劳务合同书(精简6篇)

时间:2016-04-03 03:18:33
染雾
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劳务合同书 篇一

劳务合同书

合同编号:XXXXX

甲方:[公司/个人名称]

住所:[公司/个人住所]

联系方式:[联系电话/电子邮件]

乙方:[劳务人员姓名]

身份证号码:[身份证号码]

住址:[住址]

联系方式:[联系电话/电子邮件]

根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定,甲、乙双方经友好协商,就乙方提供劳务并获得相应报酬的事宜达成如下合同:

第一条 服务内容

1. 乙方将根据甲方的要求,提供以下劳务服务:[具体的劳务内容]。

2. 乙方服务的工作时间、地点等将根据实际情况进行安排。

第二条 服务期限

1. 本合同自[合同生效日期]起生效,至[合同终止日期]止。

2. 如需终止合同,任何一方应提前[提前终止通知期限]提出书面通知。

第三条 服务报酬

1. 甲方应按照以下方式支付乙方服务报酬:[具体的支付方式和金额]。

2. 甲方应在每月[支付日期]前支付乙方上个月的服务报酬。

第四条 工作安全与保护

1. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护设施和条件,确保乙方的工作安全。

2. 如乙方在提供劳务过程中发生意外伤害,甲方应负责及时处理,并承担相应的赔偿责任。

第五条 保密条款

1. 乙方在提供劳务过程中可能接触到甲方的商业秘密或其他保密信息,乙方应严格遵守保密义务。

2. 乙方不得将甲方的商业秘密或其他保密信息泄露给任何第三方。

第六条 违约责任

1. 如因甲方原因导致乙方无法正常提供劳务,甲方应支付相应的违约赔偿金。

2. 如因乙方原因导致无法按时提供劳务,乙方应支付相应的违约赔偿金。

第七条 争议解决

1. 本合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可提请有管辖权的人民法院解决。

第八条 其他约定

1. 本合同未尽事宜双方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

第九条 合同变更和解除

1. 本合同的变更和解除必须经双方协商一致,并以书面形式进行。

第十条 合同生效

1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。

甲方(盖章): 乙方(签字):

日期: 日期:

3161273

劳务合同书 篇二

劳务合同书

合同编号:XXXXX

甲方:[公司/个人名称]

住所:[公司/个人住所]

联系方式:[联系电话/电子邮件]

乙方:[劳务人员姓名]

身份证号码:[身份证号码]

住址:[住址]

联系方式:[联系电话/电子邮件]

根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定,甲、乙双方经友好协商,就乙方提供劳务并获得相应报酬的事宜达成如下合同:

第一条 服务内容

1. 乙方将根据甲方的要求,提供以下劳务服务:[具体的劳务内容]。

2. 乙方服务的工作时间、地点等将根据实际情况进行安排。

第二条 服务期限

1. 本合同自[合同生效日期]起生效,至[合同终止日期]止。

2. 如需终止合同,任何一方应提前[提前终止通知期限]提出书面通知。

第三条 服务报酬

1. 甲方应按照以下方式支付乙方服务报酬:[具体的支付方式和金额]。

2. 甲方应在每月[支付日期]前支付乙方上个月的服务报酬。

第四条 工作安全与保护

1. 甲方应为乙方提供必要的劳动保护设施和条件,确保乙方的工作安全。

2. 如乙方在提供劳务过程中发生意外伤害,甲方应负责及时处理,并承担相应的赔偿责任。

第五条 保密条款

1. 乙方在提供劳务过程中可能接触到甲方的商业秘密或其他保密信息,乙方应严格遵守保密义务。

2. 乙方不得将甲方的商业秘密或其他保密信息泄露给任何第三方。

第六条 违约责任

1. 如因甲方原因导致乙方无法正常提供劳务,甲方应支付相应的违约赔偿金。

2. 如因乙方原因导致无法按时提供劳务,乙方应支付相应的违约赔偿金。

第七条 争议解决

1. 本合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可提请有管辖权的人民法院解决。

第八条 其他约定

1. 本合同未尽事宜双方可另行协商并签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

第九条 合同变更和解除

1. 本合同的变更和解除必须经双方协商一致,并以书面形式进行。

第十条 合同生效

1. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起生效。

甲方(盖章): 乙方(签字):

