建议信范文(优选6篇)

时间:2013-08-02 04:50:46
染雾
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建议信范文 篇一

尊敬的校长:

我是贵校一名高三学生,我写信给您是想就学校的图书馆问题提出一些建议。我认为,图书馆是学校的灵魂之处,它不仅是知识的宝库,更是培养学生阅读习惯和提高学术能力的重要场所。

首先,我建议学校增加图书馆的开放时间。目前,我们学校的图书馆开放时间仅限于课余时间和周末,这对于我们高三学生来说非常不方便。由于学业繁重,我们往往需要更多的时间来阅读和研究,但由于图书馆的开放时间有限,我们无法充分利用这个资源。因此,我建议学校延长图书馆的开放时间,让学生有更多的时间来阅读和学习。

其次,我建议学校增加图书馆的藏书数量。虽然学校的图书馆已经有了一些优秀的图书,但仍然存在一些问题。比如,有些重要的参考书籍和学术期刊并不齐全,这给我们的学习造成了很大的困扰。因此,我建议学校投入更多的资金购买图书,特别是一些与我们学科相关的专业书籍和期刊,以满足我们的学习需求。

最后,我建议学校加强对图书馆的宣传和推广。目前,很多同学对图书馆的了解还不够深入,对其作用和价值认识不足。因此,我建议学校开展一些宣传活动,如举办读书分享会、推出读书推荐栏目等,让更多的学生了解图书馆的重要性和优势,提高他们的阅读意识和能力。

总之,我认为学校的图书馆还有很大的改进空间。通过增加开放时间、增加藏书数量和加强宣传,学校可以提供更好的学习环境和学习资源,培养学生良好的阅读习惯和学术能力。希望学校能够重视这些建议,并能够尽快改进图书馆的状况。

谢谢您的阅读!

此致

敬礼

XXX

建议信范文 篇二

尊敬的社区领导:

我是贵社区的一名居民,我写信给您是想就社区绿化问题提出一些建议。我认为,绿化是社区环境美化的重要一环,对于居民的生活质量和身心健康具有重要影响。

首先,我建议社区加大绿化投入。目前,社区的绿化面积相对较小,绿化植物品种也较为单一。这导致了社区整体的环境质量不高,缺乏绿意和生机。因此,我建议社区增加绿化面积,种植更多的花草树木,以提升社区的美观度和舒适度。

其次,我建议社区加强绿化管理和维护。目前,社区的绿化管理工作不够到位,有些地方的绿化带长满了杂草,给居民的生活带来了不便。因此,我建议社区加强对绿化带的定期修剪和杂草清理工作,保持绿化带的整洁和美观。

最后,我建议社区开展一些绿色环保活动,如植树造林、宣传环保知识等。这些活动不仅可以增加居民对绿化的关注和参与度,也可以提高居民的环保意识和责任感,共同为社区的绿化事业做出贡献。

总之,我认为社区的绿化工作还有很大的改进空间。通过加大绿化投入、加强绿化管理和维护以及开展绿色环保活动,社区可以提升整体的环境质量,改善居民的生活条件。希望社区能够重视这些建议,并能够尽快改善社区的绿化状况。

谢谢您的阅读!

此致

敬礼

XXX

建议信范文 篇三

中心广大干部职工:

近年来,xxx死灰复燃,xxx问题已成为全球性的社会问题。特别是新xx品的泛滥,给家庭和社会带来了巨大的灾难。吸毒对人的身心健康危害极大,严重摧残人的身体,扭曲人格、自毁前程,引发自伤、自残、自杀行为,并容易感染艾滋病等传染性疾病。

面对xxx带来的巨大灾难,为维护社会的安定和谐、稳定每个家庭的平安幸福,特向中心广大干部职工发出倡议:

一、弘扬禁毒文化,倡导阳光生活。努力从我做起,从我的家庭做起,以家庭为单位营造无毒环境;当好禁毒预防宣传教育工作的宣传员、监督员、为禁毒工作奉献爱心。

二、增强禁毒意识,抵御xxx诱惑。增强禁毒法律意识,提高抵御xxx侵袭的能力,牢固构筑拒毒防毒防线;将禁毒作为自己应尽的义务,从身边做起,拒xxx于家庭之外,关爱自己的家人,积极劝告、提醒自己周围的人珍爱生命,拒绝xxx。

三、坚决抵制xxx,积极参与禁毒。自觉远离xxx,不吸食、不传播xxx,不轻信xxx有治病的功效,增强社会责任感;积极举报吸毒、xxx的违法犯罪行为,主动配合政法机关打击处理涉毒案件;关注禁毒、戒毒,对吸毒人员“不抛弃、不放弃”,鼓励他们下决心戒毒,使他们迷途知返,重获新生,回归社会,同走禁毒阳光路,共创和谐新生活。

