行政人员辞职申请书(推荐4篇)

时间:2014-09-03 05:40:37
染雾
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行政人员辞职申请书 篇一

尊敬的领导:

您好!我是贵公司的行政人员,我写此信是希望向您提出辞职申请。经过慎重考虑和深思熟虑,我认为在目前的工作环境中,我无法发挥自己的优势和潜力,也无法与公司的发展目标相契合。因此,我决定辞去我在公司的职位。

首先,我要感谢公司给予我这段时间的培养和机会。在这段时间里,我学到了很多宝贵的知识和经验,也结识了一些优秀的同事。我非常感激公司对我的支持和信任。

然而,在我工作的这段时间里,我逐渐发现自己与行政工作的职责和要求不太相符。我发现自己对于行政工作的兴趣和热情逐渐减退,无法全身心地投入到工作中。我相信,一个人只有对自己的工作充满热情和激情,才能取得更好的业绩和成就。而我目前的状态无法达到这样的要求。

另外,我也认识到公司的发展方向与我的个人发展方向存在一定的差异。在目前的职位上,我无法充分发挥自己的专长和才能,无法实现个人的成长和进步。我希望能够找到一份更适合我的工作,能够充分发挥自己的优势,并与公司的发展目标相契合。

因此,我决定向您提出辞职申请,希望能够得到您的理解和支持。我会按照公司的规定办理辞职手续,并在合适的时候离开公司。

再次感谢贵公司对我的培养和关怀。我相信,在将来的日子里,我会找到一个更适合我的工作,并取得更好的发展和成就。我也希望贵公司能够继续取得更大的成功,发展壮大。

祝公司蒸蒸日上,再创佳绩!

敬礼!

行政人员

行政人员辞职申请书 篇二

尊敬的领导:

您好!我是贵公司的一名行政人员,我写此信是希望向您提出辞职申请。经过深思熟虑和认真考虑,我认为在我目前的职位上,无法达到我个人的发展目标和追求。因此,我决定辞去我在公司的职位。

首先,我要感谢公司给予我这段时间的机会和培养。在这段时间里,我学到了很多宝贵的经验和知识,也结识了一些优秀的同事。我非常感激公司对我的支持和信任。

然而,在我工作的这段时间里,我逐渐发现自己对于行政工作的兴趣和热情逐渐减退。我觉得自己无法全身心地投入到工作中,也无法发挥出自己的最佳水平。我相信,一个人只有对自己的工作充满热情和激情,才能取得更好的成绩和成就。而我目前的状态无法达到这样的要求。

另外,我也认识到公司的发展方向与我的个人发展方向存在一定的差异。在目前的职位上,我无法充分发挥自己的专长和才能,无法实现个人的成长和进步。我希望能够找到一份更适合我的工作,能够充分发挥自己的优势,并与公司的发展目标相契合。

因此,我决定向您提出辞职申请,希望能够得到您的理解和支持。我会按照公司的规定办理辞职手续,并在合适的时候离开公司。

再次感谢贵公司对我的培养和关怀。我相信,在将来的日子里,我会找到一个更适合我的工作,并取得更好的发展和成就。我也希望贵公司能够继续取得更大的成功,发展壮大。

祝公司蒸蒸日上,再创佳绩!

敬礼!

行政人员

行政人员辞职申请书 篇三

  尊敬的校领导:

  我怀着深深的歉意,基于以下三点原因,申请辞去中层职务。

  第一,自患严重的颈椎病以来,我不能伏案工作,自身的工作优势和特长基本丧失,继续做行政工作没有意义和价值,愧对学校领导的培养。

  第二,做行政工作需要忍辱负重,本人因为性格和心态原因,确实不适合做行政工作,尤其不适合享有中层职务。

  第三,我校短缺可以教授经济法和财经法规的专业教师,虽然教务科一直努力选聘优秀外聘教师,但是由于外聘教师代课费太低和流动性大,我在承担行政工作同时,一直承担较重的教学任务,即使是本学期,我在教研室主任的安排下,也努力承担起每周12节的教学任务。