日期: 日期:

劳务合同书 篇三

劳务合同书 篇四

  合同编号:

  甲方:

  法定代表人或委托代理人:___________________

  注册地址:_________________________________

  通讯地址:_________________________________

  邮政编码:____________

  乙方:姓名__________性别_________

  居民身份证号码___________________

  出生日期_________年______月______日

  家庭住址_____________________________________

  邮政编码______________

  户口所在地_______省(市)_______区(县)__________街道(乡镇)通讯地址______________________________________

  邮政编码______________ 电话_____________

劳务合同书 篇五

  甲方(用人单位) 乙方(员工)

  名称 姓名

  住所 性别

  法定代表人 身份证(护照)

  (主要负责人) 号码

  联系人 地址

  联系电话 联系电话

  根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致、自愿签定本聘用协议,共同遵守本协议所例条款。

  一、本协议所称退休人员是指已达到国家规定退休年龄的人员,或未达到规定退休年龄但已依法享受养老保险金、退休金的人员。

  二、聘用期限:

  本协议期限自 年 月 日起至 年 月 日止。

  三、工作内容:

  甲方聘用乙方从事 工作。具体工作内容包括但不限于:

  四、工作时间:

  甲方安排乙方从事的工作内容、任务实行责任制,乙方应本着诚信原则按甲方要求完成,工作时间按照每日工作 小时,每周工作 小时(不超过40小时),每周至少休息一日。

  五、聘用报酬:

  甲方每月 日以货币形式支付乙方上月劳务报酬。乙方每月劳务报酬按 执行。劳务报酬发放日如遇休息日或法定节假日,甲方可以提前或推后五个工作日内发放劳务报酬。

  六、其他待遇

  (一)甲方按照不低于 标准给予乙方办理相应的商业保险。

  (二)乙方非因在甲方工作原因受伤或患病不能正常工作需要住院治疗的,凭区、县级以上医院住院证明书请假接受治疗;治疗时间超出一个月的,甲方有权解除本协议。

  (三)乙方工作时间内在甲方工作场所内从事工作任务,或在工作时间内在甲方工作场所外从事工作任务,受第三人伤害的,其待遇按国家民事规定向第三人主张损害赔偿。

  七、规章制度:

  (一)乙方应当遵守甲方依法制定的各项规章制度;

  (二)乙方违反劳动纪律,甲方可依据本公司规章制度处理并有权向乙方追究赔偿责任;

  八、协议的变更、解除、终止:

  (一)协议期限届满,本协议终止。

  (二)订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行,或经甲、乙双方协商一致,本协议解除。

  (三)甲、乙双方协商一致、本协议可以变更。

  (四)本协议的解除或终止不适用《劳动法》等劳动和社会保障法律法规规章等规范性文件中相关规定。

  九、双方认为需要约定的其他条款:

  (一)乙方必须按规定提供各项真实、合格、有效的证件及资料。若乙方提供的证件及资料有虚假、欺骗等现象,甲方可解除本协议,不作任何经济补偿;如因乙方行为造成甲方损失,甲方有权向乙方要求赔偿。

  (二)甲方或乙方解除本协议,须提前30天书面通知对方并办理工作交接手续。乙方须在甲方安排人员接岗并完成接交工作后方可离岗,乙方工作接交未完成而解除本协议给甲方造成经济损失的,按本协议约定的报酬二倍承担和约解除金。(三)在签定本协议时,乙方确实已熟知甲方之规章制度,并承诺自觉遵守。协议期间,如乙方违反甲方规章制度,甲方按该规章制度进行处理直至解除聘用协议,不作任何经济补偿。

