染雾银行财务人员述职报告 篇一
尊敬的领导：
您好！我是XX银行财务部门的财务人员，在过去的一年中，我积极履行职责，努力推进银行财务工作的发展。现将我过去一年的工作情况进行总结和述职报告如下：
一、工作内容及完成情况
作为银行财务人员，我的主要工作内容包括日常财务核算、财务报表的编制与分析、资金管理和风险控制等。在过去的一年中，我认真负责地完成了各项工作任务，并且取得了以下成绩：
1. 日常财务核算：我按时准确地完成了银行的日常财务核算工作，包括凭证登记、账务调整和资产负债表的编制等。通过严格执行财务制度和流程，确保了财务数据的真实性和准确性。
2. 财务报表编制与分析：我参与了银行财务报表的编制工作，并通过对财务报表的分析，提供了有价值的财务决策支持。在过去一年中，我积极学习财务分析方法和工具，不断提升自己的专业水平。
3. 资金管理：我参与了银行的资金管理工作，包括现金流量预测、资金调度和银行间资金管理等。通过优化资金使用效率和风险控制手段，有效提高了银行的资金利用率和盈利能力。
4. 风险控制：我积极参与了银行的风险控制工作，包括风险评估和内部控制等。通过加强对风险的识别和管理，有效减少了银行的风险暴露，并提高了银行的风险承受能力。
二、个人成长与自我提升
在过去的一年中，我不断努力学习和提升自己的专业能力和素质。通过参加各类培训和学习，我深入了解了银行财务管理的最新理论和实践，提高了自己的综合素质和职业能力。同时，我也积极参与团队合作，与同事们共同解决问题，取得了良好的工作效果。
三、存在的问题与改进措施
在工作中，我也存在一些问题和不足之处，主要包括：
1. 业务知识的不足：由于银行财务工作的复杂性和专业性，我在某些领域的业务知识还需要进一步提升和学习。
为了改进这些问题，我将采取以下措施：
1. 加强学习和培训：我将参加更多的培训和学习，提高自己的专业知识和技能，以更好地完成工作任务。
2. 主动沟通和交流：我将与同事们加强沟通和交流，共同解决问题，提高工作效率和质量。
四、未来的工作计划
在未来的工作中，我将继续努力，致力于提高自己的专业能力和素质，更好地履行银行财务人员的职责。具体工作计划包括：
1. 深入学习财务管理理论和实践，提高自己的专业能力。
2. 积极参与银行重要项目的财务分析和决策支持，为银行的发展提供有力支持。
3. 加强团队合作，与同事们共同努力，提高工作效率和质量。
以上是我过去一年的工作情况总结和述职报告，请领导批准并给予指导。谢谢！
银行财务人员述职报告 篇二
尊敬的领导：
您好！我是XX银行财务部门的财务人员，在过去的一年中，我积极履行职责，努力推进银行财务工作的发展。现将我过去一年的工作情况进行总结和述职报告如下：
一、工作内容及完成情况
作为银行财务人员，我的主要工作内容包括日常财务核算、财务报表的编制与分析、资金管理和风险控制等。在过去的一年中，我认真负责地完成了各项工作任务，并且取得了以下成绩：
1. 日常财务核算：我按时准确地完成了银行的日常财务核算工作，包括凭证登记、账务调整和资产负债表的编制等。通过严格执行财务制度和流程，确保了财务数据的真实性和准确性。
2. 财务报表编制与分析：我参与了银行财务报表的编制工作，并通过对财务报表的分析，提供了有价值的财务决策支持。在过去一年中，我积极学习财务分析方法和工具，不断提升自己的专业水平。
3. 资金管理：我参与了银行的资金管理工作，包括现金流量预测、资金调度和银行间资金管理等。通过优化资金使用效率和风险控制手段，有效提高了银行的资金利用率和盈利能力。
4. 风险控制：我积极参与了银行的风险控制工作，包括风险评估和内部控制等。通过加强对风险的识别和管理，有效减少了银行的风险暴露，并提高了银行的风险承受能力。
二、个人成长与自我提升