  在过去的工作中,教学和行政工作经常发生冲突和矛盾。

  因此,我申请辞去行政职务,回归教师队伍,做一名专职教师,并保证做到以下几点:

  第一,认真履行教师岗位职责,做一名遵守教学纪律的合格教师。

  第二,不利于财经学校的话不说,不利于财经学校的事不做。

  第三,不利于学校团结大局的话不说,不利于学校团结大局的'事不做。

  第四,言行一致,不发牢骚,任何时候都明确表态,是自己自愿辞去行政职务。

  以上决定是我养病以来心平气和思考的结果,没有情绪,不是冲动。

  我一不愿意弄虚作假,找人代签以获得绩效奖励;二不愿意虚占位置耗费学校资源;三不愿意虚度光阴浪费生命。因此,请校领导批准我的申请。

  感谢校领导一直以来对我的关心和培养,并请校领导谅解我。

  此致

  敬礼!

  申请人:

  申请日期:

行政人员辞职申请书 篇四

  尊敬的领导: 在cht工作的日子里,我都会严格要求自己要多多学习和积累经验,可是我觉得现在已经到一个我能忍受的极限了。

  请原谅我在这个时候提出辞职申请!

  这两年的工作,我有了很多进步,心态方面或者是技能以及突发事件的处理能力方面。

  特别是今年,在遇上cm、rw负责人突然离职的情况下,协同负责人统筹开班,这些学习的机会让我受益颇多。

  我是很感谢这一份工作的,也同时对自己抱有很多的期望。只是,我没有找到我在这里的合适定位和一份关于工作的成就感。

  有时候会觉得,在cht,似乎没有做得好的时候过,什么时候都是在一种被鞭策的环境,也许可以令到我更迅速的成长,但是,也让我越来越缺乏自信。

  我一直希望可以做得很好,我也积极的努力着,可我没有感受到被重视,以及体谅。

  时间方面,首先不仅仅关乎我对ta行政的工作的熟悉状况。

  的确由于我是新手,很多时间统筹方面会稍稍差点,但是,我一向很自信我的工作效率,即使会有些疏漏,但是不会很慢。

  而且,开班的频繁是固定好了的,实实在在的,需要在周末加班的日子,几乎让我感受不到何谓周末。

  而公司的调休制度,比如:一个中周末,需要周六周日都过来,但调休的时候一般却只能休息一天了,因为这两天都不是全天,只是大半天,或者半天。

  尽管如此,我的这个周末就相当于就没了。现在的工作量越来越大,繁琐的事情也越来越多,不仅仅周末很忙。

  开班的频率,让我觉得周一到周五的工作也非常紧张。我一直在坚持这份工作。

  我坚持过了,我努力过了,但是我还是没有办法继续下去。

  我原以为,公司距离我上夜校的地方很近,很方便的我的学习,但我越来越没有感觉到这种便利。太多的时候,我都是在加班,根本就没有办法兼顾。

  这份工作,慢慢的占据着我越来越多的时间,我有一种被扼杀的感觉。我没有了私人生活的空间,没有成就感。

  我经常会在极累的时候茫然:这是我想要的生活?这就是我想要的工作?在我22岁的青春里,留下的就是这样的回忆吗?

  我很感激faline在我当初没有任何阅历很空白的时候选用了我,我很珍惜这个机会,这份工作让我在心态上成熟,突发事件的处理能力也在成长。

  我可以感受真的成长了,进步了.可是,我想我还是要让她失望了。

  我考虑了很久,决定于11月辞职,12月上旬,我会正式离开.尊敬的领导,请尽快找一个新同事来接替我的工作,我保证会很尽心很细致的把我所有的经验都告诉她,我也希望她会做得比我更好!下周,我会将正式的辞职书递给人力资源部负责人.希望您能理解并给予批准!

  敬礼!

行政人员辞职申请书(推荐4篇)

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