染雾部门加薪申请书范文 篇一
尊敬的领导：
您好！我是XX部门的部门经理，通过与我的团队成员长时间的沟通和交流，我深切地感受到他们对于薪资的不满和不公平感。因此，我特此向您提交本次部门加薪申请书，希望能够得到您的关注和支持。
首先，我想强调的是，我领导的这个团队在过去的一年里取得了卓越的成绩。我们不仅完成了公司下达的任务，而且在质量和效率方面都取得了显著的提升。这得益于每位团队成员的辛勤工作和团队协作精神。他们在忙碌的工作中始终保持高度的责任心和积极的工作态度，为公司的发展做出了重要的贡献。
然而，尽管团队成员们不遗余力地努力工作，但他们的薪资水平与他们的工作贡献和市场价值相比明显偏低。作为部门经理，我认为给予他们合理的薪资调整是非常必要的，这不仅能够激励他们更加努力地工作，还能够提高他们的工作满意度和忠诚度。
此外，我还注意到，由于生活成本的不断上涨，团队成员们面临着越来越大的经济压力。他们不仅要面对高昂的房租、物价，还要承担家庭的各种开支。然而，目前的薪资水平无法满足他们的基本生活需求，这使得他们的工作动力和工作积极性受到了一定的影响。
基于以上种种原因，我请求您能够审慎考虑并批准我们的加薪申请。我建议根据每位团队成员的工作表现和贡献度进行评估，并给予相应的薪资调整。这不仅能够激励他们更加积极地工作，还能够提高整个团队的工作效率和质量。
最后，我再次强调，我们的团队在过去的一年里取得了显著的成绩，他们是公司发展的中坚力量。给予他们合理的薪资调整不仅是对他们辛勤工作的认可，更是对他们的激励和鼓励。我相信，通过合理的薪资调整，我们的团队将会更加团结一心，为公司的长远发展做出更大的贡献。
再次感谢您的关注和支持！
此致
敬礼
XX部门经理
部门加薪申请书范文 篇二
尊敬的领导：
您好！我是XX部门的部门经理，我在此向您提交本次部门加薪申请书，希望能够得到您的重视和支持。
首先，我想强调的是，我们的部门在过去的一年里取得了非常显著的业绩。我们不仅成功地完成了公司下达的任务，而且在市场竞争中取得了领先地位。这得益于每位团队成员的辛勤付出和团队协作精神。他们在工作中展现出了高度的责任心和敬业精神，为公司的发展做出了巨大的贡献。
然而，尽管我们的团队取得了如此出色的成绩，但目前的薪资水平与市场上同等岗位相比明显偏低。这导致了部分优秀员工的流失，对我们的团队建设和业务发展造成了一定的困扰。在竞争激烈的行业中，吸引和留住优秀的人才是非常关键的，而合理的薪资待遇是吸引和留住人才的重要因素之一。
另外，我还注意到，随着生活成本的不断上涨，团队成员们面临着越来越大的经济压力。他们不仅要承担高昂的房租、物价，还要面对家庭的各种开支。目前的薪资水平已经无法满足他们的基本生活需求，这不仅影响了他们的工作积极性和工作动力，也影响了他们的生活质量和工作效率。
基于以上种种原因，我请求您能够审慎考虑并批准我们的加薪申请。我建议根据每位团队成员的工作表现和市场价值进行评估，并给予相应的薪资调整。这不仅能够激励他们更加积极地工作，还能够提高整个团队的工作效率和质量。
最后，我再次强调，我们的团队在过去的一年里取得了卓越的成绩，他们是公司发展的中坚力量。给予他们合理的薪资调整不仅是对他们辛勤工作的认可，更是对他们的激励和鼓励。我相信，通过合理的薪资调整，我们的团队将会更加团结一心，为公司的长远发展做出更大的贡献。
再次感谢您的关注和支持！
此致
敬礼
XX部门经理
部门加薪申请书范文 篇三
尊敬的公司领导：
您好！
提笔先祝贺我们的公司在一天天壮大，我个人的潜力随着公司的不断发展，也在不断的提升和提高。在这段与公司共同成长的岁月里，同事们给予了我很多帮忙。同时也感激公司领导对我的栽培和帮忙。
我是20xx年5月进入公司的，首先感激公司领导对我的关心和重视，为我带给了这么好的工作环境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事们打成一片，自加入公司以来，始终以欢乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一向认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司的发展做出了自我应尽的职责。在本月底除正常上班时光外我又多兼了喷油漆的工作，每一天加班时光比较长。虽说辛苦但我力求尽自我最大的努力，将工作做到最好。
我相信，只要付出，就会有收获，所以我向您提出加薪请求，期望领导对我的申请能够加以重视。
如果公司领导认为我此刻的工作资料及质量还未能到达加薪的要求，我诚恳的期望您能提出宝贵意见或推荐，让进。我今后有一个努力的方向和目标，在提升自我潜力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。
