染雾科级干部晋升述职报告 篇一
尊敬的领导：
您好！我是XX单位的XX，目前担任科级干部职位。在过去的一年里，我深入贯彻落实党的方针政策，认真履行工作职责，积极主动地开展各项工作，取得了一定的成绩。在这次述职报告中，我将结合自身工作实际，向您汇报过去一年的工作情况和取得的成绩，同时也对今后的工作提出了一些具体的建议和计划。
一、工作情况汇报
在过去一年中，我主要负责XX工作，具体工作内容包括：
1. 科研项目管理：我认真组织了科研项目的立项、实施和验收工作，确保项目按时、高质量完成。同时，我积极引导团队成员开展创新研究，不断提高科研水平。
2. 人事管理：我认真履行人事管理职责，做好人员招聘、考核、晋升等工作。在人事管理方面，我注重公正、公平，努力为科研团队提供良好的人才支持。
3. 组织协调：我积极参与单位的各项会议、活动，与其他部门进行有效沟通和协调，确保工作的顺利推进。同时，我还积极组织开展各类培训和交流活动，提高团队成员的综合素质。
二、取得的成绩
在过去一年的工作中，我取得了以下成绩：
1. 科研项目：我成功申请了两项国家级科研项目，为单位争得了一定的科研经费和荣誉。这些项目的顺利实施，为单位的科研工作提供了坚实的支持。
2. 人才培养：我注重团队成员的培养和引进，通过开展培训和交流活动，提高了团队成员的专业素质和创新能力。同时，我也积极引入了一批高水平的人才，为单位的发展注入了新的活力。
3. 工作协调：我与其他部门保持良好的沟通和协调，有效解决了工作中的各种问题和矛盾。这些工作的顺利推进，为单位的整体发展提供了有力的保障。
三、存在的问题和建议
在工作中，我也发现了一些问题：
1. 工作效率有待提高：由于工作量较大，我在一些重要工作上可能存在一些拖延的情况，需要进一步提高工作效率。
2. 人才引进和培养仍需加强：虽然我积极引进了一批高水平的人才，但在人才引进和培养方面仍需加强，以满足单位发展的需要。
对于存在的问题，我将采取以下措施：
1. 制定详细的工作计划和时间安排，提高工作效率。
2. 加强人才引进和培养工作，积极组织培训和交流活动，提高团队成员的专业素质。
四、今后的计划
在今后的工作中，我将继续努力，做好以下工作：
1. 积极争取更多的科研项目，提高科研水平和创新能力。
2. 加强人才引进和培养，提高团队的整体素质。
3. 加强与其他部门的沟通和协调，促进工作的顺利推进。
我相信，在党组织的正确领导下，我一定能够不断提高自己的工作能力和水平，为单位的发展做出更大的贡献。
谢谢！
科级干部晋升述职报告 篇二
尊敬的领导：
您好！我是XX单位的XX，目前担任科级干部职位。在过去的一年里，我全面贯彻党的方针政策，坚持科学发展观，认真履行工作职责，积极开展各项工作，取得了一些成绩。在这次述职报告中，我将向您汇报过去一年的工作情况和取得的成绩，同时也对今后的工作提出了一些具体的建议和计划。
一、工作情况汇报
在过去一年中，我主要负责XX工作，具体工作内容包括：
1. 组织管理：我认真履行组织管理职责，确保单位各项工作的正常运行。同时，我注重团队队伍建设，加强对团队成员的培养和管理，提高团队的整体素质。
2. 业务推进：我积极推进各项业务的开展，协调各部门的合作，确保工作的顺利进行。在业务推进方面，我注重创新思维，提出了一些具有实效性的措施和建议。
3. 绩效考核：我认真履行绩效考核职责，制定了科学合理的考核指标和方法，对单位和团队成员进行了全面的绩效评估。
二、取得的成绩
在过去一年的工作中，我取得了以下成绩：
1. 工作推进：通过有效的组织和协调，我成功推进了多项重要工作的开展，取得了较好的成果。这些成果的取得，为单位的发展提供了坚实的支持。