在过去的一年中，我不断努力学习和提升自己的专业能力和素质。通过参加各类培训和学习，我深入了解了银行财务管理的最新理论和实践，提高了自己的综合素质和职业能力。同时，我也积极参与团队合作，与同事们共同解决问题，取得了良好的工作效果。
三、存在的问题与改进措施
在工作中，我也存在一些问题和不足之处，主要包括：
1. 业务知识的不足：由于银行财务工作的复杂性和专业性，我在某些领域的业务知识还需要进一步提升和学习。
为了改进这些问题，我将采取以下措施：
1. 加强学习和培训：我将参加更多的培训和学习，提高自己的专业知识和技能，以更好地完成工作任务。
2. 主动沟通和交流：我将与同事们加强沟通和交流，共同解决问题，提高工作效率和质量。
四、未来的工作计划
在未来的工作中，我将继续努力，致力于提高自己的专业能力和素质，更好地履行银行财务人员的职责。具体工作计划包括：
1. 深入学习财务管理理论和实践，提高自己的专业能力。
2. 积极参与银行重要项目的财务分析和决策支持，为银行的发展提供有力支持。
3. 加强团队合作，与同事们共同努力，提高工作效率和质量。
以上是我过去一年的工作情况总结和述职报告，请领导批准并给予指导。谢谢！
银行财务人员述职报告 篇三
一、学习，更新观念，努力自身素质。
优质文明服务是金融行业永恒的话题，但如何落动上，彻底我行社会形象，营业室全体人员确实动了一番脑筋。摆正位置，靠服务赢得客户，靠客户吸收存款，靠存款保住饭碗。消除了的松懈和，彻底更新了观念，以客户满意为标准，自觉规范的，我行服务措施。把技术和熟练程度衡量服务尺度，苦练功，办理的速度，失误，把握质量。营业室尽心尽力的搞服务，，因因素，营业室的服务质量仍是不尽人意。努力学习新知识拓展营业室的领域，的发展环境。我本人来讲，尽力了“三个服务”。给客户服好务，我主要任务是分管前台，柜员几乎每天都有不好的和客户介绍给我，本着“客户上帝”的意识，每次我都能圆满的让客户满意而归，有较难的事情，我带着礼物上门，看到的客户满意的笑脸。就，客户甚至和我交上了朋友，也了建行的忠实客户。给本营业室的柜员服好务，柜员、设备了问题，我都能解决，柜员身体不适、家庭不顺心，我都能和帮助。给各网点服好务，因营业室是全行的中心枢纽，我和各网点的也较为频繁，工作中网点因设备问题或问题找到我，我都能为或者上门想方设法的帮助解决。
二、勤奋务实，真抓实干，全力搞好银行工作
今年，可以说是我行产品的营销年，今年我行新的金融产品层出不穷，我本人也抓紧在最短的内领会新，新技能，把我行的产品营销今年的，宣传和营销我行产品,、协助网点新的推销活动，努力发展中间。截止到年底，由我主持办理的基金有十余种，金额近200余万元，代理记帐式和电子国债200余万元，行排名中名列前茅。我还在
行里的安排下对全行柜员就网上银行、CALL CENTER系统、贷记卡、VIP客户等新了多次授课。
三、身先士卒，了党员的先锋模范作用
的一年是建设银行重大改革的一年，在20xx年中，我本人除学习与改革的文件精神，作好心理外，还的和营业室的同志们谈改革，探讨改革的必要性本资料权属文秘资源网严禁复制剽窃和性，同志们对我行改革的信心，端正同志们对改革的。日常工作中，身先士卒，加班加点工作多干，帮助他人，问题汇报，解决。尽最大的努力体现出党员、中层干部应的带头作用。
银行财务人员述职报告 篇四
过去的一年，对我而言，是非常特殊而又有意义的一年，在这一年我迈进人生一个新的里程碑，在这一年我率领计财部的各位同仁，在行领导的关心、爱护、支持下，以高度的责任感，恪守职责，务实开拓，将支行的发展推上了一个新的台阶。
一、 从基础入手，着力于人员素质培养，保障支行的稳健经营。
1. 建立健全各项规章制度，奠定会计出纳工作的基础。今年我根据业务发展变化和管理的要求，对责任、制度修旧补新，明确责任、目标，并按照缺什么补什么的原则，补充建立了上些新的制度,对支行强化内控、防范风险起到了积极的作用。特别是针对七、八月差错率高居不下，及时组织、制订、出台了“”，有效地遏制了风险的蔓延。