  (四)甲方所订立的规章制度作为本协议的附件,与本合同具有相同的法律效力。

  (五)《保密协议》作为本合同的附件,与本合同具有相同的法律效力。

  (六)甲方根据工作需要及实际人员配置,有权对乙方实际工作给予岗位调换安排。

  (七)乙方同意,在日常工作操作中给甲方造成严重损失的或因乙方个人原因严重影响甲方形象的,乙方同意按照甲方《企业管理制度》承担赔偿责任(不可抗力或不可预见因素除外)。

  十、其它

  (一)本协议未尽事宜或协议条款与现行法律法规规定有抵触的,按现行法律法规执行。

  (二)本协议自甲乙双方签字盖章之日起生效,涂改或未经书面授权代签无效。

  (三)本协议一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:(盖章) 乙方:(签名)

  法定代表人:

  (主要负责人)

  年 月 日 年 月 日

  乙方确认已于 年 月 日收到双方签字盖章后的本协议文本。

  签名:

劳务合同书 篇六

  一、经甲方(用户)乙方(家庭服务员)协商同意,签定服务合同,在合同有效期间,甲、乙双方必须遵守国家法律、法规,遵守公司颁发的《用户须知》和《服务员守则》,以保护甲、乙双方的正当权益,不受侵犯。

  二、甲方(用户)的权利和义务

  1.有权要求乙方提供____为内容的家庭服务工作。未商得乙方同意,不得增加上述规定以外的劳务负担。

  2.向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿(儿童、老人、病人加餐除外)不得让乙方与异性成年人同居一室。

  3.同等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导。不准***。

  4.负责保护乙方安全。

  5.按月付给乙方工资 元每月递增壹元,增到 元,不得拖欠剥削。

  6.服务期半年内负担乙方医药费30%,半年之后负担乙方医药费40%。

  7.保证乙方每月休息不少于3天,如因特殊情况不让乙方休息,征得乙方同意,并应按天付给报酬。

  8.乙方为甲方服务时,造本钱人或他人的意外事故,甲方应立即通知有关部分和公司,积极处理好善后事宜,并承担一定经济责任。

  9.乙方在服务过程中,因工作失误给甲方造成损失,甲方有权追究乙方责任和经济赔偿的要求,依照国家法律和有关法规处理。甲方不得采取搜身、扣压钱和物以及殴打、威逼等侵权行为。

  10.不得擅自将乙方转换为第三方服务,不许将乙方带往外地服务。

  三、乙方(家庭服务员)的权利和义务

  1.自愿为甲方提供____为内容的家庭服务工作。

  2.热心工作,文明服务,遵守公共道德和国家法律、法规。

  3.不得擅自外出,不带外人往甲方住处,不准私自翻动甲方物品,不参予甲方家庭纠纷。未经甲方答应私自外出或违反上述规定,发生题目责任自负。

  4.服务期间,因工作失误,造成的损失,均由自己负责。

  5.每月可休息两天,如因甲方需要而停休,有权向甲方按天收取报酬。

  6.服务期半年内自己负担医药费70%,半年以上,自己负担60%。

  7.有权拒尽,转换为第三方服务,或带往外地服务。

  8.有权拒尽甲方增加合同规定之外的劳动负担,如双方协商同意,乙方有权要求增加劳动报酬。

  9.乙方正当权益受到侵害,有权向有关部分和公司提出申诉,直至向***分控告。

  四、合同签订与解除:

  1.签订合同时,双方向公司(合同签发部分)交纳先容费壹拾陆元,(甲方拾元、乙方陆元)先容费一律不退。

  2.合同到期后或合同内容有所变更时,七天之内应由双方持合同到公司办理续签和变更手续。

  3.经公司同意,双方持合同办理解除合同手续,服务合同才视为终止。

  4.乙方擅自离开用户家,甲方必须在24小时内通知公司备案,否则乙方所出题目均由甲方承担责任。

  5.合同未到期双方均要解除合同,各收违约金伍元伍角整,任何一方要求解除合同,则由提出方交纳10元违约金。

  6.本合同经双方商洽期限自199 年 月 日起至199 年 月 日。

劳务合同书(精简6篇)

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