2. 团队建设：我注重团队建设，通过加强培训和交流活动，提高了团队成员的综合素质和创新能力。同时，我也加强了与其他部门的沟通和协作，形成了良好的工作合力。
3. 绩效考核：我认真履行绩效考核职责，确保绩效考核工作的公正、公平。通过绩效考核，我及时发现和解决了一些工作中存在的问题，提高了工作的效率和质量。
三、存在的问题和建议
在工作中，我也发现了一些问题：
1. 工作重点不够明确：在一些工作中，由于工作重点不够明确，导致工作进展缓慢，需要进一步明确工作目标和任务。
2. 组织协调能力有待提高：由于工作涉及多个部门的合作，我在组织协调方面还存在一些不足，需要进一步提高组织协调能力。
对于存在的问题，我将采取以下措施：
1. 制定详细的工作计划和时间安排，明确工作重点和目标，提高工作效率。
2. 加强与其他部门的沟通和协调，加强团队建设，提高组织协调能力。
四、今后的计划
在今后的工作中，我将继续努力，做好以下工作：
1. 加强对团队成员的培养和管理，提高团队的整体素质。
2. 加强与其他部门的沟通和协调，推进各项业务的开展。
3. 制定科学合理的绩效考核指标和方法，提高绩效考核工作的准确性和公正性。
我相信，通过自身的努力和不断的学习和实践，我一定能够更好地完成自己的工作职责，为单位的发展做出更大的贡献。
谢谢！
科级干部晋升述职报告 篇三
20XX年3月，在各位领导和同事的关心和支持下，我通过竞争上岗走上秘书科科长的正科级岗位，主要负责党建、网络维护、提案委跟线工作以及秘书科日常工作。任职试用期一年来，因组织安排需要，8月1日前，我在秘书科工作。8月后，按照省委“扶贫双到”工作需要，我被派驻到**大柘镇凤池村开展扶贫双到工作。虽然工作分成两个阶段，但是我严格按照区政协办公室工作的总体安排，在秘书长和分管领导的领导带领下，在同志们的支持帮助下，与科里同志齐心协力，务实苦干，较好地完成了年度目标和领导交办的各项工作任务。现将情况报告如下：
一加强学习，不断提高自身工作能力
随着角色的转换及工作重点的转变，我深知要适应工作需要，唯一的方式就是加强学习，只有通过学习才能时刻保持思想上的清醒和政治上的敏锐。为此，一年来，一是加强政治学习。特别是结合开展争先创优活动，系统地学习了科学发展观等中国社会主义理论，接受了一次系统的马列主义教育和洗礼，一方面增强了不断改造世界观人生观和价值观的自觉性，另一方面使自己对党的方针政策有了更深刻的理解，提高了个人分析解决问题的能力。二是加强业务学习。努力学习政协和统战方面理论，特别是有关如何做好提案工作方面的知识。派驻到凤池村后，努力学习做好农村工作理论，特别是关于省委关于“扶贫双到”工作重要文件精神，努力尽快适应工作角色转变。三是坚持以领导为师以同事为师以实践为师，认真学习，仔细研读，尽快进入角色，更好地胜任本职工作，确保在思想上行动上紧跟时代步伐，在工作中不掉队不落伍，不断提高服务工作的主动性自觉性和科学性。如何管理好秘书科工作，如何更好发挥秘书科工作职能。做到为委员服务、为领导服务，为同事服务。
二勤勉敬业，踏踏实实做好岗位工作
一年来，在分管领导的带领下，与办公室各科室紧密配合，共同努力，完成了各项工作任务，较好的履行了岗位职责。
在秘书科工作期间，努力做好以下几项工作;
1、切实做好区政协六届五次会议有关会务工作;
2、组织委员开展好提案视察、做好委员提案的交办、督办等服务工作，撰写提案工作报告;
3、协调好秘书科分工工作，做好领导服务、机关后勤保障工作。
4、做好党建宣传报道、编写大事记、维护政协网站;
5、作好政府采购工作以及国库支付系统审核工作。