让我们携起手来,积极投身到“珍爱生命,远离xxx”的禁毒活动中,自觉远离xxx、永不沾毒,为创建“平安杭州”“美丽杭州”做出积极贡献!

xxx

20xx年xx月xx日

建议信范文 篇四

项目背景

随着国民经济的高速发展,石油资源的供应日益紧张,汽车燃油排放对城市空气的污染日益严重,运用替代能源调整车用能源结构,改善人居环境,受到了各国政府的高度重视。近年来全球CNG的生产和贸易日趋活跃,正成为世界油气工业新的热点。为保证能源供应多元化和改善能源消费结构,一些能源消费大国越来越重视CNG的引进,国际大石油公司也纷纷将其新的利润增长点转向CNG业务,CNG将成为石油之后下一个全球争夺的热门能源商品。

当前我国经济持续快速的发展势头仍在继续,但是保障经济的能源动力却极度紧缺。在国际石油价格节节升高的情势之下,我国的能源紧缺越发显得更加严重。我国的能源结构以煤炭为主,石油、天然气只占到很小的比例,远远低于世界平均水平。使用CNG将优化我国的能源结构,有效解决能源供应安全、生态环境保护的双重问题,将对实现经济和社会的可持续发展发挥重要作用。

第一、推广天然气汽车的重要意义

一)、汽车对国民经济发展的重要作用

交通运输是一个国家经济发展和社会进步的重要基础,公路运输则是交通运输业的重要组成部分,在我国公路运输更是经济发展的大

动脉,全社会客运增长量的90%和货运增长量的88%由公路完成。20xx年1-10月份,全国公路货运量达到亿吨,公路旅客运输量达到亿人次,公路建设投资达到亿元,20xx年春运40天,道路运输旅客亿人次,占春运客运总量的90%以上。据预测,到20xx年,汽车工业对我国的GDP的贡献率将达到36%,随着交通运输业的发展,汽车工业必将得到持续的发展并成为我国的产业支柱。

二)、交通运输的发展带来的问题

1、能源短缺问题

我国是一个“贫油”国家,早在1993年我国就已是石油“净进口国”,而汽车是石油的主要消耗源,随着交通运输业的发展,供应的缺口还在不断扩大,如果没有可靠的替代能源,现有的公路交通运输体系将会陷入瘫痪,将对国民经济的发展和国家安全构成严重威胁。

2、环境污染问题

现代汽车工业的发展给社会带来了巨大财富,但也同样带来了严重的废气排放污染和噪声污染,其中汽车排放污染对大气污染的分担率达到了30%—60%,已成为城市污染的主要污染源,汽车排污问题已经严重制约了公路运输业和城市的发展,因此采用替代能源已受到国际社会的广泛认同。

三)、发展天然气汽车是解决能源和环保问题的有效措施

我国人均石油储量为世界平均值的10%,石油进口依存度(净进口量占需求量的比例)已经超过20%,20xx年将达到30%。我国一方面存在石油严重短缺,而另一方面我国具有丰富的煤炭、天然气资源。为了平衡和有效利用资源,发挥我国的能源优势,缓减石油资源的供应压力,消除国际政治、经济和军事等因素造成的世界性石油危机对

我国国家安全和经济安全构成的`威胁,大力发展燃气汽车是必然的选择。

四)、发展燃气汽车是实现国民经济持续发展的有力保障

在现有技术条件下,燃气汽车尾气中的有害污染物的排放量远远低于传统石油燃料汽车。通过实验表明,汽车尾气中的CO2排放量可降低19%—25%,CO可降低90%—97%、NOX可降低30%—50%、SO2可降低70%—90%、微颗粒物减少40%左右。主要排放指标亦能够达到欧Ⅲ以上排放标准。数据表明,燃气汽车是一种清洁能源汽车,发展燃气汽车是减少大气污染和保护生态环境的重要举措,是实现国民经济持续发展的有力保障。

第二、在目前条件下发展汽油/天然气双燃料车的积极作用

1、我国天然气资源分布特征

天然气聚集规律研究表明,天然气在地下的分布是极其不均的,是受相同的地质条件控制呈聚集区或聚集带分布。全国天然气资源集中分布在塔里木、四川、鄂尔多斯、东海陆架、柴达木、松辽、莺歌海、琼东南和渤海湾九大盆地,其可采资源量万亿立方米,占全国的%。天然气勘探取得较大进展并已形成了一定储量规模的地区主要有:鄂尔多斯盆地上古生界、塔里木盆地库车地区、四川盆地川东地区、柴达木盆地三湖地区和莺歌海盆地。

