求职信的礼仪规范【优选3篇】

时间:2018-03-08 08:40:49
染雾
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求职信的礼仪规范 篇一

求职信是求职者向用人单位展示自己能力和意向的重要工具。在撰写求职信时,礼仪规范是至关重要的,它可以体现求职者的专业素养和职业态度。以下是一些求职信的礼仪规范,希望对大家在撰写求职信时有所帮助。

1. 格式规范:求职信应采用正式的格式,包括信头、称呼、正文和结束语等。信头应包含自己的姓名、地址、联系电话和邮件地址等个人信息。称呼应尽量使用具体的称谓,如“尊敬的先生/女士”,避免使用泛称,如“您好”等。正文应简洁明了,段落要分明,结构清晰。结束语应表达感谢和期待,如“感谢您的考虑,期待能有机会与您进一步沟通”。

2. 语言规范:求职信应使用规范的语言,避免使用口语化、俚语化的表达方式。语言要准确、简洁,避免使用过于复杂的词汇和长句,以免造成阅读困难。同时,要注意语法和标点的正确使用,避免出现拼写错误和语法错误。

3. 内容规范:求职信的内容应准确、真实、完整。首先,要明确表达自己的求职意向和目标,说明申请的职位和部门。其次,要简要介绍自己的背景和教育经历,突出与职位要求相关的能力和经验。还可以提及过去的工作经历和项目经验,以证明自己的能力和成就。最后,要表达对公司的认可和热情,说明自己对该职位的适应度和价值。

4. 简洁明了:求职信应尽量简洁明了,不宜过长。在有限的篇幅内,突出重点,强调自己的核心能力和亮点。避免废话和冗长的叙述,让招聘人员能够快速、清晰地了解你的优势和意向。

以上是求职信的礼仪规范的一些要点。在撰写求职信时,要注意规范自己的表达方式,提供准确、真实、完整的信息,突出自己的优势和目标。希望这些规范能够帮助大家写出出色的求职信,提高求职成功的机会。

求职信的礼仪规范 篇二

求职信是求职者展示自己的机会,也是对用人单位展示自己的机会。在撰写求职信时,遵守礼仪规范至关重要,它可以体现求职者的专业素养和职业态度。下面是一些求职信的礼仪规范,希望对大家在撰写求职信时有所帮助。

1. 格式规范:求职信应采用正式的格式,包括信头、称呼、正文和结束语等。信头应包含自己的姓名、地址、联系电话和邮件地址等个人信息。称呼应尽量使用具体的称谓,如“尊敬的先生/女士”,避免使用泛称,如“您好”等。正文应简洁明了,段落要分明,结构清晰。结束语应表达感谢和期待,如“感谢您的考虑,期待能有机会与您进一步沟通”。

2. 语言规范:求职信应使用规范的语言,避免使用口语化、俚语化的表达方式。语言要准确、简洁,避免使用过于复杂的词汇和长句,以免造成阅读困难。同时,要注意语法和标点的正确使用,避免出现拼写错误和语法错误。

3. 内容规范:求职信的内容应准确、真实、完整。首先,要明确表达自己的求职意向和目标,说明申请的职位和部门。其次,要简要介绍自己的背景和教育经历,突出与职位要求相关的能力和经验。还可以提及过去的工作经历和项目经验,以证明自己的能力和成就。最后,要表达对公司的认可和热情,说明自己对该职位的适应度和价值。

4. 简洁明了:求职信应尽量简洁明了,不宜过长。在有限的篇幅内,突出重点,强调自己的核心能力和亮点。避免废话和冗长的叙述,让招聘人员能够快速、清晰地了解你的优势和意向。

以上是求职信的礼仪规范的一些要点。在撰写求职信时,要注意规范自己的表达方式,提供准确、真实、完整的信息,突出自己的优势和目标。希望这些规范能够帮助大家写出出色的求职信,提高求职成功的机会。

求职信的礼仪规范 篇三

求职信的礼仪规范

  求职信是求职者写给用人单位的信,目的是让对方了解自己、相信自己、录用自己,它是一种私人对公并有求于公的信函。下面YJBYS小编为大家介绍求职信的书信礼仪,欢迎阅读。