也请您放心，如果公司不予思考，我仍然会像以前一样，用用心的、认真负责的态度去做好每一件事，不会所以怠慢工作，这不是我惟一的追求。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
部门加薪申请书范文 篇四
陈总：
您好！
一转眼来公司工作ｘｘｘ了，首先感谢公司重视，为我提供了这么好的工作环境，再次要感谢公司给我这么好的工作机会，让我实现了当老师的梦想。很感谢ｘ总对我的关心与重视，在这么多老师中选择将我留下。通过这四五个月的栽培，我的教学经验逐渐丰富起来，个人的能力也在不断的提升和进步。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。 不想当将军的士兵不是好士兵，不想升职加薪的员工不是好员工。有了追求，员工的才力才能得到发展，才能为企业创造更大的价值。请原谅我的冒昧，我想请问一下我们公司对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准？是按照员工的素质高低工作表现还是按照员工的工作年限和社会阅历进行考核？诚然，我进公司时间不是很久，工作经验也没有其他老教师那么丰富，但是我相信我的工作热情，专业知识和对教育事业的热爱能让弥补这些方面的不足。在这里我就不说自己工作做的怎么样、工作态度怎么样了，因为您是我的直接领导，这些相信您非常了解。这次ｘ总把学校这边交给我管理，让我接替王老师的工作，这就是薛总对我工作表现的肯定，是对我工作能力的信任，我感到很高兴。但是我目前的基本工资是1800+110午饭补贴-医保社保，在福州这样一个消费水平高的沿海城市，每个月工资用于食宿就所剩无几了，所以经济上的困难对我来说确实是个很大的困难。通过这段时间的接触，我觉得ｘ总是个直率的人所以我才能这么直接地说出心中的愿望，才敢在此冒昧地向公司提出加薪的要求，并不是“居功自傲”，我为公司所付出的谈不上“功”，所以请公司不要误会我的本意，我只是作为一名员工跟一个自己信任的领导进行沟通和交流。因为ｘ总使我相信，只要付出，就会有回报！ 如果公司认为我现在的工作内容及质量还未能达到加薪的要求，我诚恳的希望您能提出诚肯的意见或建议，让我今后有一个努力的方向和目标，在提升自己能力的同时将工作做的更好，向更高的目标迈进。也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极的、认真负责的态度去做好每一件事，不会因此怠慢工作，这是我的知识和修养要求我应该做到的。 期待您的答复。
xxx
20xx-7-14
部门加薪申请书范文 篇五
尊敬的公司领导：
随着我公司的不断发展，我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里，同事们给予了我很多。我感谢公司领导对我的栽培和帮助。
我是08年8月进入公司的，自加入公以来，始终以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司的发展做出了自己应尽的责任，因为您是我的直接领导，这些您应该是了解的，您甚至可以从同事们那里得到对我的评价。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
加薪申请书12-27
加薪申请书02-03
加薪申请书06-13
加薪申请书06-11
加薪申请书02-03
部门加薪申请书范文 篇六
__ 您好：
我是 __ 年 __ 月进入公司，__ 年 __ 月调到国贸公司财务部，首先感谢公司领导对我关心和重 视，为我提供了这么好工作环境。自加入焦电公司以来，始终以快乐饱满情绪投入到工作学习中， 一直认认真真、力求把工作做得尽善尽美，对公司发展做出了自己应尽责任，您是我的领导，这些 您应该是了解，您甚至可以从同事们那里得到对我评价。
我相信，只要付出，就会有收获，因此我向您提出加薪请求，希望领导对我申请能够加以重视。
我的加薪理由如下
我现在的岗位是出纳岗我的岗位工资是 __ 元，按照公司的财务制度要求，出纳岗的工作范围是现 金和银行，本着加强业务水平和为领导分担工作的理念，我从20_年3月份就已经在做会计凭证、 记账、国税和地税的纳税申报等工作，实际情况是我已经在做会计岗位的工作了。提出加薪要求， 并不是“邀功”，我所付出的谈不上“功”，所以请不要误会我的本意，我只是实话实说。
如果公司领导认为我现在工作内容及质量还未能达到加薪要求，我诚恳希望您能提出宝贵意见或 建议，让我今后有一个努力方向和目标，在提升自己能力同时将工作做更好，向更高目标迈进。
也请您放心，如果公司不予考虑，我仍然会像以前一样，用积极、认真负责态度去做好每一件事， 不会因此怠慢工作，薪水虽然很重要但这不是我惟一的追求。
此致
敬礼!
申请人：____
__年__月__日
