员工辞职信样稿 篇一
尊敬的公司领导:
您好!我是贵公司研发部门的一名员工,我写这封信是向您表达我辞去目前的职位的决定。
首先,我想对公司给予我的机会和培养表示衷心的感谢。在过去的几年里,我有幸能够在这个优秀的团队中工作,并得到了同事们的帮助和支持。这段时间对我的个人成长和职业发展都起到了积极的推动作用。
然而,经过深思熟虑和反复权衡,我认为现在是离开公司的最佳时机。首先,我对自己的职业发展有了新的规划和追求,我希望能够在其他领域有更广阔的发展空间。其次,我对公司目前的发展方向和战略规划有一些不同的看法,我认为自己无法再为公司做出更大的贡献。最后,个人家庭原因也需要我作出一些调整,我需要更多的时间陪伴家人。
在这里,我想向公司提出我的离职申请,我希望能够在一个合适的时间离开公司,并为公司做好交接工作。我将尽力确保我的工作能够顺利过渡给下一任接手者,并协助培训新员工。同时,我也愿意向公司提供任何必要的协助和支持,以确保公司的业务不受影响。
最后,我再次感谢公司对我的信任和支持,以及给予我这段宝贵的工作经历。我相信,离开公司并开始新的职业生涯并不是一件容易的决定,但我相信这是我个人成长的必经之路。我衷心祝愿公司在未来的发展道路上取得更大的成就。
再次感谢您对我的理解和支持!
祝公司和团队一切顺利!
此致
敬礼
员工辞职信样稿 篇二
尊敬的公司领导:
您好!我是贵公司市场部门的一名员工,我写这封信是向您表达我辞去目前的职位的决定。
首先,我想对公司给予我的机会和培养表示深深的感激。在过去的几年里,我在这个团队中学到了很多宝贵的经验和知识,这对我的个人成长和职业发展起到了积极的推动作用。
然而,经过认真思考和权衡,我决定离开公司,并开始新的职业生涯。我对自己的职业发展有了新的规划和追求,我希望能够在其他行业有更广阔的发展空间。同时,我也认为公司目前的发展方向与我的个人兴趣和价值观有一定的不符合。为了追求更符合自己理念的工作环境,我决定离开公司。
在此,我向公司提出我的离职申请,并希望能够在一个合适的时间离开公司。我将尽力保证我的工作能够顺利过渡给下一任接手者,并协助培训新员工。同时,我也愿意向公司提供任何必要的协助和支持,以确保公司的业务能够顺利进行。
最后,我再次感谢公司对我的信任和支持,以及给予我这段宝贵的工作经历。我相信,离开公司并开始新的职业生涯并不是一件容易的决定,但我相信这是我个人成长的必经之路。我衷心祝愿公司在未来的发展道路上取得更大的成就。
再次感谢您对我的理解和支持!
祝公司和团队一切顺利!
此致
敬礼
员工辞职信样稿 篇三
辞职信怎么写呢?以下是一篇员工辞职信样稿,希望大家能在这篇员工辞职信的范文中有所收获并能掌握辞职信的写作方法。
尊敬的公司领导:
首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能在公司继续发展!
家中父母岁数大,家里小生意没人接管,多次强烈要求回家帮忙。然而在广州没什么建树,每月的工钱也不够自己花,工作了还要问家里人要钱,愧疚于心。广佛地铁的开通,广佛同城的理念,让我看到的是商机。还有政府为解决大学生就业问题而鼓励大学生创业的放宽政策,深深的触动着我。
离开这个单位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。 但是我还是要决定离开了,我恳请单位原谅我的`离开,批准我辞职。
同时,很荣幸曾身为XXX公司的一员,能有机会在这里工作学习,不胜感激!衷心祝愿所有在XXX辛勤工作的员工工作顺利,事业有成!
此致
敬礼!
部门 XXX
辞职人: XXX
** 年**月**日
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员工辞职信样稿 篇四
尊敬的公司领导:
您们好!首先,非常感谢公司给了一个很好的实习机会,感谢公司一直以来对我的信任和关照,特别感谢给予我发挥个人优势的平台。在公司工作的两个月当中,经理也给了我很多的培育,让我学到了许多,也进步了许多,同时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的东西,无论是精神上,还是物质生活上,为此,我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。
在过去几天里,我认真回顾了这两个月来的工作情况,在工作中,我一心为推动公司的发展而工作,一直以公司利益为中心,在这两个月的工作中,我学到很多东西,无论是从专业技能还是做人方面都有提高,感谢公司领导对我的关心和栽培。
在这里,我通过仔细分析后,想给予公司一点建议,不过这只是我作为一个小职员的一点个人看法,首先,我认为公司的网站运营缺少专业策划人材,对公司网站没有一个大的整体规划,没有制定好网站运营方针,应该骋请一些有多年网站运营经验的专业人士,对网站的运作、发展前景、可行性分析等做出研究报告。我负责网站编辑工作的这两个月以来,我觉得公司的制度上有问题,首先,"质"与"量"的冲突问题,就以我们网络事业部来说,规定的每人每天要完成的量是7个以上,但是对于一些资料不足的网站,我们确实是无从下手,如果硬是要去凑其他网站的资料,我个人认为这是毫无意义的,这么做一则是导致了公司网站的真实性,二则是侵犯了版权问题,我们所使用的信息图片案例等都均未经过版权所有者的同意,这对公司网站运营方面造成了负面的隐患,会给网站浏览者一种很虚假的感觉,也有可能会因此而被其他网站追究版权问题,这是相当值得公司领导深思的。
其次,就是公司的基层员工的工作
热情的问题。
我认为一家公司是否有发展空间,首先要分析的就是领导的决策是否正确,目标是否合理,所制定的方针是否符合实际情况、是否具有可行性。
而其次,就是分析基层员工的工作热情,基层员工对于所有的公司来说都是很渺小却很关键的,如果基层员工没有多大的工作热情,那就会影响他们的工作的进度和认真程度,这直接影响了公司的发展进程和形象。在我们公司,我觉得基层员工没有多少工作热情,这又是因为什么原因呢?我认为这是政策问题,公司的制度始终没有得到一个最终的完善,对一些工作内容的要求没有一个确定的规格,导致在一段时间后会出现新旧规格的冲突,而这一点,是需要基层员工花费大量的时间和精力,长期如此反复,会让基层员工感到身心疲惫。
以上是我的一点个人建议,除了希望公司能够在今后不断改进、不断发展之外,绝无其他意思。
在公司里,我得不到我自认为应有价值的待遇,收入实在太低,直接导致了我个人生活困难,连吃饭和居住都成问题,为此,这段时间我心情比较压抑,各方面的压力压得我喘不过气来,正因如此,我作为一名网站编辑的热情也渐渐消退了,我不希望自己带着这种情绪去工作,这样只会对不起公司也对不起我自己。而且,我深刻感觉到自己的能力的有限,没办法达到公司需要的要求,在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以,自己现向公司提出辞职,望公司能谅解。
我保证,本人离职后绝不做出有损任务公司利益的事,也不向外透露公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!公司领导及各位同事工作顺利!
请公司各领导审查批准!
谢谢!
申请人:xxx
200*年8月4日