  求职信的书信礼仪

  求职信开头当然是收信人,收信人大都是公司内部有权录用你的人。所以一定要给别方好印象,并特别注意此人的姓名和职务,一定要准确的填写,千万不要马虎。原因很简单,因为他们在第一眼从你的求职信中看到的,就是你对他的`称呼。而最初对求职者的印象如何,当然也有相当一部分的原因取决于称呼,所以在这个名称上却可能会影响结果的小问题上要慎之又慎。

  其实双方都是首次交往,有时未必对面试企业的姓名熟悉,这时如就可以直接称职务头衔比如:“上海某总公司负责人”、“某公司经理”、“宿迁人才港老总”、“北京房产网经理等”。因为求职信的目的当然就是求职,性质上有“私”事公办之嫌,所以称呼要求严肃谨慎,不要试图在求职信中过分亲近,否则有可能会给人以套近乎或阿谀、唐突之嫌。虽然如此,礼貌性的致辞还是可以适当使用的。

  这里大家还要注意的是问候要真诚,抬头之后的应酬语(承启语)起开场白的作用。无论是经常通信的还是素昧平生的,信的开头应有问候语。向对方问候一声,是必不可少的礼仪。问候语可长可短,即使短到“您好”两字,也体现出写信人的一片真诚,而不是“应景文章”。问候要切合双方关系,交浅不宜言深,以简捷、自然为宜。内容须清楚、准确正文是书信的主体,即写信人要说的事。

  正文从信笺的第二行开始写,前面空两格。书信的内容尽管各不相同,写法也多种多样,但都要以内容清楚、叙事准确、文辞通畅、字迹工整为原则,此外还要谦恭有利,即根据收信人的特点及写信人与收信人的特定关系进行措词(包括敬语谦词的选择,语调的掌握等)。

  求职信范文模版

  尊敬的XX先生:

  您好!去年众多新闻媒

体曾报道过贵公司上市公司股票上市的消息,得知贵公司正筹备扩大业务,招聘员工。昨天,在XX人才网站的招聘广告,获悉贵公司招聘人力资源管理专员,特冒昧写信自荐。

  三个月后,我将从本市烟台大学人力资源管理专业毕业。在学校四年学习期间,曾学习过《现代企业人力资源管理》《管理学》《人员素质测评与选拔》《员工培训管理》《绩效管理》《薪酬管理》《劳动关系与劳动法》《职业生涯规划》等主要专业课程以及《组织运作管理》《组织行为学》《大学英语》《高等数学》《经济学》等基础课程。各科学习成绩优异,屡次获得国家及学校奖学金,并获取三好学生、优秀学生干部、“挑战杯”山东省创业计划大赛校一等奖、“挑战杯”山东省创业计划大赛山东省三等奖、“用友杯”ERP沙盘模拟大赛校内选拔赛二等奖、学校运动会4×400米二等奖等荣誉称号。我参加过计算机等级、大学英语等级考试,并取得英语四级证书、英语六级证书、计算机二级VB证书、普通话二级乙等证书、企业人力资源管理师(三级)、驾驶证C1证等基本证书。我认为从事人力资源管理工作务必要明理、正直,因此在大学期间所读课外书籍大部分与心理学、古典哲学、古典文化有关。

  大学期间在参与创建的模拟公司及创业大赛中我都担任人力资源部总监一职,而且我热爱运动,喜欢和别人交流,尤其喜欢打篮球和踢足球。欣闻贵公司招聘人力资源管理人员,我十分渴望您能给我这个机会。如果人力资源管理专员已有合适人选,我还愿意从事贵公司广告中提到的人力资源管理相关工作。

  兹奉上个人简历。如蒙约期面谈,敬请惠告时间、地点,我将准时拜见。如需其他证明材料,请您赐告,我将及时寄上。

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  通讯地址:山东省烟台市莱山区滨海路烟台大学

  此致

  敬礼!

  申请人: XXXXXX

  时 间:20XX年10月27日

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