2. 加强监督检查，做好会计出纳工作的保证。年内一方面加强考核，实行工效挂钩的机制，按月考核差错率，并督促整改问题，及时消除事故隐患，解决问题。另一方面，加大检查力度，改变会计检查方式，采取定期、不定期，常规与专项检查相结合的.方式，及时发现工作中的难点、重点，再对症下药，解决问题，有效地防范了经营风险。
3. 以人为本，加强会计、出纳专业人员的素质培训，进一步实现了会计、出纳工作的规范化管理。年内主要做了以下七点工作：1.主动、积极地抓好服务工作，坚持不懈地搞好优质文明服务，树立服务意识;2.坚持业务学习制度，统一学习新文件，从实际操作出发，将遇到的问题及难点列举出来，通过研究讨论，寻求解决途径;3.坚持考核与经济效益指标挂钩。4.成立了以骨干为主的结算小组;5.积极地组织柜员上岗考试。6培养一线员工自觉养成对传票审查的习惯。7开展不定期的技能比武、知识竞赛，加强对员工综合能力的培养，提高结算工作质量和效率。
二、 强化成本意识，规范财务管理，努力提高经济效益。
1、 更好的完成年度财务工作，我严格按照财务制度和《》等规定，认真编制财务收支计划，及时完整准确的进行各项财务资料的报送，并于每季、年末进行详细地财务分析;在资产购置上做到了先审批后购置，在固定费用上，全年准确的计算计提并上缴了职工福利费、工会经费、职工教育经费、养老保险金、医药保险金、失业保险金、住房公积金、固定资产折旧、长期待摊资产的摊销、应付利息等，并按照营业费用子目规范列支。
2、 费用支出实行了专户、专项管理，在临时存款科目中设置了营业费用专户，专门核算营业费用支出，建立了相应的手工台账，实行了一支笔审批制度，严格区分了业务经营支出资金和费用支出资金。在费用使用上压缩了不必要的开支，厉行节约，用最少的资金获得最大利润。20xx年开支费用总额为万元，较上年增加了万元，增幅为%;实现收入万元，较上年增加万元，增幅为%。从以上的数据可知，收入的增长速度是费用增长速度的2倍。在费用的管理上，根据下发的《》等文件精神，严格费用指标控制，认真执行审批制度，做好日常的账务处理，并将费用使用情况及财务制度中规定比例列支的费用项目进行说明，以便行领导掌握费用开支去向。全年按总部费用率的考核标准，支行实际费用率为%，节约费用5个百分点，费用总额没有突破下达的年度费用控制指标。
三、 恪尽职守，切实加强自身建设。
我在抓好管理的同时，切实注重加强自身建设，增强驾驭工作能力。一是加强学习，不断增强工作的原则性和预见性。二是坚持实事求是的作风，坚持抵制和反对贪腐消极现象，在实际工作中,积极帮助解决问题，靠老老实实的做人态度，兢兢业业的工作态度，实事求是的科学态度，推动各项工作的开展。三是加强团结合作，不搞个人主义。
四、 明年的工作构想及要点：
1、 挖掘人力资源，调动一切积极因素。立足在现有人员的基础上，根据目前人员的知识结构、素质况状确定培训重点，丰富培训形式，加大培训力度，特别是对业务骨干的专项培训。
2、 降低成本费用，促进效益的稳步增长。一是加强成本管理，减少成本性资金流失。二是加强结算管理，最大限度地增加可用资金。三是合理调配资金，提高资金利用率;认真匡算资金流量，尽可能地压缩无效资金和低效资金占用，力求收益最大化。四是降低费用开支，增强盈利水平。五是准确做好各项财务测算，为行领导的决策提供依据。
3、充分发挥职能部门的“职能”，加强管理，加快工作的效率。
回顾一年的工作，在平凡而繁细的工作中，付出了许多艰辛与努力，有了一些收获与喜悦，重要的是丰富与锻炼了自己，虽然我的工作取得了一定的成绩，但仍有许多不足，仍需在今后的工作中不断地加以完善，面对日益变幻的金融经济形势，金融工作任重而道远，成绩永远属于过去，在今后的工作中，我将不断完善提高工作水平，在新的一年迈上一个新的台阶。