2、我国CNG加气站的分布特征

目前我国加气站建设,CNG汽车发展较快的地区主要集中在天然气气田周边省份,如川渝地区、河南和新疆;或是天然气管道经过的城市,如北京、天津等。四川省是我国CNG汽车、CNG加气站发展最好的省份,但CNG站数量及其分布仍不能满足蓬勃发展的CNG汽车的燃料供应。我国19个重点推广应用城市(地区)加气站数量虽然达

到730座以上,但主要集中在大中城市,基本上不能满足运输距离达到300公里以上的运营车辆的充装CNG的需要。

3、发展汽油/天然气双燃料车的积极作用

使用CNG可以降低车辆的使用成本

在用车改烧CNG,易被用户接受的是较经济使用成本,以我国油气现行价格比较,综合考虑发动机使用寿命、维修费用、机油费用等因素,使用天然气汽车经济效益显著,可以极大的降低车辆的运营成本。

调整柴油车燃料结构是实现柴油车治污节能的有效措施柴油车由于其高效率、使用可靠、寿命长等特点,在客运行业和物流行业中起着举足轻重的作用。但是,动力强劲的柴油车也是高能源消耗、高环境污染的典型。从全国机动车污染物分担率看,柴油车排放的氮氧化合物占到了43%,小于10微米的颗粒物占到了83%。我国对柴油车排放污染相当重视,《柴油车排放污染防治技术政策》要求柴油车在20xx年达到相当于欧洲第三阶段排放控制水平,20xx年之后争取与国际排放控制水平接轨。

天然气主要成分是甲烷,燃烧后的主要生成物为二氧化碳和水,已被证实是一种非常安全、环保的能源,是一种优良的汽车绿色代用燃料。因此,在有条件的地区实现柴油车改烧天然气,既能保证车辆的正常运营,减少柴油的消耗,又能解决柴油车排放污染,有效保护环境。

发展柴油/天然气双燃料车是缓减CNG供需矛盾的有效途径和保障车辆正常运营的有效手段

由于天然气的地区分布不平衡,CNG加气站不但集中在富气地区的大中城市,且CNG供应地点,供应量也远不能满足CNG汽车的需要,CNG汽车存在载着气瓶寻找CNG站,甚至发生CNG用完车辆搁置于运输途中的现象,严重制约了功率大、运距长的柴油车无法改烧CNG,该部分柴油车仍在不断的排放污染,仍在不断的侵害城市人居环境。而柴油/天然气双燃料车在工作时可以是油气混燃,也可以是单独燃烧柴油,即在用完CNG的情况下仍可继续使用柴油,从而保障了车辆的正常运营。因此,在现阶段柴油/天然气双燃料车是缓减CNG供需矛盾的有效途径和保障车辆正常运营的有效手段。

第三、柴油/天然气双燃料车介绍

天然气汽车发展从上世纪30年代起,已有70多年的历史,特别是经过近些年的发展,技术已非常成熟,先进的电子技术和机械制造技术使天然气汽车的安全性和控制性能得到保证。

早些时候,有将汽油车改造成油气两用燃料汽车的技术和产品加以调整用于柴油车燃气化改装,但存在问题较多,如机械式燃气系统和半电控式燃气系统自然吸气方式,这种方式结构简单,供气和限油都要通过机械结构保证,缺乏精确控制和调整功能,能解决混烧天然气,但替代比例不确定,有降低原发动机的部分功率的现象,使用燃气时,又因燃气的燃点高,燃烧不完全,造成汽车排放的HC指标升高,使用在非增压的普通柴油机尚可;如果应用于增压发动机改造,此种供气方式只能限定混合器放在增压器前,给改装车辆带来严重的安全隐患,推广使用会存在些问题,另一个不足的方面是没有一个能随车辆工况变化的柴油油量限制机构。

随汽车电子技术的发展,柴油/天然气双燃料汽车的改装装置系统也逐步升级为电控系统并渐成主流,电控喷射式燃气系统将燃气燃料正压喷入发动机进气管部位,燃料供给控制为ECU控制,在柴油发动机上需安装传感器给系统以支持,系统的控制精度较高,能够获得非常高的评价。

建议信范文 篇五

为了优化公司部门职能,进一步激发员工潜能,公司人力资源部根据工作安排,就公司组织架构、部门职能、岗位设置及人员配备及工作效能等方面进行了沟通征询,现将相关情况汇报如下:

一、调查目的:

加强部门沟通,优化职能合理配置,提高工作效能,完善考核薪酬体系。

二、调查对象:

部门负责人4人及公司领导3人,共计7人

三、调查内容

(主要涉及如下方面):

1、公司组织架构;

2、公司薪酬体系;

3、公司绩效考核制度;

4、部门职能定位;

5、部门岗位设置;

6、部门人员配备情况;

7、对人力资源的工作提升建议。

四、调查效果:

调查顺利进行,受到大家的欢迎和肯定。本次调查是总公司独立运作以来第一次以部门名义组织进行的,使我们掌握了一定的信息,近距离的倾听到调查对象的心声,同时也真正实现了公司部门间的公平交流,有着积极意义和深远影响,为今后我部门更好开展各项工作奠定了基础。

五、调查结果:

1、整体评价:各部门能够根据职责按照年初确定的工作目标全力开展;部门工作人员也基本能够胜任目前工作岗位,运行情况良好。

2、存在不足:

1)公司组织架构:基本满足公司发展现状要求,但要应根据公司转型发展进行及时优化调整。

2)公司薪酬体系:有待进一步完善,具体为:

(1)建立完善薪酬体系,真正做到公平合理、公开透明,尊重历史,平稳过渡,将老人、新人统盘考虑、全面兼顾;

(2)希望能够执行公开的透明化薪资管理制度;

(3)希望能根据各类岗位的工作重要性及人员技能情况综合进行定级定档,拉开档次、拉大差距;

(4)希望结合公司上一年度年终考核结果,加强下一年度兑现工作,及时进行员工

薪资的晋升或调整,增强公司激励机制;

(5)希望能对公司薪酬定位、各类相关薪资标准(指标)、员工定级情况进行必要的解释和说明,争取做到人人都能信服、明了;

(6)要加强公司福利保障制度的执行性,充分体现公司“以人为本”的企业文化。

3)公司绩效考核制度:有待完善,同时需严格按照相关考核指标执行,并与个人年终收入分配相挂钩,充分发挥绩效考核制度激励作用。

4)部门职能定位:需要进一步调整完善,可以将有些部门的职能进行调整归并(如资产管理部部分职能可由物业公司行使;投资管理部某些职能可和投资发展部合并)

5)部门岗位设置:根据部门工作人员情况有待调整。

6)部门人员配备情况:基本能够满足部门日常工作的需要,但从长远考虑需要进一步充实管理人员队伍(如财务部、投资发展部)。

7)对人力资源部工作提升建议:有待进一步加强沟通。

3、对员工个人评价、分析:总体评价良好,各部门人员能够自觉开展各项工作,但也存在很多不足,具体为:

1)主观能动性不高,敬业精神不足,积极性不够;

2)专业技能有待提高,需要进一步加强学习;

3)管理意识不强,工作方法有待创新突破;

4)部分人员的沟通协调能力需要加强。

六、分析建议:

1、根据公司目前实际,提出如下建议:

1)建议根据现代企业管理制度,加快优化公司薪酬体系,尊重历史,平稳过渡,达到科学合理、公平分配;

2)建议加快成立重点办(项目部),以进一步加强工程的前期设计、前期策划、项目销售的前期包装等工作,同时要加大对重点工程的现场、跟踪等管理力度,保证工程质量优质高效;

3)建议加大员工培训(学习)组织力度,各部门人员要多加强技能的学习与提高,改变模式,提高层次,在保证做好事务性工作的基础上,提升自我,创新突破;

4)建议建立工作岗位竞争机制,加大员工工作危机感,促使员工人人要求上进,个个要求进步;

5)建议完善管理流程,加快建立KPI考核制度,真正将绩效考核机制运行起来,

实现考核机制与员工收入紧密挂钩,为进一步科学管理、合理分配提供真实依据,切实做到激励到位、约束有效。

2、针对本部门工作开展情况,提出如下建议:

1)建议今后将调查工作列入本部门工作职责范围之内,以半年度或年度为单位组织进行,同时也可视公司发展需要、管理制度执行情况的需要等适时组织;

2)建议调整本部门职能定位,部门工作人员更要从根本上转变工作思路,调整工作方法,强化工作服务意识;并保持及时与员工、与领导进行沟通交流,真正保证沟通流畅,增强人力资源部的居间协调能力。

3)建议积极行使本部门各项职能,切实做好各项部门工作,更好更优为大家服务。

建议信范文 篇六

亲爱的同学们:

你们好!

你们是否注意到我们身边的垃圾越来越多,所以,我们要节约环保。

我想大家提出倡议:

1、不要乱扔垃圾,不要乱丢果皮纸屑,如果你的身边有一张废纸,你一定要把它捡起来,放进垃圾桶里。

2、不在草坪里走来走去,不乱吐痰。

3、我们要节约用纸,可以把一张纸正反面都用,正面反面都用完的时候,我们就可以把它叠成你喜欢的玩具,但是,不玩的时候不能把它随地乱扔,要把它放进垃圾桶里。

4、我们不仅自己要做到还要让别人做到。

5、少用塑料袋,少用一次性的东西。

6、不要过于浪费电,如果房间里没人请关好灯。

7、不能随意浪费食物。

8、草稿纸尽量正反面用。

9、我们一定要爱护公共建筑和绿地。

我们一定要环保,从身边的小事做起,保护环境。

建议信范文(优选6篇)

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