业总经理专业简历,欢迎借鉴!

  姓名:

  性别:男

  年龄:40岁

  学历:本科

  工作年限:19年

  婚姻状况:已婚

  户口:顺德市

  身高:--

  居住地:广东省顺德市

  现任职位:总经理

  待遇要求:20000--30000/月

  到岗时间:1周以内

  希望地区:佛山市广州市深圳市

  希望岗位:(正/副)总经理企业管理总监

  自我评论

  丰富的机械和电子制造业的运营体系管理经验,善于管理的制程有:钢材轧制、分条、热处理,电脑系统组装、冲压、烤漆。

  国际化的沟通协作能力与领导能力及良好的人际关系处理技巧。

  战略系统性的思维与强有效的运作执行力,善于将公司的战略有效地分解细化到运作层面并与绩效考核管理有效结合起来。

  流利的英语口语及书面表达能力。

  工作经验

  某公司20xx—09—20xx—07

  公司性质:五金矿产、金属制品

  担任职位:总经理

  离职原因:——

  工作职责和业绩:

  工作职责:

  1、公司营运发展战略制定、分解、实施、监控。

  2、主管公司各部门日常营运,包括计划、制造、业务、外协、品质及财务。

  3、管理体系整合与优化及成本控制。

  4、客户订单管理,包括产能与交期的达成。

  直属上司:董事长

  下属人数:200人

  工作业绩:

  1、公司从每月亏损变成盈利,且每年营业额增长20%,并保持三年盈利。

  2、通过推行主要业务流程优化,如计划、采购、生产、库存等,提高了运营绩效,并降低制造成本。

  3、建立ERP系统,使之配合变革后的生产系统,强化了订单履行流程,降低库存约30%,同时明显提高了订单达成率。

  广东美的.集团20xx—03—20xx—07

  公司性质:电器、电子、通讯设备

  担任职位:管委会成员,管理部部长,配套件部部长

  离职原因:——

  工作职责和业绩:

  工作职责:

  1、负责集团采购中心人事,IT,经营规划等各项管理工作。

  2、负责美的配套件采购部筹建和正常运作。

  3、规划和主导美的开料厂的筹备和投产及运营;

  直属上司:总经理

  下属人数:30人

  工作业绩:

  1、推行流程优化,并在集团采购中心导入oracleERP及开料生产系统;

  2、筹备美的顺德开料厂及芜湖钢材仓储中心并顺利投产。

  3、主持开料厂日常经营,6个月内达到规划产能和销售量。

  神达电脑集团顺达(顺德)电脑公司20xx—06—20xx—

03

  公司性质:计算机业

  担任职位:开料厂厂长,冲压厂,组装厂厂长,PM经理

  离职原因:——

  工作职责和业绩:

  工作职责:

  1、筹备开料厂并顺利投产。。

  2、新产品(项目)开发从导入到量产到结束的一系列跟踪,管理和协调各部门之间的配合。

  3、管理电脑机箱东苑区冲压分厂及机箱组装分厂。

  直属上司:总经理

  下属人数:1000人

  工作业绩:

  1、主持开料厂日常经营,在投产两个月后实现盈利;

  2、主持电脑机箱新产品项目管理。先后成功完成西门子,戴尔,NEC等多个新机种的导入,量产;

  3、组织电脑机箱冲压,烤漆和组装分厂的筹建和运营。半年内达到设定产能。

  广西梧州三条钢带制品有限公司19xx—07—20xx—09

  公司性质:五金矿产、金属制品

  担任职位:生产厂长

  离职原因:——

  工作职责和业绩:

  工作职责:

  1、工厂生产管理。

  2、精益生产改善,设计生产及仓储管理系统。

  直属上司:总经理

  下属人数:500人

  工作业绩:

  1、派往德国学习轧钢技术半年,并参与将一间德国轧钢工厂所有设备拆卸完送回中国。

  2、负责20辊森基米尔轧机的安装调试及训练员工顺利投产。

  3、负责整个工厂的生产管理。设计生产及仓储管理系统。

  教育经历

  上海交通大学19xx—09—19xx—07

  最高学历:本科

  专业名称:机械工程系流体传动及控制专业

  专业描述:机械制造及设计。液压及气压系统制造及设计

  技能专长

  技能专长:

  19xx/6—12赴德国莫里斯贝克公司学习轧钢技术并

  将整个厂设备拆运回国

  19xx/3(ISO9000)审核员

  20xx/66sigma黑带培训与资格认证

  20xx/8项目管理培训与资格认证

  语言水平:

  粤语:精通

  英语:熟练

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