20XX年7月起，按照省扶贫双到工作安排，我被派驻至xx市xx县凤池村开展为期一年以上的扶贫驻村工作。这半年主要做好以下几项工作：
1、做好双到工作的年度及三年帮扶方案并予以实施;
2、核定并公示贫困户数据，由原来的67户核定为50户。
3、按照计划分别于8月及11月份分别为需帮扶的46户贫困户发放扶贫启动资金各500元，总计46000元。在区政协帮助下，贫困户20xx年平均纯收入增幅为12.1%开展了两次劳动技能培训。为46户贫困共190人购买了20xx年农村合作医疗，并为一贫困户申请为低保户。陪同领导开展慰问工作。
4、签订了发展村集体经济合同，将20xx年下拨的30万资金中15万统一交由县规划发展村集体经济。
5、改善了村委会办公环境，解决村委会饮水问题，建设了村委会图书室。
6、完成凌屋到xx子村道硬底化从立项到施工有关工作。
7、调查核实贫困户住房困难问题，并支持其中一户贫困户危房重建工作。
三搞好团结，切实加强自身廉洁自律
一是尊重领导，团结同志。自觉服从领导的安排，对办公室布置的工作一丝不苟，积极进取，主动工作，努力完成。注意搞好团结，自觉服从大局，努力做到正正派派做人诚诚恳恳待人，表里如一，本着对事业对工作对同志对团结高度负责的态度去办事去处人，努力把团结搞好，把事情办好，确保工作落实。
二是严于
律已，廉洁奉公。堂堂正正做人，踏踏实实做事，是对党员的基本要求，也是一个人立身处世的根本。我将始终自警自励，谨慎从事，自觉加强党性锻炼和修养，严格遵守党的政治纪律组织纪律生活纪律，严格约束自己，立身为公，勤政廉洁，保持平常心，固守淡泊志，努力做到不正之风不染，不法之事不为，不义之财不取，立志在为人民服务的奉献中充实自己的人生，实现自身的价值。
总之，一年来，在办公室领导和同志们的关心支持和帮助下，自己在政治思想政策理论和工作生活上都有了新的进步，但也还存在着上些不足：一是学习的系统性不够。对理论政策业务的系统性学习深层次钻研还不够深入;特别是对于如何更好做好农村工作，需要进一步提高自己，二是工作的创新性不强。对这问题，我将不断奋发进取，认真加以改进，更好地做好岗位本职工作。
科级干部晋升述职报告 篇四
20xx年本人在任职市人大副主任职务期间，在工作中能够认真学习党的十八大以来的各项方针政策，特别是十八届四中全会“依法治国”和十八届五中全会文件精神，在大是大非面前保持清醒的头脑。带领公司一班人扎实工作，开拓进取，狠抓企业管理，使企业保持稳定、持续、健康发展。20xx年集团有望实现销售收入突破160亿元，利税实现22亿元，带动本地近10万多人就业，对发展地方经济起到了辐射带动作用。现将本人的工作情况和履行党风廉政建设责任制情况报告如下：
一、认真学习，加强领导
通过学习贯彻廉的各项方针政策，开好“三严三实”民主生活会，把党风廉政建设党的十八届四中、五中全会精神和省纪委市纪委会议精神，坚决贯彻中央关于反腐倡纳入年度经济考核目标，与经济指标一起部署，一起检查，一起考核。作为单位一把手，我在公司工作中，带头宣传中央的廉政建设要求和八项规定，及时传达贯彻执行各级党、政和纪检、监查部门有关党风廉政建设的文件精神，号召党委成员带头廉洁自律，守法经营，诚信经营;严格遵守“四大纪律八项要求”，认真贯彻党的政治纪律、组织纪律、法制纪律，做员工的表率。通过“三严三实”专题教育民主生活会，开展批评与自我批评，加强作风建设。组织全公司党员管理干部赴兰考参观学习焦裕禄先进事迹，开展厉行节约反对铺张浪费，增产增效内部挖潜活动，增强了党员干部坚持党的宗旨的信念，激发了党员干部勤奋工作，兢兢业业创造一流工作业绩的精神风貌。
二、建章立制，强化责任
