教师聘用合同协议书(推荐3篇)

时间:2016-03-09 02:16:45
染雾
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教师聘用合同协议书 篇一

尊敬的教师:

欢迎您加入我们学校的大家庭!为了明确双方的权利和义务,维护双方的合法权益,特制定本教师聘用合同协议书。请您仔细阅读并确保完全理解协议的内容,以便顺利履行聘用合同。

一、聘用事由

根据学校的发展需要,经双方协商,学校决定聘用您担任教师一职。

二、聘用期限

本次聘用期限为三年,自您正式上岗之日起计算。

三、工作内容

您将负责承担学校安排的教学任务,并按照学校规定的教学要求和教学大纲进行教学工作。同时,您还需要参与学校组织的各项教育活动和管理工作。

四、工资待遇

根据您的工作表现和学历、职称等情况,学校将为您提供合理的工资待遇,并按时发放工资。具体的工资标准将在入职时与您协商确定。

五、福利待遇

学校将为您提供完善的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房补贴、带薪休假等。具体的福利待遇将根据学校规定执行。

六、保密义务

您在工作期间可能会接触到学校的教学资料、学生信息等机密信息,您应当严守保密义务,不得泄露给他人或用于其他非法用途。

七、工作纪律

您应当严格遵守学校的各项规章制度,保持良好的工作纪律。如有违反,学校有权采取相应的纪律处分措施。

八、合同解除

1. 如双方协商一致,或者因不可抗力等原因导致无法履行合同的,可以解除合同。

2. 如有一方违反合同约定,严重损害了对方利益的,另一方有权解除合同,并要求违约方承担相应的法律责任。

九、争议解决

本合同的履行与解释适用中华人民共和国法律。如发生争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,可向当地人民法院提起诉讼。

最后,再次感谢您对我们学校的支持和信任!希望双方能够本着互惠互利、共同发展的原则,共同努力,共创美好未来!

教师聘用合同协议书 篇二

尊敬的教师:

感谢您选择加入我们学校!为了明确双方的权利和义务,确保教学工作的顺利进行,特制定本教师聘用合同协议书。请您仔细阅读并确保完全理解协议的内容,以便顺利履行聘用合同。

一、聘用事由

根据学校的教学需要,经双方协商,学校决定聘用您担任教师一职。

二、聘用期限

本次聘用期限为两年,自您正式上岗之日起计算。

三、工作内容

您将承担学校安排的教学任务,并按照学校规定的教学大纲和教学要求进行教学工作。您还需要参与学校组织的各项教育活动和管理工作。

四、工资待遇

根据您的工作表现和学历、职称等情况,学校将为您提供合理的工资待遇,并按时发放工资。具体的工资标准将在入职时与您协商确定。

五、福利待遇

学校将为您提供完善的福利待遇,包括但不限于社会保险、住房补贴、带薪休假等。具体的福利待遇将根据学校规定执行。

六、保密义务

您在工作期间可能会接触到学校的教学资料、学生信息等机密信息,您应当严守保密义务,不得泄露给他人或用于其他非法用途。

七、工作纪律

您应当遵守学校的各项规章制度,保持良好的工作纪律。如有违反,学校有权采取相应的纪律处分措施。

八、合同解除

1. 如双方协商一致,或者因不可抗力等原因导致无法履行合同的,可以解除合同。

2. 如有一方违反合同约定,严重损害了对方利益的,另一方有权解除合同,并要求违约方承担相应的法律责任。

九、争议解决

本合同的履行与解释适用中华人民共和国法律。如发生争议,双方应通过友好协商解决;协商不成的,可向当地人民法院提起诉讼。

最后,再次感谢您对我们学校的支持和信任!希望双方能够本着互惠互利、共同发展的原则,共同努力,共创美好未来!

教师聘用合同协议书 篇三

教师聘用合同协议书

  甲方:

  乙方:

  经某某中学董事会决定,甲方拟聘用乙方为 中学 临时代课教师,聘用期限 年从 年 月 日到 年 月 日。有关事宜协议如下:

  一、岗位任务、职责、纪律要求

  乙方聘期内应当遵守学校的各项规章制度,认真履行受聘岗位职责,按时完成受聘岗位年度基本教育教学及科研任务。

  二、权利和义务:

  1、甲方为乙方提供工作的基本条件;

  2、甲方按月发放乙方与其学历、职称相对应的工资(本科每月900元,专科每月800元)。

  3、根据乙方的工作实效,甲方有权对乙方工作岗位进行调整;

  4、甲、乙双方有解聘或辞职的

权利。

  三、协议的解除:

  1、乙方有下列情形之一,甲方有权随时解聘乙方:

  (1)违反党纪政纪、法律法规,受到党政处分或刑事处理的;

  (2)严重违背师德规范,造成一定负面影响的;

  (3)严重失职或营私舞弊,给甲方利益造成重大损害的;

  (4)因不能胜任所在的工作岗位,而又不愿意接受甲方岗位调整的。

  2、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用协议,但是应当提前三十日,书面通知乙方本人:

  (1)因乙方不能胜任所在的工作岗位,经甲方两次调整工作岗位后仍不能胜任的。

  (2)乙方患病或者非因工伤的,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的乙方力所能及的工作的.。

  3、有下列情形之一的,乙方可以解除协议,但是应当提前三十日,书面通知甲方:

  (1)甲方不能按时发放乙方协议上规定的工资;

  (2)乙方报考当地党政机关公务员被公开录用的;

  (3)符合国家规定的其他条件的;

  4、经甲、乙双方协商一致,本协议可以解除;

  5、聘用期满本协议自行解除。

  6、此协议一式三份,甲、乙双方各执一份,另一份交有关行政部门存档;

  甲 方: 中学(盖章) 乙方(签字):

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