在贯彻执行《廉政准则》、《党内监督条例》和《党纪处分条例》的基础上，公司出台了党风廉政建设目标责任制度，党委对整个公司党风廉政建设负总责，坚持“两手抓、两手都要硬”的`方针;公司党委与厂部长级党员干部签订《廉洁自律保证书》，完善了领导班子民主评议制度;健全了财务制度;规范了物资采购行为和工程项目招投标制度，大宗物资采购必须遵循公开原则，防止供应过程中的营私舞弊现象。公司取消了手机费用，同时对电话费用、小车费用、招待费用等进行定额标准，与经营效益挂钩，并先后出台了《关于公司厂部级以上党员干部廉洁自律的有关规定》、《关于公司干部职工举办婚丧嫁娶、小孩满月喜宴等的有关规定》，同时公司专门下发通知要求开展勤俭节约过双节、不请客、不送礼、不串门、不乱发奖金，发扬艰苦奋斗精神，反对铺张浪费现象。
三、加强监督，严格考核
根据党内监督条例，公司进一步加强了内部监督的力度。监察部、审计部双管齐下，坚决查处员工反映属实的损公肥私现象。在经营过程中，取得了市公检法等单位支持，对业务人员进行市场法制教育，开展防腐拒变教育活动;对党员干部坚持平时检查与集中考核相结合的办法，加强对党风廉政建设责任制落实情况的考评工作。严肃认真、客观公正、实事求是地评价领导班子成员和厂部级党员干部履行党风廉政建设职责的情况。在今年开展“三严三实”专题教育活动中，紧紧围绕“四风”方面存在的问题，开展自我批评和相互批评，敢于揭短亮丑，认真查摆在经营中存在的问题，查找薄弱环节并公开曝光，进行整改。通过这次教育活动统一了思想、改进了作风、弘扬了正气，推动公司经营责任制工作的健康发展。
四 、以人为本，强化教育
公司积极开展有黄河特色的企业文化教育，用企业文化铸造“黄河”员工的灵魂。以此为载体，大力开展党的思想政治教育工作，把党的反腐倡廉和廉洁自律精神贯穿之中。20xx年首先在员工中广泛开展了“三个一(提一个好建议，培养一个人才，读好一本书)”、“百名榜样”评比、“技术大比武”、“党员挂牌上岗”、新招员工和大学生思想教育、劳模报告会、安全质量演讲比赛等系列活动，从而使思想政治教育与业务技能培训紧密结合起来。其次在基础设施建设中为员工创造条件，公司在原有的四室)(阅览室、健身室、电教室、党员活动室)两厅(荣誉厅、卡拉OK厅)一堂(大礼堂)等文化基础设施上，新建了职工图书馆和大型文化休闲广场，先后投资100余万元新添各类实用书籍上千册，订阅杂志30多种，报纸11种，为员工提供了良好的学习环境，极大地丰富了职工的业余文化生活。其三围绕生产经营，积极开展创先争优活动，开展文明车间、先进班组、文明员工和质量黑旗评比活动。其四是在生产经营过程中坚持尊重人、理解人、关心人，有针对性地解决企业职工的思想问题，以对员工的情，换取员工对企业的爱。通过在公司内部“公司员工一家亲”活动，公司领导率先垂范，中层领导纷纷响应，在公司员工工作调动、受到挫折、取得荣誉、情绪低落时，坚持做好员工的交流谈心工作;在职工生病、家庭纠纷、逢年过节、亲属死亡、生活困难，在没有特殊的情况下，公司领导亲自登门慰问。公司在抓好经济指标完成效益的同时，也不断提高员工的工资待遇，职工福利也不断提高，许多人享有公司为他们配备的轿车和楼房。这些举措不仅仅是解决了员工后顾之忧，并且使企业长期保持了向心力、凝聚力，为企业持续、稳定、快速发展奠定了基础。
以上是我在公司的工作情况和履行党风廉政建设责任制情况的一些做法，今后仍然要不断加强党风廉政建设理论、党风廉政法规的学习，进一步提高对党风廉政建设重要性的认识，在工作中带领公司一班人，继续坚持廉洁自律，守法经营，诚信经营，严格按“准则”和党的十八大以来制定的党风廉政建设要求约束自己的行为，做到防微杜渐，警钟长鸣。
